超大办公空间，5A级写字楼环境，交通便利，团队年轻有活力，颜值在线，晋升加薪机会多多，期待你的加入！ 工作内容： 1、公司提供高质量客户资源，挖掘企业端需求，通过线上沟通建立并维护客户关系。 2、精准把握客户需求，高效处理客户咨询，专业解答疑问，推动合作达成。 3、达成公司设定的业绩目标，执行并完成各项指定工作任务。 任职要求： 1、具备销售工作经验，大专及以上学历，经验丰富者可适当放宽条件； 2、表达清晰，善于沟通，抗压性强，具备良好的学习能力与主动性，认同团队协作价值； 3、掌握基础客户沟通技巧，熟悉常用销售策略与方法。 薪资待遇： 1、底薪+全勤奖+提成+五险+年终分红/股权激励，在职员工平均月收入2w+； 2、新员工享受带薪岗前培训，内容涵盖行业趋势、销售技巧、情感心理知识等； 3、依法享有法定节假日、带薪年假、产假、婚假、病假等假期权益； 4、日常福利丰富：每日下午茶（零食/奶茶/甜品/水果）、每年1~2次公费旅游，每月部门团建聚餐，年度大会奖品不断，每月生日会及各类表彰活动； 5、工作时间8:30-12:00，13:45-17:30； 6、公司配备冰箱、微波炉等生活设施，满足日常所需，办公氛围轻松融洽。

招销售专员不良资产行业，前景广阔，平台模式优越

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

负责慈利光伏业务推广

行业风口：抓住人口红利，刚需市场不愁单 千万人口核心城市（长沙、武汉、重庆等）年均新增人口超20万，租赁需求年增速15%-20%，市场供不应求。 长沙2025年存量可租房源仅占住房总量18%，客户主动上门，无需盲目拓客，找准需求就能成交，入行即占市场先机。 核心职责 1. 负责公司托管房源推广，通过线上线下渠道精准匹配租客需求； 2. 陪同客户实地带看，促成签约，跟进合同办理与租金收缴； 3. 优化房源出租方案，实现租金溢价，提升收益空间； 4. 维护客户关系，处理售后问题，提高复租率与转介绍率。 任职要求 • 热爱销售，目标感强，抗压能力良好； • 沟通表达顺畅，擅长挖掘需求、具备基础谈判思维； • 能适应弹性带看时间，有无经验均可； • 公司提供系统培训+资深师傅一对一全程带教，零基础也能快速上手。 薪资福利（收入透明·多劳多得） • 无责底薪3600元：含月度基础4单考核，轻松达标 • 高提成600-800元/单：单量跳点递增，成交量越高提成越高 • ，按溢价金额×3直接返现（溢价100元奖300元，上不封顶） • 付款方式奖：促成租客不同付款方式，每单额外奖励200-500元 • 月度激励奖金：1000-10000元，冲单即拿 • 完整福利：免费专业培训、定期团队聚餐、清晰晋升通道 • 管理分红：晋升管理层后，可享房源经营分红，收入滚雪球式增长 工作时间 9:30 晨会集合，下班不打卡，工作时间灵活自由 岗位核心优势 • 海量优质房源：公司统一托管高性价比房源，租金优势明显，成交率高 • 稳定客源供给：配备58、安居客等线上端口+线下社区资源，客户主动咨询 • 新人快速成长：资深店长一对一带教，销售技巧+房产专业知识同步提升 • 收入无上限：新人当月入职即可月入过万，成熟员工月入轻松破2万 诚邀敢拼敢闯、渴望高薪的你加入，一起把空房变“摇钱房”，用努力兑现高收入！

会介绍产品，产品的功能

工作内容： 1、通过电话与公司客户进行沟通联系 2、建立联系并添加客户微信 薪资待遇：3700无责底薪+提成5-20个点+包吃住+节日福利+下午茶+奖金 福利： 1、晋升空间大，提成比例高，办公环境舒适 2、团队成员均为年轻群体，整体氛围轻松融洽！！！ 工作时间：中午12:00—晚上22:30，其中17:30-18:30为用餐休息时间，月休四天+节假日另行安排（支持灵活调休） 不限学历，不限经验！ 公司提供免费带薪培训，入职不收取任何费用。

招聘：销售业务分析薪资：4000-6000元职位描述1、工作内容：按既定路线拜访渠道门店，完成终端铺市、排面整理、推广工作；2、工作时间：①上班时间8:00-18:00、②每周一至周四参与铺市及理货，周五至周天做外场推广、③每月调休4天；3、考核要求：负责区域门店100%覆盖空白网点开发，每日完成拜访、推广场次计划任务。任职要求1.热爱销售工作，责任心强，能按要求完成每日工作目标；2.需自备交通工具；3.4月15号前到岗，无销售经验可投，公司安排实战培训；4、见习期表现优异可晋升区域销售。该岗位为待第三方机构招聘，签订劳务合同，请特别注意

