餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理，不同层级（如餐饮部经理、主管等）职责略有差异，但核心内容大致包括以下方面： 一、运营管理 •制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程，确保日常运营有序进行。 •监控餐饮服务各环节（如点餐、上菜、结账等），及时处理突发问题，保障服务效率和质量。 •合理安排人力、物资（如食材、餐具），控制成本，提升盈利水平。 二、团队管理 •负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核，提升团队专业能力和服务意识。 •营造积极的工作氛围，协调员工关系，激发团队积极性。 三、客户服务 •关注顾客需求和反馈，处理顾客投诉，维护良好的客户关系，提高顾客满意度和复购率。 •根据顾客反馈优化服务流程和菜品，提升餐饮体验。 四、菜品与菜单管理 •与厨房团队协作，参与菜品研发、菜单设计和更新，确保菜品符合市场需求和品质标准。 •监控食材采购、存储和使用，保证食材新鲜安全，控制菜品成本。 五、安全与卫生管理 •严格执行食品安全和卫生标准，定期检查厨房、用餐区的卫生情况，确保符合相关规定。 •组织员工进行安全培训，防范火灾、食品安全事故等风险。 六、沟通与协调 •与酒店其他部门（如前厅、采购、财务等）保持沟通协作，保障餐饮部工作顺利开展。 •对接外部供应商，确保物资供应及时、合规。

招聘：餐厅领班（包吃住）薪资：3800-4500元/月岗位职责：1.熟练掌握餐厅工作流程，确保各环节高效有序运转。2.精通收银业务，准确处理各类收款操作，保障财务流程顺畅。任职要求：1.具备丰富的餐厅工作经验，熟悉餐厅运营的各个环节。2.熟练掌握收银业务技能，能够快速、准确地完成收款工作。联系方式：彭先生

·学历：高中或以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先。 ·经验：拥有2年以上餐厅服务经验，至少1年餐厅领班或同级管理经验。 ·技能： ·领导力：能激励和管理团队。 ·沟通能力：善于与顾客、员工及上级沟通。 ·解决问题能力：能快速应对运营中的各种挑战和投诉。 ·抗压能力：能适应快节奏、高强度的工作环境。 ·财务意识：具备基本的财务和成本控制知识。 ·体力：需要长时间站立和行走。 ·知识：精通餐厅服务流程，熟悉食品安全和卫生法规。

岗位职责: 1.负责制定和实施餐厅的营销策略，以提高品牌知名度和客户满意度。 2.监督和管理餐厅的日常运营，确保服务质量和工作效率。 3.与团队合作，确保餐厅运营顺畅，包括但不限于员工排班、库存管理 4.分析市场趋势，提出创新点子，以增强餐厅竞争力。 5.处理客户投诉，确保问题及时解决，保持高客户服务标准。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队管理经验。 2.优秀的沟通技巧和问题解决能力，能有效处理客户需求。 3.对餐饮行业有浓厚兴趣，具备一定的市场分析能力。 4.能够承受工作压力，具有高度的责任心和职业道德。 5.有相关餐饮行业工作经验者优先。 本店还招服务员和收银员各一名

负责餐厅运营，

餐饮经理，负责市场营销策划，人员管理

主管 领班 服务员

本店需招聘2名主管，主要负责楼面管理及客户维护管理。 待遇4000—8000+提成，每月3天带薪休假，包吃住。 有餐饮经验者优先入职，欢迎您加入！ 联系方式：（微信同号）

负责整体运营。

音乐烤吧！招聘，领班6000到6500起，迎宾5500到6000，服务员5000到5500，跑菜5000到500，包吃住，工资待遇高，具体每个岗位私聊

找个代班 麻塘小挖机

急招湖南长沙二保焊，日结370元，提供食宿，环境良好，持证49周以内，长期有活，工作地点湖南长沙。

岳阳市汨罗市招钢筋绑扎

招聘 湖南岳阳2个育肥，1个产房，1个配怀饲养员包吃包住工资5000-6000，身体健康，服从安排 要一对熟手 需要的赶紧联系

包三餐 短期长期均可 拎包即可入住 工资发放准时 每周能预支 一、薪资待遇 计时薪资：白班18元/小时，晚班19元/小时 发薪保障：每月底准时发放上月工资，无拖欠、，薪资明细透明可查 二、工作时间与班次 班次制度：两班倒，固定工时8:00-20:00（含合理休息时间） 工作模式：走动式作业，根据岗位需求调配，人性化管理 三、食宿福利 餐饮：包吃三餐，全程免费，菜品丰富多样，满足不同口味需求. 住宿：免费提供宿舍，拎包即可入住，宿舍配套设施齐全，干净整洁 四、任职要求 年龄范围：18-45周岁，男女不限 身体条件：身体健康，无重大疾病史，入职需配合完成常规体检 其他要求：服从厂区管理安排，能适应两班倒工作节奏

