岗位职责： 1. 负责升降机/电梯的日常巡检、维护保养及故障应急处理，保障设备安全稳定运行 2. 执行电梯安装、调试、验收及技术改造等全流程作业，符合国家特种设备安全技术规范 3. 编制并落实维保计划，规范填写保养记录、维修台账及故障分析报告 4. 管理备件库存，合理申报采购需求，确保常用配件及时可用 5. 配合特种设备监管部门开展年检、抽检及整改工作，持续提升合规管理水平 任职要求： 1. 机电类相关专业，大专及以上学历 2. 具备电梯/升降机维修实操经验，持有有效《特种设备作业人员证》（TSG T6001）优先 3. 熟悉电梯机械结构、电气控制系统及安全保护装置原理 4. 具备基础电路识图能力与常用检测工具使用经验 5. 责任心强，安全意识高，能适应定期驻场及突发故障响应

武汉市新洲区招升降机/电梯维修

电梯维保 （包住；就近分配，月休6天，8小时工作制） Ⅰ、岗位内容： 成本职工作。 2、熟悉和掌握电梯性能及维保操作规范，建立电梯运行、保养维修记录。建立电梯服务规范、安全生产制度、规范操作规程等档案。 3、按国家法律法规和公司管理规章制度完成电梯日常保养工作。 4、电梯运行时如出现故障，应立即排除并解救被困人员，并做好维修记录。保持电梯轿厢内外环境卫生，制止损坏电梯的行为。. 5、严格遵守公司的各项规章制度，完成领导交办的各项临时任务。 6、24小时待命提供急修服务，保持手机通讯正常。 1、负责电梯使用的日常工作并制定维保计划、严格遵守各项规章制度和安全操作规程服从分配 Ⅱ、招聘要求： 1、年龄50岁以下，需要有一定电梯维保工作经验。 2、电梯维保员必须持电梯操作证(T证）.上岗 Ⅲ、薪资待遇： 1.基础薪资6000-8000元左右；需要面谈 2.公司为员工提供住宿；无食堂项目发放餐补，具体补贴金额根据各城市现行标准。 Ⅲ、薪资福利： 1、额外享受法定年休假、丧假、婚假、产假、护理假、过年费、过节福利、员工生日，年度体检、员工活动等； Ⅳ、晋升路径 发展途径一：电梯员→电梯工程师→电梯专家→运维专家→业部总经理→集团合伙人

招电梯维保员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系潭经理

湖北武汉招聘：招电梯安装、大修工人安装工人要求会机械安装，大修工人主要是更换钢丝绳，轮子，维修主机等

武汉市武昌区招升降机/电梯维修

武汉市新洲区招升降机/电梯维修

电梯检验员 / 起重检验员 岗位职责： 1、按照检验方案、工艺(程序)要求开展电梯型式试验、监督检验、定期检验、电梯检测、风险评估、委托检验等日常检验工作； 2、按检验项目的要求，接受检验任务，实施现场检验，填写检验记录并签名确认，做好电梯检验工作，并对各项检验记录数据的准确性负责。 3、能够独立完成电梯/起重检验及出具电梯/起重检验报告，对自己出具的检验报告负责。 4、贯彻执行国家有关法律法规、标准和院质量体系文件要求，对本岗位检验工作质量负责; 5、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，电梯工程、机械、机电、电气、自动化，材料等理工科相关专业； 2、具备并掌握电梯检验员工作经验，熟悉电梯安装、维护、维修，熟悉检验工艺、检验程序等检测方面的技术要求和操作规程； 3、需持有DT-1（电梯检验员）/QZ-1（起重检验员）资格证书 4、能解决相应电梯检验工作中出现的一般技术问题。 5、执行力强、责任心强。

武汉市江夏区招升降机/电梯维修

职位详情男女不限 包住电梯安装维修上岗证T1 电梯特种设备操作证电梯安装维修上岗证T2月结3-5年经验电梯维修，电梯维保岗位职责： 1，负责电梯设备，设施的安全运行，日常维护，检修和巡视监察工作。 2，熟悉电梯技术性能，清楚电梯机械工作原理和电梯各部位电器工作原理。 3，做好周期性电梯设备和设施的清扫保洁和电梯故障的排除。 4，与甲方建立良好的合作沟通关系。5，完成领导交办的其它工作任务。 任职要求： 1，必须有电梯操作证。 2，具有电梯专业知识，能处理电梯常见故障者优先.. 3，熟悉电梯维护和日常保养，服务意识良好，吃苦耐劳，工作耐心。 4，具有良好的沟通协调和团队协作能力，应变能力，责任心和执行力强。薪资5000—8000，入职交社保，包住 联系人朱女士：

