任职要求： 1.具备销售工作经验者优先； 2.沟通表达能力强，对销售工作有热情的应届生亦可考虑 薪酬福利： 1、薪资结构：最高底薪5600+16-24%提成＋绩效奖金＋五险一金 2、福利待遇：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、生日关怀、月度/季度/年度业绩激励（含科技产品、红包、国内外旅游等） 3、完善的培训体系：涵盖产品知识、专业技能、沟通技巧、企业文化等内容 4、多样化的团队活动：如节日聚餐、运动会、篮球赛等 5、晋升通道顺畅：主管→部门经理→部门总监→分公司负责人 上班时间： 8:30-12:0013:30-17:30（冬季） 8:30-12:0014:00-18:00（夏季） 周末双休，法定节假日正常休息 面试地址：金禾中心写字楼1102室

不包吃住！不接受兼职！不接受居家办公！ 岗位职责：具备良好的执行能力，服从团队管理， 按时完成每日既定任务及上级交办的其他工作内容，熟悉各类短视频平台的操作与使用方式（入职前提供培训）。 薪资待遇：无责底薪2700元+全勤奖300元+绩效奖金1200元（根据个人表现）+提成5%-15%。 工作时间：上午10:00-12:00，下午13:30-19:00， 每日工作7.5小时，每周二固定休息，法定节假日正常休假。 要求：年龄18至35周岁。 公司优势：每月组织固定团建活动，缴纳社会保险，工作节奏轻松，团队氛围融洽。

配送，销售

薪资待遇： 试用期无责任底薪5000+提成； 转正后底薪5000+5%-10%提成，初期综合收入8K以上，转正后月入1-3W 福利待遇 【超长带薪假期】春节期间享有15至20天左右的带薪休假 【提供住宿】配备洗衣机、空调等设施，环境安全舒适，可直接入住 【团队活动】每月组织聚餐、唱歌、旅游等多样化活动，员工生日及传统节日均有公司礼品赠送

努力工作，上进心，工作负责。

半天时间工资待遇100-150

海菊租房 工作时间：9:00-18:00，无需坐班，灵活办公，有事处理，累了可随时休息，居家或到公司自由选择 月休6天，支持自由调休，法定节假日正常休假 工作氛围：团队成员均为二十多岁充满活力的年轻人！不用担心融入问题，每位新人都有店长指导、伙伴协作、搭档支持，始终有人为你兜底。加入我们，一起努力赚收入！ 公司提供日常零食水果，咖啡奶茶不定期安排，每月组织一次团队建设活动 薪资待遇：单月业绩4500元以内享22%提成，超过4500元部分全额提成！表现优异者可晋升为智能店长或门店店长，享受底薪+分红，业绩提成无门槛通提，机制公开透明，多劳多得，收入上不封顶，业内少有！每单佣金从几百到数千不等 海居——一个助力你挖掘潜能、实现价值的平台，只有尝试过才知道自己有多强 工作内容： 通过线上或线下多种渠道拓展客户，添加微信、电话沟通或面对面交流，精准匹配客户需求，推荐优质房源，安排看房并促成签约 每单租赁业绩等于月租金金额（房东与租客各支付半个月租金作为佣金），平均单笔业绩在2000-3000元左右 同时涉及新房二手房买卖业务，单笔佣金约2万至5万元 租赁业务前期：专人带教、全程辅导，新人平均1-2周即可独立操作 买卖业务则需逐步积累资源，后期可拓展更多业务线，提升收入来源 月休6天，朝九晚六，不加班，节假日正常休息，不占用调休额度 调休自由申请，无需理由，可连续休假 只要工作效率高、态度认真，完全能实现工作与生活的平衡 业务合伙人薪酬结构： 月总业绩4500元以内按22%提成，超出部分100%归个人 举例说明： 业绩13510元，收入约10000元 业绩23510元，收入约20000元 …… 业绩103510元，收入可达100000元，上不封顶 同门店同事在淡旺季交替期间，月均收入维持在8000-12000元区间 晋升路径： 连续两个月业绩超13500元，可成为储备店长 在连续6个自然月内，若有3个月业绩达标13500元以上，并且团队中有2名成员入职满24天，即可正式落地开设门店，担任门店店长 储备店长及门店店长薪酬构成：底薪+管理津贴+团队利润分红+个人业绩提成 储备店长平均年薪超20万元，门店店长平均年薪超30万元

