
信贷专员
8000-12000元/月
客户经理1-3年大专及以上信贷专员个人(To C)贷款行业经验互联网金融沟通能力客户开发企业服务信用卡经验电话销售经验客户拜访地推经验企业/机构(To B)
度小满产品以及优势介绍:
1.主做小微企业,随借随还,还款方式灵活!
2.出额资质:房贷,车,保单,税,流水!
3.流程简单授信90%客户免回访!
4.客户经理自主权非常高,可提额,可降息,可先息后本,操作灵活!
5.增信公司内部资源!
6.客户经理锁定客户永久经营权。
7.客户经理高无责底薪+高级别底薪+佣金+余额奖励
光伏项目负责人
3000-8000元/月
客户经理经验不限高中及以上个人(To C)能源沟通能力客户开发招商/商户拓展经验网络营销能力地推经验客户关系维护
【光伏公司招聘】:
招聘岗位:外勤及业务经理若干
岗位及薪资要求:
不限性别,退伍军人优先考虑,年龄要求****以下,能适应不定期外地出差,具备驾驶能力,工作积极、执行力强。薪酬待遇面议。
公司地点:吴桥县城内
联系人:曹女士
联系电话:***********
客户经理
5000-10000元/月
客户经理3-5年大专及以上客户活动组织个人(To C)先进制造客户开发客户资料
门窗销售顾问,负责展厅客户接待,产品讲解与推介,促成订单成交。后期参与团队运营管理
客户经理
5000-10000元/月
客户经理3-5年大专及以上客户活动组织个人(To C)先进制造客户开发客户资料整理项目管理能力社群运营能力网络营销能力客户关系维护服务意识沟通能力招商/商户拓展经验电话销售经验客户签约地推经验
门窗销售顾问,负责展厅客户接待,产品讲解与推介,完成销售目标。后期承担团队管理工作
客户经理
2000-5000元/月
客户经理保险五险一金6-10人1-3年大专及以上非银行金融机构互联网金融客户开发客户签约
负责客户开发与维护,完成销售目标
·协助团队完成金融产品推广任务
【职位要求】
·中专及以上学历
·1-2年相关工作经验(金融业/地推/团购销售)
【工作时间】
·09:00-18:00
【薪资福利】
月薪工资:面议
·五险一金
·周末双休
客户经理
3000-4000元/月
客户经理保险生日福利五险一金20人以上经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜基本坐班回款提成非银行金融机构服务意识沟通能力电话销售经验客户关系维护客户开发客户签约客户数据分析客户拜访
保险规划师(国寿精英计划)
【我们提供】
1.完善的薪酬保障:首月启航津贴+行业领先的提成体系+季度奖金+续年度服务津贴+多元化奖金(服务金/继续率/增才奖等)+职级养老金
2.收入无上限:成熟的晋升机制配合多维度奖励体系,能力决定收入空间
3.全面保障:涵盖寿险/意外险/医疗险/养老年金在内的完整保障体系
4.终身成长:依托中国人寿国家级金融培训平台,享受终身免费进阶培训
5.理想作息:上午8:30-11:30,下午2:30-5:30(法定节假日)
6.活力团队:9000后为主力军,扁平化管理,开放包容的团队氛围
【岗位职责】
1.专业赋能:系统学习国寿全品类金融产品(保险/投资/养老等),掌握行业政策与法律法规
2.需求洞察:通过面谈沟通,深度分析客户家庭/企业风险缺口,建立信任关系
3.方案定制:结合客户财务状况、风险偏好等,输出个性化综合规划(保险配置/税务优化/资产传承等)
4.长期服务:持续跟进客户需求变化,提供动态调整建议,建立终身服务关系
【任职要求】
1.24-45周岁,金融/经济/管理等相关专业大专学历及以上
2.具备敏锐的金融洞察力,对财富管理领域有浓厚兴趣
3.出色的沟通表达能力与共情能力
4.高度自律,追求卓越,具备持续学习能力
【加入我们,你将获得】
√行业头部企业的平台资源
√从入门到资深的完整成长路径
√让专业价值获得超额回报的机会
√温暖而有力量的团队支持
金融客户经理
5000-12000元/月
客户经理社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险3-5人经验不限大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤销售额提成互联网/O2O银行非银行金融机构企业服务互联网金融服务意识沟通能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验信用卡商务渠道相关经验互联网行业BD经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约产品/服务定制客户拜访
