岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

身体健康 手脚灵活 善于沟通 品德高尚 吃苦耐劳

诚招洗车工一名 要求会开车 有洗车经验，动作娴熟 包吃包住

凤冈城区洗车场招聘洗车工美容师2名。岗位职责为负责车辆内外清洗及基础美容护理工作，保持工作区域整洁有序，听从门店安排并积极配合完成各项任务。任职要求为工作积极主动且能吃苦耐劳，有驾照会开车者优先，热爱服务行业、责任心强并具备基本沟通能力，年龄18-40岁，性别不限。薪资为3000-5000元每月，采用底薪加提成方式，具体面议。工作地点位于凤冈城区中心地段，交通便利。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常保养与安全操作 4.保持洗车工位整洁有序，配合完成场地卫生及物料整理工作 5. 主动服务客户，协助引导停车、取车，提升客户满意度 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，能适应户外及流水线作业环境 2.有责任心和团队意识，服从工作安排 3.无经验者可带薪培训，有洗车行业经验者优先 4.遵守劳动纪律，无不良从业记录 5.学历不限，年龄18-50周岁

上门洗车师傅招募运营操作策划方案 一、项目基础定位 本项目为平台与洗车师傅商业合作模式，非劳动关系，秉持多劳多得、按劳结算原则；面向各小区定点招募合作洗车师傅，分底薪考核制、无底薪自由提成制两类合作档位，统一平台管理、地推拓客+上门洗车双线作业，按规则结算收益、履约退还押金，权责清晰、自主创收。 二、合作模式双档位规则（核心执行标准） 档位1：带底薪合作（月薪3500-8000，含考核） 1. 考核硬性标准：每日完成4辆洗车服务基础考核单量，未达标纳入月度业绩核算 2. 薪资结算规则 - 月度实际提成总收入低于3500元：按真实业务提成金额结算 - 月度实际提成总收入超出3500元：基础底薪足额保障，超额提成全额发放 - 结算周期：每月统一周期对账结算工资 3. 约束要求：严格遵守平台制度，每日完成基础洗车考核，同步开展小区地推引流拓客 档位2：无底薪合作（无考核，纯多劳多得） 1. 无每日洗车单量考核，接单数量、作业时间自主安排 2. 结算周期：每3天可在平台自主申请提现，资金到账灵活 3. 收益规则：全部收益按洗车提成、拓客奖励据实结算，上不封顶 三、押金收取与退还规则 1. 统一履约押金：所有入职合作洗车师傅统一缴纳500元服务设备履约押金 2. 退还条件：个人累计完成2000单洗车服务后，可自行在平台提交押金退还申请，审核无误全额原路退回 3. 不予退还情形：未完成2000单服务、中途无故退出、违规违纪造成平台损失，押金不予退还 4. 用途说明：押金用于约束服务规范、设备保管、履约守信，离职合规履约达标即可返还 四、小区人员招募布局规划 1. 名额管控：单个居民小区限定招募1-3名合作洗车师傅，避免区域内部抢单、客源冲突 2. 招募人群：能自主外出作业、愿意地推引流、服从平台管理，踏实肯干务工人员 3. 招募方式：小区公告张贴、业主群宣传、线下地推招募、老师傅推荐裂变 4. 入职流程：咨询了解→选定合作档位→阅读合作协议→缴纳押金→平台登记建档→领取工具物料→正式上岗 五、日常工作业务操作规范 1. 核心两项工作 - 上门洗车服务：按订单准时上门，规范清洗作业，保证服务质量 - 地推引流拓客：日常在负责小区推广洗车服务，开发新客户、锁定长期订单 2. 责任划分准则 因洗车师傅个人操作失误、服务态度、私自违规、人身安全、财物损坏等自身原因引发的纠纷、赔偿、安全事故，全部由本人自行承担责任，平台不承担相关连带责任。 3. 统一管理要求 全体合作人员必须服从平台统一调度、服务标准、接单规则、奖罚制度，违规按平台条例处置。 六、薪资核算&提现落地流程 1. 每日台账：系统自动记录洗车单数、拓客数据、服务评价，数据实时可查 2. 带底薪核算：月底统计全月总提成，对比3500底薪标准核算最终工资，统一发放 3. 无底薪提现：满3天结算周期，师傅自主后台发起提现，平台审核后快速到账 4. 提成公示：每日、周期业绩公开透明，有据可依，杜绝克扣 七、人员筛选与淘汰机制 1. 入职筛选：明确告知合作性质、无社保、考核规则、押金条款，认可规则方可合作 2. 能力适配原则：项目凭个人服务、拓客实力获取收入，业绩偏低、消极怠工、拒不服从管理人员，终止合作资格 3. 淘汰标准：长期不达标、恶意拒单、违规投诉多、破坏小区秩序，直接解除合作 八、招商运营推广动作 1. 运营商负责片区整体管控、小区点位铺排、人员招募面试 2. 统一宣传话术、招募海报、合作协议范本，标准化对外讲解 3. 日常巡检小区作业情况，协调客诉、规范服务形象 4. 老带新激励，鼓励在职师傅推荐新人入驻，扩充片区服务人力 九、合作须知公示文案（可直接张贴使用） 小区上门洗车师傅火热招募 合作模式：商业合伙合作，多劳多得，实力创收 入职押金：500元，累计服务2000单全额退还，未达标不予退还 小区名额：每小区限1-3人，名额有限 【两种合作任选】 1. 保底底薪档：月薪3500-8000元，每日考核4单洗车量，按月结算，业绩不足按提成发，超额全额算 2. 自由提成档：无每日考核压力，接单自由，三天即可自主提现 日常工作：上门洗车+小区地推拓客，增收渠道双保障 责任说明：个人自身原因造成一切问题，由本人自行承担 管理要求：遵守平台规章制度，服从统一安排 薪资透明、结算准时，肯干就能增收，能力决定收入 十、风险与合规提醒 1. 全程明确商业合作关系，书面协议写明非劳务、非劳动关系， 2. 押金收取提前书面告知，双方签字确认留存凭证，避免经济争议 3. 安全责任、服务责任逐条列明，入职人员知情确认 4. 所有薪资核算、提现、押金退还均走平台线上记录，留档备查

