工作内容： 通过电脑处理订单，管理现货产品的电子仓单，包括预购及转让相关操作，不涉及直播、销售或业务拓展 工作时间： 9:00—11:30，13:00—15:30，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 底薪4000元+奖金，综合收入6000-8000元 岗位要求： 年龄23-40周岁，具有一年以上社会工作经验，非应届毕业生

任职要求 1.年龄******，文秘或行政管理类专业，大专及以上学历，具备2年以上文员岗位工作经历； 2.熟悉标书编制流程，拥有丰富的标书制作实践经历，能熟练完成各类标书撰写与整理； 3.工作踏实稳定，具备良好的沟通协调与语言表达能力； 工作内容： 1.负责各类投标文件的编制与整理； 2.承担办公室日常行政事务处理； 3.对接政府部门相关事务沟通与材料报送； 4.完成上级交办的其他工作事项。

工作内容： 通过电脑处理订单，管理现货产品的电子仓单，办理预购及转让相关事务，无需直播、无销售任务、不涉及业务拓展 工作时间： 9:00—11:30，13:00—15:30，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 底薪4000元+奖金，综合收入6000-8000元 岗位要求： 年龄23-40周岁，具有一年以上社会工作经验，不接受应届毕业生

文秘、财务、审计、市场营销专业优先 工作内容：主要负责日常行政事务处理，包括商务报价、比价采购、投标文件编制、采购合同拟定、ERP系统数据录入等工作，表现优异者将作为管理储备人才重点培养。 职位要求：文秘、会计类专业优先考虑，需熟练掌握Office等办公软件，具备细致认真的工作态度，积极主动，学习能力强，有相关工作经验者优先录用。

农产品交易员 工作内容： 全程电脑在线操作，主要负责电子仓单的管理、分配、预购、预售及指定转让。无需开发客户，无需电话沟通，无销售任务。 上班时间： 周一至周六 上午9:30-11:30 下午1:30-4:00 每日工作5-6小时，周日休息，法定节假日正常休假，临时有事可请假。 待遇： 月薪4000-10000元+奖金+提成 奖励提成全额发放，公司定期提供下午茶和团队建设活动。 要求： 年龄22-55周岁，品行良好，具备责任心，执行力强，能熟练进行电脑基础操作。

负责接单，记帐业务对接

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织多种形式的团队建设活动 【培训】公司提供系统化的职业培训支持 【晋升渠道】拥有清晰完整的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部按规定休假 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好的表达能力，能与客户建立稳定信任的关系，准确传递信息 二、耐心：工作需持续投入，具备较强的耐性和坚持精神 三、驱动力：主动开拓新机会，积极追求目标达成 四、专业：熟悉所售产品或服务内容，能为客户提供专业解答与支持 薪酬结构：底薪1600-7300 + 提成 + 公司月度激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+ 年终奖 + 销售专项激励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

宣传综合岗招聘 具备基础短视频剪辑能力 熟练运用表格统计及PPT等办公自动化软件 能操作PS，独立完成海报、展架等设计制作 负责公众号日常内容更新维护 缴纳社保，享受带薪休假，团队年轻化，非销售岗位

任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，善于与团队成员协作，确保工作顺利推进。 2. 工作积极主动，有较强的责任意识，能按时保质完成各项工作任务。 3. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等基础应用。

1. 带薪培训：9天带薪学习，40元/天，系统掌握公司业务、产品知识及基础能力。 2. 薪酬结构：无责任浮动底薪1600-7300元（依据个人能力划分为九个等级），提成比例为总额的4%～20%。 3. 入职前三个月：综合收入3500元/月；转正后：月薪4000～8000元起，优秀者月薪过万，收入上不封顶！ 4. 提供多项补贴，包含季度奖金、年终奖金及节日福利；配备住宿资源；发放餐补；提供购物券支持； 5. 工作满三个月可申请调岗至人事、行政、回访、IT、讲师等职能岗位；工作满六个月可参与内部管理岗位竞聘。（机会已备，努力为基，结果顺其自然） 公司在全国设有分支机构，有意向返乡就业者，可在分中心工作满3个月后申请调回户籍所在地公司，全国范围均可协调安排 三、你将享有： 1. 入职即签署劳动合同，并依法缴纳五险，保障薪资与福利权益； 2. 公司统一办理“五险一金”；含社会保险＋雇主责任意外险＋住房公积金； 3. 办公室实行长白班制，每日8小时，周末双休，享受国家法定节假日及带薪休假； 4. 拥有友善的上级和专业化办公氛围 备注：本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因事务繁重，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试流程

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

找今晚挡车加班一名，小南京，

霍邱县县城内找三一55小挖机驾驶员2-3名，有意者电话联系

按件计酬，多劳多得 【要求】 自备电脑。认真细心、有责任心，靠谱；有足够的时间进行工作的兼职人员。任务简单，时薪高。 【工作内容】 把提供的书本里面的题目按照要求切下来。有专门的切题软件。 【工作时间】 每天最少有四个小时空闲时间。

二十铺需要六名车位师傅，需加班。三十铺需要八名车位师的。以上长短期都行，不加班。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事项，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

