销售门窗玻璃。

急招超市店长（老板直聘） 薪资面议 | 全职 | 经验不限 | 负责门店全运营 岗位职责 1. 全权负责超市日常运营管理，统筹门店人员、货品、销售、服务、卫生及安全等全维度工作； ​ 2. 制定门店销售目标与运营计划，跟踪业绩完成情况，及时调整策略提升营收； ​ 3. 管理门店员工团队，排班、打造高效服务团队； ​ 4. 把控货品进销存，合理补货、盘点，降低损耗，优化商品陈列； ​ 5. 维护门店客情，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客购物体验； ​ 6. 执行总部各项规章制度，做好门店成本控制与财务管理。 任职要求 1. 有超市/便利店/零售门店管理经验者优先，无经验可带教； ​ 2. 具备较强的统筹规划、沟通协调及问题解决能力，做事认真负责； ​ 3. 有销售意识和目标感，能带领团队完成业绩指标； ​ 4. 熟悉门店日常运营流程，懂基础的货品管理和成本控制； ​ 5. 吃苦耐劳，能接受门店正常排班，有良好的职业素养和团队精神。 6.工作地址:云南省保山市五洲国际 薪资面议（高于同行业平均水平），福利齐全，晋升空间大，团队氛围轻松，上手快易操作。

招聘人数4名 1.主要工作内容是在店销售常用家用电器（例如冰箱、洗衣机，电视，空调、厨电以及小家电等） 2.至少1年的销售经验（有家电销售经验者优先！！！） 3.沟通能力强，脑子灵活，上手快，会点电脑基础操作最好 4.正式员工底薪2400+绩效工资+社保，月休四天，月均收入有4—8K 5.试用期2个月，试用期工资2000，表现优秀者可提前转正 符合要求者可以直接电话沟通

一、基础信息 - **职位名称**：电信营业厅店长 - **下属团队**：2-4人（含营业员、终端销售专员） - **工作地点**：大理市 - **招聘人数**：1人 - **薪资范围**：2K-4K/月（含底薪+绩效奖金+团队提成，优秀者上不封顶） 二、职位概述 全面负责电信营业厅的**运营统筹、业绩达成、团队管理及客户服务**，带领团队完成5G套餐、宽带、终端、增值服务等核心业务指标，同时维护营业厅合规运营与品牌形象，打造高效、高服务质量的门店团队。 三、核心工作职责 1. **运营统筹管理** - 制定营业厅月度/季度/年度运营计划，明确团队及个人业务目标，分解至每日工作； - 负责门店日常排班（确保高峰时段人员充足）、物料（SIM卡、终端样机、宣传物料）库存盘点与补充，保障设备（业务办理系统、网络）正常运行； - 监督门店服务流程合规性，如业务办理规范、资费解释标准、客户信息保密等，杜绝违规操作。 2. **业绩目标达成** - 牵头完成区域下达的核心业务指标，包括但不限于：5G套餐迁转/新办、宽带新装/续费、智能终端（手机、路由器、摄像头）销售、全屋智能业务推广； - 每周分析业绩数据（如各业务转化率、个人业绩排名），识别短板（如宽带业务达标率低），制定优化策略（如开展“宽带+路由器”捆绑活动）； - 对接区域资源，申请门店促销支持（如终端优惠、满减活动），组织线下推广（如社区摆摊、企业合作），提升门店客流量与转化率。 3. **团队建设与管理** - 负责团队招聘（营业员、销售专员）、入职培训（业务知识、系统操作、服务话术）及日常带教，确保新人1个月内独立上岗； - 制定团队考核与激励机制（如“月度销售之星”奖金、业绩超额提成），每月开展复盘会，针对性提升成员能力（如沟通弱的成员进行模拟客户演练）； - 关注团队士气，及时解决成员工作难题（如复杂业务流程疑问），降低团队流失率。 4. **客户服务与关系维护** - 处理高难度客户投诉与需求（如套餐争议、业务故障未解决），1个工作日内给出解决方案，提升客户满意度； - 建立老客户回访机制（如宽带装机后3天回访、套餐到期前1周提醒），挖掘二次消费需求（如老客户宽带提速）； - 收集客户反馈（如对服务流程、业务资费的建议），同步至区域运营团队，推动服务优化。 5. **合规与安全管理** - 确保门店严格遵守电信集团资费政策、财务制度（如收款对账规范）、实名制办理要求，避免监管处罚； - 负责门店安防管理（如现金保管、监控设备检查）、消防设施维护，每月组织1次安全演练，杜绝安全事故。 四、任职要求 1. **学历与经验** - 大专及以上学历，3年以上**通信行业（电信/移动/联通）门店管理经验**，或5年以上零售行业（如手机连锁、家电卖场）店长经验； - 熟悉电信核心业务（5G套餐、宽带、终端销售）及业务办理系统（如BOSS系统），有成功带领团队达成业绩目标的案例. 2. **专业能力** - 具备**数据分析能力**：能通过Excel或业务系统数据，定位业绩问题并制定策略； - 具备**团队管理能力**：擅长激励团队、化解成员矛盾，能打造高凝聚力的作战团队； - 具备**客户沟通能力**：能快速理解客户需求，高效解决投诉，维护客户关系。 福利：月度绩效奖金、团队业绩提成、年度调薪机会、员工电信套餐优惠（低至5折）、定期团建（季度1次）、职业培训

招聘店员销售大棚膜，大棚配件，肥料

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营高效规范 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动业绩持续增长 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备良好的团队领导力与跨部门沟通协调能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.学历不限，有相关管理经验或优秀基层骨干可破格考虑

图书店员 1.职位表述：.负责收货补货贴标签 2:要求：16-45岁以内，身体健康， 3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排； 4:薪资待遇：综合日薪240元一天月薪6000左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

岗位职责： 1、学习公司的产品知识和护理技能，负责门店客户的接待及头皮护理操作; 2、完成店面销售目标，做好客户维护，提升客户满意度 3、配合门店做好店面运营、管理工作 任职要求： 1、专业不限，性别不限，经验不限； 2、有亲和力，良好的服务意识，具备较好的沟通表达及应变能力; 3、品行端正，做事认真负责、细心、有上进心 薪资结构： 底薪2500+提成+手工费+奖金等，综合工资：4000-8000 上班时间： 9：00-17：00，13：00-21：00，轮班

引导客人介绍产品

有实力的来 模式多多

岗位名称： 抖音语音厅主播（线上） 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播保底3小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

骑手直招 0元入职+住宿+配车+师傅带(当天可安排住宿和入职) 招聘条件: 1.18-45周岁，不怕晒，不怕累，品行端正，男女不限。 2.会看手机导航，会骑电动车; 工作内容: 1.根据app提供地址，将餐品准时送达客户手中; 2.送餐过程中遵守交通法规，保证自身和食物的安全; 3.骑上心爱的电动车，送的不只是餐，还有社会的温暖; 4.入职新骑手有人带，有人教，只要你肯努力，挣钱不是问题 站点自由选择，可就近安排 综合工资:6000-8000+(上不封顶)，日均派单50-80单，每单4-6元，多劳多得。工资准时发放（可支取） 工资结构:保底工资+提成+满勤奖+工龄奖+距离补贴+天气补贴+夜班等补贴

德宏傣族景颇族自治州芒市招砌加气块墙

明天芒市拉院火车站找带班一天，

招聘｜服装辅料店店长因业务发展，现诚聘门店店长一名。主营：拉链、织唛、花边、松紧、扣具、里衬等各类服装辅料。岗位职责：1、全面负责门店日常管理，客户接待、开单接单；2、货品整理、陈列、盘点，把控库存；3、维护老客户，开发新客商，完成门店销售目标；4、门店环境卫生，日常事务统筹处理。任职要求：1、有实体店销售、门店管理经验优先，懂服装辅料行业更佳；无行业经验，肯学习也可；2、善于沟通，待人诚恳，做事细心负责，能独当一面；3、会基础电脑操作，能开单记账；4、吃苦耐劳，心态积极，有挣钱欲望。薪资待遇：底薪+业绩提成，多劳多得，收入上不封顶，待遇面议。工作地点：_白马电商园31栋____:

黑龙江七台河市美容补水模式招聘[庆祝][庆祝]售前院长一名个人店事少，稳定福利好有能力自已开价要求:人品第一，能力工资正比。混日子请绕行联系同步

招店长一名，收银员一名，服务员4名，，20-45，招保洁员2名，年龄60以下。联系范

招聘酒吧店长。岗位要求：形象良好，懂分寸，擅长交流与人相处，具备多年从业经验，拥有好的味觉、扎实的酒知识、调酒及制作材料的技术、风味搭配能力，具有团队协作精神，能抗压，不怕辛苦。工作内容：负责经典与创意鸡尾酒调制，独立研发酒单；进行标准化建立，撰写及完善SOP；负责任地管理日常运营流程、物料、卫生、服务、出品，控制成本；与客人沟通，做好服务。薪资福利：月薪10k至12k以上（视能力而定），可购买社保、医保、五险一金，提供多地交流学习客座及参赛机会，长期合作可升级成为合伙人。工作时间：18:00至02:00。面试需准备好简历。联系方式为手机兼号。工作地址：广东省珠海市。