武汉项目招聘燃气具销售人员，提成高，劳务费结算及时不拖欠，工期长期稳定

1、年龄20-35周岁，男女不限： 2、无学历要求，有无相关工作经验都可，有人带； 3、有较强的学习、沟通能力，善于交际： 4、有良好的团队合作意识

工作内容：负责线上的Ai为主，人工为辅发掘并追踪潜在客户，分析客户需求，负责客户的开发与维护，建立长期合作关系，积极配合团队主管开展智能分类 5000底薪含500全勤提成阶梯制，具体面谈。 早上9点到中午12点下午2点到晚上8点，周末大小周单双休。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，尤其是Excel等数据处理工具； 2、具备良好的组织能力和时间管理能力，能够高效完成任务； 3、拥有出色的沟通技巧，能够与内外部客户保持良好互动； 4、积极主动，能够在快节奏的工作环境中保持高度的注意力和责任心。

车床操作工 50岁以下，会操作数控车床者优先。 薪资福利:面议，周日单休，节假日休息，有五险一金，提供免费工作餐。 工作地址:当阳市环城南路85号（在水一方与大民仓储中间）

品检员 50岁以下，会看图纸者优先（接受应届毕业生）。 薪资福利:面议，周日单休，节假日休息，有五险一金，提供免费工作餐。 工作地址:当阳市环城南路85号（在水一方与大民仓储中间）

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有没有双针师傅，280一天还需要两名，还可以做20天。

武汉市洪山区招幕墙安装小工

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，分析客户需求，为产品优化提供有效建议 4.参与销售策略制定，配合团队完成阶段性营销活动 5.定期汇报工作进展，及时跟进销售流程各环节，确保业绩稳定增长 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，适应快节奏的工作环境 3.积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力和目标导向思维 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成日常工作报告 5.具备团队协作精神，愿意接受挑战，追求个人成长与业绩突破

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

贝壳找房，销售

1、公司提供精准资源和方法，可直接进行新客户开发，无需外出，都是精准客户打电话就能成交，难度系数低。 2、最好了解股票基础知识，不了解也没关系，有专业老师指导。 3，喜欢从事销售工作，具备良好的沟通技巧和说服能力，打电话，加微信，合作成交。 1、无责任底薪3K+阶梯式增加底薪+奖金+社保，行内头部的提成比例，做得好的伙伴月入过万很正常。 2、朝九晚六周末双休不加班（ps：每周五统一3:00下班），公司人性化工作轻松，法定节假日正常放假！ 【公司地址】：武汉市洪山区和成中心15A11

岗位职责： 1、制定并落实渠道部门的战略方案，确保各项渠道目标顺利实现； 2、开拓并维护核心合作资源，丰富公司业务拓展路径，提高市场覆盖范围； 3、统筹渠道团队的日常管理与培训工作，增强团队专业素养与业绩产出； 4、跟踪渠道运营关键指标，研判市场动态，持续优化渠道发展策略； 5、妥善处理渠道合作中的重要事项，维护长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、具备出色的团队领导力及市场开拓能力； 2、了解装饰行业市场环境，拥有成功的渠道搭建与运营实践经验； 3、具备良好的沟通协作能力及商务谈判水平； 4、能适应高强度工作节奏和出差安排，责任心强，积极进取；

（一）岗位职责： 1.通过电话沟通等形式，开发工程施工类企业客户，推进业务合作；无需盲目拓客，公司提供精准客户资源支持。 2.接受零经验求职者，公司将安排专人培训及话术指导，并配套系统课程学习，确保快速上手。工作轻松，下班早，不加班，收入稳定过万！ （二）薪资福利： 1、工作时间：7.5小时工作制（8:30-17:30），周末实行大小周休息，法定节假日严格按照国家规定执行； 底薪5500元＋高额提成 2、福利待遇：业绩达标奖励（含电脑/手机/现金）、年度团队旅游、五险一金、带薪年假、生日礼物、节日慰问、日常下午茶等。 （三）任职要求： 1、年龄27岁以内，统招全日制大专及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力，能高效对接客户与团队成员； 3、具有团队协作意识，能快速融入集体工作氛围 后续将根据个人业绩表现设置弹性调整机制，提成比例最高可达30%以上（单笔提成或超10万元），综合月收入普遍在11-16K区间，销售冠军年薪20W+，表现优异者年度可获公司小汽车奖励，管理岗位优先内部晋升，最快3个月即可晋升管理层。

