1.拥有连锁餐厅/快餐等整体管理运营经验， 2.品德端正，无不良嗜好， 3.熟练使用各类办公软件及网络工具 4.具备5s/4D管理实施经验 5.对于工作交流通畅得体 6.无案底

门店区域经理，管理四家卤菜门店，每月在岗工作时间15天，剩余时间自由安排管理公司线上后台客服回复，工作安排电话沟通，双节福利，可买保险。年龄要求30-45岁，懂电脑办公软件。

1、协助店长处理日常工作 2、负责客户反馈信息处理及投诉处理

岗位职责:诚招45岁以内 1.全面负责餐厅的日常运营管理，确保服务质量和食品质量符合标准； 2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略，提升营业额与顾客满意度； 3.管理并培训员工，建立高效的团队，进行绩效评估与激励； 4.控制成本，包括食材、人力及日常开支，优化库存管理； 5.处理顾客反馈与投诉，维护品牌形象和客户关系。 任职要求： 1.具备餐饮行业管理背景，熟悉餐厅运营流程； 2.优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标；3.良好的沟通协调能力，能有效处理内外部事务； 4.具有成本意识，能够在保证服务质量的同时控制运营成本； 5.适应快节奏工作环境，具备解决问题的能力与决策能力。

带领团队认真负责 积极向上充满活力

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

前厅服务管理岗位均在招聘

岗位职责： 1、全面统筹餐厅、包间日常整体运营工作：包括供餐流程、卫生标准、确保服务高效有序。 2、食品安全与质量控制‌：严格执行食品安全法规，建立并实施质量管理体系，定期检查食材采购、存储、加工及配送环节，防范风险。 3、客户关系维护‌：与客户保持沟通，收集反馈，及时解决投诉，提升满意度。 4、团队建设与培训‌：领导团队，包括厨师、服务员及后勤人员，组织培训，提升团队技能与服务意识。 5、创新与改进‌：引入新菜品或服务模式，响应健康饮食趋势，持续改进运营流程，如引入健康菜单或数字化点餐系统。 任职要求 1、本科及以上学历，相关管理专业，有厨师经验具有厨师职业资格证优先。 2、3年以上餐饮行业经验，其中2年以上园区、团餐项目管理经验者优先。 3、熟悉食品安全法规、卫生管理流程及成本控制方法。 4、具备良好的团队管理、沟通协调能力及应急快速处理突发情况的能力。 5、责任心强，注重细节，能适应餐饮行业工作时间安排，承受工作压力。 6、熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力。

地点步行街店民谣酒馆，前厅领班，有经验，18到35，活特别的轻松，

1.经验与能力：1年以上食堂/餐饮管理经验，熟悉食材采购、菜品研发、成本控制及食品安全规范；具备团队管理能力，能有效协调后厨与服务人员工作。 ​ 2.核心职责：制定合理餐品计划，保障菜品质量与口味；严格把控食材验收、存储及加工环节，确保食品安全；优化服务流程，提升就餐者满意度；控制运营成本，提高食堂效益。 ​ 3.素质要求：责任心强，注重细节，有良好的沟通协调能力；持有健康证，熟悉餐饮行业相关法律法规者优先。 若你符合上述条件，且希望在餐饮管理领域施展才能，欢迎投递简历至[招聘邮箱]，或联系[联系人及电话]咨询详情。我们提供有竞争力的薪资待遇与发展空间，期待你的加入！

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双浮高轩大酒店招配菜一名工资面谈

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招聘：市政工程 薪资：5-7k 职位详情： 1、招募作业员：近期主要从事市政管网维护与 修复工作，有经验最佳，无经验也可，无学历要 求，有成熟技工带，要求参加社会工作两年以上时间；后续会增加工程配套施工、装修施工、物业服务等业务施工；2、招募学徒工：要求中专/高中以上文化水平，大专以上最佳，28岁以下。 培养方向：学徒工一&普工一作业员一技工一技 术员一工匠。我司在业内领先的MP职级酬体系 基础上升级【工匠序列薪酬体系】：收入组成： 基础工资＋绩效工资＋职级工资十综合福利与补 贴＋各项激励提成。学徒工基本收入： 3000~4500；普工/作业员基本收入： 4500~8000；技工/技术员/工匠基本收入： 6000~1.2W;目前，工匠序列平均工资7000，目前最高W。公司提供住宿，有餐补、话补等各种福利补贴，激励政策全面领先行业水平。

