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区域后堂主管
餐饮主管
蚌埠市固镇县聚亿宫廷后堂主管 负责县城店面后堂事物。 研发新品 有区域管理经验
储备干部
餐饮主管
1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 有责任心和执行力,注重细节,具备成本意识与服务意识 4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范 5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
合肥长丰县有责任心,会简单电脑操作,吃苦耐劳,年龄25-35
餐饮主管
有责任心,会简单电脑操作,吃苦耐劳,年龄25-35
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,具备基础财务分析意识 4.责任心强,注重细节,具备服务意识与团队领导力 5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
1.拥有连锁餐厅/快餐等整体管理运营经验, 2.品德端正,无不良嗜好, 3.熟练使用各类办公软件及网络工具 4.具备5s/4D管理实施经验 5.对于工作交流通畅得体 6.无案底
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求: 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先 2.熟悉餐饮SOP流程、成本控制及人员管理方法 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应轮班制工作 4.学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先 5.热爱餐饮行业,责任心强,具备服务意识与团队领导力
餐饮主管
岗位职责: 1.协助店长负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2:处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验 2. 具备良好的沟通协调能力 3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全管理体系 4:责任心强,注重细节,具备团队领导力与执行力
酒店经理1-2人月结
招聘:前厅经理薪资:5000-6000元/月岗位职责1.负责前厅整体运营管理,确保服务质量达标2.协调各部门工作,保障前厅工作高效运转3.处理前厅客户投诉,提升客户满意度任职要求1.酒店管理等相关专业大专及以上学历2.具备良好沟通协调和团队管理能力3.有酒店前厅管理经验者优先工作时间每天9:00-21:00
亳州谯城区招装修木工是乡下活,包工也行点工也行不要小工要一个老师
300-400元/天
装修木工1-2人
亳州市谯城区招装修木工 是乡下活,包工也行 点工也行 不要小工 要一个老师
亳州 谯城区
10月1日 12:44拨打电话
亳州谯城区招电焊做简易彩钢棚,约30多平,包工包料附近的师傅联系价格面议
300-400元/天
彩钢安装电焊
亳州市谯城区招电焊做简易彩钢棚,约30多平,包工包料附近的师傅联系价格面议
亳州 谯城区
10月1日 12:42拨打电话
保洁5-14天1-2人
现在出发8小时卫生(不擦玻璃)240(必须去两个人)超时/30小时地址:亳州帝景华庭熟手接,拒绝差评。
亳州
10月1日 12:42拨打电话
贴砖
农村建房两层两百多个平方,两个卫生间,一个厨房,寻找贴瓷砖的师傅,价格面议,联系电话同步,地址十八里西北角后湾村,非诚勿扰
亳州
10月1日 12:41拨打电话
架子工6-10人
安徽亳州利辛电厂需要10名架子工,提供食宿,薪资420元一天。要求持有应急管理局颁发的证件,工作态度认真,不招收耍滑或酗酒人员。有意者可报名。
亳州 利辛县
10月1日 12:39拨打电话
酒店经理
招聘:前厅经理|河北宾馆集团薪资:9千-1.2万工作地点:石家庄裕华区中茂海悦酒店,薪资待遇面谈<br/>岗位:酒店前厅经理<br/>工作内容及岗位职责<br/>1.完全熟悉前厅部及相关区域的所有营运标准。负责前厅运营包括:前台、礼宾、总机、康乐部、大堂副理、宾客关系、客房预订部。<br/>2.确保辖区内所有经营区域的运转正确、流畅。确保程序和规章制度被正确地执行,为员工提供必要的指导,确保每一个标准及时有效的得以实施。<br/>3.高频率出现在大堂,以身作则,领导部门积极地遵循“一切以您为中心”的服务思想,努力为宾客营造良好的住宿体验。<br/>4.计划和委派计划给下属区域的经理、主管,在需要时给予帮助。<br/>5.每月召开部门例会,并参加员工会议、运营会议、团队接待前期准备会议及营销策略会议。