
江西九江【招聘】悦西湖酒店隔壁芳姐家,招领班1名:薪资面议,前厅主管1名:薪资面议联系电话
酒店经理
【招聘】九江市悦西湖酒店隔壁芳姐家,招领班1名:薪资面议,前厅主管1名:薪资面议联系电话:
大堂经理,店长
8-9千/月
大堂经理1-2人月结
诚聘 大堂经理
本酒店环境优良、客源稳定,现面向社会招募优秀前厅管理人才,携手共赢!
工作内容
1. 统筹前厅整体运营,规范服务流程与礼仪标准,树立门店服务口碑
2. 负责VIP客户接待、宴席统筹、客情维护,维护老客户、拓展新客源
3. 管理前厅团队,开展岗前培训、日常督导,提升团队专业度
4. 对接后厨、收银等部门,协调门店各项工作,高效处理各类突发状况
任职条件
1. 有2年以上中高端餐饮/酒楼前厅管理经验,熟悉宴席、散客服务流程
2. 谈吐大方,形象气质佳,具备优秀的沟通、管理及临场应变能力
3. 工作认真负责,抗压能力强,有良好的职业素养与服务理念
薪酬待遇
- 薪资:待遇面议
- 福利:包吃住、工龄奖、年终奖、节日礼品、完善晋升通道
- 作息:合理排班,每月固定休假
有意者请致电咨询,或直接到店面试!
地址:江西省九江市浔阳区八里湖大道保利八里翡翠赣味甲
联系电话叶先生
酒店经理1-2人月结
招酒店店总1名,要求:男女不限,年龄:30-45岁之间,有中高端酒店筹备经验,工作地址:江西庐山,薪资:11000,有意向可联系张总
酒店经理1-2人
酒店主管要求具有酒店前台,餐饮管理及客房管理经验。年龄25-40岁。招工人数:1名联系电话、工作地址:永修县艾城镇
配菜、服务员
3-4千/月
服务员包住包吃11-20人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理并补充餐具、纸巾等物料
3.主动观察顾客需求,妥善处理咨询、建议与简单投诉,提升用餐满意度
4.配合店长完成日常盘点、交接班记录及基础运营协助工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训,热爱服务行业
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
4.学历不限,初中及以上文化程度,具备基本读写与计算能力
服务员
100-200元/天
服务员包吃20人以上日结兼职
象湖附近需要30名服务员
班次:现在过来-18.00左右!
薪资:100!包饭
要求:16以上,男女不限!每个班次提前20分钟直达酒店集合
工作内容:服务员,打杂上菜,撤台,服从现场安排!
报名格式:名字+电话+
工资下班发考勤结账!
服务员3-5人
招聘全职店员2名,18-45岁!底薪3500元;兼职(打点)16-45岁(男女不限),20元/小时,每天200元起步,上不封顶!工作地址:东林古镇永哥野摊小吃店,有意者请速联系!
护工
有做护工的吗?下午一点半到五点,陪男老人说说话,腿部按按摩,不用做饭搞卫生,工作轻松,要求有爱心,工资面谈,十里附近,联系人周老板,电话:
江西九江日报社附近的新桥头有装修工地,需要34岁的水电工师傅。有意者可联系甲方老板。
水电工
九江日报社附近的新桥头有装修工地,需要34岁的水电工师傅。有意者可联系甲方老板。
酒店经理月结
招聘:酒店店长薪资:8000-10000岗位职责:1.负责酒店整体运营与管理,制定并执行酒店经营策略,达成酒店业绩目标。2.统筹酒店各部门工作,确保服务质量与顾客满意度持续提升。3.管理与优化酒店人力资源,确保员工队伍的专业性和高效性。4.监控酒店财务情况,控制成本,提高利润水平。5.维护与拓展酒店客户关系网络,提升酒店市场影响力及竞争力。6.处理酒店突发事件,确保酒店安全运营。任职要求:1.本科以上学历,酒店管理或相关专业优先。2.五年以上酒店管理经验,具有店长或部门经理岗位经验者优先。3.熟悉酒店运营流程,具备良好的战略规划、运营管理和团队协作能力。4.优秀的领导力和人际交往能力,能够有效激励员工并处理各类问题。5.良好的市场分析和业务拓展能力,能够根据市场变化调整经营策略。6.具备较强的财务成本控制意识,能够合理控制成本并提升利润。7.优秀的客户服务理念,能够确保酒店服务质量和客户满意度持续提升。
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
大堂经理1-2人月结
招聘:大堂经理(工作轻松+工作餐+环境好)薪资:5000-8000元/月1.海屿时光招聘岗位2.大堂经理1名3.待遇:工资+提成节假日福利4.节假日假期5.要求:有经验有能力6.工作地点:息县晓风印月西门对面海屿时光7.联系方式:董先生
餐饮主管
柘林湖宾馆招聘餐饮主管:28-45岁形象良好工资待遇:面议工作轻松,不累,协调能力强,工作态度好联系人:刘
服务员有提成包吃免费培训6-10人月结全职舞蹈爱好者优
瑞昌文庭家宴招聘:
收银员2名!
服务员5-6名!
要求:18--30岁具有良好的服务意识、较强的沟通能力、性格开朗、责任心强、干活勤快!踏实工作、有工作经验者优先!
工资待遇面议!
招聘电话:/
来加入我们文庭家宴酒店哇!!!
服务员
3-4千/月
服务员包住免费培训1-2人月结兼职假期工全职
在招岗位:网咖服务员
面试时间:上午十二点到晚上八点,需提前预约以免跑空
工作要求:18岁以上,,五官端正,服从管理,有服务意识
上班时间(三班倒):
没人休假
早班8点到16点
中班16点到00点
晚班00点到8点
有人请假
早班8点到20点
晚班20点到8点
工资:服务员2500底薪,1000社保补贴,加班绩效12.5一小时,综合实际到手工资3750左右
休假:4天
工作内容:收拾台面卫生,扫地,送货,处理顾客反馈以及其他工作安排
其他:,公司有上升空间,提供住宿,水电自费,离职需提前15天书面告知
服务员1-2人月结
【九江某餐饮店招聘】诚聘大姐1名,工作地点位于江西省九江市区,薪资待遇4000元/月,联系电话。主要负责区域菜品摆盘、出品整理及现场卫生维护,需熟悉常见赣菜或中式快餐出品流程,具备良好的卫生意识和服务意识。要求身体健康、吃苦耐劳,有相关工作经验者优先。工作氛围轻松,欢迎有意向的姐妹来电咨询!
服务员1-2人月结
招聘:彭泽县财富中心招一名服务员,要求:识字,年龄55岁以内,工资3000元/月,两天假,详情电/面议,告知。联系人吴总:感谢彭泽信息共享的分享
服务员包吃
【火锅店招人啦】旋转小火锅招聘服务员工作简单,店内管吃,工资准时发放只要你踏实肯干,有无经验都可以来!的小伙伴,欢迎来电咨询:
后厨
3-4千/月
服务员包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台工作,准确传达顾客特殊要求及反馈信息
5.参与日常例会与服务培训,持续提升服务意识与操作规范
任职要求:
1.学历最低中专,年龄18以上
有良好沟通能力与服务意识
2. 带薪培训,有餐饮服务经验者优先
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 具备责任心与团队协作精神,服从门店管理安排
5.遵守职业操守,注重仪容仪表与服务细节
酒水服务员
6-7千/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作
5.配合团队完成临时性任务,如活动支持、库存清点等,保障门店运营顺畅
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚班轮岗及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
晚班服务员
3-4千/月
服务员包住1-2人全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础卫生消杀工作
5. 参与团队协作,服从排班安排,保障营业时段人力配置到位
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力,能适应快节奏工作环境
3. 学历不限,有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的应变能力与团队协作精神
5. 工作地点稳定,能接受早晚轮班及节假日在岗安排
栏目概述
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