岗位职责:接单报价 性格活泼开朗 沟通能力强

文员招聘启事（工作地点燕郊）一、岗位职责1.文件管理：负责文件（纸质与电子）编辑、校对及打印复印，确保内容准确；建立文件分类归档体系，做好存储、保管及保密工作，保障文件调用高效有序。2.行政事务：处理日常行政工作，包括接听转接电话、记录留言，收发管理邮件与快递；负责办公用品与办公设备（打印机、复印机等）的申领、维护及管理；维护办公区域环境卫生，保证办公环境整洁有序。3.协助上级开展内外部沟通协调，接待来访人员。4.数据与辅助工作：负责基础数据的记录、协助制作数据报表；配合应对各类检查审核，及时提供所需资料；完成上级交办的其他行政与辅助性任务。二、任职要求1.学历与专业：高中及以上学历，财会相关专业优先；应届生或无经验者若有相关实习经历可适当放宽条件。2.技能能力：熟练操作Windows系统及Office办公套件（Word文档排版、Excel数据计算与图表制作、PPT演示文稿制作）；具备基础办公设备操作与维护能力。3.职业素养：工作严谨细致、责任心强，具备良好的文字表达能力与时间管理能力；有强烈的保密意识与团队合作精神，沟通协调能力突出，能高效完成重复性工作。4.其他：年龄18-35周岁，（工作优秀者年龄可适当放宽）身体健康；有相关文职工作经验者优先。三、薪资待遇1.薪资：试用期3000元/月，转正后薪资待遇详谈。2.福利：。3.假期：依法享有双休日、法定节假日。4.发展：提供岗前培训与专业技能提升机会。四、报名方式联系咨询：联系人杨女士，电话：4.注意事项：应聘材料须真实准确，弄虚作假者取消资格；合则约见，所有资料将严格保密。五、工作地点维多利亚A座1507

因业务发展，急招办公专员2名，主要负责业务拓展，招投标业务，，有销售经验者优先，

早八晚六做单子记记录，做工资表。每月3500元到月开支

有无工作经验均可，每月四天公休，三个月试用期，，工作时间：早八点至十二点，下午一点半至五点半，会开车能出差优先录用。工作地点固安融百汇商业楼。电话：张总任航：

文员招聘启事（工作地点燕郊）一、岗位职责1.文件管理：负责文件（纸质与电子）编辑、校对及打印复印，确保内容准确；建立文件分类归档体系，做好存储、保管及保密工作，保障文件调用高效有序。2.行政事务：处理日常行政工作，包括接听转接电话、记录留言，收发管理邮件与快递；负责办公用品与办公设备（打印机、复印机等）的申领、维护及管理；维护办公区域环境卫生，保证办公环境整洁有序。3.协助上级开展内外部沟通协调，接待来访人员。4.数据与辅助工作：负责基础数据的记录、协助制作数据报表；配合应对各类检查审核，及时提供所需资料；完成上级交办的其他行政与辅助性任务。二、任职要求1.学历与专业：高中及以上学历，财会相关专业优先；应届生或无经验者若有相关实习经历可适当放宽条件。2.技能能力：熟练操作Windows系统及Office办公套件（Word文档排版、Excel数据计算与图表制作、PPT演示文稿制作）；具备基础办公设备操作与维护能力。3.职业素养：工作严谨细致、责任心强，具备良好的文字表达能力与时间管理能力；有强烈的保密意识与团队合作精神，沟通协调能力突出，能高效完成重复性工作。4.其他：年龄18-35周岁，（工作优秀者年龄可适当放宽）身体健康；有相关文职工作经验者优先。三、薪资待遇1.薪资：试用期3000元/月，转正后薪资待遇详谈。2.福利：。3.假期：依法享有双休日、法定节假日。4.发展：提供岗前培训与专业技能提升机会。四、报名方式联系咨询：联系人杨女士，电话：4.注意事项：应聘材料须真实准确，弄虚作假者取消资格；合则约见，所有资料将严格保密。五、工作地点维多利亚A座1507

在互联网上联系客户，

接单，下单，出单

可在办公室可在家操作，每天一两个小时的工作时间，可以全职可以兼职

会操作电脑，大专文化以上

明天装订日工20人，有空的联系我。

霸州市新华钢管有限公司 招聘： 刮疤工：1名（生产黑腿管） 焊头工：1名（氩弧手把焊） 下料工：2名（会操作行车的优先） 统计员：1名， 要求：，熟悉办公软件的操作，有员工食堂，无夜班，每月两天公休。 地址：东段乡马家堡村南中星工业园区 联系电话：

  固安南开发区钓鱼协会农家院找两个杂工，会蒸馒头花卷的优先，年龄不超45，工资4000～4500元，管两餐，有意向的可以联系我，

家具厂招 ❶点焊工10名❷冲床工10名 ❸枪手两名❹挂活摘活四名 ❺打包工8名 地址东寨上村，电话

家具厂招 司机 1 名，要求熟悉货站 电话： 地址：辛章 家具厂招工 焊 工 1 名 外贸 下料工1名 电话 组装打包工 5 组（2人一组） 司 机 1 名 电话 地址胜芳镇西董家堡村

新乡京家智能整装公司扩大公司规模火爆招聘中（前台、人事、文员、行政、客服、后勤、设计师、市场部经理、新媒体运营、保洁）公司统一培训、底薪4000+上班时间：上午9:00 — 12:00、下午2:00— 6:00（年龄：20 — 55岁）可兼职可全职。要求：积极正能量，性格开朗，本地人，赚钱欲望强 ☎：

