
店长1-2人
【赵一鸣省钱超市诚聘英才】
工作地点:[合肥市蜀山区西园街道贵池路摩尔广场附近]
小提示:长期招聘全职+兼职!
1. 收银员(5名)
薪资:3500-4000元
✅ 要求:18-35岁,细心负责,会基础电脑操作,有服务意识。
时间:8:00一23:00早晚班轮休(月休2天)。
主要干啥:前台收银结账、解答顾客咨询、核对账目。
2. 理货员/营业员(6名)
薪资:3500-4000元
✅ 要求:20-45岁,手脚麻利,吃苦耐劳,体力好。
时间:8:00一23:00早晚班轮休(月休2天)。
主要干啥:搬货、补货上架、整理排面、盘点库存、打扫卫生。
3. 店长/副店长(2名)
薪资:6000-8000元
✅ 要求:25-40岁,3年以上零售管理经验,懂数据分析和团队管理。
主要干啥:定业绩、管进货、控成本、带团队。
福利待遇:
✨ 底薪+全勤+绩效提成+加班补贴+节日福利
⚠ 温馨提示:
入职前统一参加为期9天的培训,通过考核后方可上岗!
联系我们:
联系人:[邓先生]
电话/:[]
(欢迎直接电话联系)
安徽亳州淘宝闪购运营中心急聘|前置仓/外场管理店长(含带薪培训)我们正在寻找优秀的前置仓/
4000-6000元/月
店长月结
淘宝闪购运营中心急聘|前置仓/外场管理店长(含带薪培训)我们正在寻找优秀的前置仓/外场管理店长,负责前置仓及外场日常运营管理、团队统筹、订单履约及服务优化,助力业务高效落地!一、岗位职责1.统筹前置仓、外场日常运营,保障货品管理、订单配送、客户服务等环节顺畅运转;2.管理运营团队,负责人员排班、日常督导、技能指导,提升团队工作效率与服务质量;3.对接上下游,及时处理运营中的各类问题,优化运营流程,达成业务目标;4.严格执行公司运营标准,维护品牌形象,提升客户满意度。二、任职要求1.有零售、外卖、前置仓运营或门店管理经验者优先,无经验但学习能力强者可培养;2.具备较强的沟通协调能力、执行力和问题解决能力,能适应快节奏工作;3.责任心强、有团队管理意识,服从公司安排,愿意参与系统培训;4.熟悉本地外卖市场、前置仓运营逻辑者加分。三、薪资福利1.薪资待遇:4000-6000元/月,根据个人能力、工作经验灵活调整;2.系统培训:入职后提供20天专属岗前培训,涵盖运营管理、团队管理、业务流程等核心内容,培训期间所有由公司全额承担,无需个人支付;3.其他福利:带薪培训、节日福利、团建活动、晋升通道清晰(基层管理→区域管理)、工作氛围融洽。四、其他说明1.培训地点:公司指定场地(具体另行通知);2.培训形式:线下集中培训+实操带教,确保快速掌握岗位技能;3.培训合格后,正式上岗担任前置仓/外场管理店长,享受完整薪资待遇。应聘方式1.联系人:张2.联系电话:()我们重视每一位员工的成长,提供完善的培训体系和晋升空间,期待有责任心、有干劲的你加入,一起深耕前置仓、外卖场运营,共促发展!
店长1-2人月结
店长
具有较强的沟通及管理能力,通讯行业从业经验优先。做好门店的人、财、物管理工作
薪资福利:7000+
招工人数:1名
工作地址:黟县泰和广场1栋122号商铺华为授权体验店
门店店长
5000-9000元/月
店长1-2人月结全职有一定服装工作经验做过1年以上店长
岗位职责:1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,有零售、快消或连锁服务行业背景者优先2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作,具备数据分析意识
4.责任心强,服务意识佳,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,有相关经验者可适当放宽学历要求
店长月结
招聘:品牌店长
薪资:8000元以上/月
1、全面负责店铺协调管理工作,保证店铺的各项指标及规范体系的顺利执行;2、监督门店销售完成情况,激励店员超越完成销售目标;3、提升店铺人员的销售水平,培养带教新员工;4、维护与客户的良好关系并管理好店铺的VIP顾客,提升品牌形象;5、监督店铺的陈列工作,并根据实时情况进行调整;6、整理分析销售资料给予相关部门作为拟定市场及销售策略之参考。
安徽安庆招聘:安踏店长(提供住宿+节日福利)薪资:5000-10000元/月【岗位名称】店
5000-10000元/月
店长月结
招聘:安踏店长(提供住宿+节日福利)薪资:5000-10000元/月【岗位名称】店长【工作内容】1.负责店铺每日/周/月销售计划的制定,并分解到班组、个人及时段并监督完成2.负责店铺促销活动推广与执行,活动结束后组织店员进行总结分析3.负责每季新品上市时严格执行公司产品陈列要求并做好日常活泼区域布置与陈列【岗位要求】要求年1年以上销售经验
