
搬运工装卸工包住包吃20人以上
招聘:搬运工
薪资:5.8K-10K
职位详情:
急招装卸分拣工200名底薪工资5400元,加班另算,管吃住,交五险,有工龄工资一年2400元
装卸工3-5人月结兼职
年龄要求:18-45岁
工作内容:月饼的装卸,配货等工作时间:9·25~10·9
薪资¥150/天
工作地点:乌鲁木齐市水磨沟区银泰智慧新产业园
装卸工五险一金有提成
新疆乌鲁木齐红光山东路的装卸工职位,待遇优厚,包括月薪50007000元、年终奖、五险一金和提成分红等福利。
新疆乌鲁木齐乌鲁木齐县行李装卸,60工作地址:天山国际机场机场机坪工作区域2026年10:
7000-10000元/月
装卸工20人以上月结
行李装卸,60
工作地址:新疆乌鲁木齐天山国际机场 机场机坪工作区域
2026年 10:00分(机场南区)
上一休一(早5.30至凌晨3点左右,最后一个航班结束)
应发工资6500元;岗位工资一年2400元;节假日有加班补助;加班费:货机30元/小时、客机:20元/班次(综合工资7000~10000元/月);发工资时间:每月25日左右
交五险,社保企业部分1399.05元由单位承担
45岁以下
搬运工装卸工月结
岗位名称:装卸员;
岗位要求:1.负责货物的装卸、搬运及码放;2.确保装卸过程中的货物安全,遵守操作规范;3.协助完成仓库日常作业及现场整理,正确使用装卸工具及设备;
薪资待遇:月薪3000元以上。
乌鲁木齐德邦诚聘装卸工
6000-9000元/月
装卸工有提成餐补6-10人月结全职
招聘装卸岗位,工资6到9千,提供宿舍,有饭补,月休4-6天,夜班,工作时长10-12个小时。
装卸工
8000-9000元/月
装卸工包住交通补助6-10人月结全职
,,长期工,35~55岁,无犯罪记录,有吃苦耐劳精神,服从安排,
小件快递装卸(皮带机)
100-200元/天
装卸工免费培训20人以上日结兼职
[烟花]日结快递装卸兼职招聘
头区唯品会今天夜班要20个装卸快递,19点到早上7点30,工资160,下班就结,能干的私聊我报名
头区唯品会今天夜班要20个装卸快递,21点30到早上10点,工资160,下班就结,能干的私聊我报名
头区唯品会明天白班要20个装卸快递,10点晚上10点30,工资160,下班就结,能干的私聊我报名
搬运工装卸工包住包吃
招聘:
乌鲁木齐国际机场
—、飞机装卸搬运工若干名:少数民族己满
以下岗位需年龄20岁--45岁以下,初中及以上文化,能吃苦耐劳,服从管理!需要政审(开无犯罪证明)。
1、工资待遇试用期6160元,干满三个月第4个月起增加全勤奖,即,6160+300=6460元。
干满一年再增加200元工龄工资 即,6160+300+200=6660元
另,7月,8月9月,11月,12月,1月,每月再增加300元旺季补贴 。
加班费另算,综合工资8000元至10000元以上!
2、上班时间:早五点半到晚航班结束,上一天休一天!
3、管吃,管住
4、入职缴纳社保,商业险。
分拣工:薪资:6000(综合月薪:7000-8000)管吃管住,节假日加班费,带薪年假,报名联系:
保安3-5人月结
招聘:乌市沙区友好北路.八楼旁边.新疆艺术中心,现招保安3名。年龄多大55岁以下,要求有保安证,上班时间9点到下午21点,工资4000元,现在报名,元月1日上岗!
☎:..请
保姆
幸福家政接单通知
1【工作类型】钟点工11-3点
【工作地点】木材厂
【客户情况】做饭,打扫简单卫生
【薪资待遇】2600元
2【工作类型】钟点工下午5点到8点半
【工作地点】红桥附近别墅
【客户情况】做饭,打扫简单卫生
【薪资待遇】4000
3【工作类型】老人自理单
【工作地点】平川路口
【客户情况】给老人做饭家务
【薪资待遇】4500
4【工作类型】老人半自理单
【工作地点】格林威治城
【客户情况】照看一位83岁老爷子
【薪资待遇】5000
5【工作类型】老人不自理单
【工作地点】王家梁一号立井
【客户情况】老太太85岁不自理
【薪资待遇】5500
6【工作类型】保姆单
【工作地点】新市区百商购物广场
【客户情况】做饭家务,接送孩子上学
【薪资待遇】5500
7【工作类型】育婴单
【工作地点】红桥附近别墅
【客户情况】宝宝2个月,带睡
【薪资待遇】8000元
可以接单的大姐赶紧联系
张老师:
销售支持专员
8000-13000元/月
销售助理社保生日福利年终奖经验不限大专及以上资源分配销售支持销售跟单
加入长松,您将会收获:
1、工资发放:每月10号前准时发放薪资,十余年来从未拖欠;
2、高薪酬:助你实现一年购车,三年置业!
