上班时间：早上八点半至下午五点，每日工作时长6小时 月休安排：周六下午休息，周日全天休息 岗位要求与福利：不影响接送孩子及照料老人 提供新员工出勤补贴1500元，享有续期奖励与绩效提成，配备医疗及养老保险 温馨提示：提交简历后，请直接电话联系沟通

招聘岗位：收展服务专员 岗位要求：22-50周岁，大专以上学历 待人热情，积极主动 有保险或者销售从业经验者优先录用 新人专享补贴 上岗连续发放12月学历津贴，最高达 9600元，首次考核晋升，一次发1000 元;入职13个月内，每月达标享绩优奖 励， 最高奖13.4万元。 续期、 新单双绩效 续期绩效:当月+宽末达成奖 新单绩效:) 月度方案、初年度提奖、续 年度提奖、续保奖、月度销售奖(最高 10万元/月) 年终奖、其他 长期服务奖(最高6000)、新单、续期 年终奖、养老补贴(最高10000元/ 月)、服务奖金、鲲鹏、星辰奖励等。

岗位职责： 1. 负责跟进车险客户续保需求，提供专业的保险服务支持； 2. 通过电话或线上方式与客户沟通，解答疑问并促成续保业务； 3. 定期整理客户信息，维护客户关系，提升客户满意度； 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力； 2. 工作认真负责，具备较强的服务意识和责任心； 3. 能够适应电话或线上沟通方式，具备一定的抗压能力； 4. 有相关客户服务或保险行业经验者优先。 岗位福利： 1. 提供完善的培训体系及职业发展空间； 2. 享有国家法定节假日及带薪年假； 3. 公司提供节日福利、餐补、住宿等福利。

职位详情 养老险 投资理财规划 优秀的沟通协调能力 客户服务 健康险 销售工作经验 高净值客户开发经验 保险公司 保险产品营销 优秀的营销技巧 查看全部 HWP健康财富规划师团队欢迎您:给予全方位助力: 1.英才计划:完整职涯规划，个人销售及职业发展双通道，助力新人快速晋升发展。专属办公场所、工位。 2.财务支持:持续新人专属职业津贴累计最高超60万/年，首期佣金、增才奖、管理津贴、育成奖、职业化奖金、标准部组奖、年终奖 3.培训支持:两大培育系统，战略、健康、技术、财富、法税、美商等、清华、北大、人大、武大名校有约培训! 4.服务客户群:高级知识分子、公司高管、政府高干、企业主 5.业务流程:邀请客户高品质养老社区实地参观，介绍养老生活、医养融合 6.岗位职责:为高净值人群提供高端养老、国际医疗、全球资产配置、家族信托、公募基金! 7.工作时间:除岗前培训3天需全天外，工作时间每天2小时，8:30前第一次卡，10:30后第二次卡!双休，工作时间自由弹性大，充分发挥自己潜能! 8.相关要求:25-45周岁，金融行业放宽至50周岁，征信良好!

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的保险产品介绍与咨询服务； 2. 持续维护并拓展客户关系，提升客户体验与满意度； 3. 参与市场信息收集与分析，协助公司优化市场发展策略； 4. 按时参加业务培训，持续提升专业知识与服务水平。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能妥善处理客户诉求； 2. 对保险领域有基本认知并抱有从业兴趣； 3. 拥有较强的学习能力及团队协作精神； 4. 能适应一定工作强度，恪守职业操守。

主要负责服务孤单客户 通知客户三节一生礼品领取 办理理赔业务

保单售后服务专员

岗位职责: 1. 负责单身客户信息的归集与维护 2. 为在保客户提供服务支持，回应客户疑问，办理续保及新单业务 3. 主动对接新客户，推动新保单签订 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2. 能够快速响应客户需求，确保问题高效处理 3. 联系新客户，促成新保单 4. 周一至周六上午上班，每周工作五天半，休息一天半， 上午8:30-11:30 下午2:00-5:00

