日结工①漯河极兔年龄：18~55岁，18~60岁-岗位：分拣、装卸、随机分-班次：-18:00—5:30左右-19:00—6:30左右-工资：装卸：15元/时-分拣14元/时，12元/时-要求：提前半小时集合，不能穿拖鞋、短裤②辣条厂-年龄：18~55岁，男女不限-工资:白班内包130夜班140元白班外包120夜班130元-福利：管工作餐，不需要带餐具专车上班接下班送，。③面包厂大量日结工[太阳]白班7-19点，一天120[太阳]中班12-24点，一天130[太阳]夜班20-8点，一天130免费工作餐[强]18-56岁。男女不限自带餐具和水杯，不能穿拖鞋，短裤！提前半小时到厂门口集合上班接，下班送来回两趟。。

韵达漯河分拨中心夜班操作工急招岗位：快件分拣、扫描、装卸等，流水线作业，有人带，简单易上手要求：初中及以上学历，20-50岁、20-48岁，身体好年龄可放宽，能上夜班、吃苦耐劳班次：时间随货量微调老厂全白班7:00-18:30老厂全夜班19:00-次日5:30/6:00新厂全夜班18:00-次日4:30/5:00到达中班01：00-12：00兼职宝妈班：(15-15.5元/小时)下午14：00-18:00傍晚20：00-0:00夜里23：00-3;00凌晨1：00-5:00薪资：普通操作员4500-5500元/月；装卸工6000-8000元/月（按吨位计费）福利：月休4天，提供食宿，宿舍配套齐全，节日礼品，入职缴五险地址：漯河市召陵区黄河路东兴物流园联系电话人事刘先生：

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漯河快递，今天夜班继续高价200元/天，咨询报名私信或者联系杜老师:

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漯舞路口仓库招工长白班，8:30—7:00工作内容：整件，上货15/小时20—45周岁免费工作餐报名联系（同步）

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柳江西路招聘打荷1名，宿舍有空调，工资准时2000/月，

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电商仓库配/拣/上下架打包机 提成多 包吃 ■招仓库配/理/拣正式工，兰的 能力突出者可培养晋升为仓库主管副手 ■待遇：试用期第一个月5500保底到手。包吃一餐不包住。 转正有团队计件提成 旺季无上限 薪资范围：5500~7000元/月(能者多得) 转正薪资结构：无责底薪+岗位津贴+团队提成+全勤奖+饭补+加班费+优秀员工奖+做满一年年终奖 ■就一个要求：有电商配货实操经验，新手勿扰！ 会PDA机上架配货优先，熟悉牛仔城档口加分，工作认真细心负责任，踏实勤快肯吃苦，有意者请联系 ■就一个要求：有电商配货实操经验，新手勿扰！ 会PDA机上架配货优先，熟悉牛仔城档口加分，工作认真负责任，细心严谨，勤快踏实，吃苦耐劳 ■工作内容：收/配/理/拣货/上架/打包机/换吊牌/报单/盘点等等仓库日常工作，仓库系统流程化作业，服从上级工作上的分工和安排。 ■上班时间：13:00--23:00 (中间吃饭时间30分钟) (10小时工作制，超出上班时间算加班) 加班费20/小时，服从安排，愿意接受加班，希望拿高薪资。 做得好有加薪空间，每月15号准时发工资。 公司已成立10年，薪资有保障。 ■ 带薪休息2天，不休补200元/天补。 包吃一顿饭，不吃月饭补200元。不包住。 ■福利：有专门煮饭阿姨(老板同吃，伙食条件好) 不定时有下午茶、宵夜、零食水果/冰箱全年增添饮料、冰淇淋/中秋月饼/公司聚餐/团建!办公氛围好!！年轻化团队，人性化管理，重视人才培养。 ■地址：新塘大敦久裕商贸城附近 ■联系：， 未达上面要求勿扰！ （鱼泡这里经常没看信息，感兴趣可以加v谈) ———————以下是时薪岗位———————— 【岗位A】 ■招长期稳定能来妇铝优先，退件电脑拆包时薪工 ■工作内容：退件电脑拆包，肯学可接受小白 ■要求：不嫌拆包脏不怕苦，细心认真负责任，会打开电脑简单操作，认识字不用会打字，表现好的可以转做长期 ■时间：稳定每天有活干13点~21点(做完为止) ■时薪：20/小时(日结)不包吃，做长期(周结)不包吃。稳定来假设每天来8小时×20=160/天×30=至少到手4800元一个月。 ■地址：新塘大敦久裕商贸城附近 ■可以稳定过来做到过年的联系：微信同号 【岗位B】 ■招长期稳定能来妇铝优先，仓库时薪工 ■工作内容：换吊牌换袋子配货等，熟手优先 ■要求：勤快肯学可接受小白，工作细心认真负责任，散慢摸鱼勿扰，表现好的可以转做长期 ■时间：稳定每天有活干13点~23点(做完为止) ■时薪：20/小时(日结）不包吃，做长期(周结)不包吃。稳定来假设每天来10小时×20=200/天×30=至少到手6000元一个月。 ■地址：大敦久裕商贸城附近 ■可以稳定过来做到过年的联系： 微信同号

