岗位职责： 1.全面负责所辖街道，社区所有小区的电梯加装摸排，意见征询。 2. 协调单元楼栋业主关系。配合业主代表和低楼层业主沟通，协调。 3.搞好所属街道，社区的工作关 系。 4.按照政府部门要求收集加装电梯业主资料。 任职要求： 1.具备小区业主交流沟通经验，有街道，社区经历者优先 2. 具备上门做工作的能力。协调邻里关系。 3. 沟通表达清晰，具备优秀的组织协调与人才培养能力 4. 时间较为自由，可以满足早晚接送小孩。不耽误工作。 5.适合自主创业者。可以创造较大收益。 6.无底薪，有适当补贴，签单后既可以享受大额提成。

！！！提供福利性宿舍，基础设施齐全。 -----在翰源，你能得到----- 1、给您安心：接受所有跨行、跨岗求职者，提供体统化带薪培训，团队老人一对一帮带，帮助快速出单顺利度过阵痛期 2、给您发展：一年6次加薪的机会，业绩决定底薪。管理岗均为内部培养晋升（专员→主管→区域经理→合伙人）均无外聘或空降 3、给您保障：签订劳动合同，缴交五险一金，每月10号准时发薪，只提前从不拖欠 4、给您补贴：满勤奖100元/月（不包含在底薪），雏鹰成长奖金700+元，战龄奖入职满1年奖金2400元、满2年奖金3600元 5、给您假期：带薪年假，国家法定节假日休假 6、给您放松：定期举办员工旅游、团建、生日会、战龄庆、公司联谊会、中秋博饼、年终尾牙等传统节庆 【薪资结构】 薪酬结构:阶梯式无责底薪+月度绩效奖金+提成+其他奖金（激励、满勤、福利） 无责底薪3700元-5100元+满勤100元+月度绩效奖金400-1800元+提成+奖金 三个月内，员工平均薪：5-6K 六个月以上，员工平均薪资:：8-12K 2022年公司同岗位员工最高年收入近60W 薪资福利高于同行业平均水平 【工作内容】 通过入职培训，掌握工作流程、沟通技巧，协助各大银行与客户沟通处理逾期欠款，提供还款方案（资源稳定，难度小，有人教，还款率高，容易出成绩）零经验/应届生/跨行业，主管全程辅导陪同上手 【任职资格】 1、大专及以上学历，有销售、电话客服等经验可降低学历要求 2、可接受应届毕业生 3、头脑灵活，有较强的表达能力，有团队协作精神 4、人品端正，积极向上，责任心强、执行力强 【上班时间】 周一至周五上午8：45-12：00，下午1：45-6：30，节假日正常休息

1、各小区摆摊做促销，免费试喝等活动 2、为到期客户办理续单业务 3、负责服务小区订奶客户早晚送一下鲜奶 总的来说：忙的就几个时间点，工作自由，轻松 【任职要求】 1、18-48周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。 4、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【薪资待遇】 1、工资待遇】新人首月收入综合在5000-6000!上手6000~8000以上概不封顶上不封顶，公司包住，提供柴米油盐等 2、孝道金 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 （工作地点-就近安排）

销售（双休+五险一金）

任职要求： 1. 具备销售工作经验者优先； 2. 沟通表达能力强，对销售工作有热情的应届生亦可考虑 薪酬福利： 1、薪资结构：最高底薪5600+16-24%提成＋绩效奖金＋五险一金 2、福利待遇：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、生日关怀、月度/季度/年度业绩激励（含科技产品、红包、国内外旅游等） 3、完善的培训体系：涵盖产品知识、专业技能、沟通技巧、企业文化等内容 4、多样化的团队活动：如节日聚餐、运动会、篮球赛等 5、晋升通道顺畅：主管→部门经理→部门总监→分公司负责人 上班时间： 8:30-12:00 13:30-17:30（冬季） 8:30-12:00 14:00-18:00（夏季） 周末双休，法定节假日正常休息 面试地址：金禾中心写字楼1102室

1.工作内容简单 跟着租房带看员拍摄带看记录和拍摄房屋 2.月休6天 自由调休 朝9晚6节假日正常休息 3.储备店长 部长亲自辅导 带动学习总部培训 4.底薪6000加~高提成 工资无上限 5.五险一金 每个季度一次晋升 6.每日下午茶每月团建每年年底出国旅游岗位福利：底薪+门店业绩分红＋管理奖金

我们是企业公司直聘，晋升空间大，不打电话接受无经验 1.公司主体为00后05后年轻人，氛围为活泼有趣，富有创造力 2.岗位要求:接受小白，提供带薪培训 普通话标准，擅长交流 3.薪资待遇:无责底薪4500+高提成+高奖金+福利 4.现金奖励+不定时团建 5.公司提供住宿，水电费，燃气费都是公司交，冰箱，空调一应具全，独立卫浴。 6.上班时间:8:00～18:00，不加班，节假日正常休息，年假10天! 7.公司福利:生日福利，团建聚餐，节日福利 绩效奖金，高温补贴，工龄奖，年终奖等福利! 8.初创的新分公司，有充足的晋升空间。 9.公司氛围很好，同事之间互帮互助、和谐友好、工作氛围轻松愉快。 10.人性化的管理，老板经常请客吃饭，去外省旅游团建! 公司地址：武汉天街写字楼5栋创富时代13楼1312室地铁2号线3号线都可以直达范湖地铁站J出口

招聘宠物店销售， 有饲养宠物经验，爱护小动物，口齿伶俐，能与顾客互动沟通能力。

热爱中国传统文化，对字画，文玩，玉器、艺术品等感兴趣。 负责公司客户的接单并及时了解藏品的基本信息，对客户进行深度跟进。 熟悉拍卖整套流程和规则。 薪资5000+提成+奖励 综合薪资8K-2.5W 10000以上30000以下提8%，40000以上每增加 10000业绩加2%提成，最高可达20%提成阶梯式综合薪资可达业绩的30%。新人平均一个月4万业绩 工作时间:9:00-6:00午休12:00-13:30 做六休一及国家法定节假日休息; 公司培训:提供系统的带薪培训(分公司内部培训+老人带新人)帮助员工快速成长;

1. 工作内容轻松，协助租房带看人员完成带看过程拍摄及房源视频录制 2. 每月休息6天，可灵活调休，工作时间上午9点至下午6点，节假日照常休假 3. 店长储备岗位，由部长亲自带教，全程指导学习，提供总部系统化培训支持 4. 底薪6000元起，高额提成，收入上不封顶 5. 缴纳五险一金，每季度开放晋升通道 6. 享受每日下午茶、每月团队建设活动，年度组织海外旅游 岗位福利：底薪+门店业绩分红＋管理奖金 岗位职责： 1. 负责金融港区域内租房业务的运营与客户服务工作 2. 提供专业的租房咨询与全流程支持，提升客户满意度 3. 维护租赁市场规范，确保交易流程安全合规 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2. 能独立处理租务相关事务，具备基础市场判断能力 3. 认同团队协作，积极融入集体，共同达成工作目标

招安全经理, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系张女士

招装卸工, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系张静

聘 厨师：两名要求要有5—10年炉子经验，家常菜功底扎实，踏实能干，人品好！ 月薪9000—12000提成另算） 切配：两名要求切配有一定的工作经验，男女不限，功底扎实。 月薪（6000—7500） 服务员：收银员：各两名：月薪（4500—5000） 以上岗位一经录用吃住都包。本店是中餐和宵夜于一体，分白班和夜班两个班。 诚心聘用人才加盟！非诚勿扰！半漂水免谈！谢谢！ 地址：武汉市江岸区合作路19号。 联系人：程先生 电话：

招库管, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨松霖

招转运, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨松霖

岗位：地推专员 上班时间：9：00-20：00 薪资待遇：保底100元/天+1元/人+2元/单 例：当日邀约60人收益 = 100 + 60 + 60 x 2 = 280 元/天 工作内容：负责邀请小象超市新用户入群+预售宣传，售卖优惠券等。 岗位要求：做过销售，有挣钱欲望，会骑电动车或者会开车，自带车优先，服从安排，全职需要服从调动。机灵踏实、细心负责、有地推工作经验者优先，男女不限，18-50岁，做过可以放宽年龄。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档，确保资料准确、完整、可追溯； 2.协助处理来访接待及解答； 3. 保持店面环境整洁有序，及时响应内部协作需求，提升店面运转效率。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，有较强执行力和团队协作精神 4.无经验者可培养，有1年以上文职经验优先

