
大堂经理1-2人月结
酒店大堂经理从事酒店管理行业工作着优先录取薪资福利:薪资面议招工人数:一名工作地址:下西坝龙潭里金街
大堂经理1-2人月结
酒店大堂经理从事酒店管理行业工作着优先录取薪资福利:薪资面议招工人数:一名工作地址:下西坝龙潭里金街
负责餐前准备工作及服务
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程,确保营业顺畅
2. 指导并监督服务员执行标准服务规范,提升顾客满意度与复购率
3. 协助店长完成营收目标,参与销售数据分析、成本控制及库存管理
4.处理现场客诉与突发状况,及时协调解决,维护品牌形象
5.组织员工培训与考核,持续提升团队服务意识与专业能力
任职要求:
1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验,熟悉中式正餐运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理多线程事务
3.服务意识强,形象端正,具备基础英语沟通能力者优先
4. 学历不限,有餐饮管理相关证书或连锁品牌工作经验者优先
5. 能适应早晚轮班及节假日工作安排
【成都必胜客】服务员领班+季度奖+工时灵活!
3000-5000元/月
餐厅领班月结兼职全职
J100LJ0008
关于我们:
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时。
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属餐饮折扣;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教。
工作地点:市区必胜客门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
餐饮主管
品牌连锁餐饮(石锅苗苗鱼)开业在即,招聘经理一名,性格外向型,45岁以内。要求有同类型工作经验,会拍简单的视频,发抖音等。待遇优厚。。
餐厅领班月结全职
招聘:宴会领班薪资:3200-4000/月木里蓝月山谷文化旅游有限公司由凉山州和木里县两级国有企业联合投资成立,专注于木里中国香格里拉生态旅游核心区的特色文化旅游产业项目的规划、投资、建设及运营,是一家全国资企业。其中,四川熊猫优途国际旅行社有限公司持股51%,木里县国有投资发展有限责任公司持股49%。公司秉持“尊重文化、敬畏自然、完善功能、提升体验”的开发理念,以中国香格里拉生态旅游核心区的人文与地理,打造木里香格里拉湖3A级生态旅游区长海隐柏酒店、托管改造以色拉尼布4A级景区、承租装饰瓦厂镇蓝月山谷酒店、投资建设木里香格里拉装配式酒店(俄亚、玛娜茶金)项目为切入点,辐射带动木里全域特色文化旅游项目的综合开发,建设内容包括民俗酒店、游客接待中心、餐饮中心、购物商超、休闲娱乐区及附属设施。
经理助理/领班
4000-9000元/月
餐厅领班月结全职
1.做好接待服务管家职能。
2.有良好的职业素养;人品尚佳,好学习具韧性;执行领悟能力强;工作中不矫情,生活圈子干净纯粹!有良好心态及行为习惯;能独立执行领导交办的份内之事且恪守信用。
3.前期主要参与协助从事餐饮服务行业相关的工作.后期根据表现会涉及其他项目或事业。
4.懂礼仪、会驾驶、沟通表达能力佳。有调酒、收银及茶艺文化经验工作者的优先。
5.协助开发餐饮贸易板块的区域市场开发。
6.协助处理维系项目相关的渠道资源开发建设以及对内对外事务。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹收银、前厅接待及服务团队工作
2.制定并执行前厅服务标准,提升顾客满意度与复购率
3. 管理排班、人员培训与绩效考核,确保前厅运营高效有序
4.监控营收数据,分析经营状况,提出优化建议并落实改进措施
5.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与服务口碑
任职要求:
1.具备餐饮行业前厅管理经验,熟悉收银系统及服务流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责前厅服务运营管理,统筹迎宾、点餐、传菜、收银及清洁等各环节协调与执行
2.设计、优化标准化服务流程与SOP,持续提升顾客体验与服务效率
3. 高效处理顾客投诉、突发状况及现场危机,确保服务品质与品牌形象
4.建立并维护核心客户关系,推动会员发展与复购率提升
5.招募、培训、考核及激励前厅服务团队,营造积极向上的团队氛围
任职要求:
1. 具备餐饮行业前厅管理经验,熟悉中高端餐饮运营模式
2. 具备优秀的沟通协调能力、应变能力及团队领导力
3. 服务意识强,注重细节,能承受快节奏工作压力
4.具备基础数据分析能力,可依据经营数据优化服务策略
