
酒店经理月结
招聘:酒店驻店经理薪资:1.5万-2万主要工作内容:<br/>1、协助总经理保证酒店各个部门的运营管理;<br/>2、提升服务品质,并应对的各媒体平台的评分提升;<br/>3、开发与更新宾客在店的活动体验内容,组织员工高质量完成每一场活动与接待,并活动宾客好评。<br/>任职要求:<br/>1、有度假酒店运营总以上职位工作背景,且做过高房价的酒店,运营部门出身最佳(前厅、客房优先);<br/>2、对市场自媒体平台在酒店营销板块的运用非常精通;<br/>3、擅长活动内容的策划与设计,能敏锐的洞察到度假宾客的情绪价值并提供;<br/>4、擅长服务体系设计与落地,对高房价的度假产品组合有一定成熟的经验,且有较强的执行能力;<br/>5、积极主动,性格活泼开朗,沟通能力强,有共情能力。工作地点:崇左,50岁以内<br/>薪资:面议,能接受绩效考核(背景,非诚勿扰)<br/>联系:(添先发简历)
餐饮主管
1、食堂的相关工作经验;
2. 具备丰富的食品安全知识和管理经
验;
3. 具备良好的沟通协调能力和分析解决问题的能力;
4. 具备组织规划能力和团队管理能力;
5. 有较高的专业水平,熟悉食品加工流程;
6. 具备相关的学历背景,如酒店管理、餐饮管理或相关专业等。
南宁江南区带领服务员做好餐前餐中餐后工作安排,负责收尾工作,检查卫生,安全隐患,关闭电源等……
3-4千/月
餐厅领班月结全职
带领服务员做好餐前餐中餐后工作安排,负责收尾工作,检查卫生,安全隐患,关闭电源等……
南宁江南区五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
餐饮主管
南宁五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规检查要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范
5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
营销策划总经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
4. 具备良好的职业道德与服务意识,注重细节与客户体验
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
广西桂林叠彩区中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理,,前台经理底薪3000元加提成,且购买五险,地址在。
4-5千/月
酒店经理1-2人全职
中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理,,前台经理底薪3000元加提成,且购买五险,地址在广西桂林。
酒店运营经理
4-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。
· 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故
· 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。
· 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力
· 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿,五险
服务员
崇左市职业技术学校食堂招聘兼职工作内容:打餐售卖,搞卫生工作时间:周一至周五12:00-13:0016:30-17:30工作要求:团结奋进,能吃苦耐劳,反应敏捷,打餐速度快,麻利,有团队精神。联系电话:(同步)
客房经理
天津融侨套房假日酒店招聘:前台主管(接受职位提升,熟练使用opera系统)楼层主管(接受职位提升)洗衣房主管(接受职位提升)欢迎大家推荐
服务员大堂经理洗碗工
招聘,市区酒店招聘服务员六名,年龄30—45,4000-6000;大堂经理一名,5000-10000;洗碗工一名待遇优厚价格面议联系电话.帮忙发的(自行联系)
酒店经理月结
泸州南苑宾馆有限公司,储备管理人员,4-6K,不限经验,162cm以上,172cm以上,工作积极主动,严谨认真负责,沟通协调能力强,本科,洪女士,,不限
酒店前台
客房专职中班要求会简单电脑操作。负责接待、登记客户信息和收银工作薪资福利:2700-4300元/月,包员工餐,可安排住宿,具体上班时间可电话咨询或到酒店前台面试招工人数:1名工作地址:友谊大道16号崇左建设大厦1号楼1楼大堂及15至20层
客房服务员月结
润通东北宾馆现招聘司机1名有C1驾驶证,并打扫房间,工作时间早7点半-8点半左右(休息时间11:30——13:00点),工资3200元+2天休息(整月不休3500元),有意者面谈,地址润通国际3栋13号,联系电话
客房服务员月结
客房专职中班勤快,工作认真负责。负责打扫客房卫生薪资福利:2700-4300元/月,包员工餐,可安排住宿,具体上班时间可电话咨询或到酒店前台面试招工人数:1名工作地址:友谊大道16号崇左建设大厦1号楼1楼大堂及15至20层
客房服务员月结
客房服务员手脚麻利,做事细心踏实,能吃苦耐劳,有无经验均可。打扫客房卫生、更换床单被套,房间整理等薪资福利:面议招工人数:2名
酒店前台月结
凭祥网联便捷酒店诚聘【单位名称】凭祥市网联商务酒店有限公司【岗位及人数】前台1名(男女不限)【招聘条件】工作认真负责,服从排班安排【工作内容】岗位日常相关工作【薪资福利】2200-2600,月休4天【工作地点】北大路1支9号(祥城百货斜对面)【其它说明】工作时间三班倒;【单位简介】本地商务便捷酒店,提供住宿服务发布有效期至:2026-10-16
客房服务员月结
客房服务员身高160以上,形象良好,有酒店工作经验优先。客房服务员:打扫客房,补给客房用品薪资福利:4000-5200元/月;包住宿+包三餐+带薪年假+全勤工龄+专业培训内部晋升+丰富多彩的员工活动+员工旅游+人性化管理工作地址:崇左市幼儿师范高等专科学院北门天龙湾曼悦酒店一楼
酒店前台酒店迎宾员
江滨大酒店岗位:前台接待员2名条件:高中/中专及以上,会基础电脑操作,细心有责任心薪资:底薪2600+提成,上不封顶,面议地点:扶绥临江路2号江滨大酒店电话:
客房经理月结全职客服管理和服务
客服管理员,35以下,3500-4000元/月,买社保,主要工作负责客房入住、登记、退房等客房服务,有酒店工作经验优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供天等大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘崇左酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。