夜班长期工(工资可日结)柳州市珍巧商贸有限公司：现招聘（分拣人员）1：上班时间20点半到8点半（工作轻松，要对工作有责任心，服从公司安排）2：25-40岁左右（男女不限制）3：工资待遇日结，月结都可以4：地址：海吉星市场内5：联系电话：（韦

招聘：首阳山招聘打包员月休4-5天交社保薪资：2300-4000元岗位职责:主要负责单子的打印和包货，报货等等关于仓库的事情岗位要求:有责任心细心会基础电脑操作薪资待遇:月休4天可自由调休交社保国家法定节假日调休工作时间:上午8:30-12:00下午1:30-6:00联系电话::工作地址:首阳山强盛公司院内

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【郑州富士康集团】 国庆节三倍工资加码补帖500元 一天350元返费8000元 年龄18-50岁！ 员工单价： 9月:35元/H，一天350元。 10月:33元/H，一天330元 11月:33元/H，一天330元 12月:33元/H，一天330元 稳岗奖金发放条件： 每月7号发同工同酬 每月25号在职享有，高价补助。 发放时间及细则 模式二：同工同酬+一次性稳岗奖金【返费】 员工：同工同酬+8000元 员工发放条件： a. 每月7日发同工同酬； b. 在职≥90天，发放时需在职 《郑州富士康A》正式工/派遣工小时工和返费工》 正式工入职补助5400元，小时工28一小时，返费工7000元。 男女不限，地区不限，生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，内部餐厅提供吃住，包，吃饭刷厂牌，[强]可以不体检，入职不收任何费用，可以长期发展，提前抢报名来入职 A:正式工：男女不限，入职交社保～五险一金，工资每年涨一次，另外有年终奖3600元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等； 补助奖金：3600元/人，随满足条件当月薪资发放，入职每满30天发放120元，分3个月发放，发放时需在职，具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策； 1.试用期：基本工资2350元+100元入职激励奖金，转正2450底薪（底薪+加费+补助总合工资约6000元左右） 2.关键工站岗位津贴：80-200元/月（通过证照考核且从事相应工站） 3.夜宵津贴：8元/晚 4.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍（一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~20元，周末加班2倍~27元，节假日加班3倍~40元； ） 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴，补贴标准：200元/月，补贴最长可达3年 6.薪资发放日：每月7号（遇节假日调整） 二、安排工作 1.生产部门： a.组装部门：焊锡，焊接线 b.生产线：生产手机产品 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试电路板 4.成品包装部门：贴标签，打包装 5.仓管部门：成品仓管，原料管理 三、提供吃住： 1.吃饭：员工餐厅， 2.住宿：独立卫生间，空调；由专业物业公司管理服务，，支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金） 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:派遣渠道 男女不限 模式一：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:7000元(含税) 老派遣工:6500元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:65000元(含税) 老派遣工:6000元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:6000元(含税) 老派遣工:5500元(含税) 发放条件 在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 模式二：同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： 9～11月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:27元/H(含税) 老派遣工:28元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:26元/H(含税) 老派遣工:27元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/11/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/12/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）。

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龙泉门配厂招配货工数名，工资按时发放

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3. 与采购、销售、物流等部门对接，及时传递库存及单据信息 4.定期汇总库存数据，制作基础报表，支持仓储运营分析 5.配合主管完成其他行政类及仓储支持性事务 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，服从工作安排，具备团队协作意识 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先