5.学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
厨师
8000-12000元/月
厨师包住包吃保险餐补社保3-5人月结全职
工作内容:负责15人左右工作人员的一日三餐,伙食制定安排,与工作区域卫生清洁;食品物资的制定与仓库的整理盘点。
职位要求:要求年龄53周岁以内,身体健康,熟悉各种家常菜的做法,会简单面点的师傅优先;干净卫生,懂得食品存储管理;本岗位轻松单一,能够长期做的师傅。
工作时间:不超8小时,提供单间宿舍免费发放被褥和生活用品;24小时公共热水、洗衣房。工龄工资每年递增1000元/月。
装卸工分拣
岗位名称:装卸工、分拣、物料工;岗位要求:1.不限学历和经验;2.有长白班;3.接受短期和长期工作。薪资待遇:1.装卸工:月薪8000-12000元,包吃住,五险一金;2.分拣、物料工:月薪6000以上,包吃住;3.短期工:日薪260-300元;4.长期工:月薪6000-8500元,保底月薪6000以上,另有工龄奖、绩效、满勤和五险一金;5.工作时间:8:30~11:30,下午12:30~6:30,月休4天,节假日正常休息。
婴儿用品厂300/天包吃包住/无需工作经验/工资稳定
8000-9000元/月
车间用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
岗位职责:
1. 按照生产流程完成婴儿用品的组装、包装或简单加工操作
2. 严格执行车间作业规范,确保产品符合质量标准
3. 协助物料领取、清点及工位日常整理,保持工作环境整洁有序
4. 配合班组长完成生产计划,按时保质完成当日工作任务
5. 及时反馈设备异常或质量问题,协助提升生产效率
任职要求:
1. 年满16-55周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 学历不限,能识字算数,适应流水线作业节奏
3. 无经验者可带薪培训,动手能力强、责任心强者优先
4. 吃苦耐劳,服从管理,具备基本团队协作意识
5. 接受倒班安排,遵守厂区安全与卫生管理制度
地址在安徽芜湖
仓库小件搬运300一天包吃住
7000-9000元/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金交通补助餐补11-20人月结全职可以预支包吃住长白班人走账清接受长短期
新能源搬运装卸工
福利待遇:280-300一天,多劳多得,上满一个星期可以预支工资 月8000+
招聘要求:16—55岁,身体健康,能做体力活 会有短暂出差 能够接受出差优先安排
工作内容:厂区仓库上班,负责装车卸货10~20斤左右小件,没有大件的 工作轻松容易上手
工作时间:8.00~20.00 中间吃饭休息时间两小时,正常10小时 不加班就是8小时 加班自愿加班
福利:包吃住 当天面试完就可以安排住宿 带行李优先安排
酒店经理1-2人
酒店经理有酒店管理经验,统筹门店运营,责任心强薪资福利:待遇高薪面议招工人数:1名工作地址:合阳县公园壹号E9号楼(新阳光超市东侧)
酒店管理总经理
1-1.1万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4. 服务意识强,注重细节,具备客户导向思维
5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验
前厅经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。
• 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。
• 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。
三、任职要求(配套)
1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。
如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
酒店经理
1.5-2.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘岗位:高端私人会所管家
薪资:13000-20000元/月,缴纳五险一金,年终绩效奖金,提供员工餐、定制工装、年度体检
工作地点:市内高端商务私人会所
休息:月休4天,法定节假日补贴
岗位职责
负责会所整体日常管理,每日巡检厅堂、茶室、宴会厅、客房、休闲区,把控环境、灯光、香氛、卫生标准。
客户全流程接待:预约登记、迎宾引导、茶水服务、会谈陪同、餐后送别,记录宾客饮食、饮茶、酒水偏好建立专属档案。
负责茶叶、名酒、雪茄、茶具、餐具等物资入库、盘点、保管、定期采购,把控耗材成本。
