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丘北紫云台小区物业服务中心招聘以下岗位： 客服、管家2名，要求大专学历，年龄20-35岁，熟悉电脑操作，形象气质好，有亲和力，抗压能力强。薪资为3000元/月。 物业工程水电综合维修工1名，要求持有电工证，具有物业工作经验者优先。薪资为4000元/月。 保洁、绿化工，要求年龄50-60岁，身体健康，无基础疾病，有亲和力，能适应日常保洁工作，责任心强，踏实能干，做事认真利落，能吃苦耐劳，有保洁、绿化经验者优先。 保安，要求年龄45-60岁，身体健康，无犯罪记录，具备良好的责任心和纪律性，有基本的安全防范意识，善于沟通，能适应轮班工作安排，服从工作安排。薪资为2100元/月。 工作地址：丘北县紫云台小区物业服务中心。有意者可报名。

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【信息J:5493-1】丘北紫云台小区物业服务中心一、招聘以下岗位：（一）客服、管家2名、大专学历、年龄20—35，熟悉电脑操作，形象气质好，有亲和力，抗压能力强（二）物业工程水电综合维修工1名岗位要求：持有电工证，具有物业工作经验优先（三）保洁、绿化工岗位要求：年龄50-60，身体健康、无基础疾病，有亲和力，能适应日常保洁工作，责任心强，踏实能干，做事认真利落，能吃苦耐劳，有保洁、绿化经验者优先。（四）保安岗位要求：年龄45-60，身体健康，无犯罪记录，具备良好的责任心和纪律性，有基本的安全防范意识，善于沟通，能适应轮班工作安排，服从工作安排。具体薪资待遇面议二、联系方式有意者请联系：工作地址：丘北县紫云台小区物业服务中心详细内容见下方链接（有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

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红河众信能源有限公司招聘电工岗位。 岗位要求：身体健康，能吃苦耐劳；有3年以上电工经历，协调配合及服务意识强；能接受倒班夜班；持有电工操作证，有高压电工证者优先考虑。 岗位职责：负责工作区域用电设备维护；现场临时用电布置和紧急事件处理；对现场电气设备检查、跟踪服务及临时维修处理；服从管理人员的工作安排，并按要求及时完成任务。 薪资待遇：3800-5000元/月，享受午餐补、夜班补、生产补贴，购买五险，有年终奖。 工作地点：新哨镇国能煤矿矿区。

招聘四名邦扎工，工作地点在香格里拉十期。

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招聘面点师2名要求有一定基础，洗捡1名．蒸饭1名：服务员数名．保洁数名．厅面经理一名。包吃包住一个月休息四天工资面议工作地点香格里拉联系电话

招聘有专业挂防水布经验的人员。

美乐城东侧御赵玺台急招以下岗位： 1. 小区保洁多名，年龄60岁以下，每天工作7个半小时，工资2300元。 2. 秩序形象岗多名，年龄20-40岁，身高178厘米以上，工资4500元。 4. 白班普岗多名，年龄55岁以下，工资3300元。 5. 文员1人，年龄35岁以下，会熟练使用办公软件，大专以上学历。 6. 机电维修工，年龄60岁以下，有物业维修经验者优先录用。 每月20号准时发工资，绝不拖欠。

维修工岗位，人才市场有车接送，下午1点到达。园区检查岗下午1:30到达。日勤岗位薪资面议，提供司龄工资、高温补助、全勤奖、夜班补助，入职第一个月有生活补贴。年龄要求45岁以下。

【招聘｜保利朗阅工程维修工】招聘小区工程维修工1名工作：园区设施巡检、业主报修处理、应急值班维修要求：有水电维修经验，持有电工/焊工证优先，踏实肯干服从安排作息：8:30‑17:30，单双休轮值，法定节假日三薪待遇：综合3500‑4000，缴纳五险一金，提供工作午餐，有值班补助。联系人：许经理电话：有意请致电联系！

急招万能工看院子。嗯，打扫卫生，做饭。到60岁以下。要做饭好吃的。无假，有事可以休息。包吃包住在抚顺清源工资㇏3500元。

北京市大兴区某高校招聘绿化工、楼管员和维修工。 绿化工负责校园内种植树木绿植、除草除虫、喷洒农药及绿化工程，要求具有1-3年以上工作经验，持有绿化工一级证书或花卉园艺工一级证书者优先录取。年龄要求在50周岁以上至60周岁以下。 楼管员负责员工宿舍的巡视、值守与人员信息登记。年龄要求在50周岁以上至55周岁以下。 维修工负责校园内的综合维修，包括电、水、门锁等，需持有应急局低压电工证，需要有经验，会检修线路者优先录取。年龄要求在55周岁以下。 以上岗位均提供住宿及一日三餐，入职即缴纳五险，享受节假日福利待遇及三薪。工作时间为上六休一。薪资面议。

招小时工，每小时20元，8点到凌晨2点左右，年龄20岁至30岁，要求踏实肯干，形象佳，男女都行。长期干的优先。地址长虹道香格里拉对面，里拉精酿酒馆

香格里拉附近的老小区招聘持有高低压电工证的人员，退休人员也可应聘，但需持有相关证书并具备操作能力。要求应聘者必须已退休。工作时间为每天8小时，每周工作6天休息1天。薪资范围为3200至3500元，具体薪资面议。有意者可咨询报名。

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