店长勿扰，有意见者联系薪资福利:工资面谈

招聘销售店长，要求具备1-2年同行业销售管理经验。薪资为3000-6000元。本岗位只招聘长期工。一经录用待遇从优，并可享受员工培训、节日福利、生日礼金、绩效奖金、包吃、包住等福利。工作地址位于卯家湾工业园区11栋四楼（丰露食品楼上），可乘坐电梯直达。

副店长有经验，有管理能力，优先考虑招工人数:3名有意者、电话联系

招社区食堂店长5500元/月上班时间：8点至8点，有2小时休息月休两天，全勤300元每月25日发工资，不压工资，不拖工资地址：世博得胜家居云社食堂年龄要求45岁以下。有意向的联系我（）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理库存、商品陈列及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力、数据分析意识及抗压能力 3.责任心强，具备较强的执行力和团队领导力 4.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求 5. 熟悉ERP系统或主流POS系统操作者优先

水富飞宇门窗招聘岗位：店长1名、店员2名店长：底薪3500+全店提成要求：25岁以上，有门店管理销售经验优先店员：底薪3000+个人提成要求：20岁以上，性格开朗，有无经验均可提成透明，上班环境好，工作轻松联系：，可到店面试

招聘店长一名，购买保险。薪资为5000-10000元/月。岗位职责包括店铺管理、合理分配店内资源、协调各部门间工作。要求能够承受较大工作压力。云南昭通

招聘超市店长2名，要求有相关经验优先。薪资为4000-5000元/月。招聘长期工。负责门店日常经营以及员工管理。有零售行业或便利店店长经验者优先。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营高效规范 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动业绩持续增长 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备良好的团队领导力与跨部门沟通协调能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.学历不限，有相关管理经验或优秀基层骨干可破格考虑

招聘理货员，年龄18-40周岁，男女不限，学历不限，有无经验均可，提供免费岗前培训。要求身体健康，入职需办理健康证，手脚勤快、细心负责。需具备服务意识，能适应两班倒、周末及节假日轮班，服从门店排班。有零售、零食店经验者优先，长期稳定者优先，短期暑假工请勿投递。薪资为2800-3500元。需到昭通培训9天左右，培训期间食宿及交通全免。招聘岗位包括店长、收银员、理货员共8人。工作地址位于巧家县第二中学附近。

昭通市昭阳区招，高铁墩身挂篮填补砂浆。能懂焊最好

营业员①学历要求：大专及以上学历、专业不限。②年龄：18周岁以上40周岁以下③性别：不限④岗位能力要求：有销售经验，性格活泼稳重，能吃苦耐劳，踏实工作，能在店里服务客户，也能在外面外拓，服务意识强，有耐心，能友好与客户沟通交流；具有良好的团队合作精神和沟通意识，具有较强的上进心和责任心；品性良好，身体健康。主要从事营业厅联通相关工作薪资福利:4000元-10000元以上；员工持双证入职后购买意外险、五险；签订正式劳动合同招工人数:2名面试通过的应聘者与浙江盛合有限公司昭通分公司签订劳动合同。试用期3个月，试用期满后，按我公司薪酬体系定岗定编。在今后工作中，按照省公司相关合同转签条件，符合条件且工作表现突出的，可转签为我公司合同制员工。所需资料：营业员需要身份证、个人简历等相关证件工作地址:镇雄县分公司

营业员①学历要求：大专及以上学历、专业不限。②年龄：18周岁以上40周岁以下③性别：不限④岗位能力要求：有销售经验，性格活泼稳重，能吃苦耐劳，踏实工作，能在店里服务客户，也能在外面外拓，服务意识强，有耐心，能友好与客户沟通交流；具有良好的团队合作精神和沟通意识，具有较强的上进心和责任心；品性良好，身体健康。主要从事营业厅联通相关工作薪资福利:4000元-10000元以上；员工持双证入职后购买意外险、五险；签订正式劳动合同招工人数:2名面试通过的应聘者与浙江盛合有限公司昭通分公司签订劳动合同。试用期3个月，试用期满后，按我公司薪酬体系定岗定编。在今后工作中，按照省公司相关合同转签条件，符合条件且工作表现突出的，可转签为我公司合同制员工。所需资料：营业员需要身份证、个人简历等相关证件工作地址:镇雄县分公司

