店务管理，亲和力好，负责

出库入库，帮别人拿快递

电玩城店员

招聘：海南共和县济康大药房 药店营业员：1名要有经验在药房干过的联系 上班地址:海南共和县 联系电话：

上班时间早上十点.到下午五点，要求18岁到25岁之间，有无经验都可…能学有理想就行

电玩销售

送货配货开单子

负责快递驿站日常工作及客户沟通，具有较强的责任心，有经验者优先

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全与合规运营，落实公司各项标准流程与管理制度 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与工作积极性 任职要求： 1.具备较强的服务意识和团队管理能力，有门店运营管理经验者优先 2.沟通协调能力强，能妥善处理突发事件与客户问题 3.工作责任心强，能适应轮班制和快节奏的工作环境 4.具备基本的数据分析能力，能根据销售数据调整运营策略 5.学历不限，对零售行业充满热情，愿意长期发展者优先

招聘18-50岁，吃苦耐劳，踏实肯干！

招聘一名服务员，只招长期

家具美容

玉树市寻找水电工参与室内装修项目短期工作，详情请联系青海省玉树藏族自治州玉树市。

修冰箱的上门服务的人有没有

招聘一名服务员，只招长期

招聘：余姚华联招聘导购若干 诗篇：45岁以内，底薪3000+提成+五险... IDPAN：35岁以内，底薪3200+提成+五险一金+节日福利+月休4天... 可可尼：50岁以内，底薪3000+提成+五险+月休2天... 斐乐童装：店长20-35周岁之内，高中以上，管理者经验1年以上，综合薪资7K-10K（上不封顶）... 雅戈尔：35岁以下，身高160及以上，学历高中及以上，底薪3K起+提成+五险一金...

长期招聘（母婴） 招聘：店长（有经验） 招聘人数 : 1名 招聘年龄：25至40周岁 工作时间：每天7个小时 工资待遇 : 3800➕店铺提成购买广州社保 招聘要求：有童装销售经验，性格开朗脾气好，沟通能力强，服务态度好，连单销售能力强，有管理能力 工作地点: 新塘永旺商场 联系电话:电话谈

招聘店面经理，要求有工作经验，电话

欢腾礼行/国缘茶诚聘】店长，电话： 3.

中医馆馆长 经验不限经验|学历不限学历 薪资福利:7000-12000元 工作地址:安吉县昌硕街道胜利西路135号

岗位名称：中国移动营业部业务员（6名）。 岗位要求：1.玉树市及乡镇的待业人员。2.年龄21岁以上，品貌端正，身体健康，遵纪守法。3.中专及大专以上学历，普通话规范，具有较强的语言表达能力和沟通能力，具有一定的计算机简单操作能力。4.具有良好的心理素质和营销服务潜质。 薪资待遇：底薪工资➕业务提成➕绩效奖➕工龄。

### 1. 收银员（1名） **任职要求**：年龄40岁以下，做事认真细心负责 **薪资待遇**：面议 **工作地址**：海湾国际购物中心负一层大润发超市 **联系电话**：

玉树市移动营业部诚聘业务员5名，要求如下： 一、玉树市及乡镇的待业人员 二、招聘条件 【1】年龄21岁以上，品貌端正，亲和力强，身体安康，遵纪守法 【2】中专及大专以上文化程度 【3】 普通话规范有较强的语言表达能力和沟通能力，具有一定的计算机简单操作能力 【4】具有良好的心理素质和营销服务潜质 三、待遇 底薪工资➕业务提成➕绩效奖➕工龄 四、应聘方式 应聘者本人身份证正反面复印件一张 联系电话：（10：00到20：00）

结古林招一个收银 长期工 短期勿扰

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，解答咨询，提供合适的商品推荐并完成销售服务 3.熟练操作收银系统，准确完成结算、开票及日结对账工作 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，确保账实相符 5.协助开展促销活动，布置宣传物料，提升门店营销氛围 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基本电脑操作能力，学习意愿强，能快速掌握岗位技能 4.有零售行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.持有健康证，符合岗位健康上岗要求

招图书加工小工

【招店员2名】 日常接待、整理库存，氛围轻松～ 要求开朗有责任心，经验不限，手把手教。上班时间：周一到周五下午两点到晚上晚上两点周末早上十点到晚上两点要求：18-35岁 薪资面议，期待你的加入！ 地址：大通回族土族自治县三号桥煤苑路大通优布劳精酿酒馆。联系：备注“应聘”

打电话

门店零售

西宁市，城北区，北川万达广场，辛耐小罐酸奶，招聘长期店员，有工作经验者优先，工资待遇面议！欢迎致电: