招聘：前台接待(J13052) 薪资：2千-3千 工作职责：<br/>一、客人入住与退房：<br/>1.欢迎抵达的客人，快速高效地处理入住手续，同时提供有关酒店和可用服务的所有必要信息。<br/>2.协助客人办理退房手续，确保账单准确误，付款顺畅处理。<br/>二、客户互动与卓越服务：<br/>1.回应客人询问和需求，提供有关酒店、当地景点和服务的准确信息，以提升客人的入住体验。<br/>2.预见客人的需求，提供个性化服务，确保所有客人都感到被重视并得到悉心照顾。<br/>三、问题解决与投诉处理：<br/>1.专业迅速地解决客人的投诉或问题，确保服务补救措施达到或超越客人的期望。<br/>2.与其他部门合作，快速解决问题，确保客人的体验是积极的和压力的。<br/>四、房间分配与协调：<br/>1.协助管理房间分配和特殊要求，确保尽可能满足客人的偏好（如房间类型、视野或设施）。<br/>2.与客房服务和维护团队协调，确保房间清洁、维护良好，并为客人的到来做好准备。<br/>五、沟通与跨部门合作：<br/>1.将客人的需求、偏好和问题传达给相关部门（如客房服务、礼宾部和餐饮），确保服务缝交付。<br/>2.确保将客人的信息（包括特殊要求和偏好）更新到酒店的物业管理系统（PMS）中，以便未来的入住体验。<br/>六、行政与报告职责：<br/>1.管理酒店物业管理系统（PMS）中的客人记录、预订和账单，确保所有交易的准确性和关注细节。<br/>2.准备有关客人入住、退房和运营问题的每日报告，确保管理层了解当天的活动。<br/>任职资格：<br/>1、具备酒店行业客户服务或前台角色的相关工作经验。<br/>2、优秀的沟通和人际交往能力，能够专业处理客人的询问和投诉。<br/>3、熟悉酒店物业管理系统（PMS）及一般的前台操作流程。<br/>4、优秀的多任务处理能力，能够在快节奏的环境中保持冷静和专业。<br/>5、精通英语；掌握其他语言者优先考虑。<br/>6、能够适

岗位职责： 1.在活动中提供专业的接待与引导服务，确保客户体验的优质性； 2.维护现场秩序，协助解决客户疑问，提升活动整体氛围； 3.根据活动需求，参与前期准备工作，包括但不限于场地布置与物资准备； 4.展现良好的职业形象，执行公司文化与品牌形象的传播任务； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够灵活应对各种突发状况； 2.形象气质佳，有亲和力，能够在公众场合自信表达； 3.有相关礼仪服务经验者优先考虑，但欢迎对礼仪工作充满热情的新人； 4.能够适应灵活的工作时间，包括周末及节假日工作。

酒店前台，安保

酒店前台接待收银 一、工作职责 1. 客户接待：负责到店客人的入住登记、退房办理，准确核对身份信息，介绍酒店服务。 2. 信息处理：管理客房预订系统（如OTA平台、电话预订），实时更新房态，确保预订信息准确；解答客人咨询（交通、周边景点、酒店政策等）。 3. 账务管理：，开具发票，处理现金、银行卡、移动支付等交易，确保账目清晰，每日核对营收数据。 4. 客诉处理：及时响应客人需求与投诉（如房间问题、服务不满），无法独立解决时上报上级，跟进处理结果并反馈客人。 5. 协同配合：与客房协调客人需求（如打扫、物品寄存）；做好交接班记录，传递重要信息。 二、能力要求： 1.沟通表达清晰，具备良好的客户服务意识，能灵活应对不同类型客人。 2.熟练操作办公软件（Excel、Word）。 3.抗压能力强，可适应轮班制（含夜班、节假日值班）。 4.素质要求：形象整洁得体，耐心细致，有责任心，具备基本应急处理思维（如客人遗失物品、突发纠纷）。

需要酒店前台一名，男女不限，年龄在18岁到40岁，能吃苦耐劳，有责任心，服从管理，12小时工作制，每月休息两天，工资面议

酒店前台

前台 工作内容： 1.酒店前台接待、咨询回复工作； 2.客人行李景区接送； 3.编辑整理日常运营报表。 我们对你的期望： 1.有责任心，干净整洁，礼貌待人，为人真诚； 2.无不良嗜好，工作时间不得喝酒抽烟； 3.乐观开朗，具备对突发状况的应变能力和抗压能力； 4.须近期在丽江当地； 5.加分项：具备活动组织能力、具备一定审美能力、对线上内容敏感。对内容运营感兴趣的请额外注明。 包食宿，无经验要求。 工作时间及薪资：面议，薪资视具体承担工作决定。 暂时不招聘短期兼职。 发消息时请做个自我介绍，谢谢。

本酒店前台接待总二人24小时调班，包住不包吃，工资待遇面谈，

1.负责宾客入住、退房、续房等全流程接待服务，精准办理登记、收银、发票开具等手续； 2.热情响应宾客咨询，提供酒店设施、周边交通、旅游景点等信息指引，妥善处理宾客合理诉求； 3.做好客房预订管理，及时同步房态信息，协调客房、工程等部门保障服务衔接； 4.维护前台区域整洁有序，妥善保管现金、票据及各类办公物品，严格执行酒店财务制度； 5.配合酒店完成营销活动推广、会员注引导等相关工作

岗位职责: 1.负责接待客人并提供优质的服务 2.保持前台区域的整洁和专业形象 3.协助处理日常前台事务，确保服务流程顺畅 4:负责客房卫生打扫 5：上一休一 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够高效处理前台接待中的各项任务 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

大理银桥下波鹏招聘炒菜师傅一名，工资6000—7000元一个月，联系电话☎

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云南大理2026招聘蓝莓采摘工：200人 1.采摘单价：工资面议。多劳多得上不封顶（后期大量上市，采摘简易，价格有变化） 2.工作结算：次月15日发放。 3.住宿：包住（8-10人)。 4.用餐条件：包吃(，满30天)。 5.上班交通：公共通勤车 6.远程入职：满50天，。 7.上班时长：10小时左右 8.上班地点：云南大理宾川 9.联系电话：

下关码头招聘，店长一名，配菜一名，服务员二十名（可长期，可临时），工资面议。电话

柏曼酒店招聘 前台接待2名，月休6-8天，包吃住，综合薪资3000-6000。 工作内容: 1、为客人提供接待、入离店手续办理、总机电话接转、房间预订、解答问询等服务; 2、保持前台清洁整齐，认真核对上一个班次输入电脑的客人资料，及时准确的输入当班的客人资料。 任职要求: 1、形象好，气质佳，性格开朗随和，能向客人提供准确、快捷、礼貌的服务; 2、普通话标准，有良好的服务意识，有良好的沟通能 力，熟悉各种礼仪常识; 3、具有一定组织协调能力、思维敏捷，应变能力强，能力，熟悉各种礼仪常识; 3、具有一定组织协调能力、思维敏捷，应变能力强，能 适应倒班。 上班时间:8:00-16:00,16:00-0:00,0:00-8:00三班倒 联系电话： 桂平晟洋

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