诚聘生鲜超市招聘水果领班1名水果熟手1名薪资3500~4500底（完成销售任务5500）+提成月休2天，包吃住要求：会打包，会开榴莲，勤快手快，服从安排管理、服务态度好、年龄18~50岁工作时间:9小时工作地点：佛山三水电话：蔡生

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异问题 3.定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点工作，保证账实相符 4. 维护货架及仓储区域清洁卫生，做好防潮、防损、防火等基础安全工作 5.配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与信息录入 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 2. 具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码枪、手持终端等基础设备 3.有仓储、超市或电商物流相关经验者优先 4. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5.具备良好沟通意识和团队协作精神

招聘生鲜门店销售人员1名。要求：年龄18-50岁，身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病，可适应生鲜岗位工作环境。品行端正、踏实肯干、热情亲和，具备良好的服务意识和沟通表达能力，有无相关经验均可，接受新手带薪培训。吃苦耐劳，服从门店排班管理，能够适应早、晚轮班及节假日值守工作。有生鲜超市、商超、菜市场销售工作经验者优先录用。工作内容：负责门店果蔬、肉禽、水产、熟食等生鲜品类的陈列、补货、整理、保鲜工作，保障货品摆放整齐、品相新鲜美观。主动接待到店顾客，耐心介绍生鲜产品特点、价格及食用方式，解答顾客咨询，引导顾客消费，完成个人销售任务。负责生鲜责任区域日常卫生清洁，及时清理残次、腐烂货品，维护干净整洁的门店购物环境。协助门店完成货品收货、验货、库存盘点工作，及时上报缺货、临期、破损货品问题，配合门店日常运营管理。薪资福利：工资3000元/月加团队绩效加门店提成。工作地址：芒市营水路58号。

招聘营业员。要求踏实肯干，形象气质得体，表达能力强，有工作经验者优先。薪资为3500-6000元/月。工作地址位于梁河县遮岛镇南甸路153号（原惠点通讯）。

仁合东关招临促销一名，要求爱岗敬业，有责任心，星期六，日，年龄50岁以下，联系电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作 2.保持区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验

1. 学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 能适应快节奏工作，具备较强责任心和执行力 3. 身体健康，能胜任搬运、站立等基础体力作业 4. 具备基本电脑操作能力，会使用扫码设备者更佳 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识

移动营业厅招聘台席员工，性别不限。工作地点位于云南德宏的芒市、瑞丽、盈江和陇川。实习期工资为人民币三千元，全职薪资范围在人民币五千至九千元以上，不设工资上限，多劳多得。共招聘不超过二十名员工。

招聘销售岗位，招聘人数为2人。工作时间为10:00至19:00。工作内容为店内销售员。薪资待遇为3000元加提成。工作地址位于嘻·嗨购全球大理圣托里尼店。岗位要求品行端正。

招聘营业员1名。要求品行端正，作风正派，遵纪守法，有较强的事业心和责任感，身体健康。年龄30岁以下，专科及以上学历，专业不限，计算机及通信专业优先。具有良好的团队合作精神，对工作有激情，有责任心，喜欢钻研，能快速接受和掌握新业务，有较强的独立、主动的学习能力。具有主动服务意识、良好的沟通交流能力，五官端正，形象气质良好。工作职责包括：执行营业厅经营计划，并按时完成经营任务；负责营业厅日常业务受理、客户服务、维系、营销和外拓业务工作；负责厅店全业务的宣传布置、体验及业务展示等工作，引导进店用户进行业务体验，并完成店长下达的经营指标；严格执行公司规章制度、管理制度、考核制度，认真履行其工作职责；负责库存商品的日清月结管理；按时完成公司上级领导交办的其他工作。薪资福利：录用入职前3个月为试用期，之后6个月为考察期，试用及考察期间与中工经联人才服务(浙江)有限公司德宏分公司，薪酬组成为固定薪酬+责任绩效+话费补贴+专项奖励+其他补贴（上不封顶），公司为其购买意外保险。报名时间：自信息发布之日起，至2026年8月16日。工作地址：盈江。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

招聘店长1名。工作时间10:00-19:00。薪资4500-6000。要求有工作经验，有上进心，品行端正，沟通能力强，有责任心。工作内容为负责店面管理。工作地址在嘻.嗨购全球大理圣托里尼店。