招聘：引流（五险包吃+轻松易上手+年终奖+带薪年假） 薪资：3000-8000元/月 截流引流打粉岗位内容: 1、通过等自媒体平台进行引流和截流。只需要负责截流即可，引流只须发布图文或视频。 2、工作轻松，稳定，容易上手，公司提供手机以及账号，不需要外出、无销售性质。 3、利用平台规则，独立运营账号，提高运营效率，达到吸粉引流效果！挖掘精准流量，无需打电话，无需语音沟通，只需要线上引导客户添加销售部门。 4、完成公司分配工作任务指标。 5、入职有岗位培训，老员工手把手教学，易上手。 6、公主少爷勿扰。 【岗位要求】 1、年龄要求：有引流截流打粉经验优先。 2、热爱短视频，以及爱美，性格开朗幽默； 3、工作认真，及时完成上级交代的工作。 【薪资待遇】 1、上班时间：9:30 -18:30 2、薪酬:3-5k底薪+提成+绩效+下午茶+团建+节假日福利； 综合薪酬：4000-15000K，工资高低取决个人能力，优秀者薪酬****；

招聘长期： 车位：1名 计件长期的 五金：1名 计件 电话

长沙市开福区招卷帘防火门安装/提升门安装

明天北面要个师傅。

郴州市电信外线施工人员。年龄25至58岁之间。工资月结日结都可以。

岗位职责： 1.负责长沙市岳麓区某物业公共绿地、道路两侧及社区绿化带的日常修剪、整形与养护工作； 2. 根据季节和植物生长特性开展科学修剪，保障植被健康与景观效果； 3.配合完成绿化补植、枯枝清理、病虫害初步防治等辅助性园艺作业； 4.正确使用绿篱机、油锯、修枝剪等园林工具，并做好日常保养与安全操作； 5.遵守现场管理规范，配合主管安排，及时反馈作业问题与突发情况。 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外作业环境； 2.有绿化修剪或园林养护相关经验者优先，无经验者可培训； 3.工作认真负责，具备基本植物识别能力和安全意识； 4. 最低学历不限，能理解作业指令，服从安排。

招聘：私域运营官 薪资：8000-12000元 【岗位职责】 1、负责私域流量的管理和运营，通过数据分析和用户洞察，制定并执行私域流量转化策略。 2、根据主运营节奏，进行运营剧本的策划和生产，包括活动策划等，提升用户参与度和转化率。 3、负责私域营销活动的策划和执行，包括促销活动等，提升客户转化率。 4、针对私域客户进行主动销售，了解客户需求和购买意向，提供个性化的产品或服务推荐。 5、负责私域数据的分析和报告，通过数据分析和挖掘，提供决策支持和优化建议，不断优化私域运营效果。 【岗位要求】 1、具备较强的市场洞察和策划能力，能够制定有效的私域运营策略，提升用户转化和留存率。 2、具备一定的数据分析能力，能够提供运营决策和优化建议。 3、优秀的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和团队合作。 4、具备较强的创新思维和执行能力，快速执行私域运营策略和活动。 5、具备较强的自我驱动力和学习能力，能够不断学习和更新私域运营知识和技能，保持竞争力。 【岗位福利】 1、公司为员工购买五险。 2、提供广阔的个人发展空间，只要有能力，薪酬无上限，晋升机会多。 3、享有带薪婚、产假以及带薪年假。 4、行业发展呈不断上升趋势，专业强，发展潜力大。 5、办公室配有舒适的工作环境和设施，提供微波炉、冰箱等，并营造轻松愉快的工作氛围。 职能类别：用户运营

