
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作
5.遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
服务员
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作
5.遵守食品安全与操作规范,落实卫生防疫相关要求
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
成都龙泉驿区吾悦广场桃花里步行街王得福贵阳铁板烧招全职服务员数名
3000-4000元/月
服务员包吃3-5人月结全职
吾悦广场桃花里步行街王得福贵阳铁板烧招全职服务员数名
服务员
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 年龄18-25岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写算能力即可
招聘长期兼职服务员
70-80元/天
服务员1-2人周结
品牌烧烤店招聘兼职
1 工作时间
每周五至每周日、18:00——22:00
2 薪酬:
18元一小时 周结
3 工作地点:
成华区双林路
4 工作内容
餐前,餐中,餐后服务
5 要求
无纹身,学习能力强,人机灵,服务态度好
年龄要求:18~35
快餐店店员(有晚班)
3000-6000元/月
服务员包吃3-5人月结假期工全职
我们是一家主营广式海鲜粥、肠粉、米线的店,每天工作主要负责备餐、煮粥、出餐、外卖打包等工作。工作都很简单,但无法明确分工具体做那一样,煮粥和煮米线的流程大概类似煮泡面的流程。要会识字,反应快,能快速看懂点菜单和外卖单并制作!
目前店内管吃,每天会自己做员工餐,暂时没有员工宿舍,无法提供住宿,可以给补贴,稳定后可以租房!
电气调试员【学徒】
6000-7000元/月
学徒工包吃五险包住20人以上月结长白班包吃包住学徒食品生产新能源汽车制造
一、岗位名称
电气工程师学徒 / 电气技术员助理(可零基础培养)
二、薪资待遇
薪资范围:6000元—8000元/月,根据学习能力与工作表现定级加薪
作息:上六休一,固定排班,日常作息稳定
吃住全包:免费宿舍、免费工作餐,无需个人承担食宿费用
工作优势:不强制加班、不出差,工作地点固定,生活稳定
享有节日福利、在岗培训、师徒带教、定期团建,转正后享有岗位补贴、工龄补贴
三、岗位职责
本岗位为学徒培养岗,无需独立上手,全程师傅一对一带队教学,主要配合电气工程师完成日常技术辅助工作,稳步积累电气实操与设计经验:
协助完成工厂电气设备、配电系统、自动化设备的日常巡检、保养、故障排查;
协助整理电气图纸、设备资料、维保记录,配合完成技术台账整理;
协助配电柜、控制线路、传感器、电机、变频器等电气设备的安装、接线、调试辅助工作;
学习PLC基础、电气控制原理、供配电基础知识,跟随师傅参与设备改造、维护优化工作;
严格遵守车间安全规范,落实电气安全作业标准,保障设备稳定运行。
四、任职要求
年龄16-45岁,有无经验均可,零基础可培养,欢迎想学技术、长期稳定发展的求职者;
中专、大专及以上学历,机电、电气、自动化、汽修、机电一体化相关专业优先,专业不限;
踏实肯干、服从安排、责任心强,能吃苦耐劳,愿意长期深耕电气技术行业;
无不良工作记录,身体健康,具备基本安全作业意识。
五、岗位优势
纯本地岗位:全程不出差,固定厂区办公作业,不用奔波;
无强制加班:作息规律,上班高效干活,下班正常休息;
包吃包住无压力:吃住全包,薪资实打实到手,存钱稳定;
技术实打实教学:师徒制手把手教学,从零学习电气自动化、供配电、设备调试技术,学成可晋升电气技术员、电气工程师,职业发展清晰。
六、应聘方式
有意者可直接投递简历,或电话联系预约面试,岗位长期有效、招满即止。
电工长期6-10人月结包工电工证专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
云南农网改造,换电表70一户。每月结百分之八十。要求两人中有1人有电工证,一个下杆线管几个表,用并线夹子接线,做过的优先。体量大,有25万户左右。这边公司比较急。想出去挣钱的联系我。
A2货运司机社保月结
