工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 投递须知：机构专注于单招培训项目，运营周期为10月至26年3月；当前处于行业红利阶段；广西地区今年刚启动改革； 该岗位需具备高中校方资源（如高三年级主任、班主任或相关管理层），或有实际成效的招生经验；无底薪，高提成（采用代理模式），不接受者请勿投递； 任职要求： 1. 热爱教育事业，富有责任感，勇于自我突破，具备协作精神。 2. 拥有较强的沟通表达能力，普通话标准清晰。 3. 态度积极、心态阳光、反应灵活，能承受一定工作压力，踏实肯干。 4. 有进取心，对未来职业发展有一定思考与规划意识。

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同城市开展市场推广，通过地面拓展方式销售活动门票。周末负责邀请已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成提升至1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。工资周结，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！需接受出差安排，性格开朗、不怯生，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推等相关经验者，录用机会更高！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格活泼、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清晰，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有团队合作意识，进取心强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，专人带教，手把手指导！（我们只看你的决心！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力，只认努力付出） 3、具备良好的沟通能力和综合素养！（有销售从业背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神和目标感！（成果靠自己奋斗争取） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔的发展平台，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费用全额报销！！！

工作内容 1、负责政策信息的检索、汇总及归档整理 2、撰写项目申报材料，并完成递交及相关进度跟踪 3、对接客户并保持良好互动，制定个性化服务方案 工作要求： 1、具备扎实的文字表达能力 2、具有良好的沟通协调技巧 3、具备较强的环境适应性 4、学习能力强，能快速掌握新知识 5、熟悉公司业务体系，可对企业资质进行分析判断，匹配相应服务内容，具备优良的沟通素养 6、能够接受出差安排 7、有研发费用核算经历或项目申报实操经验者优先录用 福利待遇 1、周末双休 2、享受国家法定节假日 3、缴纳五险 4、节日福利礼品 5、定期组织团建活动 6、享有公司制度规定的其他福利 加分项 具备以下领域工作经验者优先：财务/审计/税务·咨询·其他专业服务

薪酬福利： 1、提供业内具有竞争力的薪资，底薪3.5-4.5K（有经验者可面议）+业绩提成＋邀约激励+达标奖励+年度绩效奖金，综合月薪6000-15000+，上不封顶，能力决定发展空间。 2、福利待遇：入职即购五险、享带薪年假、员工旅游、节日关怀、系统化培训支持； 岗位职责： 1、专业且有技巧地完成家长电话沟通，提供个性化教育咨询服务； 2、有效引导家长带学生到校，并做好现场接待与答疑； 3、通过面对面交流，深入解读课程体系与学科规划，推动学生报名学习； 4、针对学生学习情况开展评估诊断，制定针对性辅导方案； 5、建立并维护学员电子档案，持续跟进客户关系管理。 任职资格： 1、具备良好的语言表达能力，逻辑清晰，反应灵敏； 2、学习意愿强，工作主动，富有团队协作意识； 3、能适应压力环境，目标明确，敢于追求高收入； 4、有教育行业课程顾问或咨询岗从业经历者优先考虑； 发展路径： 管理路线：咨询师→储备主管→咨询主管→校长→区域经理→大区经理； 专业路线：助理咨询→初级咨询师→中级咨询师→高级咨询师→首席咨询师→咨询经理→咨询总监 金湖校区：金湖广场新城国际9层903 西乡塘校区：友爱南路42号城市便捷酒店3楼金博教育

岗位职责 1）通过电话、地推、抖音、转介绍等方式获取家长资源 2）完成谈单转化：将获取的家长资源邀约至门店，进行面谈并促成成交 3）交接工作：将已成交客户的基本信息整理归档，移交后端督学人员，确保服务衔接顺畅 4）续费跟进：在学员课程到期前，主动与家长沟通，推动续费以保障学员持续在读 5）持续提升专业能力，及时掌握产品更新内容及专业知识，积极参与线上线下各类培训，为家长提供专业咨询服务 6）设定并达成业绩目标，包括周目标、月目标、季度目标；接受有经验者，优秀人才可放宽经验要求 能力要求 1）具备良好的沟通表达能力 2）抗压能力强，面对挑战不退缩，持续学习与精进业务水平 3）执行力强，能够高效落实各项任务要求 4）具有团队协作意识，能与店长、分析师紧密配合，保持高效沟通

岗位职责： 主要负责合法合规产品的电话销售及线下推广工作。销售旺季需配合加班安排，加班期间按规定发放加班费用。 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达与谈判能力，可独立完成销售任务； 2. 有相关销售工作经验者优先考虑； 3. 欢迎应届毕业生应聘； 4. 能够适应外出拜访客户，具备独立开展外勤工作的能力； 5. 接受单休工作制度。 薪资面谈 （基本工资+绩效奖金+提成收入+差旅补助+加班补贴+社保+单休）

