招聘店长及店员，3000底薪加提成！

营业员40岁以下，学历高中及以上，有较好的沟通能力薪资福利:月薪3000-7000元，实习期结束后买五险招工人数:5名石首城区四联花园营业厅，工作时间8点至下午6点不上晚班工作地址:石首市绣林大道297号（实验初中对面）

薪资福利 底薪：2800—3500元 门店盈利 50% 员工全员分红 利润共享，共创双赢 经营理念 无需投资 零成本当老板 员工就是老板 全员当家作主 自主制定工作标准，事事主动担当负责 工作准则 勤学专业知识，精进业务能力 用心真诚服务每一位顾客 把岗位当成自己的事业用心经营 工作时间 每日上班 8小时 作息规律，工作稳定 在这里 没有打工心态，只有合伙创业 人人当家做主，共享门店收益 欢迎有志同仁，携手共赢未来！

薛记炒货荆州吾悦店诚聘：岗位|:营业员招聘要求：1、年龄18—45周岁(条件优秀的可以适当放宽年龄限制)。2、理解能力强，有良好的表达能力。3、有零食销售经验者优先薪资待遇：试用期3200一个月后转正3500公休四天、节假日三薪、五险上班时间：早9:30-18:30晚班13:00-22:00吃饭休息1小时（致电时务必表明就业中心推荐）

饮料，水，售卖

！年龄20一26岁，喜欢或不怕爬宠，待人接物，与客人（6一20岁）互动，引导他们玩爬宠！也会讲解爬宠有关科普知识，有幼师经验优先！

洪城悦购精品超市招聘生鲜营业员3名岗位职责:负责果蔬等生鲜区补货、整理、保处理，称重售卖，清理生鲜区域卫生，把控商品新鲜度。任职要求:能适应生鲜岗位工作强度，身体健康，无传染性疾病，做事勤快。工资待遇:2800~3000元食百营业员2名岗位职责:负责食品、日化百货货架补货、陈列、理货，排查临期商品，做好顾客导服务，维护区域环境卫生。任职要求:吃苦耐劳，待人热情，服从排班安排，有商超经验优先。薪资待遇:2500-2800保洁员2名岗位职责:负责卖场公共区域、卫生问、后场卫生清洁，维持门店整体整洁环境。任职要求:55岁以内，做事认真，吃苦耐劳，身体健康。薪资待遇:2100~2300联系电话:桑

1、店面杂事、工作简单

我们是连锁指甲矫正门店，全国 300 + 门店，类似牙科门诊模式，专注甲床矫正、灰指甲治疗。现面向江西、湖北急招护理师，无经验也能上岗，就近入职！！！ 薪资待遇 >>> 试用期 1 - 2 个月，无责底薪 4000 元。转正后底薪 + 提成，月薪轻松 5-8 千，多劳多得不封顶。 工作内容： 1.用专业技术解决顾客指甲矫正等手足问题。 2.工作时间 10:00 - 20:00，9:30 到店打扫消毒，20:30 下班。行业稳定，能学终身技术，技术越好薪资越高。 岗位要求： >>> 踏实好学就行，有销售经验更佳，大量招人，盼长期合作。 我们的优势; 1.发展空间大：薪酬只是开始，有完善晋升机制，基层可升店长（年薪 10 - 15 万），还有入股、加盟开店机会。 2.福利贴心：有社保、带薪年假，定期团建、聚餐、旅游。 3.环境温馨：团队氛围好，工作环境冬暖夏凉。 4.工作地点便利：按江西、湖北门店就近安排，减少通勤烦恼。

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日结，名额有限，要来的赶紧联系

招装修学徒小工（待业青年及退伍军人！每月7000！8000元！半年内交会该学的东西！学会师傅价350！360元一天！本师傅亲自带徒弟！找合作伙伴搭档！一块做事350元一天起！可多劳多得！主要做酒店宾馆商品房等批腻子抗裂砂浆质感及拉毛漆等装修！欢迎对装修感兴趣的年轻人加人到我们的装修团队！年底放假全部结算工资！带上行李！公司按排住宿！非诚勿扰

招聘安全员，薪资为13500-5000元/月，提供节日福利。

荆州区招聘打杂和车工岗位。 打杂岗位薪资为15元/时，170元/天；车工岗位薪资为18元/时，198元/天。 白班工作时间为8点至20点，包吃，需自带水杯和碗筷。

上海品牌店急招售卖多名。年龄38岁以下。工资行情走。联系电话/

招聘水果店营业员工作地点：鸡西福兴天地店工作时间：上午8:00-14:00下午14:00-19:00下午14:00-20:30薪资待遇：电话谈联系方式：

急招熟食店小工：员工7000元/月，不包吃住地址横峰东塘联系电话

店员工作地址:香醍荣府东门中特和牛（荣盛购物中心)上午10:00-14:00下午16:00-21：003600到5000+有全勤奖善于沟通年纪25到45周岁

职位名：山姆直营分拣配店员结算方式：兼职短期或者全职月结工作内容：负责直营山姆分拣配送工作可分拣可配送全兼职均可薪资待遇：全职底薪+提成+补贴综合8k+兼职：一单5-6元一单每天40-60单分拣只要全职：底薪+小额提成+加班费上班时间：早中晚三个班次可自己选择每天工作9小时联系方式：