1、遵守公司各项规章制度
2、向客户提供咨询服务,达成公司各阶段任务
3、参加公司组织的各项业务活动
4、市场信息、客户建议的收集、反馈
5、负责客户关系维护
大客户销售经理
6000-11000元/月
客户经理生日福利五险一金年终奖经验不限大专及以上客户开发对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经
二、【岗位要求】
1.具备专科及以上学历(销售经验特别丰富者可适当放宽条件);
2.不限专业,有学生干部经历或市场营销、商务管理、乘务、物流等相关专业背景者优先考虑;
3.熟悉所在区域市场环境及产业布局,拥有物流、快运、快递等行业从业经历者优先;
4.形象端正、气质良好,具备较强的学习能力、执行力、洞察力和抗压能力,沟通表达与谈判技巧突出;
5.具备出色的市场开拓与客户管理能力,能快速精准识别客户、产品及资源匹配点,有成功开发客户的实际案例;
6.为人诚信可靠,认同公司企业文化与发展愿景,愿意从基层岗位做起,服从公司工作安排者优先录用;
三、【薪酬福利】
1.薪酬结构:销售提成+年终奖金+交通补贴+满勤奖励+贡献奖金;
2.缴纳五险一金,每周日单休,享有各类带薪假期(含法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等);
3.配车支持:公司为每位区域经理级别人员配备专用车辆用于外出办公;
4.每年中秋节为全体员工准备节日月饼礼品;
5.员工生日当天将举行庆祝仪式,传递组织关怀;
四、【岗位职责】
1.收集目标行业客户资料,挖掘合作机会,发挥企业优势,实现客户与企业的双赢合作,推动签约落地;
2.负责整合同一客户跨区域业务的报价方案,并对标同行价格水平,确保报价准确、合规、具竞争力;
3.主动搜集竞争对手动态信息,分析差异点,寻找突破口,促成合作并完成签单;
4.深耕现有行业客户资源,推动二次转化,运用交叉营销策略,实现客户业务裂变式增长;
5.做好客户关系维护,定期开展拜访,针对客户需求与痛点提供定制化解决方案,建立稳定长期的合作关系,减少客户流失;
6.协调处理货物运输过程中的异常情况,跟进售后事宜,提升客户满意度,增强区域市场份额;
7.跟进客户回款进度,达成公司设定的各项考核目标,积极落实公司下达的临时性工作任务;
8.加强跨部门协同,优化内部作业流程,提高客户服务响应效率,严格执行公司规章制度;
9.结合公司现有产品线及营销活动,主动开展宣传推广,提升品牌知名度与美誉度;
五、【岗位定位】
依据公司战略部署和业务要求,开展市场拓展与客户维系工作;助力公司营收增长,完成既定业绩指标,对内营造积极协作氛围,对外树立专业正面形象。
六、【晋升机制】
根据个人综合表现,每月开放内部人才竞聘通道,公司99%的管理岗位均从内部选拔,且均起始于基层岗位,晋升路径清晰明确:
客户助理→销售助理→销售专员→销售经理→优才/代管→销售总监→高级总监→集团区总
1.客户助理:连续两个月累计开发业绩达标,并结合上级综合评价,可晋升为销售助理;
2.销售助理:任一自然月个人开发业绩达标并通过面试评估,可晋升为销售专员;
3.销售专员:达成规定营业额指标,并通过销售总监面试审核,可晋升为销售经理;
4.销售经理:团队规模达到标准,且通过储备资深经理优才培训及考核;
客户助理阶段最长享受6个月保底待遇,晋升至销售助理后可再享3个月保底,升至销售专员后继续延长6个月保底期,持续晋升最长可享受14个月保底支持。
大客户销售经理
6000-11000元/月
客户经理生日福利五险一金年终奖经验不限大专及以上客户开发对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经
二、【岗位要求】
1.专科及以上学历(销售经验丰富者可放宽);
2.专业不限,有校园干部经历或市营、商管、乘务、物流等专业优先;
3.对当地市场及产业结构了解,有物流、快运、快递类行业经验者优先;
4.形象好气质佳,有较强的学习、执行、洞察、抗压能力,具备优秀的沟通表达和谈判技巧;
5.具备较强的市场拓展及客户维护能力,能快速准确的定位客户、产品、资源;有成功的客户开发案例;