海居租房新模式、求职创业新机遇！ 新人入职享福利，0元通提正当时！ 简单来说：业绩即收入，多劳多得！ 刚好你看到了这份招聘信息，分享几点选工作的思路： 1）选行业 行业发展决定个人成长空间。宏观上受经济环境影响，房产已不再是投资首选（细节不赘述）；微观上看，租房是城市奋斗者的基本需求，几乎人人需要，属于刚性需求； 2）选平台 海居是武汉本土企业，目前规模最大的租赁服务平台！团队超2500人，直营门店120余家，坚持“成就客户、成就伙伴”的核心理念，首创“合伙人机制”——最快2个月可晋升店长，无论你是新手还是有经验者，都能在海居快速实现价值转化，组建自己的团队，创造更大收益！ 3）选团队 【金地中心城部】连续6个月（4月-9月）蝉联营业部业绩榜首！ -团队氛围佳，成长速度快，成员年轻化，协作高效； -销冠频出，近70%新人首月业绩破万； -晋升通道顺畅，培训体系完善，店长一对一指导，快速上手； -管理层背景多元，涵盖传统房产负责人、企业培训师、房东、个体经营者等，资源共享，互利共赢；既能畅想未来，也能踏实前行； -应届生、实习生、前美团站长、宝妈奶爸……不同身份的人在此汇聚，为理想生活拼搏，传奇从这里启航； 【工作职责】 1）新成员入职后：熟悉所在片区房源信息（第一时间为客户精准匹配），通过电话沟通了解客户需求（无需担心话术，提供完整培训）； 2）积累资源：系统内海量房源支持，只要积极主动，前期积累迅速； 3）深度理解客户需求，做好信息匹配，带领客户看房并推动成交（从带看到签约全程帮扶，由生到熟，快速变现）； 4）用心服务每一位客户，真诚待人，扎实完成每一项工作流程。 应聘店长岗位请继续查看： 【任职要求】 1、心态开放，认可武汉租赁市场潜力，并具备独立判断； 2、具备带队经历，管理人数曾超过5人； 3、熟悉门店运营流程，掌握培训方案制定及业务辅导方法； 4、有房产行业经验或销售类从业背景者优先！欢迎投递。 【岗位职责】 1、组建5-10人业务团队； 2、制定作业标准，培训成员掌握业务技巧与实操方法； 3、提升自身管理能力，统筹协调门店日常运营事务。 【薪酬结构】 收入=底薪＋销售提成+门店分红 1）销售通提：4500元/单 2）底薪：3000—16000元不等 3）门店分红：一代门店约8W/年，二代门店约4W/年，店长综合年收入普遍达20W起，上不封顶！举例： -带5-10人团队，年收入20W—50W -带5-10家门店，年收入50W—100W 若有成熟团队资源，待遇可面议，条件您定，我们详谈。 更多晋升机制与收入模式，欢迎进一步了解~

岗位职责: 1.通过陌生拜访方式开拓市场，挖掘潜在合作门店，承担公司产品的推广、宣传与销售任务； 2.制定个人销售目标并按计划执行客户拜访，持续开发新门店及维护客户关系； 3.建立和完善门店信息档案，确保日常工作任务及专项促销活动顺利推进，并做好后续跟踪落实； 4.收集行业动态与竞品数据，及时反馈市场信息，助力产品优化，提升市场竞争力 任职要求: 1.中专及以上学历，专业不限（具备地推、陌拜或销售经验者优先考虑）； 2.有冷冻食品、休闲零食、酒水饮料等快消品销售经验，或曾任职美团/饿了么骑手优选等相关岗位； 3.具备良好的市场开拓能力、谈判技巧及人际沟通协调能力； 4.拥有餐饮渠道客户资源者优先录用 上班时间:8:00-17:30（无需坐班，外勤打卡） 福利待遇:4k底薪+1500绩效+提成（按月销售额阶梯计算），缴纳社保，定期组织团建活动 相关经验:具备淘大集、快驴、菜划算、UU冻品、冻品销售、生鲜销售、美团买菜等食品类地推经历者优先