公司简介 公司成立于2005年，是一家专注企业教育的培训机构。 以推动“卓越领袖、卓越家庭、卓越企业”的教育工程，以“对外成就客户”为经营理念。 以“教育”、“咨询”、“落地”一体化来为企业保驾护航，立志成为中国教育咨询服务第一平台，做影响中国中小微企业的顶级咨询落地企业。 [招聘岗位]课程电话销售工作内容: 1.利用公司提供的客户资源，负搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2.通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求，3.向客户介绍公司的产品和服务 任职要求 1.懂销售，大专以上学历，有培训行业相关工作经验优先。 2.能抗压，能吃苦，脚踏实地。 3.善沟通，有很强的沟通，协调，推进能力，创新学习能力。 4.有思考，具有独立思考能力，胆大心细。 5.会学习，快速学习，并学以致用，在学习中创新，强大的执行力 七、工作时间 1.8:30-18:00周末单休节假日正常休 薪资待遇: 1.无责3200+800绩效(稳定拿)+高提成，综合收入8000+，收入上不封顶 2.有社保，接受小白，新人入职有带薪培训! 3.目前公司处于发展上升阶段，晋升空间大。 4.公司氛围好轻松无压力

专职销售人员，实行月度绩效考核，薪酬随销售业绩动态调整。 采用底薪加提成模式，提成无上限。熟练掌握常用办公软件操作。 品行良好，服务意识强，具备一定抗压能力，入职有专人带教。 可接受出差安排，表现优异者待遇可面议。

门面营业员薪资福利:薪资面议招工人数:2名

【岗位职责】 · 负责商超、零售门店的食品、饮料、烟草及酒水产品销售工作 · 维护客户关系，完成销售目标，确保产品陈列与库存准确 【职位要求】 · 无经验要求，可零基础入职 · 不需要外出跑业务，无需出差 · 有市场或门店销售经验者优先，但非必须 【工作时间】 · 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 饭补 · 加班补助 · 薪资面议，多劳多得（仅根据实际提供信息表述）

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉所售商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁维护，保持营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化服务流程与产品结构 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

专职销售人员，实行月度绩效考核，薪酬随销售业绩浮动。 提成无上限，采用底薪加提成的薪资结构。 熟练使用常用办公软件，品行良好，工作态度积极。 具备一定抗压能力，入职后有人带教。 能接受出差安排，表现优异者可面议具体待遇。

招聘：促销员薪资：1500-1500/月开展对公司产品的促销推广，配合公司活动，积极主动与消费者沟通，激发潜在客户。前期有人带。"每天工作3小时50元/天时间灵活，工作地点就近安排"

五金店招聘营业员一名。【工作内容】1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售2.负责做好货品销售记录，盘点，账目核对等工作3.完成商品来货验收，上架陈列摆放，补货，退货，防损等日常营业工作。【工作要求】具有较强的沟通能力，吃苦耐劳；具备良好的服务态度和意识；客户关系维护能力强。薪资2500-4000联系电话:

华为手机店销售岗位，要求年龄24至35岁以下，大专以上学历，计算机或市场营销专业优先，试用期薪资为3000元，表现优秀者在正式聘用后薪资有望提升，工作地点在湖北荆州。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及回款全流程落地 4.定期整理客户信息与销售数据，及时反馈市场动态与竞品情况 5.参与公司组织的产品培训与销售技巧提升活动，持续优化业务能力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供带教培养 4. 诚信踏实，目标感强，认同公司价值观并愿意长期发展

惠耳听力助听器销售代表 工作内容： 1、负责客户接待、助听器产品销售、售后服务及门店日常运营事务； 2、开展门店运营管理，维护新老客户关系，完成每月销售数据统计与汇总； 3、承担城区及乡镇市场的定点推广宣传任务，持续做好市场维护工作。 薪资待遇： 1、试用期三个月，月薪4000元，考核达标后正式转正； 2、转正后收入由底薪和正式提成（含销售提成与绩效奖励）构成，综合月收入约4000-9000元； 3、入职即按规定缴纳社会保险五项； 4、享受年终奖金、带薪年休假、高温补贴、年度分红及节假日期间额外激励； 5、提供系统化线上与线下培训支持，配备专人指导带教，培训合格颁发结业证书，具备条件可报考国家认证的助听器验配师资格； 6、工作时段为8:00-17:00，试用期内每周享有一次调休机会，转正后每周休息两天，节假日按公司统一安排进行调休； 7、全国拥有1700余家连锁门店，企业持续稳健经营36年，薪酬福利体系完善，所处听力康复领域发展潜力大，是一份可长期深耕的职业选择。 招聘要求： 1、期望稳定从业并有长远职业规划，年龄在30-40周岁之间，具备高中或以上学历，熟悉本地及周边乡镇情况者优先； 2、有零售销售或市场外宣相关经验者优先考虑，能全身心投入本职工作（无销售背景或同时从事多种兼职者慎投）； 3、具备良好服务意识与人际亲和力，富有团队协作精神，作风踏实、吃苦耐劳，性格积极乐观，擅长沟通表达，愿意投身听力健康服务行业！ 如有意向，请直接通过电话或微信联系预约面试（***********微信同号）