6.诚实守信,认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始,能服从公司调动者优先;
三、【薪酬福利】
1.薪资构成:(销售员提成+年终奖+交通费补贴+满勤奖+贡献奖);
2.五险一金、周日单休,各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等);
3.配车福利:公司为每位区域经理级配车外出;
4.每年中秋节都会为每一位员工的准备月饼礼品;
5.生日会有庆祝仪式
四、【岗位职责】
1.收集目标行业客户信息,寻找合作契机,发挥公司优势,实现客企利益最优,达成签单;
2.负责拉通同一客户跨区业务的报价,并对标同行客户价格,保持行业报价精准、规范;
3.挖掘和收集竞争对手信息,针对同行差异,寻找合作契机,实现签单;
4.深挖行业客户,实现二次转化,采用十字营销,裂变客户业务;
5.做好客户维护,定期拜访,根据客户需求与痛点,制定解决方案,建立良好的长期合作关系,降低客户流失率;
6.协调处理一票货流程中的异常问题,追踪售后服务,提高客户满意度,提高区域内市场占有率;
7.跟进客户款项,达成公司考核指标,积极执行公司下达的各项指派性工作;
8.跨部门协作,改善内部流程和提升客户服务效率,积极配合和执行公司下达的规章;
9.根据公司现有产品及开展的营销活动,积极进行营销宣传,扩大公司的品牌影响力和美誉度;
五、【岗位定位】
按照公司的规划和要求,进行营销和客户维护活动;提升公司收入,完成相关指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的形象。
六、【晋升机制】:
根据个人表现,每个月公司内部优才竞聘,公司99%的管理人员均由内部产生,且均由基层做起,晋升路径及要求:
客户助理→销售助理→销售专员→销售经理→优才/代管→销售总监→高级总监→集团区总
1.客户助理:两个月累计本人开发额达标,结合上级评价可晋升至销售助理;
2.销售助理:任意一个月本人开发额达标,且通过面试,可晋升至销售专员;
3.销售专员:营业额达标,且通过销售总监面试,可晋升至销售经理;
4.销售经理:团队人数达标,且通过储备资深经理优才培训考核;
客户助理保底最长6个月,客户助理晋升至销售助理可继续保底3个月,销售助理晋升至销售专员可再继续保底6个月,持续晋升,最长可保底14个月。
冰洗产品运营专员
7000-10000元/月
客户经理1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责冰箱、洗衣机类产品的市场推广与销售工作
2.保持与现有客户的良好互动,开发新客户资源与合作渠道
3.及时响应并解决客户在产品使用过程中反馈的各类问题
任职要求:
1.具备良好的沟通表达能力及销售实战经验
2.能够独立应对并处理客户提出的疑问与需求
3.具备团队协作意识,能与团队共同达成销售任务目标
数控库管
《江一机电》招聘:(1)会计2名(核算原材料到成品的成本价格)有5-10年经验,工资6500元,入五险。
(2)车间数控师傅3名(会海天80卧式加工中心)工资15000元-20000元,入保险。
(3)数控操作工20名,工资2000元-10000元
(4)采购2名,有在大厂工作的经验,采购铁板,圆钢等等
(5)库管3名,工资3000元-5000元
以上人员需要有团队精神,有责任心,为他人着想,人品好,品德优(非诚勿扰)
彭总(有缘人,有志者,想超越自己,有梦想的加入我们吧)
气割工打磨铸造工电焊
铸造厂因业务量增大,年后招聘以下人员:
造型工: 夜班六个小时左右 工资300左右
打磨工: 要求能熟练掌握180 角磨机,能吃苦耐劳计件工资10000--15000
零工: 能熟练运用厂内设备要求干活利索听从安排
电焊工:气 割 焊 都要熟练
电话:
地址:泊淮路后高尧
沧州泊头市【招聘】⚠招熟练激光操作工数名。⚠画图排版看机子1名。会操作天车优先工资6000
6000-9000元/月
激光操作工加班补贴月结
【招聘】
⚠招熟练激光操作工数名。
⚠画图排版看机子1名。会操作天车优先
工资6000-9000,一天9小时,加班有加工费。
☎电话:
地址:泊头市刘庄钢材市场润鑫板材
沧州东光县包子店年后招工,工资待遇优厚,有经验者优先,另招小时工,工资面议,能来的联系
