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招聘；区域经理1名，薪酬根据能力面谈。店长1名，工资6000---8000前厅经理2名，工5000--6000主管2名，工作4000---5000以上所聘人员；基本工资效益绩效工龄，要求工龄10年以上，有大小饭店工作经验，学历不限，懂运营，能做培训优先。工作地址；大同市棚户区均有店。联系电话；

山西大同招聘店长一名工资1w，包吃住，有想法可以联系叶

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先 6.我要千里马，我能识千里马，我能给你广阔的草原，让你奔腾

招聘每一天精品超市收银员： 数名打称员： 数名理货员： 数名生鲜主管2名杀鱼师傅2名猪肉分割师2名   待遇：3000元——5000元生日福利+节日福利+保险福利联系人：

太常炙骨堂大同分公司：店长

大同华.银时代.健.康食品销.售招.聘店长2名,店员5名，有意者请联系:

让区瑷珲古酒招店长一名，年龄50岁之内，能善于沟通，工资电话详谈

【太常炙骨堂 · 大同分公司】招聘：门店店长 公司简介 太常炙骨堂是全国连锁骨康复、中医理疗养生品牌，专注骨病调理、亚健康改善。大同分公司现扩店发展，诚聘优秀店长，共同运营社区健康服务门店。 工作地点：大同平城区盛世豪庭北门天祥街18号 工作时间：8小时工作制，月休4天（倒休/轮休）联系电话： 一、岗位职责 1. 全面店务管理：日常运营、卫生、考勤、排班、物料、设备、安全 2. 业绩目标管理：带领团队完成月度/季度业绩、拓客、办卡、复购 3. 团队管理：员工培训、技能带教、服务规范、激励、稳定团队 4. 客户管理：客户档案、满意度、客诉处理、会员维护、口碑提升 5. 营销活动：执行总部活动、本地拓客、社群/老带新、提升到店率 6. 成本与库存：货品盘点、损耗控制、成本核算、保障门店利润 二、任职要求 1. 年龄 25–45岁，男女不限 2. 1–3年以上 养生/理疗/美容/中医馆/健康行业店长经验优先 3. 懂销售、会带团队、目标感强、执行力强 4. 沟通好、服务意识强、耐心细致、热爱大健康行业 5. 熟悉理疗项目、骨病康复、养生产品知识者优先 6. 学历不限，有管理经验、创业意愿者可放宽条件 三、薪资待遇（大同地区标准） - 底薪：4000–6000元（根据经验定） - 业绩提成+团队提成+分红（综合月薪 8000–15000+） - 免费培训、晋升空间、可参股/合伙发展 - 月休4天、节日福利、员工福利、工装 - 优秀者可负责新店、区域管理

大同兴维牧业有限公司现招聘喂羊工五名，做饭师傅一名，地址：大同市云州区杜庄乡南六庄村南，联系电话：

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炊烟升起招聘啦！【门店店长】年薪5-10万(有社保/工作餐/外地包住)应聘要求：要有门店餐饮管理经验冯女士福利待遇:有社保/工作餐/外地可提供宿舍，各种免费技能培训/节日礼品/学历津贴/带薪年假/防暑降温费等地址都是：江西省景德镇市珠山区湖田村三宝路127号(一余干菜)

【招聘岗位】民宿：店长、前台后厨：大厨2名、配菜师1名服务：服务员若干【餐饮招商合作】包厢散台齐全，合作即可自主当老板，诚邀餐饮老板洽谈博乐市青克尔民宿餐饮庄园即将装修完工｜地段优越自带庭院·配套夜市【联系电话】

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蔬菜水果理货员 ＃重要提示！！！！！＃先打开抖音搜索:太阳不早起。头像为卡通蚊子头像。首页置顶作品，内含联系方式。电话联系回复更迅速。平台回复慢效率低，建议电话联系 1.上班时间:早五到中午两点。八小时 2.工资:4000保底。 试用期两日，日结一百。 （联系时间:早6－晚10） 3.年龄性别要求：年龄＜50 4.日常工作:整菜（货物重量4－30kg之间，需每日进行整件搬货后拆箱整理摆货，如没有经验会进行培新，简单易上手），打扫卫生，墩地。冰柜清霜（每月1－2次，包教学） 5.工作地点:御东，大同大学附近。具体地址:瑞兴花园二胡蔬菜水果店。 6.联系方式 抖音搜索:（太阳不早起）这个名字，蚊子头像。首页包含联系方式。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息与库存情况，及时完成补货、理货及陈列优化工作 3. 准确操作收银系统，完成结账、开票及日结对账，确保账实相符 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，主动挖掘顾客需求并推荐适配商品 5. 维护店面整洁与安全环境，及时反馈设备异常或服务问题 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强，服从

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