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餐饮主管
1. 结合食堂运营现状,落地创新经营理念,优化菜品结构、就餐模式、服务流程,提升用餐体验与食堂口碑。 2. 拥有新颖餐饮经营思路与创新理念,善于优化菜品、服务及运营模式,能打破传统管理思维。
吕梁离石区工资五千到七千,形象好,有工作经验者优先
餐饮主管
工资五千到七千,形象好,有工作经验者优先
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求: 1. 无学历限制,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力 2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度,服从工作调配
餐厅领班月结
招聘主管一名,工资4500——5000,要求18到40岁,月休四天,包吃住,有经验者优先,地址:小店区晋阳街小吴路口,联系电话
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
配合经理完成各项工作,服从命令
餐厅领班月结
招聘主管一名,工资4500——5000,要求18到40岁,月休四天,包吃住,有经验者优先,地址:小店区晋阳街小吴路口,联系电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅、后厨及服务团队工作 2. 制定并执行月度经营计划,监控营收、成本与利润指标达成情况 3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理,提升团队服务意识与专业水平 4. 维护客户关系,处理客诉与反馈,持续优化顾客用餐体验 5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强 3. 熟悉成本控制、库存管理及数据分析基本方法 4.有服务意识和客户导向思维,能快速响应现场问题 5.持有健康证,无食品行业从业限制记录 1.入职购买社保 2.8k-10k 3.形象气质佳,有类似工作经验者优先
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店运营保障部经理 一、岗位职责 1. 工程管理 制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划,监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。 管理工程团队,确保紧急维修响应及时,降低设备故障率。 控制能源消耗,优化设备效率,降低运营成本。 协调第三方供应商,跟进设备升级或大修项目。 2. 安全管理 制定酒店安全制度(消防、监控、门禁等),定期组织安全演练。 监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。 协调消防、公安等外部机构,确保合规性。 管理安保团队培训,提升风险防范与应急处置能力。 3. 跨部门协作 与客房、餐饮等部门沟通,确保设施维护不影响正常运营。 参与酒店改造或新项目规划,提供工程及安防专业建议。 二、任职要求 1. 资质与经验 工程管理:需持有相关专业学历(如机电工程、建筑工程),5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。 安保管理:需具备安全管理资质(如消防证书、建筑施工),5年以上大型酒店安保管理经验,至少3年团队管理经验。 持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者,具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。 双岗复合者优先(需同时具备工程与安保管理能力)。 2. 学历及年龄要求: 本科及以上学历,工程类(如机械、电气、建筑等)或安全管理相关专业。 年龄40-45岁 3.专业领域经验: 工程方向:熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。 安保方向:精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。 三、核心能力 1. 技术能力: 精通工程设备维护、故障诊断及成本控制;熟悉安全风险评估与隐患排查。 2. 管理能力: 具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。 3. 应急处理能力: 能快速响应突发事件(如设备故障、安全事故),制定有效解决方案。 4.培训能力: 具备团队激励与培训能力,能提升员工岗位技能与操作效率。 四、软技能要求 1. 沟通与合规意识: 熟悉酒店行业规范及法律法规,确保运营合规。 与各部门及外部相关单位沟通能力。 2. 责任心与抗压性: 需具备高度责任感及应对高压环境的能力,适应轮班或节假日值班安排。 3、审核及写作能力: 能够审核标书及良好的写作能力。
餐饮主管
【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。 3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
酒店经理20人以上兼职全职
岗位职责: 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理,确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作,优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划,提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训,落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护,保障酒店合规高效运转 任职要求: 1. 具备酒店管理或相关专业背景,学历不限 2. 有酒店管理经验者优先,熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强,注重细节,能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化,具备服务意识与创新思维
店员营业员
招聘职位:面条店帮工1名(18-55岁)招聘要求:长期工,能上夜班工作时间:凌晨一点半到早晨10点工资待遇:2500-4000,包早餐,有全勤奖工作地址:闫庄菜市场联系电话:。
晋城
7月28日 17:01拨打电话
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
常州厂招工目前缺几个看机器的普工, 18-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名
晋城高平市二层平顶需要4个木工
装修木工3-5人
高平二层平顶需要4个木工
晋城 高平市
7月28日 16:54拨打电话
山西晋城找一个安装油烟机师傅
安装油烟机
找一个安装油烟机师傅
晋城
7月28日 16:42拨打电话
山西晋城【招聘】平头村委会隔壁院内、快递隔壁、老厂烧烤招聘服务员5名、工资2600+200
2800元/月
服务员3-5人月结
【招聘】平头村委会隔壁院内、快递隔壁、老厂烧烤招聘服务员5名、工资2600+200全勤奖电话
晋城
7月28日 16:35拨打电话
酒店经理1-2人月结
庐阳区阜阳北路酒店诚招经理2名,工资面议月休四天,要求:基本工扎实稳定主动性高,积极上进者优先,有意者电联:[抱拳]平台!