综合文员 岗位要求： 1.年龄40岁以下，身体健康，形象气质良好；2.1年以上行政综合文员同岗位工作经验，熟悉行政办公流程；3.具备良好的文字写作能力，能独立起草各类公文、通知等文书；4.能熟练使用办公软件及各类办公设备，具备良好的会议组织和记录能力；5.工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通协调、来访接待能力，服从工作安排。 岗位职责： 1.负责项目各类公文、通知、报告等文书的起草、审核、印发及归档工作，做好文件资料管理；2.负责项目日常办公事务协调，包括会议组织、会议记录、纪要整理，落实会议决议事项；3.负责办公设备、办公用品的采购、登记、发放与维护，保障办公正常开展；4.做好项目对外沟通联络、来访接待工作，传递各类信息，做好记录与反馈；5.负责项目各类数据的统计、汇总与上报，协助各部门做好日常行政支撑工作。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 年龄22-35岁，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

岗位职责 主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如更改客户信息，咨询问题。 工作内容 1：负责公司老客户的维护及服务的跟进 2：无需自己寻找客户，公司提供客户资源 任职要求 1.年龄：25岁—45周岁； 2.学历：大专及以上学历（学信网可查）。 底薪3500+绩效奖金（3000～8000，具体依据工作完成情况而定） 综合6000～10000之间 周末双休，节假日按法定放假

我们工作内容是招聘，派单，根据阿姨年龄，学历，以往工作经历，给阿姨规划工作，了解客户家详细工作内容，根据工作内容给客户安排合适阿姨，做好售后，公司有平台，接受新手，要求懂家政服务内容，会平台推广，有老师帮忙带，但是需要本人愿意，虚心接受，要踏实肯努力，有晋升空间。也同时招聘做家政的阿姨，年龄二十到五十五岁，每天七小时上班时间

岗位职责： 1、负责日常行政事务的统筹管理，保障办公环境高效顺畅运行； 2、协助开展公司内部会议的筹备工作，包含材料整理与会议纪要撰写； 3、统筹办公用品及固定资产的管理，合理配置各类办公资源； 4、响应员工日常行政相关需求，提升整体服务体验与满意度。 任职要求： 1、具备优秀的协调组织能力及良好的沟通表达能力； 2、熟练使用各类办公软件，能高效完成文件编辑与数据处理； 3、工作积极主动，责任心强，具备较强的执行能力与独立处理问题的能力； 4、做事细致认真，能在高强度工作节奏中保持专注与耐心。

工作内容：无需外勤，操作简单，快速上手 无责底薪3500-4300，综合收入6k-8k+ 上班时间：8:45-12:00 1:45-18:00 实行7.5小时工作制 周末单双休，每月休息6天，法定节假日照常休假 福利待遇：带薪岗前培训、社保、年假、生日会、生育礼金、节日福利、 员工活动、专业技能提升培训、定期团建、完善的晋升机制

企业招聘长期小时工 / 正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈 我会详细给你解答你的问题！ 【人走账清 308／天】 【人走账清 308／天】 【人走账清 308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】: 308 / 天 x26=8008 / 月【保底 8008】 308 / 天 x28=8624 / 月【最高 8624】 2、【发薪准时】每月 15 号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算！各岗位工资何非不低于每月保底 8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资 15-20 天可预支 1000-2000 元！ 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们赔偿你所有及损失，请您放心 【工期灵活自由】工期 1-6 个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干 6 个月，6 个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久！ 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验，一学就会，活不累简单活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、无门槛，来 100% 入职，工作地点安徽合肥 【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准 4 人间 (独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI 等)。 2、免费提供 1 日 3 餐，4 菜 1 汤、米饭、馒头，吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择

舒城电子厂普工/操作工包吃包住加班补助 做六休一

客户维护，资料归档，售前售后协助，行政文职

薪资待遇： 普工：虾尾规格2级，2元/公斤， 熟手:200斤---300斤/天，生手:前几天每天150斤，七天过后200斤以上 综合工资：6000/8500/月

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定230~260／天】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

岗位职责: 1. 负责企业行政事务管理，保障日常办公有序开展。 2. 参与人力资源相关工作，涵盖人员招聘及员工关系协调。 3. 统筹办公用品的采购、发放与管理，维护良好的办公环境。 4. 承担公司对内对外沟通协调工作，包括文件处理及会务安排。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能有效应对多项工作任务。 2. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 3. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel，可高效完成各类文档处理。 4. 具备出色的应变与问题处理能力，能快速响应并解决突发情况。

新厂开招！！！ 大量急缺！！ 无要求！！！ 六安座椅厂招聘 GQ待遇 +吃住天花板！！ 干满七天可日结253/天！！！ 缺口如下： [烟花]缝纫工200人 18-45周岁 23/小时。 [烟花]缝纫工学徒 100人 18-40周岁，20/小时（每月考核，通过考核23/小时） [烟花]普工50人 18-45周岁，19/小时 以上岗位男女不限 8-8计时11小时（目前长白班）下午2点休息15分钟，中午晚上吃饭各半小时。免费包吃3餐。法定节假日期间三倍工资！！！ 住宿交通:标准四人间，有独立卫生间，配备空调，热水器，洗衣机，，水电费均摊；厂外宿舍，走路五分钟 发薪日:每个月15号，比如10.1--10.31的工资，11月15日发放。 面试时带好身份证原件 （以上岗位必须长期）