岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

石阡邮政银行旁边BABIBOY招优秀导购，底薪3000-3500奖金（个点）提成，还招优秀店长招灵气一点、招眼疾手快、动手大于动口会卖衣服的、招缺钱厉害一心只想赚钱的[勾引][勾引][勾引]年龄:20--35岁有想法的小伙伴赶紧联系我[哇][哇][哇]联系电话招优秀的，招赚钱欲望高的。[勾引][勾引][勾引][勾引]

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招聘贵州省铜仁市碧江区招聘火锅店店长1名要求：现场管理.系统更新管理.线上.线下出运营方案。待遇：8000+（私聊）联系非诚勿扰～半桶水勿扰平台[抱拳][抱拳][抱拳]

副店/店长 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

玉屏君豪家具生活馆（高薪诚聘）一、销售总监1名：岗位要求：男女不限，年龄不限，有4年以上销售总监经验，有在大店销售总监经验优先，薪资待遇：有责底薪5000元/月，底薪+提成+奖金，综合工资：5000-20000元/月，上不封顶。二、店长1名：岗位要求：男女不限，年龄不限，有2年店长经验优先，薪资待遇：3300+200全勤奖+提成+奖金。三、设计师1名：岗位要求：男女不限，年龄不限，有家具设计经验优先，薪资待遇：2500底薪+4个点提成+奖金或是3000底薪+2个点提成+奖金。四、销售顾问10名：岗位要求：45岁以下，男女不限，有销售经验优先，薪资待遇：3300底薪+200全勤奖+提成+奖金。以上岗位都是白班：上班时间8:30-下午6点，有休息时间。只要你敢于拼搏，性格开朗、思敏维捷、善于沟通表达，敢敢想干，月薪过万不是梦，有相关工作经验者优先录取！，期待你的加入哦。五、工作地址：玉屏县皂角屏君豪活生馆（二三楼楼）联系电话：韩女士：

玟莎社区旗舰店（领秀城店）招聘以下岗位店长：1名（25-50）睡眠头疗管理师：1名（18-45岁）【薪资待遇】底薪：3000提成绩效奖金包吃【招聘要求】积极向上，有上进心，有良好的沟通能力，能吃苦耐劳、有团队意识，不会可学。联系电话

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招聘见习店长2名。薪资范围为3600至4500元以上，。每月休息三天。工作地址位于小十字、开发区及谢桥。

麒龙国际芸汐传媒公司招日结兼职，工作时间朝九晚五，管饭，人走账清，有意者可联系刘生待遇：120元天

铜仁市碧江区招电焊,氩弧焊

铜仁市大龙经济开发区招聘懂安装的监理员一名，待遇电话联系工作地址：铜仁市大龙经济开发区

招电焊，彩钢板安装 1. 具备电焊及彩钢板安装相关实操经验，能独立完成全流程作业 2！必须要有安徽模式的工作经验！电焊打瓦都要有一定的速度！

铜仁招外墙漆/真石漆/水包砂施工团队，需要师傅长期上门对接并施工，本公司找长期合作施工团队

社区线上生鲜超市 急招店长/拣货员（只招熟手） 门店主营线上生鲜日用，订单稳定，现扩招有经验老员工，新手勿投！ 线下门店店长 薪资：6000-9000，绩效提成+月休4天 岗位职责： 1. 全权负责前置仓日常运营，统筹拣货、打包、出库、配送对接； 2. 库存管理、商品盘点、管控损耗，处理售后客诉； 3. 员工排班、流程规范，提升出单效率，优化门店各项数据。 任职要求： 4. 1-3年线上超市/生鲜前置仓店长实操经验，熟手，懂线上平台运营； 5. 会盘库、控损耗，能带队，抗压能力强。 分拣拣货员 薪资：4500-6500，多劳多得，计件工资 岗位职责：根据线上订单快速拣货、核对商品、打包，整理货架，保持仓库整洁。 任职要求： 1. 1-3年生鲜/线上超市拣货熟手，熟悉果蔬、日用品分拣； 2. 手脚麻利，极少错单，能接受轮班。 福利待遇： 全勤奖+节日福利+稳定单量，不拖欠工资，就近安排上班 期望到岗时间：3天内，熟手可立即上岗

招聘店长助理，薪资面议，有相关工作经验者优先。

招聘店长。薪资为3000-7000元/月，底薪3000元加提成。上班时间为7:30-12:00和14:00-18:00。工作要求具有较强的沟通能力，有保健品行业或销售行业经验者优先。

新意法6楼韩系全品类网红档口招聘：店长1名1.有2年以上一批或二批独立管理店铺经验，韩系店铺经验最佳；2.年龄25-32岁之间，形象好气质佳；3.个性外向，团队意识强，有市场客户优先；穿版销售2名1.年龄18-28之间，个性开朗活泼，1年以上档口销售经验；2.身高155-168之间，100斤内，皮肤白，性格开朗，销售能力强，有责任心有耐心；薪资待遇：待遇优厚[勾引]1.月提成/月奖金/月餐补；2.入职交社保、带薪年假、春节假、婚假、产假、病假、生日假等等；3.满一年交公积金，小娥（）

招聘店长一名。薪资为3000-3500元/月。岗位职责包括负责门店日常运营管理，确保经营目标的达成与服务质量的提升，以及组织并协调员工工作安排，提升团队凝聚力与工作效率。任职要求为具备良好的沟通能力与团队管理经验，有门店管理或相关岗位经历者优先，同时具备责任心与抗压能力，能吃苦耐劳。

思南华百家超市需要一个，上班时间7.3-7.4两天，工资120元/天，有可以做联系我

负责球房运营，管理，要求人品端正，性格开朗，有管理经验

玉屏一小印山学府恰货铺子:招聘长期收银员，最少一年，学习能力强，积极主动，踏实肯干年龄27~38。有意向者联系或:，待遇面谈。[握手][握手][握手]（年龄不符不要哦）

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岗位职责 1。负责顾客接待，点单，上菜及结账等全流程服务工作2。保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生3。主动了解顾客需求，提供礼貌，热情，细致的服务体 验 4。协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系5。配合店长完成日常运营支持及临时交办任务

【招聘岗位】宝妈首选！菜市场土鸡蛋销售【薪资待遇】日薪50＋、月收入2200－3500（时间自由、多劳多得）【工作内容】7：00～11：00（约4小时/天）【工作地址】松桃当地菜市场【联系方式】（小江）

招聘店员或营业员一名，。有销售经验者优先，要求对工作负责。工作内容包括引导进店顾客消费和推荐产品，工作内容简单，听从安排即可。薪资待遇从优，底薪为三千五百元，薪资范围在三千至五千元。工作时间为上六休一，每天约十点半上班，至下午六七点左右下班，具体时间视景区人流量而定。工作地址位于梵净山风景区东门广场。

招聘超市营业员。要求性格乐观开朗、情绪稳定，工作认真负责、服从排班安排，能适应两班倒及夜班工作。负责超市货品陈列、整理补货、收银结算、顾客接待、环境卫生维护等日常门店营业工作。薪资为基本工资加提成。免费提供工作餐。上班模式为24小时营业，两班倒排班。工作地址位于石阡泉城别苑农贸市场（小象购批发超市）。