装修公司门窗销售，小区内洽谈业务工作时间自由，工作轻松

酒吧 KTV酒水推销，，18-30周岁，月薪10000-20000，工资日结，具体工作待遇情况电话联系。

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

工资无上限！销冠月入10w+，赚钱欲望强烈的快来挑战！ 注：公司拥有大量精准的一手客户资源（100%为意向客户，成交率高），无需自行拓客，节省大量时间精力，专注成交即可；晋升通道广阔，能力突出者最快半年可晋升为分公司负责人；员工全程室内办公，环境舒适。 公司坚持客户至上的服务理念，支持客户上门咨询，充分展现产品合规性与专业度，助力高效签单。只要你有能力、有野心，这里就是你实现价值的舞台！ 任职资格： 1、******，大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），有销售经验者优先，优秀应届生或零经验者亦可（配备一对一辅导培训）； 2、具备良好的学习能力与沟通表达能力； 3、性格坚韧，头脑灵活，具备出色的应变能力和抗压能力； 4、具有团队协作精神和集体荣誉感，富有事业心、责任心及积极进取的工作态度； 5、有保险、股票、金融类销售从业经历者优先录用。 【福利待遇】 1、薪资构成：55%高比例提成+季度奖金+年终奖（3000-30000）；开单即享奖励红包，多劳多得，销售属性强，入职满2个月员工平均月薪达20K以上； 2、每月提成+各类奖金：人均月收入1.2w+； 3、个人绩效奖+团队激励奖（含现金奖励、团建活动、旅游等）； 4、带薪系统培训（由公司主管或上海集团负责人及团队骨干亲自指导，全程教学，包教包会，零基础也能快速上手，只看你是否有赚钱的决心）； 5、公司定期提供下午茶、水果零食、轰趴聚会等丰富福利； 6、享有员工旅游、话费补贴等多项福利，法定节假日正常休息，地理位置优越，交通便捷； 7、晋升机制透明快速（最快两个月升任主管），业绩达标每季度自动晋级，内部选拔提拔为主。晋升路径清晰：主管→部门长→团队长→分公司负责人。 上班时间：9:00-18:00 面试地址：江汉区泛海国际soho城8栋1802 乘车路线：地铁3/7号线武汉商务区p出口 面试时间：周一至周五上午9:30-11:00下午14:30-17:00

岗位职责： 1.根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标。 2.对现有市场和客户进行分析，发现客户潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标。 3.负责协调各种内部和外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度。 4.负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率。 5.负责新行业和新客户的拓展工作，达成上级给到的业绩目标。 岗位要求： 1.要求专科及以上学历。 2.有至少两年以上的TOB销售经验。 3.有工业品的销售经验，过往销售业绩在500万以上。

帮助企业找客户，找那些企业名单的客户，比如说一些企业需要实缴认证，就是国家规定的，如果不实缴认证的话，是要罚款的，甚至会影响企业的运营，所以是企业的刚需，很容易承担，我们的客单价很高，提成也很高，公司会提供客户名单，我们只需开发出来就可以了

无需主动开发客户，公司提供全部客户资源+办公室固定坐班+优质业务支持 岗位职责： 1. 按时完成每日主管分配的任务，做好相关数据登记；为有需求的客户办理车辆绿本抵押贷款手续 2. 根据已有档案资料，通过电话联系数据部分配的客户，添加微信，具备基础电脑操作能力 3. 工作轻松无压、快速上手，不限经验，接受在校实习生 岗位要求： 1、年龄满18岁，大专及以上学历，26届实习生均可，性别不限 2、工作态度积极、主动、细致、踏实，具备良好的职业操守和责任心 3、具备一定的服务意识，善于沟通，具有团队协作能力和良好表达能力 薪资福利： 1、日薪130元+提成【提成为放款金额的1-1.5%】前两个月享受双倍提成，综合收入4-6K，表现优异者可达8K以上不封顶 2、入职即享带薪岗前培训+生日礼物+节日福利+不定期团队聚餐与团建活动 3、可立即到岗者优先安排入职 4、团队以90后为主，工作氛围轻松活跃 工作时间：上午9:00-12:00，下午1:30-6:30，每月安排6天休息