<br/>6.保持向高层管理人员通报任何风险或者是任何发展机会,这些风险或机会关系到酒店预先设定的业绩数字。<br/>7.确保维护前厅部与酒店其他部门之间高效的接触和沟通。<br/>8.完全熟悉前厅部各类应急预案,并在紧急事件当中对前厅员及工作负责。<br/>9.控制所有可控制的物料和人力成本,有效地将各类成本控制在预算之内。<br/>10.能够有效地按照预算控制成本。对于可控制成本和工时有一套控制系统。能够有效并充分地制定部门计划。<br/>11.通过员工综合技能的运用,综合作业的分派及灵活的工作时间安排,以优化员工的生产力,从而达到酒店经营的财务目标,并满足客人的期望。<br/>12.确保时时保持销售的心态运营和管理前厅部,随时关注销售战略,关注其中的任何变化,设立并维护一个对酒店内部和外部订房中心同样有效的、吸引人的促销奖励计划。<br/>13.与各订房中心和旅行社保持密切沟通,时时对现在和未来竞争对手保持观察,及时调整经营策略,确保线上价格具有竞争力。<br/>14.维护酒店官网平台订房价格,制定酒店会员计划,不断努力将客人引导为酒店忠实客户。<br/>15.通过有效的商业运营,达到酒店利益,完成年度预算和经营目标。<br/>16.监督并准备副总经理要求的前厅部各类经营数据报表。<br/>17.执行日常审计和控制,确保前台正确执行酒店经营策略,如有任何谬误及时与财务沟通。<br/>18.负责检查监督部门全体员工的工作质量和执行程序,确保部门员工给
石家庄 裕华区
10月1日 12:30拨打电话
酒店经理月结
招聘:宾客服务主管薪资:5千-6千【岗位职责】<br/>1、全面负责宾客服务团队日常管理工作,统筹前台接待、礼宾及宾客关系岗位的协作与调度,确保对客服务标准与流程高效执行。<br/>2、监督并优化宾客入住、退房、问询、投诉处理等关键服务环节,及时解决突发问题,保障宾客体验的舒适度与满意度。<br/>3、建立并维护宾客信息档案,关注常客及VIP宾客偏好,组织落实个性化接待与惊喜服务,提升宾客忠诚度。<br/>4、负责团队成员的排班、培训、督导与绩效考核,定期开展服务技能及礼仪演练,持续提升团队整体服务意识和专业素养。<br/>5、收集宾客反馈及服务数据,分析服务短板并制定改进方案,协同相关部门落实整改措施。<br/>6、巡查大堂、前台区域及公共空间的服务秩序与设施状况,确保环境整洁、氛围温馨,符合酒店品牌标准。<br/>7、高效处理宾客投诉及紧急事件,快速安抚宾客情绪,协调资源妥善解决并做好记录与复盘,避免同类问题重复发生。<br/>【岗位要求】<br/>1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,具备酒店、文旅或服务行业从业经验者优先考虑。<br/>2、具备良好的沟通协调能力和亲和力,善于倾听宾客需求,能够用普通话清晰、礼貌地表达,掌握基础英语口语者加分。<br/>3、工作责任心强,具备较强的服务意识和主动热情,能站在宾客角度思考问题,有效应对各类突发状况。<br/>4、有一定组织管理潜质,能够合理分配任务、调动团队成员积极性,具备基础团队带领或培训经验者优先。<br/>5、熟悉酒店前台操作系统或愿意快速学习新系统,具备基础办公软件操作能力。<br/>6、能够适应酒店行业排班制工作节奏,包括周末、节假日轮班,保持稳定的出勤与良好的精神状态。<br/>7、形象端庄,举止得体,注重细节,抗压能力强,具备优秀的情绪管理能力和职业操守。
北京
10月1日 12:16拨打电话
酒店经理1-2人月结
酒店经理具备较强的组织、协调管理能力,良好的职业和敬业精神,对酒店有强烈的责任感。薪资福利:5000-8000招工人数:2性别:不限工作地址:西城
东营
10月1日 11:42拨打电话
酒店经理1-2人月结
酒店经理具备较强的组织、协调管理能力,良好的职业和敬业精神,对酒店有强烈的责任感。薪资福利:5000-8000招工人数:2性别:不限工作地址:西城
东营
10月1日 11:42拨打电话
阿坝茂县吉纳酒店茶楼经理1名:需要做过经理。联系电话:
酒店经理1-2人
茂县吉纳酒店茶楼经理1名:需要做过经理。联系电话:
阿坝 茂县
10月1日 11:30拨打电话
安徽亳州城南龙宫馆旁天都酒店招聘:吧台收银1名20-35岁口齿伶俐有服务意识和责任心电话
酒店前台
城南龙宫馆旁天都酒店招聘:吧台收银1名20-35岁口齿伶俐有服务意识和责任心电话
亳州
10月1日 09:48拨打电话
安徽亳州招聘:中餐领班/服务员薪资:2000元以上/月工资面议
服务员
招聘:中餐领班/服务员薪资:2000元以上/月工资面议
亳州
9月29日 21:33拨打电话
客房服务员月结
招聘:如家酒店客房服务员薪资:面议[公司名称]:如家酒店[招聘岗位]:客房服务员3名[薪资待遇]:工资面议[岗位要求]:有酒店工作经验者优先[联系人]:刘总[工作地址]:利辛海韵国际财富广场[联系说明]:如符合条件,右下方投递个人简历后可拨打电话联系!