顾客下单 派单上门洗车

岗位职责： 1.负责车辆外观及内饰的清洁、打蜡、吸尘等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时反馈划痕、破损等异常信息 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外或半封闭环境作业 2. 无经验要求，有洗车、汽车美容相关经验者优先 3.身体健康，具备基本体力劳动能力 4.遵守纪律，服从安排，具备良好的服务意识 5. 最低学历不限，初中及以上学历更佳

认真勤恳。

顾客下单 派单上门清洗，业务拓展。精准服务，顾客回访。合作共赢

贵州遵义红花岗区深溪镇容百科技有限公司招焊工小工各一名；招氩弧焊工一名(焊接不锈钢钛材)，招普工一名(打下手)

绥阳有没有能给穿肉串的临时找一个

遵义找铲车师傅，

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招聘烧烤师傅一名，有想法的电话联系，

[烟花][烟花][烟花]招聘[烟花][烟花][烟花]因业务繁忙，招洗车师傅2名。工作环境好，待遇优厚，一个月2天休！有经验者优先工作地点，阜新县公司西行800米，道北，FX爱车精洗

【内丘直聘】最新岗位推荐【莱特汽车装具门市】高薪招聘【洗车打蜡工】薪资《2800-3500》有意者电话咨询。

明早找41804人140洗车店清淤管一顿饭。

集贤县佳茹汽车美容中心急招：洗车工2名，薪资3300+满勤200+免费提供午餐工作时间：早6.30-晚6点地址：集贤县亿安胡同电话：

爱犀汽车管家招聘玉环区域合作伙伴。薪资待遇为8000元以上，上不封顶。福利待遇为人员配备一辆电车。服务地区为玉环区域。岗位职责包括带领发展自己团队，掌握洗车等基础技能，保证洗车质量和效率，按要求完成车辆的内、外清洁工作，保持洗车场地干净，维护好洗车设备，服务好客户群体。岗位要求为人品优秀，年龄22至40岁，踏实肯干可放宽条件，需持有驾驶证。赚钱意愿强烈且踏实者优先考虑。具体详细薪资可面议。

招汽修师傅底盘，发动机，牙箱

汽车机修中工 会开车 有1到2年经验

能独立完成轮胎的拆装及外出救援

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修质量验收，保障客户用车安全与满意度 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证者优先 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 5.遵守安全操作规程，无重大维修责任事故记录

招机修师傅。

招卡车补胎师傅，熟手，年龄20-40岁，包吃住，工资待遇6000-7000元，

引车员 年龄45岁以内，男女不限，学历大专及以上；持有C1及以上驾照，驾龄2年以上,有相关工作经验者优先；具备良好的沟通能力、团队意识，做事积极主动；工作认真负责，踏实肯干，有责任心，服从管理；无不良嗜好，无违法违纪记录。负责日常工作开展，完成上级安排的各项工作任务；遵守公司规章制度，认真负责、高效完成本职工作；配合团队完成协作工作，维护良好工作氛围 薪资福利:面议 薪资待遇：试用期一个月 工作保障：入职稳定，晋升空间大，氛围轻松，领导亲和 其他福利：包吃午餐、五险 招工人数:6人 工作时间：8:30---5:30 备注：有意者可直接电话/咨询，预约面试，非诚勿扰！ 工作地址:贵州省遵义市播州区影山湖街道和平社区瑞隆产业园1号厂房

工作认真，服从管理，，要有只任心

能吃苦耐劳，热情。

遵义市鑫通机动车检测有限公司 现招聘： 【引车员6人】：面议 【检验员8人】：面议 二、岗位职责 1. 负责日常工作开展，完成上级安排的各项工作任务 2. 遵守公司规章制度，认真负责、高效完成本职工作 3. 配合团队完成协作工作，维护良好工作氛围 三、任职要求 1. 年龄45岁以内，男女不限，学历大专及以上 2. 持有C1及以上驾照，驾龄2年以上,有相关工作经验者优先 3. 具备良好的沟通能力、团队意识，做事积极主动 4.工作认真负责，踏实肯干，有责任心，服从管理。 5.无不良嗜好，无违法违纪记录。 四、薪资福利 1. 薪资待遇：试用期一个月 2. 工作保障：入职稳定，晋升空间大，氛围轻松，领导亲和 3. 其他福利：包吃午餐、五险 五、工作信息 工作时间：8:30---5:30 工作地点：贵州省遵义市播州区影山湖街道和平社区瑞隆产业园1号厂房 联系方式：（来电说明推荐） 备注：有意者可直接电话/咨询，投递简历或预约面试，非诚勿扰！