职位描述 【工作内容】 1、公司通过多渠道获取客户资源，客服人员主要负责客户维护与邀约，团队成员以95后为主，办公环境舒适，写字楼内办公，无需外出跑动； 2、借助公司配备的数据系统及通讯工具，与客户进行高效沟通，讲解武汉在售商铺项目情况，分析客户需求并精准匹配，推动意向客户到访； 3、非传统房产中介模式，属于正规商业地产运营企业，专注武汉本地一手商业项目策划，业务覆盖武昌、汉口、汉阳等多个区域； 4、表现优异者有机会晋升为团队管理者，独立带领小组开展工作； 5、公司统一配发客户数据、业务电话卡、手机、电脑等办公设备，保障工作顺利开展； 6、入职即享带薪岗前培训，实行“老员工一对一”辅导机制，快速掌握工作流程 【岗位福利】 1、定期发放团队建设经费，提供生日礼品、组织多样化团建活动，安排国内或出境集体旅游，费用由公司承担； 2、每日工作时段为9:30-12:30，14:00-19:00； 3、享受法定节假日休假制度，春节带薪假期长达一个月，每周固定周一休息； 4、不定期举办部门聚餐或集体活动，重要节日发放专属福利礼包 【薪酬待遇】 1、基础薪资4500元+绩效奖金+项目提成，月综合收入稳定在6000-15000元以上，上不封顶，收入与个人能力直接挂钩； 2、具备广阔晋升通道，奖金与提成按职级阶梯式增长，适合追求高收入、愿意拼搏的求职者 本岗位不要求具备行业经验，公司提供全程免费培训及实操指导！有意向者欢迎投递简历，具体细节可进一步沟通。

【了解海居】 在武汉专注房屋租赁13年，市场需求旺盛，覆盖从别墅、写字楼到合租单间的各类房源，平台拥有50W+真实房源，提成机制为行业内最高水平，快消类业务可实现当天入职当天开单 【福利待遇】 1.薪资待遇： 提成100%房东与客户各收月租一半佣金（例如2000元房租即提2000元，平均月薪1W+） 2.公司免费配备小电驴 3.老板亲自指导、全程带教，确保学会上手 4.享受内部租房优惠 5.五险一金＋开单奖励＋季度销售冠军奖＋定期团建活动＋生日福利＋节假日福利 【工作内容】 1.负责房屋出租业务，精准匹配客户需求与合适房源 2.定期回访维护老客户关系，提升客户粘性，促进续租与转介绍 【任职资格】 1.热爱销售工作，对房地产经纪服务有浓厚兴趣 2.能吃苦耐劳，性格乐观积极，具备进取精神 客户来源：来自58同城、安居客、抖音等线上渠道 房源支持：海居系统内共享42万+套房源资源，高效促成成交 为何选择我们？ 1.武汉年轻人口密集，租房为刚性需求，毕业季来临，数十万高校毕业生需就近租房就业 2.公司区位优势明显，周边聚集多所高校与商务办公楼，展业范围集中，无需远距离奔波 3.团队以年轻人为主，氛围融洽，沟通顺畅，服务对象多为同龄群体，交流无障碍 员工福利

【工作时间】 五天7.5小时工作制，08:30-17:30，午休1.5h，固定周末双休！法定节假日休息！（不打折扣） 【岗位职责】 通过公司提供的客户资源对客户进行相对应的产品推荐，并提供专业的企业咨询服务。 【任职要求】 1、大专及以上学历；年龄21-35岁； 2、不限经验，有一带一专门培训，可快速上手开单！ 3、具有较强的沟通能力，有良好的团队合作精神。

国家高新技术企业，14年专注新风技术领域。 【岗位职责】 a. 公司提供精准客户资源； b. 负责客户邀约与转化，属于坐班制销售岗位； c. 入职即享带薪系统培训，上岗后安排一对一实操带教 【任职资格】 1. 本岗位重视专业价值输出，需全日制大专及以上学历，年龄20-30周岁，有销售过高客单价产品（1万元以上）经验者优先。 2. 适合具备良好沟通能力、性格乐观积极的青年人才，不善交流或仅想短期锻炼自我的请勿投递。 3. 适合愿意持续学习成长、立志在销售领域长期发展并取得突出成果的伙伴，仅寻求工作过渡者请勿投递。 【薪资待遇】 a. 底薪7K+ 高额提成+月度激励 b. 缴纳五险，享受节假日福利、团建活动及带薪超长春节假期

切水果，水果店里，打包切水果，上货

职位详情 无经验要求 销售专员 1：为客户提供专业的装修咨询服务 2：邀请客户到公司面谈，协助对接设计师并推动签约达成 3：具备良好的沟通技巧，性格亲切友善，工作积极主动，有强烈的收入提升与发展意愿 4：公司提供带薪岗前培训，不限经验，欢迎应届毕业生加入 5：薪资结构为底薪3000元+3%提成+到店激励+月度绩效奖金，综合月收入5000～10000元 6：公司配备客户资源、工作号卡及话费报销支持，每月15日准时发放工资，每月安排四天休息 7：需配合完成 occasional 外出工作任务 面试地址：洪山区仁和路建材家居城煌朝装饰三楼