泰康人寿作为世界五百强企业，正在全国范围内布局【高端连锁养老社区】与【高端连锁三甲医院】，『泰康HWP健康财富规划师』已正式纳入国家职业资质体系，填补了健康财富管理领域专业化培训与认证的空白。公司依托“活力养老、高端医疗、卓越理财、颐养关怀”四位一体的创新模式，将保险保障与实体医养服务深度融合，突破传统寿险局限，构建全方位客户服务体系。致力于为中高净值人群提供涵盖健康、养老、医疗及财富传承的一站式解决方案。通过系统化专业培训（全程免费），打造具备创业精神的精英服务团队，面向中高端客户群体，发展事业合伙人。 【工作内容】 1.日常带领客户实地参观养老社区，包括样板间、活动中心等区域，并安排入住体验活动； 2.协助客户前往泰康同济医院进行体检、视力检测、康复理疗体验，并协助预约专家门诊； 3.引导客户至泰康拜博口腔机构，享受洁牙、牙齿矫正等相关医疗服务； 4.组织客户参与泰康自有文旅项目，如仙鹤湖、京山农场等休闲度假体验； 5.参与会展中心展台合作，与客户面对面交流建立联系，同步展示并体验泰康智能健康设备使用流程…… 【岗位要求】 1.年龄25-50周岁，本科及以上学历（优秀者可适当放宽条件） 2.渴望事业突破、追求高收入的成长型人才 3.具备良好教育背景的销售从业者，优先考虑来自医药、银行、证券、房地产等行业或企业主背景，过往年薪达15万元以上 4.历年平均年收入不低于12万元 【工作时间】 上午九点至下午四点，周末双休，享受国家法定节假日，每月仅需出勤18天即可达标。 【福利待遇】 1.合同年保障年薪12万元（达成考核目标） 2.薪酬结构：出勤底薪＋职级底薪（合计8000-15000元）+项目佣金（涵盖养老入住、医疗服务、旅游服务、殡葬服务等）＋月度激励+团队管理提成，综合年收入普遍在15-20万元之间，上不封顶。设有专属HWP奖励机制，佣金越高，对应津贴越高，例如：当月佣金达20000元，可享16000元专项补贴 3.提供定期系统培训，助力快速胜任岗位职责，包括新人班、特训营、BAC销售训练等课程支持 4.享有国内外旅修机会，感受多元文化氛围，如迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等地出行体验