招聘：运动实习生 薪资：144-168/日薪 在迪卡侬，近9万名员工在全产业链的岗位上努力工作，致力于为全球61个国家，1600多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务。我们尽全力，可持续地让大众共享运动欢益！ 这不是一份朝九晚五的工作，在这里，你可以凭实力主导自己的个人发展，为有意义的项目而奋斗，在工作中自主决定并创造价值！ 工作职责(不负责团队管理) 我自主管理所属运动，推动运动在本地市场的发展，实现更高的市场占有率和长期的价值创造。 我创造令人惊喜的体验来吸引运动用户/顾客再次到我们的商场。 热情主动服务，联结用户和顾客，传递运动快乐，提供顾客需要的运动产品或服务方案； 基于本地运动市场分析，制定本地产品线，定义目标顾客群体，销售策略及经济目标； 发展有趣活跃的运动社群，增加用户粘度; 基于销售数据，通过多种商业活动及积极销售，实现经济目标； 管理及整理货架陈列，库存，为顾客打造极致的购物体验； 确保营运期间的自身、顾客、货品、现金的安全。 我所创造的价值将体现在线上线下的顾客满意度、运动市场占有率等方面。 岗位要求 -有一项长期从事的热爱的运动； -乐于服务亲和力强，对人热情充满活力， -积极主动适应力强，脚踏实地爱拼爱赢， -快速学习能力，责任心强，善于沟通有团队精神； -充满好奇心，乐于探索并能够做出合理的分析和判断； -适应零售行业工作节奏，热爱基础工作，希望在运动体育零售行业长期发展； -以拼搏的状态全身心投入到一份事业而非一份工作中。 工作时间：综合工作制（这不是一份朝九晚五的工作，根据门店营运要求排班） 学生兼职 不低于20小时每周（早晚班，周末及节假日轮休） 发展计划 - 我可以发展成为管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和城市经理； - 我可以发展为专家型人才，在某个领域推进全国/城市项目； - 我处于网状工作模式，全国项目合作机制中，不断开拓视野及思维、提升协同合作领导力； - 我拥有面向全球、全国的全产业链工作机会 （品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），助力我成为多元化人才。 迪卡侬倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，为我量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 薪酬福利 -基本薪资+月度奖金 -领先全面的零售技能

招聘：汽车导购（包三餐+购保险+年终奖） 薪资：2000-30000元/月 岗位要求 3、有汽车销售工作经验的优先考虑，没有的可以培训 4、擅于与人交流 岗位职责 1、根据销售经理制定的销售任务完成工作 2、接待顾客，根据客户要求推荐并讲解汽车，达成销售 薪资待遇 1、工作时间上午九点到下午五点半 2、底薪2000+提成（提成面议） 3、提供三餐工作餐，购买保险，有年终奖，节日福利等多种福利 有意向的直接打电话，可能有时候忙了没时间看简历

要求有责任心 能吃苦耐劳

月底干的不顺心的，广州和佛山急需销售，销售，半销，半销，服务。工资能力匹配。☎

1、当天面试，可当天安排宿舍 2、无经验要求，有师傅手把手带 3、工作气氛好，工作自由，可以外出 5、全长沙600家门店可就近分配，可以分配到离你最近的地方，工作地点在长沙，不外派，不出差、工作时间:每天8:30上班，18:00下班，午休两小时，月休4天，可自由安排 7、，不压工资 8、月底门店固定出去免费团建1-2天

岗位职责： 1、口腔新客开发和市场活动执行。配合部门长执行市场活动，包括社区、商超等义诊驻点、校园口腔健康宣教讲座以及其他异业联盟市场活动； 2、新客户电话跟进，及时回访答疑解难促成上门就诊，挖掘已成交老客户资源，促进老客户转介绍和再消费。 岗位要求： 1、学历不限，有渠道销售，市场新客开拓、维护经验优先。 2、执行力和自驱力强，有赚钱欲望。岗位职责： 1、口腔新客开发和市场活动执行。配合部门长执行市场活动，包括社区、商超等义诊驻点、校园口腔健康宣教讲座以及其他异业联盟市场活动； 2、新客户电话跟进，及时回访答疑解难促成上门就诊，挖掘已成交老客户资源，促进老客户转介绍和再消费。 岗位要求： 1、学历不限，有渠道销售，市场新客开拓、维护经验优先。 2、执行力和自驱力强，有赚钱欲望。

长沙市芙蓉区招收银员

岗位职责： 1.负责公司电源产品及定制化电源方案的区域市场推广与销售工作； 2.开拓新市场领域，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 3.维护客户关系，推动并落实客户间的长期战略协作； 4.依据部门营销规划，达成既定销售目标； 任职要求： 1、大专及以上学历，电子、通讯等相关工科专业优先，年龄******； 2、具备三年以上电源类产品销售经验，熟悉模块电源与开关电源的技术知识及市场情况，有模块电源销售背景者优先考虑； 3、工作积极主动，为人诚信踏实，具有良好的职业素养； 4、具备优秀的沟通协调能力及较强的业务开拓实力。 此岗位支持远程办公！！！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受应届生（提供系统培训） 5.普通话标准，形象气质佳，具备服务意识与团队协作精神

