
内勤1名电脑操作简单出单
8000-10000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金,可实习,可小白不外出不跑业务,纯办公室工作带薪培训,带薪年假,节假日全休
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富多样
【团建】定期组织多种形式的团队建设活动
【培训】公司提供系统化的职业培训支持
【晋升渠道】拥有清晰完整的员工成长与晋升机制
【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部按规定休假
【岗位要求】
一、沟通能力:具备良好的表达能力,能与客户建立稳定信任的关系,准确传递信息
二、耐心:工作需持续投入,具备较强的耐性和坚持精神
三、驱动力:主动开拓新机会,积极追求目标达成
四、专业:熟悉所售产品或服务内容,能为客户提供专业解答与支持
薪酬结构:底薪1600-7300 + 提成 + 公司月度激励(现金、购物卡、红包、奖品等)+ 年终奖 + 销售专项激励 + 其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪6500以上,38%员工月收入过万。
2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇
8小时五险办公室内勤
5000-8000元/月
文员经验不限大专内勤管理沟通能力好学习能力强
一,任职要求:
1、普通话流利,具备良好的表达与沟通能力,熟练掌握基础办公软件操作;
2、积极追求高收入,性格乐观外向,思维灵活,富有进取精神和职业目标感;
3、高中或中专及以上学历,具备销售或客服相关经验者优先,大专及以上学历者优先考虑
二,岗位职责:
1. 根据客户具体需求提供精准报价并完成订单处理,持续维护客户关系与服务质量
三,福利待遇:
1、薪酬构成:无责任底薪1800-7300元(共15个薪资等级,依据业务水平逐级提升)+提成(3%-20%)+额外奖励,新员工入职前两个月保底收入不低于2700元,首两月平均薪资在3500-4000元之间,工作满三个月以上员工平均收入达5000-8000元,入职一年及以上员工平均月薪8000-10000元以上,收入上不封顶;
2、享有国家规定的所有带薪法定节假日,同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐及团建活动等;
3、入职满3至6个月可申请内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位,满6个月及以上可参与团队经理、渠道经理等管理岗位内聘,晋升后平均薪资范围为8000—20000元,办公环境优越(冬暖夏凉),配备专业系统培训与清晰的晋升通道
四,工作时间:
上班时段:8:20-12:00,13:30-18:30,每月休息5天,每月第一周双休,其余三周单休,所有法定节假日正常休假,均享受带薪假期
五,注意点:
本人为公司人力资源负责人,本次招聘为公司直招岗位,有意向者请主动提交简历,或直接添加微信联系,将优先安排面试事宜
商务助理
3000-4000元/月
文员1-3年大专文秘,行政,标书
任职要求
1.年龄******,文秘或行政管理类专业,大专及以上学历,具备2年以上文员岗位工作经历;
2.熟悉标书编制流程,拥有丰富的标书制作实践经历,能熟练完成各类标书撰写与整理;
3.工作踏实稳定,具备良好的沟通协调与语言表达能力;
工作内容:
1.负责各类投标文件的编制与整理;
2.承担办公室日常行政事务处理;
3.对接政府部门相关事务沟通与材料报送;
4.完成上级交办的其他工作事项。
电脑操作员2
6000-8000元/月
文员1-3年学历不限订单售后处理
工作内容:
通过电脑处理订单,管理现货产品的电子仓单,包括预购及转让相关操作,不涉及直播、销售或业务拓展
工作时间:
9:00—11:30,13:00—15:30,周末双休,法定节假日正常休息
薪资待遇:
底薪4000元+奖金,综合收入6000-8000元
岗位要求:
年龄23-40周岁,具有一年以上社会工作经验,非应届毕业生
采购文员
5000-9000元/月
文员经验不限大专合同管理晋升空间大绩效奖金节日福利销售内勤
文秘、财务、审计、市场营销专业优先
工作内容:主要负责日常行政事务处理,包括商务报价、比价采购、投标文件编制、采购合同拟定、ERP系统数据录入等工作,表现优异者将作为管理储备人才重点培养。
职位要求:文秘、会计类专业优先考虑,需熟练掌握Office等办公软件,具备细致认真的工作态度,积极主动,学习能力强,有相关工作经验者优先录用。
文员
4000-5000元/月
文员3-5年大专
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,善于与团队成员协作,确保工作顺利推进。
2. 工作积极主动,有较强的责任意识,能按时保质完成各项工作任务。
3. 熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel等基础应用。
电子订单专员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限技术面分析
农产品交易员
工作内容:
全程电脑在线操作,主要负责电子仓单的管理、分配、预购、预售及指定转让。无需开发客户,无需电话沟通,无销售任务。
上班时间:
周一至周六 上午9:30-11:30
下午1:30-4:00
每日工作5-6小时,周日休息,法定节假日正常休假,临时有事可请假。
待遇:
月薪4000-10000元+奖金+提成
奖励提成全额发放,公司定期提供下午茶和团队建设活动。
要求:
年龄22-55周岁,品行良好,具备责任心,执行力强,能熟练进行电脑基础操作。
招聘文职人员享社保带薪假非销售岗
3000-4000元/月
文员1-3年大专
宣传综合岗招聘
具备基础短视频剪辑能力
熟练运用表格统计及PPT等办公自动化软件
能操作PS,独立完成海报、展架等设计制作
负责公众号日常内容更新维护
缴纳社保,享受带薪休假,团队年轻化,非销售岗位
推土机司机
找干地推土机驾驶员,去六安修路包月。<br/>岗位职责:<br/>1. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚,接班接得上<br/>2. 跟测量配合好、放线定位准,优化场地平整效率<br/>3. 按测量放样与标高控制推土厚度与平整度<br/>4. 边坡、路堑作业时控制坡度与台阶,避免塌方