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私人会所经理职位描述 核心职责 1.全面运营管理：统筹会所日常运营，制定并执行业务策略，协调餐饮、服务、安保、后勤等各部门工作，确保高效运转与服务品质统一。 2.会员关系维护：建立并管理会员档案，深度挖掘会员个性化需求，策划专属活动，处理投诉与反馈，提升会员满意度与忠诚度。 3.团队与制度建设：搭建管理体系，制定服务规范与规章制度，组织员工招聘、培训及绩效考核，打造专业服务团队。 4.合规与风险管控：严格遵守行业法规，落实安防、消防及会员隐私保护要求，排查运营风险，保障合法合规经营。 5.经营与成本控制：制定年度经营目标与预算，监控营收数据，优化成本结构，拓展市场资源与合作渠道，实现盈利目标。 任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，3年以上高端会所、星级酒店或高端服务行业管理经验，精通高端服务运营逻辑。 2.核心能力：具备出色的领导力、沟通协调与应急处理能力，擅长客户关系维护与团队管理。 3.专业素养：熟悉高端服务标准与行业政策法规，注重细节与服务品质，拥有良好的职业形象与商务礼仪。 4.其他要求：抗压能力强，能灵活应对多元化运营需求！

蔷薇庄园诚聘主管一名，形象气质好，能说会道，懂酒店管理及文旅。

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招聘：前厅领班（包食宿+福利） 薪资：3500.00-4500.00 岗位职责： 1. 全面负责店铺日常运营管理，确保店铺高效运转。 2. 制定并执行店铺销售策略，达成销售目标。 3. 管理店铺员工，进行培训、考核与激励，提升团队整体业绩。 4. 把控店铺商品品质与库存管理，保障货品充足且质量达标。 5. 维护良好的客户关系，处理客户投诉与反馈，提高客户满意度。 任职要求： 1. 具备丰富的餐饮行业管理经验，有店长工作经历者优先。 2. 拥有出色的领导能力与团队管理能力，能有效激励员工。 3. 具备良好的沟通协调能力，能与各部门有效协作。 4. 熟练掌握餐饮相关业务流程与操作规范。 工作时间：根据餐饮行业常规安排制定，具体面议。 薪资待遇3500-4000元，提供食宿、节日福利、工作餐、免费培训、晋升空间。地址：北万达3楼牧牛煌。平常不查看后台，直接电话联系慈经理。

蛙喔储备店长 招聘后厨工资4000-5000不等，薪资面议，

招聘：主管 薪资：面议 有餐饮管理经验 统筹安排店内员工排班请销假制度，适应弹性上班 协同店长做好其他店内事项

招聘：尚客优品酒店招聘前台接待员 1.有夜班，白夜休班次，上12休24 2.工作环境好，薪资待遇好，月综合薪资3500-4500元 3.要求有工作经验，从事过连锁酒店前台收银员工作 4.不招寒假工，短期工

招聘：尤家花园景区内招聘：餐饮经理1名，服务员 尤家花园景区内招聘：餐饮经理1名，服务员5名，，年龄20-45岁，有餐饮服务经验者，具备良好语言表达，吃苦耐劳。工作地点：尤家花园景区院内。

沙河湿地人家饭店 盛装出发 再启航 开业在即 诚纳贤才 营销经理：4000-8000元+提成 楼层主管：4000-8000元+绩效 楼层接待：3000-5000元+绩效 保洁：2500-3000元 厨师长：10000-15000元 凉菜主管：4500-9000元 炒锅师傅：6000-8000元 案板：3000-5500元 打荷：2000-3000元 传菜员：2500-3000元 地址：镜湖西路与民安路交叉口，悦澜湾小区门口 联系电话：

餐厅招聘服务员，主管数名：年龄25———45 工资4000元一8000 地址：蒙城北路亚龙湾园区 ☎杨