服务员
东光包子店年后招工,工资待遇优厚,有经验者优先,另招小时工,工资面议,能来的联系
养殖员
招聘:饲养员
岗位职责:
1、照顾店内的犬猫,为犬猫补充营养,
2、做一个合格的铲官,每天早晨帮助铲,打扫房间,保证店面的卫生和清洁,
3、日常的遛狗,
任职要求:
1、有爱心,责任心。
2、无虐待打骂宠物行为
北京昌平区金融服务招客户经理
9000-13000元/月
客户经理社保保险生日福利五险一金年终奖餐补高中及以上电话销售基本坐班回款提成TOC
金融服务招客户经理
储备干部
8000-20000元/月
客户经理社保年终奖6-10人经验不限大专及以上
储备干部
岗位要求:
1.年龄23-45 周岁,大专及以上学历,
2.身体健康,有责任心,不畏困难,勤奋努力,学习能力强;
3.具有良好的沟通协调能力和团队管理能力;
4.具备接受挑战工作的良好心理素质;
岗位职责
1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作;
1、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题;
3、与相关部门紧密配合,协调沟通;
4、维护老客户关系加老客户二次开发
福利待遇
1、休假情况:周末双休 法定节假日正常休
工作日时间 8:30-11:30 13:30-17:30
2、薪金组成:底薪+绩效工资+奖金+实物奖励+重大疾病险+意外险+住院医疗险+(半年内新人基本平均每月收入达 8000-20000元收入范围,上不封顶)
3、培训时间:一旦录用,公司统一免费培训。
晋升空间
1.转正后择优进入储备管理团队,接受并通过公司相关的管理课程培训;
2.转正半年后择优晋升主管管理
3.晋升区域主管两年后择优晋升部经理
4.晋升部经理两年后择优晋升总监
5.公司提供的深造计划及MDRT国际交流计划。
小五金卫浴管业渠道销售区域经理
5000-10000元/月
客户经理社保交通补助保险年终奖五险11-20人1-3年学历不限代理商销售区域销售渠道销售门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成批发/零售服务意识沟通能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户拜访
负责重庆主城区,各区县渠道销售经理,有行业从业经验优先。实习期一周,实习期间按实际实习天数发放工资,。
银行远程工作人员
6000-7000元/月
客户经理社保3-5人经验不限大专及以上基本坐班
农业银行远程中心:(包)派遣合同
招聘岗位:远程服务中心工作人员
福利待遇:前3个月培训期工资2850元,转正后综合5000~7000左右,五险一金等福利。
一、要求
男女不限,30岁以内,全日制本科以上文凭
二、薪酬福利:
公积金账户每月480-2000元(第二年公积金账户1200-2000每月),综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万,第二年起年薪7-11万
三、其他说明:
工作主要是给客户办理相关业务,处理相关问题。工作稳定轻松福利好。
工作8小时(排班制)月休8天。注意不能名下有投资和法人记录,本人政审体检要合格
客户经理
4000-9000元/月
客户经理五险一金年终奖餐补1-2人1年以下本科及以上
招聘银行客户经理
任职要求
1.统招全日制本科及以上学历;
2.年龄30周岁(含)以下,全日制学历毕业后1年及以上全职工作经验;
3.曲阜本地人(户籍为本地或配偶为曲阜户籍或虽非本地户籍但在本地定居且置有房产);
4.无犯罪记录、个人征信情况良好;
5.有金融从业、销售等方面工作经验者优先;
6.能够吃苦耐劳,具有工作责任感,良好的沟通学习能力,较强的组织协调能力,能够适应较强的工作压力。
三、职工福利
1.入职即可签订正式劳动合同,成为我行正式编制员工;
2.入职即缴纳五险二金(住房公积金、企业年金)+补充商业及医疗保险+子女补充医疗保险+岗位工资+绩效工资+年终奖金+各项补贴+各种福利+完善的培训机制,良好的内部竞争和个人晋升发展空间。
邀约专员
5000-10000元/月
电话销售1年以下中专及以上销售经验个人(To C)客户邀约金融产品客户签约其他沟通能力强
高薪天花板,最关注的薪资待遇
高薪!高薪!高薪!