兰考招聘，职等你来 工作灵活更自由，兼顾家庭生活，做饭带娃都不误 22 - 55岁，性别不限，零基础可入门，专业人员指导，热爱服务行业优先！ 工作时段： 上午8:30—11:30（周末及法定节假日均休息） 下午14:00—17:00 薪酬待遇优厚： 底薪+学习补贴＋培训补贴＋服务补贴＋保险+多重福利（含红包、实物、旅游等） 综合月收入3000—10000元以上，能力突出者收入更高 岗位职责： 负责兰考区域内各社区公司老客户的日常维护，任务轻松简单。 诚邀身边好友推荐！本地就业机会，方便又安心，工作家庭双兼顾。团队氛围融洽，充满朝气与活力！本次定向招聘售后客服岗位，名额有限，报名即送惊喜礼品，招满即止！

泰康集团招聘: 售后服务主管、车险专员，养老社区售后服务人员。 薪资待遇:周末休息，底薪2000元----5000元 要求：年龄25-50岁，高中或中专以上学历 欢迎自荐或推荐 电话：郭

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岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续保跟进及理赔协助全流程服务 3. 定期回访客户，维护长期信任关系，挖掘二次开发与转介绍机会 4. 参与公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业素养与展业能力 5. 遵守监管规定与职业道德，确保销售行为合法合规、诚信透明 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 经验不限，有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与抗压能力 4. 积极进取，目标感强，认可长期主义职业发展路径 5. 无不良从业记录，认同保险行业价值与社会责任

保险销售规划师岗位职责 1. 负责客户开发与渠道拓展，挖掘个人及家庭、小微企业的保险配置需求 2. 为客户提供专业风险评估，量身定制综合保险规划方案（含寿险、健康险、意外险、年金、财险等） 3. 协助客户完成投保、核保、保单变更、理赔跟进等全流程服务，提升客户体验 4. 维护存量客户关系，定期回访、保单检视，持续优化保障方案 5. 讲解保险产品、条款及投保规则，解答客户咨询，建立信任与长期合作 6. 完成团队业绩目标，规范展业行为，遵守监管及公司合规要求 7. 参与市场活动、客户沙龙、培训学习，提升专业能力与业务技能 8. 建立个人客户档案，做好业务数据记录、跟进与复盘

泰康金融集团股份有限公司 岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

车险续保客服 1.年龄：18-40（经验丰富可适当放宽年龄至45）40岁以上要求有保险经验 2.学历：高中、中专及以上学历者(有学历证） 3.要求：可以熟练或快速学会办公软件/CRM软件即可。 4.岗位职责： 针对我司旗下车险即将到期的车主，进行下一年度的车险续缴工作。所有车主资源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通即可，无需外出。 （只有车险续保工作） 5.薪资:保底 3450+业务提成+节日福利季度激励等。 入职半年后，月均8000-15000(上不封顶)，满1年会继续提升。 6.五天带薪年假，享受系统的入职带薪培训;签订劳动合同，入职缴纳五险一金（最低基数，无补充保险） 7.晋升有小组长，团队长等职位，目前50个人的队伍，还没有小组长，只有两个团队长，明年会从优秀员工里挑选小组长和团队长苗子出来培养。 8.【工作时间】:08:30-12:20，13:50-18:30，每周双休(1天加班自愿，有加班费，每天120元)。每月至少4天休息。 9.面试时间：周一至周五，上午10：00-11：30；下午14：00-17：00 10.地址：广东省东莞市南城街道天安数码城A1栋207（不接受线上）

招聘众安汽车保险公司客服销售业务员10名 年龄25—45之间 男女不限有无经验均可 工作时间 早8：00—5：00 每周日带薪休假 每天工作8小时 中午休息一小时 底薪+满勤1500另有提成 提成一万五50% 三万10% 六万15% 综合工资6000—10000左右 上不封顶 只要努力就有回报 鲅鱼圈区 神井子小区5号楼

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岗位职责：带领护理员开展老人日常照护，确保服务品质。 1.参与并组织护理员深入了解长者的生活习惯、心理状态及健康状况，提供针对性的生活与心理支持； 2.监督护理流程、服务内容及操作规范的落实情况，定期开展检查，保障服务质量稳定达标； 3.严谨完成各项护理记录，明确护理员工作重点及相关注意事项； 4.策划并实施有益于长者身心健康的文娱项目和康复锻炼活动； 5.负责长者个人物品管理及日常安全巡检工作； 6.协助安排护理员培训与学习活动； 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求：具有一年以上相关工作经验，工作踏实认真，具备责任心、耐心与爱心。

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