小品牌连锁机构（带网络）招聘店长2名（基本工资7500起步）来95后或者电话

华域赛科利车身 招聘简章 一、企业&岗位 - 项目名称：华域赛科利车身 最新人员需求:1、 武汉激光焊工10人 2、武汉检验员2人 3、芜湖操作工30人 4、武汉操作工3人 - 招聘岗位 1. 普工：机器人上下料 2.焊工:激光焊 二、面试信息 - 面试时间：周一至周六 12:30 - 面试/工作地址：江夏金口 三、工作时间 - 7:30–19:30，两班倒，半个月倒一次班 - 计薪时长：11～11.5小时/天 四、薪资待遇 - 普工：22元/小时 月工资6500——7500/月 - 综合薪资按实际出勤工时核算，多劳多得 -焊工（激光焊）:26/小时（有证） 月工资8000——10000/月 -根据技术试岗定薪 五、招聘要求 - 普工，18–50周岁，身体健康，能吃苦耐劳 六、食宿福利 - 住宿：200元/月，水电费均摊 - 工作餐：免费 七、说明 - 劳保鞋需 - 帽子、衣服统一发放， - 接待时间12.00-13.00。

28元/小时长白班包三餐包住宿蔡甸大型设备散热器厂倍沃得招聘 【工作】焊工：氩弧焊，气保焊 【工作时间】8:00～20:00，长白班 【待遇】28元/小时，每天计薪10～12个小时，月薪5000～6000，包三餐，免费提供住宿，水电费平摊。 【要求】18～55岁，必须有焊工证，会氩弧焊或者气保焊，面试要试岗一天，如果愿意留下来办理入职试岗也有工资，入职需要体检，面试带身份证原件，严穿拖鞋，凉鞋，短裤，背心 【厂区地址】武汉经济技术开发区全力北路 【面试时间】9:00。

汉南图书云仓—— 汉南图书仓开招了，长白班包吃住，不体检，0元入职！ ——————————— 一、【岗位要求】： 1．《复核/打包》：22-45岁,手脚灵活,负责日用小商品的复核,打包。后期计件,综合工资：6000元--7000元/月左右。 2．《理货/拣货》：22-45岁,需有电商拣货工作经验,熟练使用手持PDA,负责日用小商品的理货,拣货。后期计件,综合工资：6500元--7500元/月。 3．《仓管/高叉》：22-45岁,需有电商拣货工作经验,熟练使用手持PDA,负责日用小商品的理货,出入库。综合工资：6000元--7000元/月。 二、【上班时间】：长白班9:00–21:00,现场偶尔加班(1-2小时),上六休一,特殊情况可以连休2-3天。 三、【福利待遇】： 1．工资计时➕计件：多做多得,保底18元/时,免费提供工作餐。 2．,工资10天结一次(/30号)。 3．提供住宿,水电费平摊,每天3-8元。军山不提供宿舍 四、【上班地点】：武汉市汉南区通江一路。

大龄工长白班 智象科技招聘55岁内 【工作】激光焊，打磨，上下挂 【工作时间】8:00～20:00 ①打磨：长白班 20元/小时 ③辅助焊接：两班倒白班18元/小时，夜班19元/小时 综合薪资5500-6000 出勤一周可预支工资，包两餐，包住宿，水电平摊，宿舍需要走路15分钟 【要求】18～55岁，身体健康，吃苦耐劳，适应两班倒，必须有焊接或者打磨经验，入职需要测量血压，面试需要带上身份证复印件，上岗前需要自备劳保鞋、反光背心 【厂区地址】蔡甸常福工业园 【面试时间】10:00。

50、庆达电梯有限公司招聘： 1.维保学徒工数名，工资2800-8000元/月，缴纳社保，跟着师傅学习电梯日常保养、故障排查、维修技能，协助完成电梯巡检、清洁、润滑、调整等基础工作，学习电梯安全规范、维保流程，逐步独立作业； 2.办公室文员1名，，年龄35-50岁，熟练运用办公软件，缴纳五险，月休四天，工资面议，一年以上相关工作经验者优先。 地址：昌乐城里 电话：

岗位职责： 1. 负责电梯设备的现场安装、调试及验收工作 2. 严格按照国家特种设备安全技术规范和施工图纸作业 3. 配合项目进度，完成井道测量、导轨安装、轿厢组装等关键工序 4. 参与电梯运行测试与故障排查，确保安装质量与安全性能达标 5. 做好安装过程记录及资料归档，配合特种设备检验机构验收 任职要求： 1. 熟悉电梯结构原理及安装工艺流程，具备电梯安装实操能力 2. 持有有效《特种设备作业人员证》（电梯安装维修T证） 3. 能适应登高、密闭空间等作业环境，具备较强安全意识和责任心 4. 具备基本识图能力和沟通协调能力，能配合团队高效完成任务 5. 吃苦耐劳，接受黔东南凯里地区长期驻点工作