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同城市市场开展地毯式推广，销售活动门票。每周六、周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄18-40岁均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。每周收入区间约为3000元至15000元。薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、不怕苦，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，录用机会更高！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁之间，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力； 2、性格积极外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，工作勤奋踏实，抗压能力强，注重团队协作，进取心强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，专人带教，手把手指导！（只看你的决心和态度！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力与个人付出） 3、具备良好的语言沟通能力和综合素养！（有销售从业背景者优先适配） 4、能承受高强度工作，吃苦耐劳，具备强烈的目标感和拼搏精神！（成功靠自己奋斗实现） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋额外奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 表现优异者可纳入公司重点人才培养计划，享有储备干部优先晋升资格。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费用全额报销！！！

【福利待遇】 1、健全的公司福利体系：五险一金、话费补贴、带薪年假、带薪培训、羽毛球与篮球活动、下午茶点、团队建设、节日关怀等； 2、系统的成长支持：重视新人培养，提供一对一导师指导； 3、轻松的工作环境：团队年轻有活力，工作氛围开放融洽，同事间互帮互助，感受如家庭般的归属感； 4、全面的休假制度：依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等各类假期 【岗位职责】 1. 依据公司每日分配的新资源，深入了解客户背景，结合其实际需求推荐匹配的培训课程方案，达成销售目标； 2. 负责学员日常管理与关系维护，跟进业务进展，完成信息录入，并协同教学部门推进开班相关事宜； 3. 精准分析客户学习需求，量身定制专业的无人机培训课程计划； 4. 对有意向的客户开展线上（电话/网络）沟通，并组织线下实地参观校区体验。 （注：若具备院校或行业类大客户资源或从业经验，可优先考虑销售经理岗位） 上班时间——上午9:00-12:00，下午13:30-17:30，实行大小周休息制度； 便捷办公选址——（全国各分部就近安排工作地点）： 南宁分部：广西壮族自治区南宁市西乡塘区罗文大道西城大学府1栋12楼1209室 【任职资格】 1、大专及以上学历优先，无人机、市场营销、心理学、工商管理、师范等相关专业优先，不接受应届毕业生； 2、具备2年以上销售工作经验者优先； 3、思维灵敏、语言表达清晰，拥有良好的沟通说服力与逻辑分析能力，具备较强应变力和抗压性，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与判断能力，服务意识强； 5、渴望挑战高收入，能承受工作压力，责任心强，具备良好的团队协作精神

招生团队火热招募中，周薪破万，招满即止，把握机遇。 要求：20岁左右，性别不限，身体健康，踏实肯干，能接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人标准：不看文凭，只看潜力！ 薪资模式：每周结算，一周一发薪。 正常做：3000元-----5000元 /周 ！！ 用心做：5000元-----8000元 /周 ！！ 全力做：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作充满激情，就来加入我们！ 目标不必宏大，信念一定要强！ 只要付出努力，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！

电话销售（课程顾问）、五险一金、早九晚六 一、岗位职责： 1、根据公司提供的客户数据，通过电话、网络平台、面谈等形式接待学员、解答学员咨询的问题并推荐课程，达成课程销售； 2、接听学员来电或接待到访分校的学员，提供快速、准确和专业的课程相关内容解答，包括但不限于课程师资力量、教学模式、后期学习规划等； 二、福利待遇： 试用期：底薪2800元+高提成（0元起提，5%-20%提成比例） 转 正：底薪3000元+200全勤奖+浮动工资+高提成（0元起提，5%-20%提成比例）+奖金，综合薪资5k-15k ①　完善的激励制度：月度奖金、年度奖金； ②　完善的员工福利：五险一金、员工聚餐、团建、过节福利、超长春节假期； ③　晋升机制：专员--主管--经理--地级校长--大区负责人--区域总监； ④　免费培训：专业知识课程、管理类课程、总部储备干部培训； 三、工作时间 朝九晚六，月休6天，法定假日正常休假； 四、任职要求： 1、中专及以上学历； 2、性格开朗、思维敏捷，具备良好的应变能力及良好的客户服务意识； 3、良好的沟通表达，学习能力较强； 4、热爱销售工作，有一定抗压能力； 5、有销售经验优先考虑。 广西共有南宁分校、柳州分校、桂林分校、玉林分校，四所分校都有招聘 南宁分校地址：南宁市兴宁区朝阳路38号新朝阳商务大厦14层1405室优路教育 柳州分校地址：广西柳州市地王国际财富中心10楼1025号优路教育

