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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5. 遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁

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招小时工:280一天，日结，周结，月工资保底8000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 招小时工:280一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 招小时工:280一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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岗位职责： 1. 在无尘恒温车间内完成电子元器件的流水线操作与组装任务 2.严格按作业指导书执行标准工序，确保产品品质与生产效率 3.接受白班/晚班倒班安排，遵守11小时工作制（含休息时间） 任职要求： 1.年龄16-40周岁，男女不限，身体健康，精神正常，能适应坐班作业 2.初中及以上学历，不限工作经验 3. 能接受穿无尘服作业，服从管理，责任心强，稳定性高 4.入职须持有效身份证原件（带磁），并完成厂区内55元体检 薪资待遇： 底薪2240+加班费+全勤+奖金绩效，月综合5500-6500，月22号发薪

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洛阳懿皇房产经纪有限公司岗位：行政人事 岗位职责： 1、负责办公用品、固定资产采购、发放，固定资产盘点、流转管理。所有采购、资产处理等行政票据核算、报销。 2、公司总部及各门店合同新签、续签、店面分租、合同归档、台账建立，按合同约定及报销。 3、仓库物资管理、盘点，仓库物品进出登记造册，建立出入库明细。 4、公司及店面监控查询办理。门店监控权限分配调整。安防台账报表明细建立，支付及结算。 岗位要求： 1、年龄25-38岁，有过行政相关工作经验优先。 2、熟练掌握使用office办公软件。 3、逻辑思维清晰，协调能力强，善于沟通。 上班时间：上午8点半到12点，下午2点到6点半，月休四天，周二休。 工资待遇：试用期两个月3200*90%，2880元/月；两个月后转正，底薪3200元+300元绩效，综合3500元/月；缴纳社保。 办公地点：洛阳正大C区CPL33楼整层 联系方式 班女士：（V同号）

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运营经理助理岗位职责 1.配合运营经理拟定年度、季度及月度运营方案，梳理执行过程中的关键环节与核心指标，确保计划具备可操作性。 2.负责日常运营数据的采集、汇总与分析工作，定期形成数据报告，为策略优化提供有力支持。 3.协助策划并推进各项运营活动，涵盖方案初稿撰写、物料协调、现场配合及后续效果评估，保障活动有序开展。 4.对接公司内部各职能部门及外部合作伙伴，传达运营需求，跟进协作进展，协调处理合作中出现的问题，确保信息互通高效。 5.负责运营相关文件、合同、报表等资料的整理归档，构建系统化的文档管理体系，便于后续查阅与使用。 6.关注行业发展趋势及竞争对手动态，及时收集整理相关信息并上报运营经理，辅助团队制定决策。 7.完成运营经理安排的其他临时工作任务。 任职要求 1.本科及以上学历，市场营销、工商管理、电子商务等相关专业者优先考虑。 2.具备1-2年运营相关工作经验，了解互联网或所在行业的基本运营模式与运作流程。 3.熟练掌握Excel、PPT等常用办公软件，具备基础的数据处理与分析能力，能够快速提取有效信息。 4.具备良好的沟通能力、执行能力和团队协作精神，能高效统筹多项任务并推进落实。 5.工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的应变能力和抗压性，对运营岗位有高度热情。

【岗位职责】 1. 在公司平台处理汽车用户关于车险相关问题，为客户提供车险续期方案。 2. 纯办公室工作，办公室环境优美冬暖夏凉，不需要出差、跑业务，无任务压力等。 3. 公司提供带薪培训，没有工作经验也可迅速入门。 【薪资待遇】 1. 全面优厚的薪资福利：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，稳定5000-8000元/月，高级月薪超9000元/月，薪资每月准时打卡，从不拖欠。 2. 带薪培训：公司给予专业系统化的带薪培训，有无经验均可很快上手。 3. 给予额外补贴，年终奖各种节日福利、提供住宿、缴纳五险一金、团队激励费、定期旅游、法定节假日、带薪年假等。 4. 公司园区提供有宿舍、餐厅，超2000平米健身房及娱乐活动。 【任职资格】 1. 性格活泼开朗，会基本电脑操作，会讲普通话。 2. 具有较强的沟通和组织协调能力，性格开朗，积极乐观、吃苦耐劳。 3. 喜欢与人交谈，有亲和力，工作仔细认真、责任心强、为人正直（无案底）。 【工作时间】 1. 八小时工作制（中午休息2小时左右），周末单双轮休不加班，月休5-8天，国家法定节假日均带薪放假、带薪年假等。 2. 国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假；（国家法定休息日包含：春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆，元旦均正常放假）

岗位内容： 1. 负责经理客户的拓展与长期维护，深入挖掘高净值客户在健康、财务及养老风险方面的实际需求！ 2. 推动主管团队的建设与发展！ 3. 提升客户个性化服务方案的设计与实施！ 任职要求： 1. 公司提供高质量客户资源并协助及时跟进服务 2. 对收入有强烈追求 3. 熟悉行业知识或具备相关领域经验者优先 4. 公司定期组织国内外旅游，举办优质活动，设有完善的福利奖励机制 5. 热爱学习，积极追求职业晋升 工作时间： 一周6天，单休，每天上午打卡 工作优势： 1. 时间安排灵活 2. 可携带子女到公司 3. 晋升通道广阔 4. 薪资水平根据能力无上限 5. 提供专业培训，零基础也能快速入门 6. 配备资深导师一对一指导