诚聘连锁精品店外派店长(安徽省内)底薪+免费住宿+提成+五险
4000-8000元/月
店长3-5人月结全职
〖我们能给你的〗
1.环境是舒心的
2.收入是丰厚的:高底薪+提成+奖金
3.培训是带薪的
4.晋升是不拼爹的:每年四次晋升机会,有能力你就升
储备门店主管-门店主管-区域经理-大区经理-运营总监
5.住宿不用愁
6.喜事礼金,爱基金,孝心款,司日,带薪假期,你想要的全都有
7.节日有补贴,内购打折不含糊
〖入职后你需要做的〗
1.全面负责门店管理及运作
2.传达并执行运营部的工作计划
3.负责门店人员的选拔和考评;发展并培养出自己的徒弟店长
4.处理店铺内各类突发事件,确保店铺管理工作有序进行
5.合理分解店铺目标,带领店内人员完成或突破目标
6.执行公司各项制度
〖我们需要这样的你〗
1.年龄男:20-28周岁女:20-30周岁
2.大专学历(有经验者学历可相对放宽)
3.良好的沟通、领导、协调能力,亲和力强,性格开朗,抗压较好
4.吃苦耐劳,踏实好学
5.有上进心、责任感和担当
6.可接受省内派遣
7.形象良好,无纹身
店长月结
招聘:连锁有机商超门店店长(均薪1W+)
薪资:10000-12000元/月
岗位职责:
1. 助力组长、主管发展,协同门店经理开展日常工作。
2. 凭借丰富经验,推动大健康行业团队销售与管理工作。
任职要求:
1. 具备大健康行业团队销售、管理经验者优先。
2. 个人能力突出,能够适应公司给予的专业培训与成长空间。
薪资福利:
1. 提供具有竞争力的薪资体系,包含无责底薪、五险、个人提成、团队提成以及年终奖。
2. 享有法定节假日带薪休假,还有超长年假。
3. 不定期举办团建活动,发放红包奖励、节日福利等。
优秀人才可经由内部晋升通道,实现店长—经理—区域总经理—公司高管等职位的晋升。诚邀志同道合的卓越伙伴来电,期待您的加入!本岗位为连锁有机商超门店店长,待遇优厚,包含五险及节日福利、带薪年假,均薪可观。
店长销售
6000-7000元/月
店长1-2人月结全职销售
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,熟悉生鲜店铺工作流程,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备生鲜门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历大专,有连锁品牌管理经验者优先
打磨普工
开始正常入职!!!!
不体检!要少数民族!接收学生!
合肥炎刘汽车零部件
要求:18-50 岁,男女不限,没有宿舍
工资:20元/时,免费吃两餐
时间:8:00—20:00(两班倒)计薪11小时
内容:主要做汽车储蓄盒,后段处理辅助工作,干杂活,修毛边,活简单不是流水线
提供2餐免费工作餐,,提供住宿,,水电平摊,住宿押金80元()
⚠注:,!()
位置:炎刘产业园
每天13.00在经开区莲花路集合发车去厂区。
物流叉车工库管
明天正常面试入职!!
肥西物流仓库长短期
优势:长白班为主➕每周可预支➕管理人性化包吃住➕非流水线➕工作自由(初中及以上学历)➕仓管工资:住宿白班18/h,198/天,夜班19/h,209/天
不住宿补贴1块一小时
白班8.00-20.00
夜班20.00-8.00
叉车:22/小时
要求:18-50
班组长:22/小时22-45岁
综合工资5000-6000左右,
每月底发上个月工资。
内容:仓库收发货扫码入库,翻包活轻松,简单,工作自由,有经验可适当放宽年龄
位置:云谷路7210
面试时间:9.00-13.30。
安徽合肥明天正常面试入职!!10-30天以上森力电子厂长白班短期工纯坐班➕无需体检➕工作餐
5000-6000元/月
质量管理餐补月结
明天正常面试入职!!
10-30天以上森力电子厂长白班短期工
纯坐班➕无需体检➕工作餐免费➕全勤奖➕生产补贴➕优秀员工奖➕上班可以带手机
【内容】测试,组装,插件
【时间】08:30-20:00
【工资】17/h包吃不包住
【月薪】5000-6000左右
【要求】18−45周岁,男女不限
【保险】【体检】不需要体检
【地址】始信路紫石路交口
【备注】不满3天无工资,,工资每个月30号发放。
叉车工包住餐补
明天下午14-16点面试入职
蜀山区-白班包装厂普工
长白班 ➕ 非流水线➕不查纹身
要求:18--50岁 ,初中以上学历,认识26个字母!不接受!
时间:08:00-20:00 ,计薪11h
普工:19/h,233/天含餐补
3个月以后工资20/h
叉车工:22/h,266/天含餐补
免费包住,上班可带手机,不穿无尘服!
内容:新能源汽车进出口零配件包装,简单易学,无装卸!