3、能力成长:每周开展专业培训,上级一对一指导,助力你快速提升。
4、晋升空间:晋升机制科学合理,公开透明,无传统编制与工龄束缚。
5、个人增值:服务对象为企业家群体,快速积累高端人脉,拓宽视野与认知。
6、公司氛围:领导平易近人,团队充满活力,工作氛围轻松融洽,务实高效!
7、学习机会:免费学习价值百万元的管理类课程(涵盖战略、股权、人力、财务、营销、家庭等领域)
8、荣誉奖励:设立冠军奖、新人王奖、PK激励奖、年度旅游等丰富奖项。
9、福利待遇:五险+法定节假日+超长春节假期+节日福利+生日关怀+团建活动+干部年终分红激励等
任职要求:年龄需求:24-35岁,特别优秀者可适当放宽条件;大专及以上学历,人力资源、工商管理、销售等相关专业优先;
经验要求:1年以上工作经验,具备销售经验者优先;
知识要求:系统学习过人力资源、行政管理、企业管理、战略管理、组织变革管理、法律等相关知识,对现代企业人事行政管理模式有全面理解与实践积累;
能力要求:具备优秀的沟通、协调、统筹及谈判能力;
其他要求:工作态度严谨客观,原则性强,富有亲和力,具备战略思维;
工作职责:
1、通过各类渠道开发,精准挖掘目标客户;
2、完成公司课程推广目标,达成各项业务指标;
3、负责课程客户的开发、维护及持续跟进;
4、深入了解客户需求,及时反馈产品使用情况;
5、执行上级安排的工作任务,按时高效完成各项工作。
二福利待遇:
1、薪资:4400底薪+邀约提成20%-100%+业绩提成5%-16%+奖金(上不封顶,公司员工平均月收入8000-15000以上,每月10号准时发放),薪资水平高于行业均值;
2、节日慰问:女神节、端午节、中秋节、春节等节日均享专属礼品;
3、社会保险:入职后公司统一缴纳五险;
4、培训晋升:提供双通道发展路径,分别为业务精英路线和管理发展路线;
业务精英:实习咨询顾问—咨询顾问—明星经理—明星总监
管理方向:高级咨询专员—代经理—经理—代总监—总监—高级总监—分公司总经理
5、假期规定:享受国家规定的带薪休假政策。
销售总监
6000-11000元/月
销售总监社保生日福利年终奖1-3年大专及以上
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2、高收入回报:助您实现一年购车,三年置业的目标!
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4、晋升机制:晋升体系科学合理,公开透明,无传统编制与工龄束缚。
5、个人增值:服务对象为企业家群体,高效积累高端人脉,拓宽视野与认知。
6、团队氛围:领导平易近人,团队充满活力,工作环境轻松融洽,务实高效!
7、学习资源:免费参与价值百万的管理类课程(涵盖战略、股权、人力、财务、营销、家庭等领域)
8、荣誉激励:设立冠军奖、新人王奖、PK竞赛奖、年度旅游等多项奖励。
9、福利保障:五险+法定节假日+超长春节假期+节日礼品+团建活动+干部年终分红激励等
任职要求:
年龄需求:******;
大专及以上学历,人力资源、工商管理、销售等相关专业优先;
经验要求:具备2-3年带领销售团队的实际经验;
知识要求:熟悉企业管理、战略规划、组织变革管理并有实践积累;
能力要求:具备优秀的沟通、协调、统筹及谈判能力;
其他要求:工作态度严谨客观,原则性强,富有亲和力,具备战略思维;
工作职责:
1、带领团队达成公司下达的业绩任务及人才培养目标;
2、通过多种渠道开发,精准锁定目标客户;
3、负责课程客户的开拓、关系维护及持续跟进;
4、深入理解客户需求,及时反馈产品使用情况;
5、执行上级安排的工作指令,按时高效完成各项任务。
二福利待遇:
1、薪资结构:基本工资4500+绩效工资1500+邀约提成20%-100%+业绩提成5%-16%+管理奖金(上不封顶,公司员工平均月收入8000-15000以上,每月10号准时发放),整体薪酬高于行业平均水平;
2、节日关怀:女神节、端午节、中秋节、春节等节日均享专属礼品;
3、社会保险:入职后公司统一为员工缴纳五险;
4、培训发展:提供双通道晋升路径,包括业务精英路线和管理发展路线;
业务精英路径:实习咨询顾问—咨询顾问—明星经理—明星总监
管理发展路径:高级咨询专员—代经理—经理—代总监—总监—高级总监—副总—分公司总经理
5、休假制度:享受国家规定的各类带薪假期。
营销副总经理
1-1.5万元/月
副总裁/副总经理/VP3-5年大专及以上
加入长松,您将会收获:
1、工资发放:每月10号前准时发放薪资,十余年始终如一,从未拖欠;
2、高薪酬:助您实现一年购车,三年置业的梦想!
