招聘客服2千人

处理日常售后问题的回复工作

招聘售后投诉问题客服，人事部，行政，主播，福利很多，欢迎过来了解

负责拼多多淘宝抖音闲鱼售前售后处理问题，给顾客解答产品使用方法。

工作内容： 1、以电话等方式，依据合规标准，协助处理字节跳动委托我司管理的逾期账户，进行逾期提醒，并指导客户完成正确还款操作； 2、核对并维护客户基本信息，确保沟通内容及时准确录入系统。 （无需外出拓展客户，纯办公室作业，接受零经验人员，提供岗前培训） 任职要求： 1、不限专业，年龄18-40周岁； 2、个人信用记录良好，无违法犯罪记录； 3、具备中专或高中及以上学历，能熟练进行电脑基础操作及打字； 4、具备良好的沟通与谈判技巧，有催收背景或客服、销售工作经验者优先考虑。 薪资架构： 无责任底薪+提成+奖金+工龄工资，试用期新人平均收入5000-8000元，转正后月均收入稳定在7000-12000元，整体水平显著高于同行业！ 福利待遇： 五险一金、带薪年假、节日礼品、节日红包、团队建设活动、健全的培训体系： 公司设有完善的培训机制，定期组织专业化技能提升培训； 广阔晋升空间：为每位员工搭建清晰的职业发展路径，业绩优异者每年均可获得晋升机会；晋升路径：专员—组长—主管—分公司经理。

岗位职责： 1、建立健全客户服务管理体系，科学规划客服助理岗位分工与职能设置，持续优化工作流程并提出改进方案； 2、主导客户投诉的受理与协调，联动相关部门责任人及时响应，并跟踪落实问题解决情况； 3、统筹开展项目内物业费、车位管理费、水电费及其他应收费用的催缴与收缴工作； 4、配合项目负责人推进各项日常运营事务，确保各项考核目标顺利达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上物业管理相关工作经验，有招商运营经验者优先； 2、熟悉物业管理相关法规及业务知识，熟练使用Word、Excel等办公软件； 3、责任心强，具备较强的现场管控能力，以及良好的沟通协调、组织执行能力。 岗位福利： 综合薪资6-8K，提供餐补，入职即缴纳五险一金； 上班时间： 8：30-18：00，月休6天。

急招3～5人 薪资待遇： 1.无责任底薪2200元+提成 2.性别不限，经验不限，年龄18-40岁 岗位职责： 公司提供精准客户资源，无需外出拓展，通过电话沟通达成客户意向即可 上班时间： 周一至周四：9:00-20:00（中午休息2小时，下午休息30分钟） 周五：9:00-18:00（午休2小时） 周日：9:30-18:00（午休2小时） 大小周休假（每月休息6天），法定节假日享受带薪休假 公司福利： 1.节日礼品+生日关怀 2.提供入职后一对一专业系统化培训，助力员工快速掌握工作技能 3.每周、每月组织团队聚餐及下午茶活动，欢迎加入我们

一、底薪+提成+签单奖金，月综合收入7K-20K+（上不封顶），收入与业绩直接挂钩 二、工作职责：利用公司提供的客户资源，通过电话及微信与客户沟通，了解其是否有装修需求，推进签约进程；合同签订后由公司专业设计团队负责后续对接 三、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，每周六天工作制 四、福利待遇：享有20天以上带薪年假，定期组织下午茶、团队建设活动及节日礼品等员工关怀项目 五、任职要求：性格积极外向，具备良好的表达能力和学习意识，适应以电话沟通为主要展业方式；入职后由主管一对一指导，并提供系统化岗前培训

岗位职责： 1、负责客服团队的统筹管理，制定售前售后团队的培训方案、服务规范及配套流程，确保各项服务考核KP1、流程标准有序推进；及时应对在线咨询、在线销售等环节中的突发问题，快速为下属团队提供解决方案与支持； 2、开展客服人员技能提升培训，拟定培训计划并推动落地实施，持续提高团队业务能力；搭建团队考核机制，设定明确指标，每日统计分析销售数据，针对问题制定优化或调整策略，并及时向管理层及运营部门反馈沟通； 3、制定客服团队的产品知识培训计划，组织实施排班及培训管理工作； 4、持续优化客服工作管理制度与绩效考核方案，梳理接待服务流程，完善沟通话术体系，定期进行复盘总结，监督指导日常作业行为，结合实际运行情况动态调整，提升整体转化效果； 5、协同物流部门制定退货仓库管理标准，推进流程优化及异常事项处理； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备3年以上食品类目客服团队管理经验； 2、熟悉ERP系统操作，了解食品类目售后服务流程，包含但不限于工商投诉等客诉处理场景； 3、责任心强，擅长团队培训与日常管理，能够系统性总结并解决各类疑难问题。