找工作就像谈恋爱，不深入了解怎么知道彼此是否契合呢！ 【岗位优势】 1、工作模式：通过电话或网络进行销售，不限定具体方式，无需外出或出差。 4a级写字楼办公，环境舒适，设施齐全。 2、带薪培训：不要求具备行业背景，零基础也能快速上手，实现月入过万。入职后由资深员工一对一指导，帮助新人七天内顺利开单。 3、成单效率高：新人首月平均可完成10-12单，老员工月均稳定在20单左右。 4、提成高收入可观：月业绩达1.3w，实际到手约9k；业绩做到2w，到手可达1.4w，公司福利优厚，提点政策极具竞争力。 5、团队年轻化，整体为00后为主，氛围轻松融洽，无复杂人际关系。 6、提供住宿支持，配备三室两厅电梯房，位于公司附近，步行十分钟内可达，通勤便捷。 【公司业务】 聚焦本地生活服务领域，以小红书团购为切入点，全面承接小红书平台相关业务，包括企业号开通、小店入驻、聚光广告投放、商家账号搭建、粉丝增长运营、直播间功能配置、账号限流诊断、薯条推广等全链条服务。目前小红书日活跃用户持续上升，累计下载量突破3亿，作为当下热门的内容种草平台，发展潜力巨大。 【任职要求】 1、年龄18-26岁，有销售经验者优先，同时欢迎应届生及无销售背景的求职者加入。 2、具备良好的学习能力、沟通表达能力，具有较强的服务意识。 3、工作态度积极，责任心强，细致耐心，乐于接受挑战，具备团队协作精神。 【薪资待遇】 1、试用期底薪4k，另享5-20%提成及1k-4.2k绩效奖金；转正后底薪增加1000元，业绩达标1.3w即可获得1k奖金，达到2w奖金为4.2k。 2、晋升机制健全，考核通过即可晋升，最快2-3个月实现岗位跃迁：实习生→正式员工→主管→经理→高级经理→项目负责人。 想了解更多岗位详情，点击下方立即沟通，期待与你取得联系！

财税无忧常德公司2026招聘焕新 2026福利全面升级，诚意纳新 无责底薪4500元，年后薪资上调 五险+周末双休，保障无忧 月奖金1000-2000元，多劳多得 带薪假期+年度旅游，工作生活两不误 主管一对一带教，零基础也能快速上手，付出即有回报！ 诚邀有志者加入，携手共赴新程 招聘热线：

岗位职责： 1通过公司提供的名单或资源，进行客户筛选和初步意向确认。 2向客户介绍公司产品，解答客户疑问。 3.引导客户需求，挖掘潜在意向，促成订单成交 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效交流 2. 工作认真负责，有较强的风险意识和保密意识 3. 具备基本的知识理解能力，能快速掌握业务流程 4. 有团队协作精神，能够适应协作与公司安排 福利： 1，无责底薪5000+奖金+提成15~40阶梯式增长+五险 2，公司提供精准资源，带薪培训，老同事一对一带教，上手快 3，新入职员工三个月薪资平均在8000~15000之间，老员工薪资平均在2w以上，多劳多得，上不封顶； 早8.40晚6 午休1小时50分钟2点上班到6点下班 晚上有时会加一会班

薪资待遇：无责底薪4000元+提成15%-50% 上班时间：上午9:30-12:00，下午13:30-18:00 周末双休，入职即缴纳五险，法定节假日按规定休假 工作内容：公司提供客户资源，通过电话沟通对接，有意向客户添加微信促成成交（新人有专人带教） 招聘要求：具备销售工作经验者优先考虑

那些年乌龙茶香槟榔招志同道合合作伙伴。有想法的联系详谈

【岗位职责】 1、负责本地生活服务类商户（涵盖餐饮、休闲娱乐、景区门票等多品类）的开发对接及签约合作，达成既定销售指标； 2、洞察商户实际需求，提供针对性的本地生活服务运营方案（如线上平台曝光支持、营销活动设计等）； 3、持续跟进已合作商户关系，提升客户体验，促进稳定合作与合同续签； 4、跟踪市场变化与竞争格局，研判行业动向，调整销售打法；提升业务转化效果；协同推进线上线下促销活动执行，增强商户可见度与用户转化效率； 【岗位要求】 1、学历与经验：大专及以上学历，具备本地生活、O2O平台、销售拓展或广告营销相关背景者优先； 2、了解区域消费市场，拥有餐饮、文娱等领域资源者优先考虑； 3、结果导向明确，具备良好的表达能力、谈判水平及承压素质； 4、善于维系客户关系，能高效建立互信并促成合作落地； 5、认同本地生活领域发展，对消费行为趋势有关注与理解力。