岗位要求： 1、高中及以上学历，专业不限，年龄45岁以内，欢迎应届毕业生投递； 2、性格积极乐观，语言表达流畅，能在沟通中保持自信，具备基础的交流与表达能力； 3、具备良好的思维条理、理解能力与自主学习意识，对待工作有热情、有韧劲； 4、心理素质稳定，能适应一定工作压力，具备团队合作意识和协作能力； 5、对电话沟通类岗位感兴趣，有客服、销售、商务拓展或工程行业从业经历者优先录用。 岗位职责： 1、主要通过电话形式，开发并储备具备施工资质的合作单位，完成合作方的初步筛选与对接； 2、根据公司项目需求，匹配合适的施工单位，协商项目执行细节，争取优质报价，并持续跟进项目进展； 3、全程参与合作商在项目中的各阶段管理，动态掌握项目进度，高效协调合作商与甲方之间的具体事项，保障项目顺利推进并及时回款； 4、了解合作商的设备、人员及资源闲置情况，掌握其经营动态，在系统内完整记录跟进信息，从多角度评估合作商价值，长期维护合作关系，增强合作商对公司的信赖与粘性。 上班时间：9：00-12：0013：30-18：30 工作地点：武汉市江汉区中金寰华大厦308 晋升通道： 拓客专员-报价经理-洽谈经理-部门副部长-部门部长-部门总监 公司提供广阔发展空间，所有管理岗位均通过内部公开选拔晋升！现需招募一批踏实肯干、敢于挑战、愿与企业共同成长的长期奋斗者！ 薪资福利： 1、入职即缴五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）＋4000元底薪＋高额提成＋设立个人评优奖、团队评优奖、进步之星奖等多项荣誉激励，转正后月均收入过万，能力强则收入无上限！只要你拼，我们就全力支持！！！ 2、办公区域配备空气净化器、加湿器、中央空调、绿植等，设有独立茶水间，提供微波炉、咖啡机、制冰机、双开门冰箱等设施免费使用＋5A级写字楼办公环境＋紧邻范湖地铁站，全方位打造舒适办公体验，你只管专注工作，其余我们来保障！！！ 3、定期组织员工旅游、团建活动、聚餐、下午茶、水果分享等＋节日专属礼品福利＋茶水间持续供应冰镇果汁、现泡冷萃茶、旺旺碎冰冰等夏日热门饮品＋团队氛围轻松和谐，无内耗无纷争，专注快乐赚钱！！！ 4、周末实行单双休制度＋公司不鼓励加班＋基本无需出差＋享受国家法定假期＋额外超长年假！！！整体休假安排与双休相当，假期集中于春节前后调配！

【特别说明】 开单当天奖金立即到账！ 【公司业务】 武汉时光企业服务专注于为各类企业提供：工商注册、财税代理、知识产权及建筑资质等相关服务 【工作时间】 1、08:30-12:00，13:30-17:30，周末双休 2、享受法定节假日及带薪年假 【岗位内容】 1、通过公司提供的客户资源进行电话沟通，了解客户需求并邀约到店面谈 2、无需自主开发客户，配备专属支持团队协助洽谈，全程提供完善后勤保障 3、持续跟进订单进展，维护客户关系，促进后续复购与推荐合作 【任职资格】 1、逻辑清晰，具备1年以上销售工作经验 2、目标明确，积极进取，欢迎有抱负者加入共创高收入 3、具备良好的语言表达能力，善于团队协作 【福利待遇】 1、薪酬结构清晰，无责任底薪+高比例提成+公司业绩分红 2、成交当日奖金即时发放，快速兑现！ 3、处于初创发展阶段，入职即为核心成员，晋升通道畅通 4、由拥有十余年500强企业管理经验的负责人亲自指导，提供系统化销售培训与管理带教，助力职业成长与收入提升 5、内部关系简单透明，工作氛围轻松愉悦，日常供应零食与下午茶

岗位职责: 1.负责AI智能产品品牌的招商拓展与客户运营维护 2.对接潜在合作方，推进业务对接与合作落地 3.持续跟进现有客户，保障服务交付质量 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力及商务谈判经验 2.可独立推进工作事项，具备较强的项目执行与统筹能力 3.富有团队协作意识，能与团队成员高效协同作业 工作时间： 周一至周五9:00-18:00，周六10:00-17:00，单休，节假日全部正常休

工作地址： 汉口店：新华路363号（新华路马场角公交站） 武昌店：友谊大道合伙人大厦裙楼五楼 就近分配！ 1、工作内容： 1.与线上咨询装修的客户进行沟通，引导并邀约其到公司与设计师面谈装修方案 2.负责客户到店后的回访及后续跟进服务 2、客户信息分配方式： 每位专员拥有独立账户，客户资源由系统自动均等分配至各账户，确保分配公正透明 3、工作要求： 1.高中及以上学历，市场营销等相关专业者优先考虑 2.具备家装、家居、建材或房地产行业销售经验者优先 3.熟悉网络营销相关操作与推广方式 4.具备良好的沟通表达能力和理解能力，工作态度积极主动，责任心强，能承受工作压力，服务意识佳，具备良好的团队合作精神 4、福利待遇： 节日福利、定期组织团建活动与下午茶，设立日奖、周奖、月度奖励，发放年终奖金，员工生日福利，享受带薪休假、公司提供的带薪培训，春节假期约20天（带薪）