【岗位职责】 通过电话回访，向指定客户进行增值业务优惠方案推广、优惠政策通知、客户关怀回访等。（办公室坐班，不需要外出跑业务） 提供岗前培训，有老员工带， 【岗位要求】：学历不限，会电脑操作和打字，普通话标准，沟通流利。 【上班时间】：9:00-12:30，14:00-18：30，月休4天，节假日正常放假 【薪资待遇】：（无责底薪+提成）月薪工资3500元-7000元以上 【福利】人身意外险 【佳节福利】：端午、中秋、圣诞、元旦、春节节日礼品，不定期的福利品; 【员工活动】：月度生日会、精英饭局、端午DIY包粽子、 【横向发展】：客服一质检一培训师一培训主管一培训经理一培训总监

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【招聘信息】大化丰品水果铺，招聘营业员两名，薪资3000-3500元， 要求年龄25-40岁，能吃苦耐劳、 负责门店日常销售及上货，有零售行业或超市上班经验者优先，月休2天 有意者请到店面详谈 地址：育才路214号丰品水果铺、杨姐

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艺术节目高水平制作。要求有深厚的文化底蕴，和艺术修养，能轻松制造主流新闻，自动传播。促进人类文明进步。

广州花都安置区招2个电梯机，新装电梯，包住不包吃，4800元/月，9小时，加班18元/小时，加班多，男女均可，年龄超一点也行，证件官网可查，电话

工作内容： 1、通过在线客服系统，为客户提供服务，负责解答客户遇到的疑问，帮助客户解决遇到的问题； 2、能够识别遇到的批量性问题并及时反馈与处理，及时、有效、妥善处理突发事件，在不违反公司规则的条件下保障客户满意度； 3、传递用户声音，反馈用户需求，推动产品、研发、运营等部门解决相应问题。 岗位要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，能熟练使用办公软件； 2、一年以上售前售后客服经验者优先，应届毕业生也可培养； 3、服务意识良好，具有强烈的工作责任心、耐心、细致，亲和力； 4、良好的沟通能力和情绪控制能力，沟通表达有说服力，能够妥善处理用户问题。 薪资待遇： 1、底薪4k每日出勤补贴60元/天晚班补贴45元/每个班次绩效2000-2500额外年终奖，综合月薪7000-8000/月 2、福利待遇：免费早餐+六险一金+节假日福利+晚班津贴+超5A甲级写字楼 3、排班制休息，每月保障7-8天休息，法定节假日排班三倍薪资； 4、早班9：00-18：00，晚班13：30-22：30，每天工作8小时，晚班额外45元津贴，日常中晚餐各30元补贴 5、公司购买上海五险一金

招售后客服 主营业务，线上咨询，产品介绍，售后

居家客服。电商平台。处理订单。售后。修改地址。。学历不限。

〔岗位职责〕 -服务和维护老客户 -处理资料变更、理赔跟进 -收集客户反馈，及时向上级汇报并提出改进建议 -通知客户公司的相关活动 -公司会定期提供系统培训 上班时间：周一到周五 8:30----11:30 14:00-----16:00

月休8天，排班排休，两个班次：早班9：00-18：00；晚班11：00-20：00，排班排休 工作内容主要是线上接听投诉客户来电，协助客户解决问题；回复工单+持续跟进进度；工作不含任何销售性质 福利待遇； 入职五险一金，带薪培训，上班一天都有薪资+明确的晋升通道 生日会+下午茶+员工大使会+丰富多彩的员工活动（K歌大赛、运动会、辩论赛、知识竞答、王者荣耀争霸赛、等等

职位详情 1.通过电话、微信等方式，邀请客户到公司面谈。不拨打骚扰电话，不联系陌生客户。 2.利用公司提供的高质量客户资源，灵活跟进客户，及时解答客户咨询。 3.办公室固定办公，无需外出跑业务。 岗位要求： 1.具备良好的团队合作意识，专业背景不限。 2.工作态度积极认真，愿意主动学习提升。 3.欢迎无经验者、实习生加入，提供一对一指导培训，带薪实习，可开具实习证明，节假日正常休息。 薪资待遇： 1.无责任底薪3300元+提成（15%-40%） 2.公司定期组织团建活动、团队旅游及系统化培训。 3.每周享受下午茶福利，包含奶茶、炸鸡、蛋糕等，举办员工生日会并赠送节日礼品。 ［福利待遇］ 1.薪酬结构：底薪3300元+奖金+提成 2.工作时间8:40-18:30，中午休息两小时，拒绝996，杜绝无效加班！节假日依法休假！ 年龄要求：18-33岁 ［工作内容］ 1.根据公司分配的客户资源，联系意向客户，添加微信，邀约上门沟通 2.具备良好表达能力，富有亲和力； 3.维持与客户的持续沟通，协助解决客户问题 ［职位要求］ 1.对工作充满热情，有进取心和发展目标； 2.语言表达清晰，普通话标准流畅； 3.接受零基础人员，公司提供全面的岗前培训体系