铲车司机
金寨下午找铲车替班,有意者联系<br/>岗位职责:<br/>1. 滤芯、轮胎到期或坏了就换或报修,换过记一笔<br/>2. 坡道干活控车速和铲斗高度,停车垫三角木、挂挡<br/>3. 窄地倒车看后视镜和盲区,不行叫人指挥
口红贴标签320/天【入职奖3K】免费吃住+人走账清
9000-10000元/月
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工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~
一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
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①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
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③:班次:夜班补贴30元/天,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
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【工作岗位】
零食厂区:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
文员 /上五休二
8000-9000元/月
文员1-3年学历不限五险加班补助餐补
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达
3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进
4. 办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作
5. 配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
行政文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
文员
3000-8000元/月
文员1年以下中专/中技弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰
2.接听电话、收发邮件、安排会议及差旅事务,保障行政流程高效运转
3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息准确及时
4.管理办公用品申领与库存,协调内外部接待及日常行政支持
5. 配合完成领导交办的其他事务性工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和执行力
4.有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可
5. 形象端正,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
办公室文员
1-1.1万元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
办公室文员双休五险3800 4500
4000-5000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
临时工1-2人
工作内容:胶带封箱工作时间:明天周二下午1:30-5:30地点:工投创智天地工价:70元人数:只要一个人联系电话:
安徽六安工资3800至4000元,每个月10号准时发放工资,管吃管住,宿舍就在店旁边小区
3800-4000元/月
临时工包住包吃月结
工资3800至4000元,每个月10号准时发放工资,管吃管住,宿舍就在店旁边小区
安徽六安招聘:扫码员薪资:4000-7000元/月主要负责公司产品出库扫码和登记,会简单电
4000-7000元/月
临时工月结
招聘:扫码员薪资:4000-7000元/月主要负责公司产品出库扫码和登记,会简单电脑操作。
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班公司/写字楼可实习其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
岗位职责:
1、负责来访客户的接待工作,提供专业咨询与服务支持,确保客户体验良好;
2、处理前台日常事务,如接听电话、收发邮件及来访人员登记等;
3、保持前台区域的整洁有序,营造舒适宜人的办公环境;
4、配合各部门协作,保障公司各项运作流程高效顺畅。
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和服务意识,能妥善应对客户各类需求;
2、熟悉常用办公软件操作,具备基础的文档处理与信息归集能力;
3、具有团队协作精神,能在高强度工作环境中保持稳定积极状态;
4、仪容得体,气质大方,富有亲和力,能够展现企业良好形象。
游戏陪玩3-5人月结
六安星启网络科技有限公司
游戏陪练师4名:热爱电竞事业,为客户提供情绪价值,沟通能力强,综合薪资5000+。
联 系 人:詹总
联系方式:
工作地址:六安市叶集区林木大市场
安徽六安华邦美之味烧烤店夜市今晚到四号晚招兼职一名时间下午四点到夜里三点半150元一天
150元/天
兼职1-2人
华邦美之味烧烤店夜市今晚到四号晚招兼职一名时间下午四点到夜里三点半150元一天
装修辅助工
3000-4000元/月
后勤1-3年学历不限熟悉办公软件
岗位职责:
1. 负责装修项目完工后的日常维护及后勤保障工作
2. 监督并落实装修工程执行过程符合公司规范与标准
3. 及时应对和处理施工后期出现的突发状况与各类问题
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力
2. 能够自主处理与后勤相关的各类事务
3. 拥有良好的团队协作意识,善于与团队成员进行沟通配合
栏目概述
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