瑞安某电梯维保公司因业务需要现招电梯维保学徒2名，，高中及以上文化程度，18到35岁左右，踏实肯学，吃苦耐劳，积极上进。 第一年月薪4500元左右，第二年月薪8000元左右，第三年12000元左右+零配件业绩提成，钱途无量。（包住，就餐自理） 工作地点：温州区域，其中以瑞安和龙湾为主。 联系电话：，！

江门市蓬江区招，仓库升降平台维修，更换液压油，更换液压油管。动力单元更换！麻烦看清楚需求，能做的师傅再联系！

武汉市黄陂区招施工升降机安装，维保，包吃住，工作稳定，能吃苦耐劳者优先

招聘：消防主管 薪资：面议 主要职责1、全面负责项目的消防安全方面日常管理及突发事件的处理工作，包括不限于消防预警管理、安全管理，对项目消防工作负有全面管理责任；2、负责项目消防安全管理专业体系及年度工作计划和工作计划，维护公司、顾客和员工人身及财产安全，保证项目正常营运，确保项目安全管理符合国家法律法规及地方性法规要求；3、负责项目设备管理：消防系统、弱电系统、电梯、厨房自动没货系统等设备设施的日常管理及运行方案；对设备安全指定维保计划，监督供配电系统、消防系统水电风、电梯维保，4、消防及安全工作作业指导，人员培训计划，突发应急事件处理预案；用韵协调及商户风险管理，通过对项目内商户前期审图、施工、现场、遗留问题，定期检查等一系列管控，杜绝消防安全隐患；5、配合上级领导完成各项工作任务。

岗位职责： 1、熟悉设备设施的操作、识图； 2、熟悉配电房管理、倒闸、抄表等操作； 3、参与设备设施的日常巡检、维护保养； 4、设备设施故障的维修； 5、配合应急处理停电、送电； 6、临时安排的其他工作； 7、有高压、低压电工证； 8、会表格制作；

湖北武汉某物业公司正在招聘停车场项目经理、保安主管和保洁主管，薪资待遇分别为9000+、7000+、6000+，并包含社保五险一金福利。

各位朋友。这附近有没有补胎的麻烦给说一下。。

1.日常维保与检测(核心职责50%) 计划执行:严格按照国家消防法规及公司作业流程，负责辖区内(如住宅、商业体、写字楼等)消防系统的日常巡查、月度/季度/年度维保检测。 系统覆盖:对火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、气体灭火系统、应急照明及疏散指示系统等进行功能测试和检查。 记录填写:实时、真实、准确地填写维保记录卡、巡查记录表及检测报告，确保原始数据的完整性。 2.故障维修与应急处理(核心职责30%) 故障排除:及时响应甲方的报修需求，对消防系统出现的故障(如设备误报、线路故障、水泵启动异常等)进行诊断、维修及更换零部件。 应急抢修:参与项目突发事件的应急抢修工作，迅速恢复系统正常运行，消除安全隐患。 备件管理:合理申领和使用维修备件，统计常用易损件库存并及时反馈。 3.技术支持与资料配合(配合职责20%) 技术反馈:在维保过程中，发现系统老化或设计缺陷时，向公司及甲方提出合理化整改建议。 资料协助:配合公司商务/资料员提供维保项目的技术数据、故障记录、设备型号清单等。 方案编制：维保方案及计划编制，独立编制高质量的月度、季度、年度维保报告及年度检测报告。 验收配合:协助进行消防年检及消防主管部门的检查，配合甲方完成消防演习。

工程技工 年龄：20-45周岁，中专以上学历，需持有电工操作证，三年以上供配电工作经验，精通弱电者（监控、门禁、道闸系统）优先。负责所管辖苑区内公区维修；跟进业主诉求及部门安排的其他工作事项；熟悉水电维修、装修等技能。 薪资福利:月综合薪资：4500-5000元，缴纳五险、餐补、生日会等福利。 招工人数:2名 工作地址:武汉市汉南区绿地城北岛物业服务中心

混凝土搅拌站公司诚招：外检1名，机修1名、试块员1名、司磅员2名、辅助工2名，工资面议，联系电话：

主要是公寓出租房综合维修，

【汇得行】招聘物业工程（水电工） 1、岗位职责：日常设备运行维护保养； 2、任职要求55岁以内，身体健康，持电工证，有物业工程类经验者优先； 3、薪资待遇：3500元/月，工作时间：8点-5点半，周末双休； 4、工作地点：黄陂区前川街道黄陂大道502号武汉农村商业银行黄陂支行； 5、联系电话：胡先生

招聘厂区工程 1、岗位职责：日常设备设施综合维修岗位； 2、任职要求：55岁以内，身体健康，持低压、高压证、空调运行证、优先； 3、薪资待遇：4500-4800元/月，月休6天，每日8小时，包吃，有宿舍，入职交保险等福利； 4、工作地点：武汉蔡甸区奓山中电数字产业园有意请电：同步