招聘宴会部经理 岗位职责 1.统筹宴会全流程，负责订单洽谈、场地布置、人员调配及部门协作，保障婚宴、商务宴等活动顺利落地。 2.对接客户需求，提供宴会方案建议，处理突发问题与投诉，提升客户满意度。 3.管理宴会部团队，开展招聘、培训、排班与绩效考核，强化服务技能与团队凝聚力。 4.把控宴会成本与品质，优化物料使用，监督菜品与服务标准，提升运营效益。 5.落实消防安全、食品安全管理，确保宴会运营合规。 任职要求 1.3年以上酒楼/酒店宴会管理经验，熟悉宴会运营全流程。 2.具备良好的沟通协调、统筹规划能力，能高效应对各类宴会场景。 3.责任心强，抗压能力佳，可适应节假日及弹性排班。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达到行业领先水平 2.组织制定并实施酒店年度经营计划和预算管理，优化成本控制与收益结构 3.领导团队开展服务标准培训与绩效考核，提升员工专业能力与工作积极性 4.处理宾客重大投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调各部门工作衔接，推动运营流程持续改进与服务创新 任职要求： 1.具备3-5年及以上酒店管理相关工作经验，有星级酒店管理经验者优先 2.大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业背景者优先考虑 3.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程，具备较强的组织协调能力 4.具备良好的沟通表达能力和应变能力，能高效处理突发情况与客户诉求 5.工作地点需服从安排，适应轮班制度，责任心强，具备团队领导力

招聘：外拓专员 薪资：5001-7000元/月 能吃苦耐劳，服从工作管理安排，有相关经验优先。

私人会所经理职位描述 核心职责 1.全面运营管理：统筹会所日常运营，制定并执行业务策略，协调餐饮、服务、安保、后勤等各部门工作，确保高效运转与服务品质统一。 2.会员关系维护：建立并管理会员档案，深度挖掘会员个性化需求，策划专属活动，处理投诉与反馈，提升会员满意度与忠诚度。 3.团队与制度建设：搭建管理体系，制定服务规范与规章制度，组织员工招聘、培训及绩效考核，打造专业服务团队。 4.合规与风险管控：严格遵守行业法规，落实安防、消防及会员隐私保护要求，排查运营风险，保障合法合规经营。 5.经营与成本控制：制定年度经营目标与预算，监控营收数据，优化成本结构，拓展市场资源与合作渠道，实现盈利目标。 任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，3年以上高端会所、星级酒店或高端服务行业管理经验，精通高端服务运营逻辑。 2.核心能力：具备出色的领导力、沟通协调与应急处理能力，擅长客户关系维护与团队管理。 3.专业素养：熟悉高端服务标准与行业政策法规，注重细节与服务品质，拥有良好的职业形象与商务礼仪。 4.其他要求：抗压能力强，能灵活应对多元化运营需求！

日常负责前厅的管理，然后传菜协调，服务员楼杂

，刘（图片在便民可见） 【招聘】南湖美食街竹子简酒店招聘客房阿姨，熟手优先，年龄35-55之间薪资3500-4500，前台接待名，薪资3500-4200，多劳多得，联系电话:

诚聘 招聘客房卫生员，月薪3120元，月休4天，包吃包住，有食堂工作者优先，男女不限，有意者请联系：熊经理 欢迎推荐，正式上岗有现金推荐费 工作地址：开发区旭园路原八字门酒店三楼颐而康

诚聘，前厅经理，1名，湘北大道，齐家岭，湘庭美食，电话☎

诚聘：铂斯汀酒店（东站店） 招聘前厅收银，底薪2700-3000 元+提成 要求：做事细心有责任心，新入职有专人带教 ☎

招聘湖南岳阳地区楼面部长、主管、副理及营销职位，月薪40005000元加订房和充卡提成，具体面议，月休三天并包吃住，要求员工认真负责且具备吃苦耐劳的品质。

岳阳杨五六下饭菜八字门店诚聘： 前厅主管 底薪 3500-4500 收银员 底薪 3200-3800 服务员 底薪 3000-3800 厨房阿姨 底薪 3000-3800 厨房下手 底薪 3500-4500 公司就近安排工作，福利待遇好，全勤奖、工龄奖、带薪休假 地址:八字门恒源玖章小区 ☎电话：李女士

招餐饮店长管理店面

招聘楼面部长，主管，副理，营销。 工资4000-5000+订房提成+充卡提成。（具体面议） 月休3天，包吃住。 要求工作认真负责，能吃苦耐劳。 地址:岳阳八字门 电话: 同步

工作简单轻松，工作氛围好，提供午餐

【天厨星鱼馆】 招聘:主管、领班、服务员。 包食宿，月休三天。 待遇:（工资+全勤+奖金+提成+保险+生日假+年假+节假日福利） 工作地址:岳阳市，洞庭大道，洞庭汽车站旁。 联系电话:冯店，麻烦各位大佬帮忙推荐