酒店经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.酒店店长，全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的数据分析与经营决策能力
4. 有责任心、服务意识强，能适应弹性工作制
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责：
1.您需负责餐厅日常运营管理，确保服务流程高效顺畅，提升顾客用餐体验
2.您需带领团队完成营业目标，合理安排班次与人员分工，做好员工培训与绩效管理
3.您需监督食品安全与卫生标准执行，确保操作规范符合行业要求
4.您需处理客户反馈与突发情况，维护良好的客户关系，提升门店口碑
5.您需配合总部运营策略落地，定期汇报经营数据并提出优化建议
任职要求：
1.您需具备1-3年餐饮行业管理经验，有快餐、连锁或中餐门店管理经验者优先
2.您需为高中以上的学历，接受过餐饮服务或酒店管理相关教育者更佳
3.您需具备良好的沟通协调能力，能有效激励团队、处理现场问题
4.您需责任心强，适应轮班工作制，能够承受一定的工作压力
5.您需认同服务至上理念，愿意在餐饮行业发展长期职业道路
楼面管理，管理服务员
4000-7000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
包吃住/待遇可面议
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务
监督服务流程，处理简单客诉，维持用餐秩序
安排员工站位、翻台、卫生，配合店长管理
高峰期统筹协调，提升顾客体验
深圳直招餐厅管理经理招聘餐厅领班店长
1-1.5万元/月
餐厅领班月结全职管理 经理 店长 餐厅领班 直招
直聘会所管理经理招聘餐厅领班店长
岗位职责：
1. 全面负责会所日常运营，达成业绩目标；
2. 管理服务团队，提升员工服务水平；
3. 维护客户关系，优化服务流程，提高客户满意度；
4. 控制运营成本，监督物资采购与库存管理。
任职要求：
1. 3年以上高端会所、酒店或服务业管理经验；
2. 具备团队管理、沟通协调和问题解决能力；
3. 熟悉高端客户服务标准，注重细节；
4. 有良好的职业形象和服务意识。
薪资待遇：
月薪15,000-30,000元+绩效奖金+年终福利
应聘方式：
请将简历发送标题：管理经理应聘+姓名。联系电话
KTV值班经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1. 负责KTV日常运营值班管理，统筹协调各岗位工作流程
2. 监督服务质量与环境卫生，及时处理顾客投诉及突发状况
3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律，确保服务规范统一
4. 核对营业数据与营收报表，保障财务流程合规准确
5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护
任职要求：
1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先
2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力
3. 责任心强，能适应夜间轮班工作制
4. 具备基础财务核算与数据统计能力
5. 形象端正，具备服务意识与团队协作精神
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制与服务质量监督
2. 制定并执行营销计划，提升顾客满意度与复购率
3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营
5. 分析经营数据，及时优化菜品结构、服务流程及运营策略
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发状况
3.责任心强，注重细节，具备成本意识与服务意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力者优先
5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5. 对接总部运营标准，落实食品安全、卫生及合规管理要求
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务
3. 有成本意识和服务意识，具备数据分析与基础财务理解能力
4.责任心强，注重细节，认同企业文化与服务理念
5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先
连锁餐饮前厅经理/领班+社保+包吃住
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
连锁餐饮店楼面经理+社保
工作职责：
1. 统筹前厅日常运营管理，把控服务质量与门店环境卫生
2. 负责前厅员工排班、考勤、岗前培训与日常管理
3. 衔接前厅后厨，协调出餐，妥善处理客诉，维护顾客好感
4. 前厅餐具、耗材盘点申领，管控物料损耗，落实消防&卫生检查
5. 落实门店制度，冲刺营业指标，每日做好运营复盘
岗位要求：
，年龄25-40岁，1年以上餐饮楼面管理经验，熟悉前厅全流程
上班时间：
10:00-14:00，16:00-22:00，月休四天，包吃住
薪资福利：6-7K，能力优秀者可面谈，有社保
招聘门店：宝安怀德店、福田卓悦汇店、光明蓝鲸世界店、龙华星河传奇店、龙华ICO店
冲筋打点找平面漆腻子工打磨底漆质感漆1-2人
工作地点：汇悦春天等小区工地
硬性手艺要求：
1. 多年家装实战经验，必须熟练全屋冲筋找平、阴阳角条找直，会靠尺、红外线、强光手电自检；
2. 完整掌握挂网防裂、批刮腻子、精细打磨、底漆+面漆全套工序，小羊皮质感漆优先；
3. 干活细致，不偷工序、不敷衍，能接受公司高标准验收（监理靠尺+灯光验收，不合格需要返修）。
