
拉萨城关区重金聘请有才干的人才,需要有熟练的餐厅管理经验,包吃住,工资待遇面议如有意向者请
餐饮主管
重金聘请有才干的人才,需要有熟练的餐厅管理经验,包吃住,工资待遇面议
如有意向者请直接电话联系
餐饮主管
招聘:
德乐堡中国汉堡餐厅,现诚聘:餐厅经理2名,前台收银3名,后厨人员3名,男女不限,年龄16—55周岁
全职、兼职、学生工都可以
德乐堡为优秀员工升渠道升职加薪入股分红等政策~
应聘电话:
酒店经理20人以上月结全职
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,厨师5人,打荷2人,配菜2人,烧烤师傅3人。
前厅领班/主管
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.年龄:26-40岁均可,男女不限。
2.吃吃苦耐劳,能接受高强度工作!
3.熟悉川菜、江湖菜相应菜品,有同岗位以上管理工作经验,熟悉中餐前厅运营的各项工作事物。
4.有良好的语言表达能力及工作组织协调能力。
重庆黔江开发区招聘:北九七自助铁板烧招聘经理薪资:4000-5000元/月要求责任心强能管
餐饮主管
招聘:北九七自助铁板烧招聘经理
薪资:4000-5000元/月
要求责任心强能管理沟通能力好
挖机维修铲车维修铲车司机挖机司机20人以上
渣土车驾驶员20名,汽车修理工4名,要求50岁以下,有证,驾驶员B证一年以上,薪资待遇,驾驶员1万3。修理工1万5。有年产量过春节不放假,上班时间来电
小吃厨师面点
拉萨一单位招聘小吃师傅一名,要求会西点,(西点要求做好点),会点早餐面点,工资10000元。联系电话陈总
上什月结
堆龙食堂找个小吃小工就做馒头,花卷,切点菜就这些工资5000起,一个月两天休息,大姐,的可以
过年不回家了
强电工1-2个月包住包吃11-20人月结点工
职位名称:低压电工
主要工作职责:
1.安装与调试:负责照明电路、动力配电箱、开关插座、电动机等低压电气设备的安装、电缆敷设、接线与调试工作。
2.故障检修:快速响应并处理各种电气故障(如跳闸、短路、设备无法启动等),分析故障原因,完成修复工作。
5.图纸识读:能看懂基本的电气原理图、系统图及接线图,并按照图纸进行施工或检修。
任职要求:
1.持证上岗:必须持有国家安全生产监督管理部门颁发的有效的“特种作业操作证(低压电工作业)”。
2.工作经验:具备3年(例如:1-3年)及以上相关低压电工工作经验,有[工厂/物业/商业综合体/大型工地]相关经验者优先。
3.专业技能:
*熟悉低压电气元器件(如断路器、接触器、继电器、变频器等)的原理、选型及使用。
*熟练掌握万用表、兆欧表、钳形电流表等常用电工工具和仪表的使用方法。
*具备较强的电气线路故障排查和解决实际问题的能力。
优先考虑条件:
*持有高压电工证、低压电工证等其他相关操作证书者。
*熟悉变频器、电机调试等基础知识者。
武汉武昌区招聘:大堂经理5K双休薪资:4500元以上/月-大堂经理5K双休
大堂经理月结
招聘:大堂经理5K双休
薪资:4500元以上/月
武汉-武昌区大堂经理5K双休
酒店经理月结
招聘:前厅经理(禾木、唐布拉)
薪资:11K-14K
职位详情:
舒泊瑞斯酒店招聘要求:
1、26-35岁,身高1.6米以上,大专以上学历;
2、热情开朗、善于交流、谈吐大方,有团队精神;
3、五年以上四星酒店同岗位管理经验,有连锁酒店筹备经验者优先。
月薪: 11000-14000元
工作地点二选一:
工作地点1:阿勒泰地区布尔津县喀纳斯禾木.舒泊瑞斯酒店;
工作地点2:伊犁尼勒克县唐布拉百里画廊.舒泊瑞斯酒店酒店;
酒店经理
市北区海鲜酒店招聘:
吧台2名工资4800 -5800
主管2名工资580 0 -6800
服务员3名4 800 -5500
要求长期合作,电话
春节期间正常营业
有社会酒楼经验者优先
无酒楼经验者勿扰
平台
餐饮学徒大堂经理
招聘:服务管家服务员/大堂经理/厨房学徒/打荷
招聘服务管家服务员若干名,,工资待遇4500,年龄30-45岁,大堂经理若干名,,工资待遇8000-10000.厨房学徒若干名,工资2200元,打荷,2200元不限 包吃包住,有一定的发展空间, 工作地址南京市江宁区全聚楼
酒店经理1-2人
尊茂酒店集团成员酒店
“阿勒泰尊茂宝石酒店”
需专业的前厅经理或主管一名,待遇面议。
欢迎推荐,谢谢!
联系陈先生
五钻酒店,各类型客房别墅287间。
拉萨城关区●招聘厨师长/总厨,招藏餐厨师,包吃,工资面议,地址:慈松塘东路贡扎勒藏餐厅,电
厨师长
● 招聘厨师长/总厨,招藏餐厨师,包吃,工资面议,地址:拉萨城关区慈松塘东路贡扎勒藏餐厅,电话:
西藏拉萨清真火锅店(城南)诚招经验丰富、擅长管理的经理,待遇优越,联系方式请至电话详谈。
餐厅领班餐饮主管
清真火锅店(城南)诚招经验丰富、擅长管理的经理,待遇优越,联系方式请至西藏拉萨电话详谈。
餐厅领班
8000-10000元/月
餐厅领班月结全职
日常运营管理:
1、执行既定营销策略,通过数据分析(营业额、客流量)调整经营方案,提升门店业绩。
2、监督前厅服务流程(迎宾、点餐、上菜、结账),确保符合QSC标准(品质、服务、清洁)。
3、负责前厅员工排班、考勤、主持每日餐前会,布置任务、传达政策,并检查员工仪容仪表及准备工作。
4、营业期间现场巡查,协调人员调度、处理突发问题(如客诉、设备故障)。
客户与质量管理:
1、处理客户投诉,提升满意度;收集反馈并协同后厨优化菜品与服务流程。
2、监控大众点评和各外卖平台评分,制定改进策。
成本与资产管控:
1、监督日常损耗(餐具、酒水),定期盘点;控制水电、物料消耗,降低运营成本。
2、确保收银账目准确,每日核对营业收入。
栏目概述
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