招聘A2货运驾驶员。工作线路为从江油装货,运往都江堰拉法基。任职要求:持有A2驾驶证,具备对应货运从业资格;能吃苦耐劳,爱惜车辆,有货运驾驶经验者优先。薪资待遇:工资月结,缴纳社保,具体薪资需电话详谈。
A2货运司机社保月结
招聘A2驾驶员,线路为江油装货至都江堰拉法基。要求持有A2驾照和货运从业资格,能吃苦耐劳,爱惜车辆,有货运经验者优先。工资月结,缴纳社保,薪资电话详谈。
酒店经理1-2人
肇东市一家筹备中的店铺正在招聘两名带班经理和两名大堂副理,薪资水平分别为带班经理约8000元每月,大堂副理约5500元每月,工作地点位于黑龙江绥化。
广西北海酒店管家35岁以下,形象气质佳,懂电脑操作薪资福利:包食宿,早晚班8小时工作制,月
5000-9000元/月
酒店经理月结
酒店管家35岁以下,形象气质佳,懂电脑操作薪资福利:包食宿,早晚班8小时工作制,月休4天,综合薪资5k-9k(底薪¥3700+服务提成+好评奖金+小红书奖金,多劳多得,上不封顶)待遇优厚+包吃包住,:添加请备注“保洁|管家应聘+姓名”工作地址:广西-北海-涠洲岛栖崖野奢度假
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验,OTA运营,成本控制
岗位职责:
1. 门店全盘运营:统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理,落实标准化运营,保障门店有序运转。
2. 销售业绩攻坚:承接门店营收指标,提升入住率、均价及客房销量;运营OTA平台、拓展线下政企渠道,维护老客、开发新客,完成月度季度业绩目标。
3. 团队统筹管理:负责门店人员排班、培训、考核,搭建稳定服务团队,提升团队服务水平与工作效率,降低人员流失。
4. 品控与客诉处理:把控客房服务及卫生标准,高效处理客诉、差评及客户咨询,提升客户满意度与门店口碑。
5. 经营数据复盘:统计门店营收、入住、成本数据,复盘经营问题,优化定价、营销及运营策略,严控成本,提升门店整体利润。
6. 渠道平台维护:负责携程、美团等OTA店铺运营,优化流量、评分、活动及房源展示,稳固线上线下客源。
任职要求:
1. 硬性经验:1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验,熟悉酒店全盘运营流程,有实际业绩操盘经验。
2. 销售能力:具备较强营收思维,熟悉OTA运营、线下渠道拓客,可独立制定销售方案并完成业绩指标。
3. 管理能力:擅长团队搭建、员工培训与日常统筹,执行力、问题处理能力强,可稳定带队落地各项工作。
4. 综合素养:熟悉酒店服务标准与客诉处理流程,抗压性强、目标感足,对门店营收及利润负责。
5. 优先录用:有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先,薪资可面议。
大堂经理1-2人月结
企业名称:葛家沟滋补养生火锅店岗位名称:大堂经理招聘人数:1名薪资待遇:4500包吃住,月休2天,11点上班,10点30下班入职要求:干净利落工作地址:乌鲁木齐市水磨沟区葛家沟村577号联系方式:
前台接待员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
一、工作内容
1. 宾客接待入住
主动问候客人,办理入住登记、身份核验、房卡发放,讲解客房设施、早餐时间、WiFi、酒店配套(棋牌、泡池、停车场);确认房型、天数、、付款方式。
2. 办理退房结账
核对消费明细(房费、迷你吧、餐饮、棋牌、温泉/泡池消费),收款开票、、回收房卡,礼貌送别客人。
3. 咨询与问询服务
解答房价、套餐、停车、周边景点、订餐叫车;转接电话、留言、叫醒服务、寄存行李。
4. 预订管理
接收线上OTA、电话、到店预订;录入预订信息,核对订单,处理改期、取消、房型升级;管控房态,及时更新房态系统。
5. 收银与台账
负责前台现金、微信支付宝、刷卡收款;做好交接班台账、单据整理、对账,长短款及时上报;妥善保管备用金、发票、房卡。
6. 客诉与突发处理
第一时间响应客人投诉(噪音、房间问题、设施故障),能现场处理立即处理,不能处理及时上报主管;处理失物登记、客人特殊需求。
7. 交接班及日常工作
做好交接班记录(未结账单、特殊客人、待办事项);保持前台区域整洁;配合前厅、客房、餐饮互通信息;完成领导交办其他工作。
二、任职要求
基本条件