3、能力成长:每周开展专业培训,上级全程一对一指导,助力您迅速提升。
4、晋升空间:晋升机制科学合理,公开透明,无传统编制与工龄束缚。
5、个人增值:服务对象为企业家群体,快速拓展高端人脉,拓宽视野与认知边界。
6、公司氛围:领导平易近人,团队充满活力,工作氛围轻松融洽,务实高效!
7、学习机会:免费参与价值百万元的管理课程(涵盖战略、股权、人力、财务、营销、家庭等领域)
8、荣誉奖励:设立冠军奖、新人王奖、PK激励奖、年度旅游等多项荣誉表彰。
9、福利待遇:五险+法定节假日+超长春节假期+节日福利+团建活动+干部年终分红激励等
任职要求:年龄要求:25-36岁;大专及以上学历,人力资源、工商管理、销售等相关专业优先;
经验要求:具备3年以上带领销售团队的实际经验;
知识要求:熟悉企业管理、战略管理、组织变革管理,并有实践经验积累;
能力要求:拥有良好的沟通、协调、统筹及谈判能力;
其他要求:工作态度严谨客观,原则性强,兼具亲和力与战略思维;
工作职责:
1、带领团队达成公司下达的业绩目标及人才培养指标;
2、通过多种渠道开发并锁定目标客户;
3、负责课程客户的开发、维护与持续跟进;
4、深入理解客户需求,及时反馈产品使用情况;
5、执行上级指令,按时高效完成各项交办任务。
二福利待遇:
1、薪资:基本工资5000+绩效工资2000+邀约提成20%-100%+业绩提成5%-16%+管理奖(上不封顶,公司员工平均月收入8000-15000以上,每月10号准时发放),整体薪酬高于行业均值;
2、节日慰问:女神节、端午节、中秋节、春节等节日均享专属礼品;
3、社会保险:入职后统一为员工缴纳五险;
4、培训晋升:提供双通道发展路径,分别为业务精英路线和管理发展路线;
业务精英:实习咨询顾问—咨询顾问—明星经理—明星总监
管理方向:高级咨询专员—代经理—经理—代总监—总监—高级总监—副总—分公司总经理
5、假期规定:依法享受国家规定的带薪休假政策
安徽滁州现在乌衣附近要几个小工170卸货,年龄不要太大,有力气的请联系,附近的更加好
170元/天
装卸工20人以上
现在乌衣附近要几个小工170卸货,年龄不要太大,有力气的请联系,附近的更加好
装卸工包吃1-2人日结
12月3110:00邮政快递:招工22-53岁,拆箱/卸货每小时21元,工作餐()下班结账,上班地址康梧路519号大院内,报名☎
分拣装卸工
新乡县申通招聘小时分拣,集包,装卸工
工作时间段七点至九点,下午一点半至五点半,五点半到九点
联系电话:
工作地址:小冀镇青龙大道李庄段
力工小工
乌鲁木齐市米东区招工地小工/杂工、工地力工年轻一点小伙子会看字干活踏实的需要两个除了维20号之前完工
新疆乌鲁木齐新市区地区招其风电叶片维修工,风叶打磨工、油漆工、二次设备技工
打磨油漆工二次设备技工
新疆地区招其风电叶片维修工,风叶打磨工、油漆工、二次设备技工
力工
新疆乌鲁木齐,,用力工男女,30人,
年龄55岁以下,没有犯罪记录,身体健康
包月6000
每个月打卡6000
可预支,
供吃住,,报销来回飞机票,
杨东
兼职包吃11-20人完工结算
现在新市区体育中心附近要15个兼职,男女不限,,固定工资,没有任务,半天小时130,有30车补,管饭清餐,室内工作不冷,下班结工资和车补,结完回家
号
直接搜索报名,别打电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乌鲁木齐货场装卸工招聘在线招聘信息,主要招聘乌鲁木齐搬运工/装卸工相关人才。作为搬运工/装卸工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解搬运工/装卸工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。