主要工作内容上果盘，上茶水之类的工作内容 包吃吃住

原涞火锅武威店 节日福利,意外保险,每半年加工龄50（300封顶） 岗位：服务员8名（全勤+包吃+公休）月薪:3000-4000元/月 岗位：饮品师2名（全勤+包吃+公休）月薪:3600-4200元/月有调酒经验者优先 岗位：配菜师4名（全勤+包吃+公休）月薪：3500-4000元/月 岗位:洗碗工2名（全勤+包吃+公休）月薪:2800-3500元/月 岗位：帮厨2名（全勤+包吃住+公休）月薪：3500-4000元/月 电话景女士

招服务员，待遇面谈

年齡48一55之间

麦积山路亿金城老羊杂现招聘 服务员若干名 30-50岁优先 工资待遇:4000-4500元 保洁员若干名 40-55岁优先 工资待遇:3800元 切配工4-6名 工资待遇:3800-4500元 收银员1名 工资待遇:4000元 水吧饮品师 工资待遇:面议 以上人员管吃管住 每月带薪休假2天 工资每月15号准时发放 地址:兰州市城关区麦积山路西段酒吧街 欢迎各界想赚钱向更好发展朋友前来加入到我们的团队。

招收银，服务员，帮厨，洗碗工。

待遇高，包吃住，有暖气，有空调，无线网，有奖金，工作以老带新，工作好干，只要踏实工作，事多勿扰

招聘[庆祝][庆祝]招聘[烟花][烟花] 春风十里，我只“聘”你[抱拳] 若水三千，我只“取”你[握手] 万事具备，“职”等你来[勾引] 炒干锅师傅一名：工资5500手艺好可以谈。 配菜一名工4300另加200全勤， 服务员三名工资3800另加200全勤 以上人员一经录用待遇从优，均包食宿，公司平台优秀，晋升空间大， 联系电话

帝到KTV（新店）诚聘多名优秀员工，新店开业福利丰厚，晋升通道清晰，现面向社会招募以下岗位，期待有志之士加入，共启新程！ 【热招岗位】前台接待、包厢服务员、酒水专员、运营主管、设备维护员 【岗位职责】 1. 负责顾客接待、包厢安排、预订对接，提供优质K歌服务； ​ 2. 协助顾客设备调试、酒水配送，维护包厢及公共区域卫生； ​ 3. 落实门店服务标准与安全规范，处理简单客诉及突发情况。 【任职要求】 ​ 4. 18-30岁，身体健康，形象气质良好，沟通能力强； ​ 5. 热情积极，责任心强，能适应轮班，有无行业经验均可（新手带薪培训）； ​ 6. 服从管理，有团队协作意识，服务意识佳。 【薪资福利】 薪资：底薪3000-5000+业绩提成+全勤奖+工龄工资，综合薪资4000-5000+ 福利：包吃包住+带薪培训+节日福利+员工团建+带薪休假+晋升机会 优势：新店平台大，晋升快，工作氛围好，，薪资准时发放 【面试地址】兰州市城关区广场北路98号帝到KTV筹备处 【联系电话】（微信同号，可先咨询）

招聘服务员 年龄18-30岁 薪资福利:工资面议 招工人数:2名 电话联系

庆阳市西峰区招工地小工/杂工200，9小时，加班7个小时算一天

明天需要3个包工，能来地联系，在黄塚小学对面小褚库里，

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司机C1以上驾照，两年以上驾龄，无不良驾驶记录，能吃苦耐劳，服从管理，有责任心，。城区货物配送薪资福利:3.5千—4.5千工作地址:华池县孙家川王茆子六号楼隔壁

庆阳市西峰区招隔断，双层8㎜硅酸钙板，轻钢龙骨，来班组，或者3-5人的小组，自己组队，做包工，过年可以放假也可以休息

岗位职责： 1、全面负责酒店的日常运营管理，确保各项服务标准和运营流程的高效执行； 2、制定并实施酒店发展战略和经营计划，提升酒店整体业绩与市场竞争力； 3、监督并指导各部门工作，协调资源，推动团队协作，保障酒店服务质量与客户满意度； 任职要求： 1、具备扎实的酒店管理知识和丰富的酒店运营经验； 2、拥有出色的组织、协调与决策能力，能够独立处理复杂问题； 3、熟悉酒店行业相关法律法规及服务标准，具备较强的战略思维与市场洞察力； 4、具备良好的沟通能力与领导力，能够有效激励团队并推动业务发展。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、防疫等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力，抗压性强，服务意识突出 5.形象端正，责任心强，认同企业文化，能适应轮班及节假日在岗安排

酒店经理岗位要求： 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定酒店销售工作计 划，完成工作报告。 3、使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入 4、协助以及分管餐饮厨房等分部门的工作。 5、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责 任，随时调整工作部署。 6、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投 诉。 7、负责酒店日常及大型采购。 8、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。

服务经理，会核对酒水库存，微笑服务，上菜撤台，早十晚十，

岗位职责： 能拍视频 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作，确保服务品质与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3. 建立并优化服务标准与运营流程，组织员工培训与绩效管理，打造高效专业服务团队 4. 维护重要客户关系，处理重大客诉与突发事件，保障酒店安全、合规与品牌形象 5.定期分析市场动态与竞品情况，提出产品优化与服务升级建议，推动酒店持续发展 任职要求： 1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历，条件优秀者可放宽至不限 2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验，具备独立店长经历者优先 3. 熟悉酒店全盘运营体系，具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力 4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强，形象气质佳

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【招聘启事】鑫宝包子铺（孟坝店） 招聘岗位： 前厅/后厨工作人员 工作要求： 长期工，有经验者优先 薪资待遇： 2500——3000 联系方式：

招聘餐饮收银员 餐饮店招聘：收银员2名 全职，年龄18岁以上，学历不限（熟手优先） 岗位职责： 1、负责店面收银工作，有过餐饮收银经验优先 2、执行力强，具备良好的服务意识，服从管理和安排 3、积极主动，具备良好的沟通表达，良好的吃苦耐劳精神 4、处事灵活，善于发现问题并沟通解决，面对店铺突发和投诉能第一时间解决等等 5,手脚麻利，忙的时候要有点基础抗压能力(就正餐高峰期会比较忙）有推荐的

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品，确保上菜效率与服务质量 4.解答顾客基本咨询，处理用餐过程中的需求与反馈 5.协助完成营业前后的准备工作及收尾任务 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具有良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 3.能适应轮班制工作，服从安排，具备团队协作精神 4.有无经验均可，入职后将提供系统岗前培训 5.工作地点位于市区内，需确保通勤便利

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年前农家饭庄招聘，长期工 1/前厅服务人员 4名 底薪+全勤+菜品+订包+酒水。. 2/营销经理 2名 工资:10% 3/庆阳面食师傅2名 工资：底薪+10% 4/农家饭二厨 工资：底薪+10% 商务订餐――找我‍‍ 生日聚会――找我‍ 团建聚心――找我‍ 家宴会有——找我‍ 总之有局――找我‍ 用餐后有土炕休息 只要你一个消息，安排到位 应聘热线： 以上人员一经录用，包食宿，长期工带薪休息，优秀员工奖，生日补助，定期聚餐团建，菜品，订包，酒水。.

刘大咖火锅鸡招聘 服务员 数名 3000元+200元全勤 管吃 厨房炒鸡 数名 3300元+200元全勤 管吃 每月休息2天 洗碗工1名 2800休息2天 联系电话:

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