全屋定制收尾

会操作地质勘探钻机，一共8台钻机，2班倒，每台一名钻手一名辅助人员，人员合计需求30-40人，工期约3-5个月

LOUISROYER小蜜蜂服饰招聘店长1名导购6名1：店长底薪4500+抽成(2.8%-4.3%)+总提+管理绩效+五险（优秀人员面议，薪资可以调节）2.导购底薪3500+提成（2.8%-4.3%）+工龄奖+年假3：轻松工作环境、节假日三薪要求：1、有店长经验、有责任心、好相处！2、年龄40岁以下3、工作时间做一休一地址：南京悠湖湾联系方式（）

好想来品牌零食恒盛花园店现招聘店长，营业员，小时工各数名，待遇优厚，有底薪，有各种奖金。联系电话：

店长薪资福利:5000-8000同步鸡西招聘网平台看到的信息，优先录取！工作地址:鸡西

泉城院子（唐冶店）新店正式筹备寻找发光的你店长．前厅经理楼层主管及各岗人员工资待遇优～电话：（同步）

招聘水果主管6500-8000月休2天，餐补要求：同等岗位经验2年以上，主动积极叫卖，善于沟通，责任心强工作地址：惠州惠城区同V

佳佳超市招聘营业员1名。岗位职责包括根据订单拣货、配货、检查、打包、盘点及收货入库。任职要求：品行端正，责任心强，能适应倒班工作，不接受短期工。薪资为3000-3500元/月，包含底薪和，另有年终奖和节日福利。工作地点在佳佳超市。工作时间：24小时营业，需轮班值守，有较强抗压能力者优先。联系电话：。

招聘:长期【招聘岗位】：水果店营业员【薪资待遇】：3000【工作内容】：招呼客人买东西，收钱【工作要求】：认真仔细【上班时间】：8.00—4.30，（两班倒，两个班都需要）4.30—11.00【上班地址】:昭阳区耕耘街果老板【联系电话】：，如果有能力做好一个店，需要一个店长，工资可以协商

招聘：理货员（8小时工作制+暑假寒假半薪补贴）薪资：2800-3500元/月昭通学院校园超市急聘，有意向直接电话联系，平台不回复信息。1.诚招理货员若干名，早晚班轮值，综合月薪2800-3500元2.另有工龄奖，节假补贴，暑假寒假半薪补贴。

快络购连锁超市全职（生鲜导购）35岁以下，需3人地点：昭阳区待遇：底薪2500+绩效300-500+门店提成工作时间：8：30-12：30，下午3:30-6:30联系电话：（详细请来电咨询）

招聘：收银（包吃+全勤奖）薪资：3000-3500元/月岗位职责1.负责门店收银系统操作及账目核对2.处理顾客支付及发票开具，协助盘点库存并记录数据任职要求1.熟练使用收银，有零售行业经验优先2.具备良好沟通能力与服务意识

招聘夜市促销员4名，，年龄20-35岁，身体健康，能吃苦耐劳，普通话标准。负责终端冰冻陈列维护及产品推介，开展小型公关活动推广，维护客户客情关系，及时处理售后问题。薪资福利为底薪加提成加全勤奖，上不封顶。

威信科有通讯有限公司招聘导购员，岗位为VIVO手机销售导购。薪资待遇为3000-8000元/月，具体根据个人业绩浮动，多劳多得。工作内容包括：负责门店到店顾客接待，了解需求，讲解产品功能，协助体验并促成成交；保持门店陈列整洁，定期盘点库存，处理基础日常事务；参与促销活动执行，配合外拓引流，维护客户关系，解答售后常见问题；熟悉vivo全系列手机，可快速上手，无需经验也可带教。任职要求：年龄18岁以上，学历不限，有无经验均可，欢迎零基础加入；性格开朗，善于沟通，服务意识强，做事认真负责；对数码产品感兴趣，愿意学习，希望长期稳定发展；有零售或手机销售经验者优先录用。

招聘营业员，要求年龄18-25周岁，薪资为2600-3500。该岗位只招聘长期工，一经录用待遇从优，并可享受员工培训、节日福利、生日礼金、绩效奖金、包吃、包住等福利。工作地址位于鲁甸县城漫达烘焙门店内。

招聘促销员（短期工）。负责推销卫龙系列产品。上班时间为每周周五、周六、周天，每天13:00至21:00。薪资结构为80元底薪加提成，综合薪资80-120元/天，周结。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，完成陈列整理、补货盘点及库存核对工作 3. 协助处理收银结算、退换货及会员服务等基础运营事务 4. 主动维护店内环境整洁与秩序，保障安全、规范的营业氛围 5. 配合店长完成促销活动执行、数据记录及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真细致，具备基本的数据记录与协作配合能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念，稳定性强