今天日结临时工 1、8号门 伟创力55岁以下 20元每小时，现在过来上班， 饭补12元，公司食堂买饭吃！ 两个人抬板子，20公斤一块！不重 美约路261号 现在过来！到了算时间 联系

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嗨~骑手招募中！月入过万不是梦，还有新人补贴哦！ 【薪盗不怕高，就怕你不来:】 工资：7000-10000元/月，平均每单提成5-10元/单，跑得多挣得多! 【零门槛入职，小自也能轻松上手:】 1、18-40岁，无案底，其他不限 2、无需经验!站点免费培训，电动车+会看导航=入职跑单 3、工作8小时，自由分配，保你不累

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招人去桂林砍竹子有几千亩。

岗位职责： 1. 负责为客户提供专业、及时的咨询服务，解答关于产品、服务、流程等方面的疑问 2。遵守服务规范，确保咨询过程合规、高效、有温度 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与共情力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与业务逻辑 3. 具备基础办公软件操作能力，有文字整理与归纳经验者优先 4. 责任心强，抗压能力好，适应灵活的工作节奏 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者

岗位职责 1. 负责日常咨询接待，通过线上/线下解答相关疑问，准确传递信息 2. 建立并维护客户档案，跟进需求与反馈，提升满意度与粘性 3. 配合完成咨询、信息核对、信息核实确认等工作 4. 执行工作规范和保证质量与沟通专业性 5. 收集整理工作中出现的常见问题、需求痛点，定期汇总反馈优化流程 任职要求： 1、大专及以上学历 2、1年及工作经验 应届暂时不招

工作职责 1. 负责对接潜在客户及电话/网络咨询客户，提供专业化的养老服务解答，推动现场销售转化。 2. 主动开发本地优质合作渠道，维系良好关系，引导意向客户参观、预订并实现入住。 3. 挖掘潜在客户资源，通过持续跟进与客户关系维护，提高入住转化效率，达成既定销售任务。 4. 协助客户完成入住合同签订，落实入住前各项服务衔接与需求确认工作。 5. 执行总部及社区制定的市场推广计划，参与应急事件处理与危机应对，保障社区品牌声誉。 6. 完成上级安排的其他与销售及客户服务相关的工作事项。 任职要求 1. 大专及以上学历，中共党员优先考虑。 2. 具备1年以上销售岗位经验，有养老社区销售从业背景者优先。 3. 具有较强的沟通协调能力、创新意识和抗压能力，能独立推进销售工作开展。 4. 拥有一定本地渠道资源，具备快速拓展客户渠道的能力。 5. 熟悉常用办公软件操作，具备基本的数据整理与分析技能。

岗位职责： 1、开展集团所涉行业的信息采集、研究及分析工作。 2、统筹集团电力业务的整体规划与市场开拓。 3、解读电力行业相关政策，分析市场环境，并基于此推进集团市场化创新研究。 4、开展电力领域战略研判，制定集团业务发展的前瞻布局方案。 5、结合日常管理与实际工作需要，从政策导向、战略设计、市场洞察等方面，提供业务发展的商业论证与可行性评估。 任职要求： 1、不限性别，本科及以上学历，电力类相关专业。 2、具备6年以上电力行业政策研究、战略分析相关工作经验。 3、精通企业管理咨询或高级项目管理业务，能够通过企业诊断精准识别运营问题，并制定实施优化方案，推动集团业务可持续发展。 4、拥有一定客户资源，能胜任市场开发、项目策划及商务接洽工作。 5、具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队合作意识。

岗位内容： 1. 为客户提供建议与行业解决方案，支持其业务发展。 2. 诊断客户业务痛点，制定并推动实施战略方案。 3. 提供切实可行的管理建议与支持，助力客户优化运营。 任职要求： 1. 拥有相关领域经验与专业知识，熟悉市场动态与竞争格局。 2. 具备良好的沟通能力及优秀的表达技巧。 3. 具备团队协作意识，能高效应对复杂和多变的工作情境。 4. 乐于在快速变化的环境中持续学习与提升自我。

【招聘岗位】：导购/营业员 【岗位职责】： 1. 热情接待顾客，提供专业的穿搭建议，促成销售。 2. 负责商品陈列、补货及维护，保持店铺整洁美观。 3. 协助完成货品整理、盘点等日常工作。 4. 营造轻松愉悦的购物氛围，维护老客户，发展新客户。 【我们希望你】： 1. 热爱服装行业，对穿搭有自己独特的见解。 2. 性格开朗，爱笑，有亲和力，善于沟通。 3. 具备良好的服务意识和团队合作精神。 4. 有服装销售经验者优先，但无经验只要你热爱学习，我们也欢迎！ 【薪资待遇】： · 底薪： 3000元/月 · 绩效： 500元/月（完成基础目标即可拿满） · 提成： 高额销售提成（上不封顶，卖得多拿得多！） · 综合薪资： 3500 - 6000+（能力越强，收入越高） 【工作时间与福利】： · 时间： 早上10:30 -- 晚上10:00 · 休息： 月休4天 （自由调休，灵活安排） · 福利： 员工内购折扣、不定期团队聚餐、轻松的工作氛围。 【工作地点】： 吾悦广场 悦桂坊 3-316 栖见本然（位置好找，交通便利） 【联系方式】： · 联系人： 心云 · 面试方式： 电话+面聊

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 专业技能定期培训、月度团队聚会、季度团队旅游、晋升空间大！ 招聘热线： 邹小姐

岗位名称：导购； 岗位要求：1. 35岁以内；2. 有经验者优先；3. 熟悉女装销售或相关零售经验； 薪资待遇：3000-5000元；月休：四天。

导购工作认真，性格开朗，有责任心，有服装销售经验优先薪资福利:底薪+提成+加班补助+年终奖

开展新产品的市场调研工作，完成市场需求分析并编写MRD文档

新途径集团-桂林分校(全国850+分校) 工作待遇:2700元底薪+招生提成 提成:100-600/学生（多招多得，上不封顶） 工资结构:基本工资+招生提成 工作时间: 周一至周六每天工作6.5小时（9:00-12:0013:00-17:00）1-7月单休8-12月双休法定节假日 工作地点:贺州市 岗位职责: 1、根据公司提供的有效资源进行成人高考、函授、考公考编等培训项目的招生工作； 2、熟练掌握产品内容，负责学员课程和报班咨询，最终达成报名目标； 3、了解学员需求，根据需求推荐合适课程 岗位要求: 1、具有本科学历 2、做事认真负责，有上进心，有团队合作精神； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、责任意识强！能接受挑战

资源天姿服装店 现招聘售货员1名 要求：口齿伶俐，五官端正，能吃苦耐劳，有责任心。 年龄：18到42岁，有工作经验者优先 待遇：3000～5000/月，月休3天，并享有国家规定的法定节假日， 有意者请到店了解一下详情 联系电话： 钟（）

一、岗位要求： 1、大专及以上学历，不限专业； 2、熟悉Word文档、电子表格制作，基本办公设备的操作使用； 3、形象良好，普通话流利标准，有一定的沟通能力； 4、工作稳定性强、做事积极主动、有耐心、热情大方，能适应早晚班。 二、工作内容： 1、接待现场咨询，提供学习建议，完成报名工作； 2、指导学员制定学习计划； 3、电话营销，进行电话拜访，引导有意向的学员完成报名； 4、准确记录学员信息，定期回访，促成订单或续费； 5、上班期间负责校区环境卫生维护及秩序。 工作地点：临桂区

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-23 市场推广，地推，合作制，高提成 岗位职责： 1. 负责在学校及教育机构开展学生招生相关工作，拟定并落实招生方案与执行计划。 2. 策划并参与招生宣讲会、校园开放日等推广活动，主动回应家长与学生的各类咨询。 3. 与教学运营团队协同配合，清晰传递课程产品核心亮点与竞争优势。 4. 收集并跟进潜在客户信息，定期保持联系互动，提升报名转化效率。 5. 建立并维持良好的家校沟通关系，营造正向积极的服务氛围。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与协作意识。 2. 热爱教育领域，能准确把握学生及家长的实际诉求。 3. 工作积极主动，抗压能力强，能够按时完成既定任务目标。

职位描述 工作内容：负责前往各地市场，通过实地推广方式销售门票 周末组织购票客户按时到场，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800元，薪资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 月收入两万以上并非难事，工资周结不拖欠，实干者guaranteed收入！要求能适应出差、吃苦耐劳 我们只招有能力、愿付出的人，收入靠提成体现。从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等工作的优先录用 在我这里，能拼敢拼、愿意付出的一周收入过万或接近一万的不在少数，想赚钱的欢迎加入 注：勤奋务实、可长期外出、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通，喜欢走南闯北、体验不同城市生活 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力表现：语言清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，工作积极刻苦，抗压能力强，注重团队配合，有强烈进取心； 【任职资格】： 1、不限经验（我们更看重你的态度和意愿） 2、学历不影响录用（我们重视实际能力，认可努力付出） 3、具备良好沟通水平和综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有强烈的目标感（成果源于自身奋斗） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔的发展平台，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗位 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！