家装油工（会冲筋阴阳角熟手）
280-330元/天
冲筋打点找平面漆腻子工打磨底漆质感漆1-2人
工作地点：汇悦春天等小区工地
硬性手艺要求：
1. 多年家装实战经验，必须熟练全屋冲筋找平、阴阳角条找直，会靠尺、红外线、强光手电自检；
2. 完整掌握挂网防裂、批刮腻子、精细打磨、底漆+面漆全套工序，小羊皮质感漆优先；
3. 干活细致，不偷工序、不敷衍，能接受公司高标准验收（监理靠尺+灯光验收，不合格需要返修）。
贴砖瓷砖1-2人
汕头市澄海区招贴砖，做点工400元一天，9小时，年龄40左
岗位职责：
1.按照施工图纸及工艺标准进行墙面、地面等区域的瓷砖铺贴作业
2.精准测量、切割、调平瓷砖，确保平整度、缝隙均匀及整体美观
3. 配合项目经理完成现场施工协调与进度跟进，保障工期节点
4.负责施工区域的清洁整理及材料合理使用，杜绝浪费
5. 严格遵守安全操作规程，落实现场安全生产要求
任职要求：
1. 具有贴砖相关实操经验，能独立完成各类铺贴任务
2.熟悉常用瓷砖材质特性及对应粘结材料使用方法
3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神
4. 身体健康，无恐高症，能适应工地现场作业环境
5.持有相关职业资格证书者优先
客房经理酒店经理
招聘预订主管一名。薪资为4千至4.5千。岗位职责包括：统筹预订部日常运营，管理电话、官网、OTA等全渠道预订及订单审核；监控房态和预订数据，配合收益策略，执行升档销售，有效转化客房收入；协调前厅、客房处理超售及客诉，保障宾客体验；负责团队排班、培训、绩效反馈，提升服务及销售技能。岗位要求：大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；同岗位工作经验2年以上；熟练西软系统及OTA后台，具备基础数据解读能力；严守客户隐私，无歧视原则。
山西太原招聘：酒店经理一名，小店，35岁左右，有接待经验优先，形象佳，工资6千。陈，电话谈
6000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘：酒店经理一名，小店，35岁左右，有接待经验优先，形象佳，工资6千。陈，电话谈
大堂经理
招聘前厅经理、大堂经理，人数若干，学历不限。负责前厅接待客户、点菜等工作。薪资为5000-6000。
民宿管家月结
【招聘信息】招民宿管家：2人工资：4000提成补贴，月休4天,可提供住宿地址：南澳县后宅镇天域山庄联系人：（）
电工酒店前台维修设备
1.酒店前台收银，要求:，年龄:18-30岁，会电脑基础操作，接受三班倒3.工程部电工熟悉全方面个体空调维修，对空调也有相对维修经验，对电脑设备和打印机有一定知识储备，有酒店工程部经验优先考虑，薪资待遇面议以上岗位均有晋升空间，带薪休假二天，工龄奖，季度奖，包吃住，配备空调房！详询请咨询：
广东汕头潮阳区招聘领班，年龄要求20至35岁，需有经验，无经验者暂不考虑。符合条件者请提供
4200-4500元/月
餐厅领班月结
招聘领班，年龄要求20至35岁，需有经验，无经验者暂不考虑。符合条件者请提供姓名、年龄、性别、工作经历及就职经历。工作地址位于中寨工业区，店铺正在装修，主营中西融合菜。薪资为每月4200至4500元。每天工作9小时，上班时间从10点到10点半，期间排班9小时。请注明在信息。工作地址：广东省汕头市潮阳区和平镇新和恵路鸿泰公寓猪脚饭（隔壁装修店）。
餐饮主管
招聘团餐项目经理，薪资为9000元以上/月。岗位职责包括：项目统筹与运营管理，全面负责指定团餐项目（如企业食堂、学校食堂等）的日常运营与管理，确保项目平稳、高效运行；成本控制与利润达成，制定并执行项目预算，有效控制食材成本、人工成本及各项运营，对项目的整体盈利能力负责；食品安全与质量监控，严格执行国家食品安全法规及公司标准，监督从采购、加工到出品的全流程，确保食品安全零事故，并持续提升餐品质量与口味；团队建设与人员管理，负责项目团队（包括厨师长、前厅主管、服务员等）的招聘、培训、考核与激励，打造高效、专业的服务团队；客户关系维护，作为项目第一负责人，与客户方（如企业行政、学校后勤等）保持良好沟通，及时了解并响应客户需求，提升客户满意度；菜品创新与菜单规划，协同厨师长进行菜品研发与菜单更新，结合季节、节日及客户反馈，不断推出新品，满足多元化就餐需求；突发事件处理，具备优秀的应急处理能力，能妥善解决项目运营中出现的各类突发状况。工作地点位于龙湖区。
餐饮主管
招聘餐饮主管一名。薪资为3-5K元/月。要求具备系统的餐厅管理知识和技能，自信开朗，具有较强的沟通能力和团队领导能力。热爱服务工作，工作踏实认真，有较强的事业心和责任感。能适应高速快捷的工作节奏。具备酒店服务领域经验者优先考虑。
民宿前台管家
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职全职勤快
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象
任职要求：
1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可培训
3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件或excel表格更佳
4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况
客房服务员
酒店招聘暑假工勿扰岗位：前台接待、客房服务员薪资：3200-6000元/月不等！福利：社保｜全勤奖｜包吃住｜年终十三薪前台：性格友善，基础电脑操作，有经验优先客房服务员：认真负责，做事勤快，负责客房保洁联系人：黄电话：广东汕头
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潮南大堂经理招聘在线招聘信息，主要招聘汕头酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
