辽宁铁岭风电叶片厂 入职可以上五险，月收入过万 可接受新手小白，熟练工 招聘岗位:壳体铺设工、壳体合模工、后处理工 任职要求 : 年龄 18-44 周岁 薪资待遇 前两月试用期保底5500以上 干过的熟练工，入职7天考核通过后综合月薪：7500-10000元以上 - 夏季防暑补贴：900元 - 冬季采暖补贴：900元 - 优势：厂区食堂+宿舍四人间，上床下桌，独立卫浴洗手间，空调，洗衣机 工作地点：辽宁铁岭县中央街 面试安排:周六日下午1点视频面试

岗位职责： 1. 掌握商品的名称、规格及定价信息 2. 负责货物的进出库记录与管理 3. 熟练使用常用办公软件 4. 具备驾驶能力，沟通协调能力强 任职要求： 1. 工作认真负责，能承受工作压力，细致耐心 2. 具有良好的协作意识和团队观念 3. 有相关工作经验者优先考虑 职位福利：月休四天，节日福利、不加班、午休2小时

提供住宿 提供住宿 没有销售压力 可接受实习生 工作内容： 1. 负责移动热线接听，及时响应客户来电咨询，协助用户查询话费、流量等信息。 2. 准确解答客户提出的各类疑问，提供专业服务支持。 岗位福利： 1. 八小时工作制，实行排班轮休，每月休息4-6天 2. 薪酬待遇：综合收入4000-6000元+五险+带薪休假+定期团队建设活动，绩效提成无上限 3. 发展通道：提供管理方向发展路径，晋升机会广阔（入职满三个月可参与晋升评定） 岗位要求： 1. 年龄20-40岁，性别不限 2. 中专或以上学历 3. 普通话标准流畅，熟练掌握电脑操作 4. 具备良好的服务意识与沟通表达能力 5. 身体健康，无不良记录

【公司简介】 天童集团创立于2004年，专注儿童素质教育领域（专攻英语教学，专业度更高），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，沈阳市共13家，集团19年来累计服务家庭超1000万。 【任职要求】 1、经验不限，企业提供免费系统化培训； 2、欢迎综合素质优秀的应届毕业生及在校实习生报名，专业不限，可协助提供三方协议与实习证明； 3、具备良好的团队协作意识和职业素养，执行力强，富有爱心与责任感，仪容仪表整洁大方。 【福利待遇】 1、五险一金+免费团体保险+补充医疗保障； 2、春节假期长达18至20天； 3、享受年终分红及股权分红+每周绩效激励机制； 4、员工子女可享免费课程学习权益； 5、提供免费住宿（配备两室或三室一厅房型）； 6、团队氛围和谐，定期组织免费团建活动+公费旅游+生日关怀+节日礼品。 【工作内容】 1、统筹管理运营团队，承担团队建设、市场人员调配、合作校区拓展、员工晋升规划及培训实施等工作； 2、负责日常到店客户接待，解答学生与家长在教育方面的疑问，结合实际需求制定个性化解决方案； 3、组织周末试听课的接待与安排，配合讲师完成公开课活动，协同教学部门开展跨部门协作，提升客户服务效率与体验。 【工作时间】 9:30-18:00，午间休息2至3小时。 【晋升路径】 横向发展：一星-七星 纵向晋升：见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 【就近分配】 皇姑校区、沈北校区、龙之梦校区 职位福利：五险一金、绩效奖金、弹性工作、员工旅游、节日福利、定期团建

工作内容：负责公司办公用品的采购管理，接收各部门文件资料， 办理文档复印事务，登记货品收发及款项明细，开展商品市场价格调研， 配合经理与财务部门相关工作，完成上级交办的其他任务。 本公司承诺不收取任何押金及其他费用

1.岗位薪资: 首月薪资保底4500-5500/月，第二个月开始保底工资4800/每月，加班另算，综合工资5500-6500左右。 2.工作主要内容是给成品件打标签，工作简单，没有体力活。有无经验都可以，前期有老员工带。 3.工作时间:早上8点到晚5点，偶尔会有两个小时左右加班，周末双休。 4.交五险一金，管一日三餐，住四人寝室，通勤有班车，有满勤+岗位津贴+加班补助+奖金=1350左右，每年年终奖10000左右。 每月10号开工资，到期就开，不压不扣