岗位职责:
1. 主动联系客户,通过高效沟通确保客户按时到访
2. 准确把握客户实际需求,制定针对性解决方案
3. 维护优质客户关系,快速响应并解决客户提出的问题(接受零经验,新人入职配备系统培训,一对一指导)
任职要求:
1. 具备出色的表达能力和沟通水平
2. 能够主动与客户互动,建立良好交流氛围
3. 有较强的责任意识和团队协作态度
工作时间:
周一至周四 9:00-19:00
周五至周日 9:00-18:00
双休,法定节假日正常休息
薪资待遇:
5000底薪+提成
每周提供下午茶点,每月组织团建活动,公司团队以90后、00后为主,颜值在线,工作氛围轻松融洽!欢迎你的加入
任职要求:认同公司工作方式,不排斥面对面沟通客户,性格积极外向且富有责任心
年龄18至30岁,能力突出者可适当放宽条件~
新人首月均薪6K+(带薪培训坐班客服)
4000-8000元/月
销售专员社保经验不限大专及以上线上服务早九晚六互联网无经验要求岗前培训
15年互联网企业不是贷款!再强调一遍不是贷款!!纯售后岗位纯坐班无责底薪4000早九晚六
一、工作职责:
1、客户服务:负责对接销售部门已签约客户的后续服务工作,涵盖日常沟通维护、项目跟进、问题答疑、需求收集及反馈整理等,积极协调内外部资源,确保客户获得高效优质的服务体验;
2、客户运营:通过定期回访、产品使用指导及培训等运营手段,增强客户粘性,提升满意度,持续维护稳定良好的客户关系;
二、任职要求:
1、大专及以上学历,具备互联网行业客户服务相关经验者优先;
2、年龄要求:25-33岁
3、具备较强的逻辑分析能力与全局意识,目标明确,拥有良好的过程管控习惯与执行能力;
4、性格耐心细致,服务意识强,抗压能力佳,乐于协作并善于知识共享;
5、熟练掌握Office办公软件,具备优秀的文字表达与归纳总结能力;
三、工作时间:
1、每周日休息,单休制;
2、每日工作八小时,9:00-12:00/13:00-18:00,16:00提供下午茶;
3、享受国家法定节假日及带薪休假政策;
四、职级考评:
每季度依据综合绩效指标开展下个周期的职级评定
五、薪金福利:
1、薪酬构成:基本工资+岗位补贴+绩效奖金+提成+全勤奖+额外激励
2、公司福利:
A.提供健全的福利体系,包含节假日带薪休假
B.为全体正式员工缴纳五险
C.每日提供下午茶(水果、点心等)
D.结合节日节点发放员工节日礼品
E.定期组织团队活动(聚餐、K歌、春游、户外拓展、登山等)
F.设立年度优秀员工奖励机制,表彰突出贡献者
G.建立系统化培训机制,涵盖管理与专业技能课程
H.拥有完善的人才发展与晋升通道,助力员工成长与职业发展
I.为表现优异的员工提供外部学习与交流机会
公司地址:
北京(总部):
北京市丰台区西国贸科技孵化广场二层左侧办公区
石家庄分公司:
河北省石家庄裕华区怀特商业广场A座15层
哈尔滨分公司:
黑龙江省哈尔滨市南岗区红旗大街福斯特大厦20层
武汉分公司:
湖北省武汉市武昌区武珞路亚洲贸易广场A座19层
济南分公司:
山东省济南市高新区鑫盛大厦15层
浙江分公司:
浙江省金华市金东区光南路万达广场五号楼22层
沧州分公司:
河北省沧州市运河区北京路宏宇大厦14层
呼和分公司:
内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区新华东街
配菜湘菜厨师面点凉菜川湘菜
河间瀛州宴年后招聘!!!