亳州 利辛县
9月30日 14:38拨打电话
安徽亳州酒店日结:明天找酒店客房服务员一名,干过客房,会铺床打扫卫生有客房经验。联系电话:
客房服务员
酒店日结:明天找酒店客房服务员一名,干过客房,会铺床打扫卫生有客房经验。联系电话:
亳州
9月22日 10:15拨打电话
酒店迎宾员
招聘:前厅6000包吃住_新宿舍薪资:5500东临观海大酒店高薪急聘负责接待,引导,咨询,就餐等男女不限18-30岁5200+提成+奖金综合6k+:10-22点休息2h月休4不住宿可申请房补宿舍6人
亳州
9月29日 16:21拨打电话
客房保洁
3-4千/月
客房服务员月结
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资,保障物品齐全、摆放规范 3.检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修并做好记录 4. 协助办理客人入住/退房相关事务,响应客房服务需求,提供礼貌、高效、有温度的服务 5.配合楼层主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务,服从工作调配,保障运营顺畅 任职要求: 1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力 2.无经验要求,接受应届生及转行人员,公司提供系统岗前培训与带教支持 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应倒班及节假日工作安排 4.遵守酒店规章制度,无不良从业记录,具备基本安全与消防常识
客房服务员月结
招聘亳州方圆荟汉庭酒店急招客房大姐2名缴纳五险|包吃包住|工资准时发放岗位:客房服务员,主要做客房打扫、换布草、整理房间,不用熬夜,白班为主要求:手脚麻利,爱干净,做事踏实,有无酒店经验均可,有人带教上手快待遇:底薪+客房计件提成,多劳多得,综合薪资3800‑5200;包吃住,宿舍条件好;缴纳五险;月休4天;法定节假日福利,节日礼品,每月准时发工资连锁大品牌,管理正规,长期稳定,不拖欠工资!有意直接电话联系:地址:亳州方圆荟汉庭酒店欢迎推荐转发!
亳州
9月22日 15:32拨打电话
酒店前台月结
招聘:酒店前台上一休一薪资:面议[公司名称]:贝壳酒店[招聘岗位]:前台[薪资待遇]:工资面议[工作时间]:上一休一[岗位要求]:有前台的服务意识,懂得前台的工作,会基本的电脑操作,表达能力强,有责任心[联系人]:(同步)[工作地址]:新上海花苑贝壳酒店[联系说明]:如符合条件,右下方投递个人简历后可拨打电话联系!
亳州
9月30日 14:43拨打电话
餐厅领班月结
招聘:前厅经理(提供食宿)薪资:4500-5500元/月岗位职责1.负责前厅整体运营管理,确保服务高效有序2.协调各部门工作,保障客户接待及问题处理任职要求1.熟悉前厅服务流程与规范,具备良好沟通能力2.有领班工作经历,三年以上工作经验者优先薪资4500~5500元/月详情有意向可以电话联系陈店长
亳州
9月30日 03:53拨打电话
合肥蜀山区要有中大型食堂运营管理经验!
餐饮主管
要有中大型食堂运营管理经验!
客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1、负责客房的清洁与整理,保持房间整洁卫生; 2、及时更换床品及洗漱用品,确保物资齐全; 3、配合前台安排,完成退房检查与入住准备; 4、定期对公共区域进行清洁维护; 任职要求: 1、具备良好的服务意识和责任心; 2、能适应轮班工作节奏,吃苦耐劳; 3、有团队协作精神,沟通能力良好; 4、有相关工作经验者优先,无经验可培训;上班时间早8晚5 月休4天
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鱼泡直聘为工人提供亳州酒店经理找工作4500一月在线招聘信息,主要招聘亳州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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