!中途可预支工资!花臂纹身也可安排
地址:合肥蜀山区南岗。
销售店长导购
招聘:邻水千里臣奶行
薪资:3200-8000元/月
我们正在招聘店长和导购各若干名,欢迎有志之士加入!
岗位职责:
1. 负责门店日常运营,包括商品陈列、销售服务及客户关系维护;
2. 为顾客提供专业的营养品、奶粉、尿布湿及母婴用品选购建议;
3. 完成销售目标,及时跟进库存与补货;
4. 配合团队完成促销活动执行与店面卫生管理。
任职要求:
1. 勤奋踏实,具备良好的服务意识和责任心;
2. 有销售经验者优先,有育儿经验者更佳;
3. 能够熟练骑车,适应8小时工作制;
4. 有上进心,愿意在零售领域长期发展。
我们提供:
- 社保、年终奖、带薪年假、生日福利;
- 工作环境良好,晋升通道清晰,发展空间大;
- 人性化管理,注重员工成长。
欢迎热爱零售、乐于沟通的你加入,一起为顾客带来专业贴心的服务体验!
新疆阿勒泰地区店长、服务员18-35岁,能吃苦、无经验可薪资福利:无责底薪+提成招工人数:
店长服务员
店长、服务员
18 - 35岁,能吃苦、无经验可
薪资福利:无责底薪+提成
招工人数:若干
店长
林肯乔治服装遵义新店开业!急聘导购、店助、店长,薪资3800-10000!地址:遵义红花岗区中华路132-134号应聘电话:
店长导购
【招聘】生鲜超市招聘店长一名,工资4000加提成,要求有过做生鲜经验,年龄28-45岁。另外招聘蔬菜水果导购5名工资3500,要求热情大方有服务意识,服务热线
烘焙防损员
惠友超市高开店招聘了!!!
1.烘焙员工:5000+(35周岁以下)
2.熟食员工:5000(35周岁以下)
3.防损员工:4000+(35周岁以下)
4.灵活用小时工多名(18-45周岁:有兼职需求的家人可以进群了解!
以上岗位,具体薪资面议,有保险者可宽泛年龄要求!
招聘要求:
1.高中及以上学历,专业不限,性别不限,同行业工作经验者优先录取,同岗位任职经验者优先录用;
2.有健康证,性格踏实肯干,无不良嗜好;服从上级安排;
待遇:带薪休假+节假日补贴+优秀员工补贴+职工保险+年假
有意向的朋友们联系我啦☎(同步)
促销员
永辉超市
短促一人,要求18-45,,长头发,12-21点,1小时休息,每周六周日,120/天
联系方式同步
店员有提成1-2人
招聘、招聘、招聘!!!涡阳壹度便利店招聘店员2名(白班和夜班各一名)年龄:18-40联系电话:1:试用期2400,转正2600+提成+3险(养老、意外、失业)表现好最快1个月转正2:2天公休3:每天工作8小时早班:7.00-3.00点、3.00-11.00点夜班:12.00-8.00点
店员月结
招聘:店员(工作轻松+待遇优)薪资:2600元/月岗位内容:店员岗位要求:有责任心做过相关工作优先薪资待遇:2600元/月节日福利工作轻松上班时间早5.30-11.30 下午1-5.00岗位有效期:根据招聘实际情况及时更新
安徽铜陵喜力-雪花啤酒促销员,年龄20―35周岁,身高158及以上,学历初中以上,性格开朗
3200-5000元/月
促销员月结
喜力 - 雪花啤酒促销员
,年龄20―35周岁,身高158及以上,学历初中以上,性格开朗,形象佳,态度积极有责任心,有促销经验者优先。每周休息1天,每天工作4小时
薪资福利:月薪3200 - 5000及以上
工作地址:东山铜陵
安徽马鞍山——————————招聘:联通宽带装机,营业厅营业员地址:海城各乡镇联通电话:
营业员
——————————
招聘:联通宽带装机,营业厅营业员
地址:海城各乡镇联通
电话:
零售2名,店长1名
3000-8000元/月
店长3-5人月结兼职全职
岗位职责:
1.熟悉生鲜产品销售,主要销售牛肉类产品,牛肉,牛排,牛腩,牛肉丸等
2.负责摊位/店铺的日常运营与商品陈列,确保环境整洁、货品充足
3.热情接待顾客,提供专业的产品介绍和优质服务,促进销售达成
4.准确完成收银操作,做好每日账目核对与营业数据记录
5.及时反馈顾客意见与市场需求,协助优化商品结构和服务流程
6.配合开展促销活动,主动吸引客流,提升店铺知名度与营业额
任职要求:
1.年龄30-50岁,身体健康,形象端正,具备良好的服务意识
2.普通话沟通顺畅,有亲和力,工作认真负责、踏实肯干
3.有销售经验者优先,应届毕业生亦可培养
4.能适应工作安排,服从门店管理要求
5.无不良记录,热爱零售行业,愿意长期发展
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安徽超市店长招人在线招聘信息,主要招聘安徽门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。