凉菜主管一名工资8000 元
凉菜中工2名工资4000
元
川湘菜厨师一名工资10000元
精品菜厨师一名工资10000-12000元
面点两名工资4000-5000元
帮厨大姐3名工资3500-4000元
公休两天,包吃住,宿舍条件好,有人洗衣服打扫卫生。联系方式徐总
光伏项目主管
3000-8000元/月
客户经理经验不限高中及以上个人(To C)能源沟通能力客户开发招商/商户拓展经验网络营销能力地推经验客户关系维护
【光伏公司招聘】
招聘岗位:外勤及业务经理数名
岗位及薪资要求:
男女不限,退伍军人优先考虑,年龄要求****以下,能接受不定期外地出差安排,具备驾驶能力,工作执行力强。薪资待遇面议。
公司地点:吴桥县城内
联系人:曹女士
联系电话:***********
销售客服+无责底薪+高提成回报
9000-14000元/月
电话销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限高中及以上
不招兼职
职位描述:
本岗位为售前电话客服,需在办公室坐班,不接受居家办公。主要负责高德地图旗下高德旺铺项目,通过电话邀请商家入驻平台,工作内容包含客户服务与基础销售性质沟通。
前两个月员工平均月收入5-8K,入职三个月后月收入普遍达到8K以上,上不封顶。
我们为您提供以下支持:
1、固定底薪+绩效奖金+提成(8%-20%)+日常奖励+月度销售冠军奖+新人成长奖+额外激励金,综合薪资8000-10000元,收入上不封顶;
2、享受带薪休假及国家法定节假日;
3、节日发放礼品、现金红包及各类实物奖品;
4、团队氛围积极向上,管理扁平化,提供系统化培训与清晰晋升通道,成长空间广阔;
5、每日充足零食供应,定期组织下午茶、团队聚餐及户外团建活动;
6、首月薪资结构:2500底薪+200全勤奖+提成+激励奖+奖金;
次月起:2800底薪+200全勤奖+提成+激励金+奖金。
工作时间:
1、上午9:00-12:00,下午13:30-18:30;
2、每周日休息,每周单休。
薪资详情:
薪资范围:8K-15K左右
职位底薪:固定3000元/月
电话销售底薪+提成,5000-10000以上
5000-10000元/月
电话销售年终奖11-20人1年以下高中及以上基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
通过电话与网络联系客户,底薪+提成3000-10000以上
营销专员
8000-13000元/月
销售专员包住保险生日福利20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求
负责接待线上客人验卷加微信维护客人
网络销售社保年终奖
招聘啦~
1:薪资待遇:
薪资:底薪4000+提成+五险+额外现金奖励,试用期综合薪资6500-12000,转正月薪平均10000+只要肯努力明天开上法拉利!
2:公司福利:
岗位轻松自由,操作简单易上手,新人入职都会有老员工带,会享受专业的培训,不会让你盲目的去干,公司每周下午茶、水果、小零食、定期员工聚餐部门聚餐、季度外出旅游、年终优秀员工
3:我们的优势:法定正常休,法定正常休,法定正常休重要的是说三遍!有无经验者均可,室内坐班8小时空调免费吹水免费喝电免费蹭哈哈尤其是!!!办公室工作轻松,都是90和00后工作氛围朝气蓬勃,!工作之余让你眼花缭乱!
电话客服(双休+五险+4500+无加班)
4000-9000元/月
电话销售社保生日福利年终奖经验不限学历不限销售经验客户邀约客服经验售前服务客户签约电话销售经验沟通能力强
【急招电话客服!福利待遇超给力】
想找一份收入可观又不耽误生活的工作?我们的电话客服岗位非常适合你!主要通过电话与客户交流,高效完成销售任务,新人配备专人指导,快速掌握工作技巧。
缴纳五险,提供扎实保障;工作时段为8:30至17:40,按时下班,告别熬夜加班烦恼。
更棒的是,团队管理宽松友好,日常干扰少,只要达成目标即可自主安排工作节奏;福利也诚意满满——节日礼品、定期团建、绩效奖金一应俱全,整体薪酬在业内具备明显优势。
无需早出晚归赶通勤,不必应对复杂人际关系,在这里既能凭实力增收,又能享受轻松氛围。感兴趣就尽快联系我们,别错过这份“待遇好、压力小、福利多”的优质岗位!
销售/业务代表
4000-8000元/月
销售专员1年以下大专及以上
岗位职责:
1. 负责产品销售与市场开拓,完成公司下达的销售指标
2. 维护已有客户资源,提升客户合作体验与满意度
3. 研判行业及市场变化趋势,制定针对性销售方案
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与商务洽谈经验
2. 可独立开展销售工作,拥有较强的市场洞察与分析能力
3. 具备团队协作精神,能与团队共同推进目标达成
4. 自备交通工具,便于区域内客户走访
5. 年龄要求在30周岁以下
6. 工作时间周一至周六 8:00--12:00,13:30-17:30
工作地点:沧州市东光县
栏目概述
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