本公司因业务发展需要诚聘办公室文员数名18-40岁全长期工 要求踏实肯学沟通能力强熟练使用电脑会办公软件的优先纯办公室坐班不外出无业绩要求 模式一：上五休二每天10小时月薪2500元+餐补500元 模式二：上六休一每天10小时月薪3500元+餐补600元 模式三：月休两天每天10小时月薪4000元+餐补600元 以上模式培训期7天 模式三每干满6个月涨薪500元，月薪6000元封顶 地址：苏州市吴江区江陵街道三里桥村西二弄11号

办公室日常工作

北京内部餐饮公司团餐项目招聘如下： 面点主管1名；8500（懂管理） 小吃厨师1名：7000～7500 文员1名：（18～35岁）5000～5500，必须熟练电脑 联系人如下： 刘厨（）电话打不通 温馨提示：以上人员，管吃管住，一个月休息4天，节假日放假，住宿条件优越，能洗澡，有洗衣机， 工作地点:北京市朝阳区环贸中心A座

服务老顾客，开新单。

岗位职责: 1.负责招聘 2.管理员工关系，处理员工入职、离职 3.接待来访客人 任职要求： 1.有无经验均可，新手小白可带 2.有沟通能力，与团队合作，处理各部门之间的问题 3.对工作细致认真，有责任心

岗位职责: 1.负责公司行政日常事务的统筹与管理 2.指导并监督公司内部行政工作的执行 3.参与公司重要会议及活动，提供行政支持

免体检 廊坊富士康日结19】 男女不限，16-43周岁 19一个小时 提供吃住

岗位职责： 1.负责公司车辆的安全管理与日常检查，落实隐患问题的排查与整改。 2.负责公司驾驶员及所属车辆的统筹管理工作。 3.负责车辆的维护保养、年检手续及保险申报等相关事务。 4.负责保障公司管理层及各部门公务出行的用车需求。 5.组织开展驾驶员岗位技能培训，提升业务能力，加强职业素养与纪律意识教育。 岗位福利： 1.公司提供工作餐食。 2.每月享有带薪休假，法定节假日按规定调休。 3.定期组织团队建设活动，享受节日慰问及其他员工福利。

稻香村短期工开招短期工，短期工生产岗位，工期到春节2026年工作随厂分一、要求1、20-45周岁，初中以上文化（必须认字），。身高165以上，身高155以上；2、身体健康，五官端正，无纹身无烟疤，无不良嗜好，无不良记录，无案底，无染指甲。二、待遇1、普工岗位：正常白班200/12*实际出勤小时，当月请假超过3天（含3天）白班190/12*实际出勤小时，。2、夜班补贴:每班补贴15元3、特殊岗位（机手、封箱、搬运等岗位）每天补贴10-20元4、25号前发放上月收入；5、提供住宿和工作餐，宿舍距车间仅五百米。三、入职1、身份证原件；2、自备本人银行卡：优先五大银行（工商银行、农业银行、中国银行、建设银行、交通银行）；3、，住宿30），离职即退，餐厅提供餐具，宿舍提供床铺棉垫；4、，其他地区（除北京、河北省廊坊市外）交补200元；5、面试时间：工作日每天下午1点半公司南门保安处

一、岗位职责 1、具有5年以上行政后勤、项目管理或供应商管理相关领域工作经验，拥有膳食外包管理或工程管理经历者优先考虑； 2、具备出色的项目推进与落地执行能力，可独立主导项目从规划、实施至验收的全流程，并对最终成果负责； 3、擅长数据分析，能借助数据识别问题、衡量工作成效，并制定切实可行的优化策略； 4、具备优秀的沟通协作、谈判及矛盾调解能力，能够高效整合内外部资源（如职能部门、供应商、施工团队），保障项目有序推进； 5、本科及以上学历，工程管理、物业管理、工商管理或相近专业背景者优先。 二、能力要求： 1、具有5年以上行政后勤、项目管理或供应商管理相关领域工作经验，拥有膳食外包管理或工程管理经历者优先考虑； 2、具备出色的项目推进与落地执行能力，可独立主导项目从规划、实施至验收的全流程，并对最终成果负责； 3、擅长数据分析，能借助数据识别问题、衡量工作成效，并制定切实可行的优化策略； 4、具备优秀的沟通协作、谈判及矛盾调解能力，能够高效整合内外部资源（如职能部门、供应商、施工团队），保障项目有序推进； 5、本科及以上学历，工程管理、物业管理、工商管理或相近专业背景者优先。

消防产品组装，灌装

辉泰支架厂在河北廊坊招聘装卸工，要求能熟练使用航吊和叉车，具备吃苦耐劳精神，有工作经验者将优先考虑，月薪为50006000元。

岗位职责： 1.负责公司车辆的上牌、抵押及解押等相关手续办理，并跟进后续事项； 2.组织并推广公司各类活动，确保活动顺利开展； 3.负责客户来访时的接待与招待工作，维护良好客户关系； 4.承担办公用品的采购任务，保障日常办公需求。 任职要求： 1.持有B类驾驶证，熟悉车辆相关事务的操作流程； 2.具备良好的沟通协调能力与组织执行能力； 3.具有较强的团队协作意识和服务意识； 4.能够高效完成上级交办的其他工作任务。

负责领导日常行程安排及文件传递，保障出行高效有序。