1. 年龄一般18‑38岁,形象整洁大方,普通话流利,口齿清晰,沟通应变能力好;有酒店经验优先,无经验可培训。
2. 会基础电脑操作,能熟练使用Word、Excel,会酒店PMS前台系统(西软/中软等)优先。
3. 品行端正,无不良记录,责任心强,细心耐心,有服务意识,情绪稳定,能抗压。
硬性工作要求
1. 能接受轮班、倒班(早中晚班、夜班、节假日上班)。
2. 懂基础收银,对数字敏感,做事严谨,不马虎。
3. 善于沟通,会处理简单客诉,遇事不慌。
- 有酒店前台、民宿前台、收银接待经验;
- 会简单英语;
- 熟悉OTA平台(携程、美团)订单操作;
任职要求
1. 年龄18‑38岁,形象气质佳,普通话标准,善于沟通,有较强服务意识;
2. 会基础电脑操作,有无经验均可,有酒店前台经验优先;
3. 工作细心,对数字敏感,能接受倒班、夜班、节假日轮班;
4. 责任心强,具备基础客诉处理能力
厨房帮工,前厅服务员
3000-4000元/月
服务员免费培训1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合团队完成日常运营及临时性工作任务
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良从业记录
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
服务员
3000-4000元/月
服务员6-10人五险
餐饮店服务员招聘要求
一、基本要求
1. 年龄18-30岁,形象亲和、举止得体,精神面貌佳,有餐饮服务经验者优先;
2. 责任心强,能适应餐饮行业工作时间(含节假日、晚班),抗压能力及执行力良好;
3. 热爱服务行业,具备主动服务意识,能快速响应客人各类需求。
二、核心要求
1. 学习能力突出,能在短期内熟练掌握门店特色服务话术、产品名称及相关核心信息,做到准确运用、脱口而出;
2. 沟通表达流畅自然,善于主动与客人互动,能清晰传递门店服务特色,提升用餐体验;
3. 严格遵循门店标准化服务流程,从迎宾、点单、餐中服务到送客,全程保持热情周到,细节把控到位;
4. 具备良好的团队协作能力,能积极配合同事及后厨高效完成工作,确保服务质量与出品效率。
三、其他说明
1. 认同门店服务理念,愿意深入了解并传递门店特色文化;
2. 无不良从业记录,服从门店管理及工作安排。
服务员3-5人月结
【招聘】嗦亿口螺狮粉招聘后厨服务员,工资面议()工作环境优越!提供工作餐!有无经验均可。要求吃苦耐劳踏实肯干。
客房服务员
3000-4000元/月
客房服务员月结全职包吃五险一金
一、岗位职责
1、负责客房及楼层公共区域的卫生清扫、床铺整理、卫生间清洁;
2、更换布草、补充客房一次性用品,做好物资整理收纳;
3、巡检房间设施问题,及时上报损坏故障;
4、礼貌服务客人,服从日常工作安排,保持区域整洁。
二、任职要求
1、高中及以上学历,有客房经验优先,能吃苦耐劳,踏实细致,无不良记录。
2、身体健康,能吃苦耐劳,做事勤快细致;
3、有无经验均可,带薪培训;
4、服从管理,有服务意识,遵守公司制度;
5、能适应日常轮班、高峰期工作。
三、工作时间:8:00-17:00,周末节假日轮休
薪资:面议
︎工作地点:都江堰翠月湖镇电力公司管理培训中心
四、提供吃住,有五险一金
水果外卖店店员
3000-4000元/月
服务员免费培训1-2人月结兼职
果切外卖店招聘店员。
要求:勤快踏实,能长期稳定工作。临时工勿扰!周边离家近。
工作地点:都江堰市上善栖
工作内容:制作果切,备餐打包,店内卫生等
工作时间:
白班:10-22点,夜班:14点-凌晨1点
工资待遇:3500元/月
礼仪兼职
40-50元/时
迎宾员包吃交通补助3-5人日结兼职假期工
岗位职责: 礼仪接待嘉宾信息登记签到,伴手礼发放,嘉宾入会场引导。公司情况简单介绍等
任职要求: 身高需163cm以上体重130斤以下,普通话流利,基础英语。形象气质良好
岗位福利: 面试,餐补,加班补助,住宿补助,奖金
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供都江堰大堂经理找活在线招聘信息,主要招聘都江堰酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。