一、岗位职责： 利用公司提供的资源与客户沟通，挖掘潜在客户资源，邀请客户到店了解装修需求，销售环节由专业设计师负责，工作内容简单、易于掌握，无经验者亦可胜任！ 二、岗位要求： 1、语音标准，表达清楚，性格积极乐观； 2、具备良好的沟通能力和学习能力，能承受一定工作压力； 3、有电话客服相关工作经验者优先考虑。

我们正在大化招王者荣耀游戏客服，主要负责淘宝等平台打字速度快、并且熟悉王者荣耀客服，需要性格温和，薪资1500-3000，不加班，有全勤奖和提成

岗位职责： 1.通过电话与客户进行高效交流，准确把握客户需求，积极挖掘销售机会并达成销售目标； 2.持续维护现有客户关系，深入开发客户潜在需求； 3.定期与合作客户保持联络，巩固并发展长期稳定的协作关系。 任职资格： 1.年龄18-45岁，发音标准，普通话顺畅，声音表达具有亲和力； 2.对销售岗位充满积极性与主动性； 3.拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 4.意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压性与灵活应对能力； 5.具备敏锐的市场感知能力，有高度的责任感、进取心和积极的工作心态，有电话销售从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1、借助线上渠道为客户提供专业咨询服务，保障服务体验与满意度； 2、受理客户意见与投诉，高效响应并推动问题闭环处理； 3、持续维护客户关系，增强客户互动与长期合作意愿； 4、收集整理客户信息及需求反馈，为产品改进提供支持依据。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于倾听并妥善处理客户诉求； 2、熟悉常用网络工具操作，能迅速掌握新系统的使用方法； 3、责任心强，具备良好的承压能力，可在多任务场景下稳定高效执行工作； 4、具备团队协作精神，乐于参与培训并积极提升自身综合能力。

一、岗位要求： 1.年龄：20至45岁（含） 2.要求：大专以上学历，专业不限，熟练使用Excel、Word等办公软件，有行业工作经验者优先考虑；无犯罪记录，身体健康，能吃苦耐劳，具备高度的工作热情，拥有良好的客户服务意识和团队合作精神，能够承受较大的工作压力，爱岗敬业，有志于在本公司长期发展。 二、岗位职责： 1.负责邮件查询、平台订单监控和调度、改派。 2.对异常邮件主动联系收寄双方沟通解释、协调催投。 3.完成领导安排的其他工作任务。 三、上班时间：8:30-18:00，月休6-8天。（具体以实际排班时间为准） 四、薪资福利：3000-3500元/月，提供五险保障。 五、上班地址：金城江城区内。 六、报名地址：金城江区解放东路1号（火车站旁） 联系人：杨经理 联系方式：

职位详情 1.通过电话、微信等方式，邀请客户到公司面谈。不拨打骚扰电话，不联系陌生客户。 2.利用公司提供的高质量客户资源，灵活开展客户沟通，及时回应客户咨询与疑问。 3.办公室固定办公，无需外出跑动。 岗位要求： 1.具备良好的团队合作意识，专业背景不限 2.工作态度积极认真，愿意主动学习提升 3.欢迎无经验者、实习生加入，提供一对一带教培训，享受带薪休假，实习期间可开具实习证明，法定节假日正常休息 薪资待遇： 1.无责任底薪3300元+提成（15%-40%） 2.公司定期组织团建活动、团队旅游，提供系统化成长培训 3.每周下午茶供应，包含奶茶、炸鸡、蛋糕等，举办员工生日会，节日礼品发放 ［福利待遇］ 1、收入构成：底薪3300元+奖金+提成 2、工作时间：8:40-18:30，中午休息两小时，拒绝996，杜绝无效加班！节假日按规定放假！ 年龄要求：18-33岁 ［工作内容］ 1.根据公司分配的客户资源，对接意向客户，添加微信并邀约上门交流 2.具备良好表达能力，富有亲和力 3.维持与客户的持续沟通，协助解决客户提出的问题 ［职位要求］ 1.对工作充满热情，具备进取心和发展意愿 2.口齿清楚，普通话标准流畅 3.接受零基础人员，公司安排完善的岗前培训体系

岗位职责： 1.通过电话与客户开展高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标； 2.持续维护现有客户关系，深入开发客户的后续合作潜力； 3.定期与合作客户保持联络，构建稳定、互信的长期合作关系。 任职资格： 1.年龄18-45岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2.对销售岗位充满热情，具备积极进取的精神； 3.拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 4.意志坚定，反应迅速，具备良好的应变能力和抗压能力； 5.具备敏锐的市场感知能力，有强烈的事业心、责任感以及积极的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑。

岗位职责: 1.为客户提供专业的咨询服务，解答客户疑问； 2.负责客户的日常沟通与维护，确保服务质量； 3.根据客户需求，提供合适的服务解决方案； 4.保持良好的客户关系，及时处理客户反馈的问题。 物流行业，需要开单处理异常介意勿投 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户咨询； 2.具有较强的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 3.具备良好的问题解决能力，能够迅速应对客户需求； 4.具有良好的职业道德，能够严格遵守工作流程和服务标准。 岗位福利: 转正前3000.后3500。月休四天

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