承接商务宴请、小型品鉴会、私人家宴、会客洽谈,统筹场地布置、餐食对接、流程安排、席间礼仪服务。
管理会所保洁、服务人员,安排排班,培训服务标准,监督日常工作质量。
对接设备维修、软装养护,贵重器皿、字画藏品日常保养看护。
严守客户及老板隐私,妥善处理会所各类突发事宜,完成领导安排其他工作。
任职要求
28-50岁,外形端正气质沉稳,谈吐优雅,礼仪规范。
2年以上高端会所、五星酒店、别墅管家相关工作经验优先。
懂茶道、红酒基础品鉴、中西餐宴请礼仪,熟悉高端商务接待流程。
细心有条理,擅长库存记账、统筹安排,沟通应变能力强。
保密意识极强,无不良嗜好,无犯罪记录,服从工作安排,可配合晚间接待加班。
持有驾照、简单英语口语优先录用。
福利待遇
一日三餐免费,四季工装统一发放;
节日礼品、生日福利、年终丰厚奖金;
定期专业礼仪、酒水茶品培训,晋升空间清晰;
加班补助、客户服务奖励。
民宿店长
5000-10000元/月
民宿管家月结全职
岗位职责:
1.负责管理并运营民宿,确保其正常营业;
2.确保所有员工遵守公司政策和流程标准,并确保服务质量符合客户期望;
3.管理客房预订、入住及退房程序以及维护房间清洁卫生等工作;
4.负责安排组织餐饮接待工作;
5.与其他部门合作协调工作以确保顾客满意度达到最高水平;
6、负责门店日常管理,员工培训、考核评价等工作。
任职要求:
1.有相关行业经验者优先考虑,
2.对旅游住宿业特别是民宿,有深入了解并有丰富的实践操作能力;
3.出色的沟通技巧和管理能力
4.外调四川广元、遂宁等
餐厅领班月结
前厅主管要有团餐相关工作经验,一定的工作抗压能力薪资福利:3500+,上五险,月休4天招工人数:一名12:30后打电话联系,面试请到广元市中心医院餐厅;上班时间早6:00-18:30左右,工作稳定;以上年龄在55岁以内,有餐饮行业经验的,上班时间稳定,踏实肯干,干活动作麻利
前厅领班
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3. 协助店长完成员工培训、考核及绩效管理
4. 检查设备设施运行状况,确保环境卫生与食品安全合规
5. 完成营业数据统计与交接记录,协助库存盘点与物料申领
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 学历要求不限,有餐饮行业从业背景者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5. 熟悉餐饮服务流程,具备基础应急处理能力
四川广元招聘餐厅经理一名。薪资为6000-15000元/月。工作地址位于万源街道恒业锦城店
6000-15000元/月
餐厅领班月结
招聘餐厅经理一名。薪资为6000-15000元/月。工作地址位于广元市万源街道恒业锦城店。
行政总厨
3000-4000元/月
行政总厨月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹卤菜等菜品的研发、制作与品质把控
2.制定标准化操作流程及成本控制方案,确保出品稳定、高效、合规
3. 管理厨师团队,组织培训与绩效考核,提升整体专业水平与协作效率
4.严把食材采购、储存与加工关,落实食品安全与卫生管理制度
5. 配合门店运营需求,优化菜单结构,提升顾客满意度与复购率
任职要求:
1. 60岁以下,具备行政总厨或同等级别岗位经验,熟悉卤菜工艺者优先
2. 具备扎实的中式烹饪功底和菜品创新能力,有连锁餐饮或中大型餐饮管理经验更佳
3. 具备良好的团队管理能力、沟通协调能力及抗压能力
4. 持有健康证,熟悉食品安全法规及相关操作规范
5. 学历不限,注重实操能力与职业素养
迎宾员餐厅领班
招聘:前厅经理主要负责前厅管理和客户接待等工作。 四川省广元市利州区雪峰办事处文津路煜弘.澳城5幢1-4号
四川广元招聘见习餐厅经理一名。薪资为4100-4500元/月。工作地址位于万源街道恒业锦城
4100-4500元/月
餐厅领班月结
招聘见习餐厅经理一名。薪资为4100-4500元/月。工作地址位于广元市万源街道恒业锦城店。
四川广元万达旁一火锅店。招一厨师长管理人员。工资6000~8000,福利待遇好。详情
6000-8000元/月
厨师长月结
万达旁一火锅店。招一厨师长管理人员。工资6000~8000,福利待遇好。详情
客房服务员月结
客房服务员50岁以内,负责酒店客房清洁卫生打扫、服从安排,有相关经验的优先;薪资福利:综合工资3000+,提供工作餐,购买五险招工人数:2名工作地址:利州东路一段588号喆啡酒店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昭化大堂经理找活在线招聘信息,主要招聘广元酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。