【岗位职责】 本次国有企业面向社会公开招聘，全程无任何收费，公司主营业务为车险服务，现招聘办公室续期专员。主要工作内容是通过电话及网络方式，依托公司提供的即将到期车险客户名单，为客户进行线上咨询、报价及业务办理服务，无需外出拓展客户，客户资源由公司统一提供，工作地点固定在办公室内。 要求普通话标准，具备责任心，能够熟练操作基础办公软件。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40（14:00）－18:30 每月休息5天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享有每年5至15天的带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）入职前提供系统免费培训，培训合格后直接签订正式劳动合同，无试用期。 （2）薪酬结构为综合底薪+绩效奖金+年终奖+日常激励，月平均收入在5000-8000元之间，40%以上员工月薪可达万元以上，收入与业绩直接挂钩。 （3）依法缴纳五险一金（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），并发放年终奖金。 （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含现金奖励及实物奖励等。 （5）工作满3至6个月后，可参与公司内部竞聘，晋升方向包括储备经理、行政、培训、人事、IT等相关岗位。

一.任职要求： 1.经验不限，提供专人一对一指导 3.不接受兼职岗位 二.薪资范围: 无责底薪5000元（含600元满勤奖+400元补助），综合收入7000-13000元/月 奖金补贴：绩效奖金、年终奖、全勤奖励、话费补贴 三.工作时间、休息时间 1.上午9点至晚上7点，中午休息一个半小时 2.每月休息4天，享受法定带薪假期 四.工作内容 公司提供客户资源-电话邀约客户-接待来访客户-持续跟进服务 五.其他福利待遇 每周提供下午茶点 每月组织团队建设活动 节日福利：节庆礼品、生日礼物及蛋糕

叠毛巾和浴服，早八晚六工作不累，司机一名

男女皆可，负责数量清点，按楼层数量分货，工作时长十二小时，有责任心，有无经验均可，年龄在60岁以下，薪资面议

渣津马坳下修水急急急十万火急

招聘刷碗一名工资3500元，月休2天，

中街商业城一楼招特卖一名

招聘保姆，干24休24，地址在富贵山庄附近。月工资3000。联系电话（有提成）

珍珠泡长隆大市场附近招聘帮厨一人，6:30-15:30，周休一天，工资2800，联系电话

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

职位描述 资料整理与信息归集 1. 负责老客户资料的归档管理、信息更新、保单审查及加保跟进； 2. 完成部门主管交办的其他工作任务。 【任职要求】： 1. 教育程度：大专及以上学历； 2. 工作经验：具备相关行业工作经验者优先考虑； 3. 核心素质：良好的沟通协调能力与高效执行力； 4. 具备较强的应变能力，工作积极主动，充满热情； 5. 有良好的团队协作意识和集体荣誉感。 职位福利： 绩效奖金、补充医疗保险、通讯补助、定期团建、出国游、全勤奖、项目奖金、多次晋升机会

1. 为客户量身提供涵盖保险规划、财富管理、信贷服务及家庭资产配置的一站式金融解决方案。 2. 开展新客户拓展，负责存量客户的持续维护与定期回访，巩固长期合作关系。 3. 结合客户家庭结构、收入状况与风险承受能力，制定个性化的保障与理财计划。 4. 协助客户完成保单签署、保全变更、理赔申请、续费办理等全流程服务支持。 5. 达成公司设定的业绩目标，积极参与团队组织的培训学习，持续提升专业素养。 6. 协同团队执行市场宣传、客户活动及其他上级交办的工作任务。 任职要求 1. 学历不限，专业不限。 2. 具备良好的沟通能力与亲和力，有责任心，积极主动，乐于学习成长。 3. 具备销售、客户服务、金融、保险、房地产、美容、零售等行业经验者优先考虑。 4. 零经验可享受带薪培训，配备专人指导，期望在行业内稳定发展。 5. 诚实守信，无不良从业记录，认同金融服务行业的价值理念。 福利待遇 1. 无责任底薪 + 高比例提成 + 绩效奖金 + 续期激励 + 管理津贴 2. 健全的培训机制：涵盖新人辅导、产品知识、实战技能及晋升专项培训 3. 工作时间灵活，环境轻松，团队协作氛围融洽 4. 明确晋升路径：专员 → 主管 → 经理 → 总监 5. 节日福利、团队建设、年度旅游、商业保险等多项员工关怀

招聘信息: 【招聘岗位】文员 【上班地址】中国邮政太原邮件处理中心坞城南路236号 【候选人要求】熟练使用办公软件，良好的沟通能力,积极热爱学习。 【薪资待遇】 基本工资4500,有五险 。 联系电话:

工作轻松 简单自由 工作有各种福利奖励老板不问事 上班时间早9晚6中间休息2个小时 没有各种乱七八糟任何事 无责底薪3000+提成 靠提成综合4000-8000+ 招聘稳定长期有一定基础的微信沟通能力会简单 的电脑操作 情商高有销售经验的优先录取无经验也可以详细 了解一下 工作轻松绝对挣钱目前缺人招聘全职和暑假工 适合年轻人的工作 能力突出者可以无责涨薪

岗位职责： 1.负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与码放工作 2.按照生产计划和仓储要求，及时完成物料配送与周转任务 3.协助仓库进行货物清点、登记及区域整理，确保现场整洁有序 4. 规范使用叉车、手推车等搬运工具，定期检查设备安全状况 5.遵守安全生产规范，佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及倒班安排 2. 无学历限制，具备基本识字能力和沟通能力 3. 有工厂搬运、物流或仓储相关经验者优先 4.服从管理，责任心强，具备团队协作意识。

岗位内容： 1. 负责日常行政事务及后勤保障工作，监督生产运营情况 2. 协助上级处理外部对接及相关事务 3. 负责人员招聘、入职办理及绩效考核等相关人事工作 4. 统筹公司各部门间的联络与协调沟通 5. 完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1. 具备较强的组织管理、协调能力与执行能力，能迅速适应并妥善应对各类突发状况 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度 3. 熟练掌握各类办公软件及工具，熟悉文档归档与信息发布的操作流程 4. 具备较强的学习能力和环境适应力，工作责任心强，服务意识佳 5. 能熟练操作办公软件或ERP系统

具备大专及以上学历，三年以上相关领域从业经历； 拥有大型活动接待或组织经历，掌握商务礼仪规范； 形象良好、气质出众，具备亲和力，能熟练操作办公自动化软件。

招聘普工。要求年龄在45岁以下，负责车间基础生产、物料搬运、零件辅助加工。要求无不良嗜好，能适应工厂车间上班环境。薪资面议，待遇优厚。免费提供午餐。周日固定休息。工作地址为丹东市区通河街1号（宗裕城对面工业园区）。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

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工作时间～早上8:30-晚上17:00,需要按照标准排产加班17:30-20:30 ️每个月最后一个工作日发工资（工资准成） ️十三薪（半年发一次十三薪），除此之外～每月额外有其他的绩效奖金 工厂提供免费工作餐、免费班车 外地免费住宿 员工节假日福利，生日福利应有尽有

你不是简单的前台，而是决定客户第一印象与核心体验的“门店大管家”。 一、 你的核心价值： 你将担任门店的 “首席体验官”​ 与 “资源调度中心”​ 。从前台到客户离店，你不仅是接待者，更是客户体验流程的总设计师，通过你的专业与细致，将新客户转化为老朋友，将满意服务转化为持续价值。 二、 你的核心职责： 客户关系中枢：热情接待每一位贵宾，熟练操作客户系统，为新客户建立专属档案，为老客户提供精准的个性化服务记忆。 智能资源调度：作为“最强大脑”，根据客户档案、技师状态、楼层情况，进行高效、合理的服务调度，确保服务流程无缝衔接。 价值增长引擎：通过专业的沟通，为客户推荐最适合的会员权益与项目，将优质服务转化为客户的长期信任与价值绑定，并从中获得丰厚回报。 财务与信息枢纽：熟练完成结账、划卡等收银操作，确保账实相符，是门店运营数据准确的第一责任人。 三、 我们寻找这样的你： 形象气质佳，亲和力强，年龄20-30岁 沟通表达能力优秀，具备出色的服务意识与应变能力。 有责任心，细心严谨，能熟练操作电脑及办公软件。 有进取心，乐于接受挑战，对销售与客户关系管理有热情。 上12小时休24小时（排班规律，晚班有补贴）。 四、 我们为你提供： 富有竞争力的薪酬体系： 底薪+晚班津贴​+绩效奖金+核心激励 综合收入范围：4000 - 8000元/月 清晰的职业通道：前台运营专员 → 高级客户顾问/运营主管 → 店长/区域运营经理。 全面的福利保障：带薪培训、节日福利、员工折扣、定期团建。 优越的工作环境：位于高端商圈/社区，工作环境优雅、安全、体面。

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