合肥 庐阳区
7月28日 16:56拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘酒店管理人员1名,,30周岁以下,有经验者优先。负责前厅、客房、后勤全部门的团队搭建与人员管理,协调客诉,统筹卫生、安全及服务标准化建设。需具备沟通协调、团队建设、组织管理能力,表达能力强,热爱本职工作。薪资面议。工作时间采用综合排班制,轮班调休。提供、员工食堂及节日福利。工作地址位于山西省晋中市太谷区北洸乡北洸村。
晋中 太谷区
7月28日 16:52拨打电话
开荒保洁保洁酒店前台
宜必思黑河酒店(电业街100号龙滨花园)招聘:前台经理,前台,保洁节日福利法定假日三薪缴纳五险工作环境温馨无经验可带教有意者()
黑河
7月28日 16:16拨打电话
酒店前台经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人全职
1. 全面负责酒店前厅等一线服务日常管理,制定并监督服务标准落地,统筹人员排班与工作分配。 2. 负责宾客全流程服务体验,高效处理投诉与突发问题,维护酒店口碑,提升客户满意度。 3. 负责服务团队招聘、培训、绩效考核与日常管理,提升团队专业度与稳定性。 4. 妥善处理各类突发事件,制定应急方案,保障酒店运营安全有序。
酒店经理1-2人月结
招聘酒店经理1名。要求中专及以上学历,具备5年以上星级酒店管理工作经验,具备优秀的领导才能和管理能力,能够带领团队高效完成酒店各项工作。薪资福利为15000-20000元加提成()。入职缴纳五险,月休3-5天,法定节假日按国家规定安排补休或发放加班工资,包吃包住,晋升空间大,享有年终奖、工龄工资累加等福利。工作地址位于香格里拉市长征大道都吉呢咪酒店。
迪庆
7月28日 16:07拨打电话
晋城城区招聘房嫂,人数若干。工作地址为宏轩康1号楼。
客房服务员
招聘房嫂,人数若干。工作地址为宏轩康城1号楼。
晋城 城区
7月18日 19:46拨打电话
收银员
招聘收银员,薪资2800元至3000元。工作内容包括负责酒店的收银工作、酒水盘点以及做好上级交代的其他工作。
晋城
7月20日 12:12拨打电话
山西晋城招聘房嫂3名。工作地点在西溪假日酒店和好问大酒店。薪资待遇从优。
客房服务员
招聘房嫂3名。工作地点在西溪假日酒店和好问大酒店。薪资待遇从优。
晋城
7月18日 19:46拨打电话
客房服务员
:招聘岗位:前台收银员、客房服务员各2名班次:上24休24,夜间可轮流休息坐岗|包吃包住[红包]薪资:底薪2200元要求:50岁以下,会普通话地址:高平市新浪洗浴宾馆电话:()
晋城 高平市
7月28日 09:39拨打电话
山西晋城招聘房嫂3名,工作地点为西溪假日酒店或好问大酒店,所属部门为酒店事业部。
客房服务员
招聘房嫂3名,工作地点为西溪假日酒店或好问大酒店,所属部门为酒店事业部。
晋城
7月20日 19:55拨打电话
客房服务员
:招聘岗位:前台收银员、客房服务员各2名班次:上24休24,夜间可轮流休息坐岗|包吃包住[红包]薪资:底薪2200元要求:50岁以下,会普通话地址:高平市新浪洗浴宾馆电话:()
晋城 高平市
7月27日 19:05拨打电话
客房保洁客房服务员开荒保洁保洁
工作单位:山西凤城蜗居时尚酒店管理有限公司招聘岗位:客房服务员,保洁,前台接待工作地址:晋城工作时长:综合制工作时长年龄要求:25-55周岁薪资待遇:面议工作内容:酒店服务工作食宿条件:管吃管住月休:客房月休4天,前台倒班制。发薪日:次月10日联系人:李先生联系电话:人数需求:5
晋城 城区
7月23日 10:48拨打电话
客房服务员
招聘岗位:前台收银员、客房服务员各2名班次:上24休24,夜间可轮流休息坐岗|包吃包住[红包]薪资:底薪2200元要求:50岁以下,会普通话地址:高平市新浪洗浴宾馆电话:()
晋城 高平市
7月26日 16:00拨打电话
酒店前台
招聘前台员,年龄要求18至35周岁,身体健康,能够熟练操作计算机,学习能力强。薪资为2400加绩效加提成。公司提供免费食宿、节假日福利、员工体检及免费培训。招聘人数为多名。工作地址位于高平市长平东街8号九龙大酒店。
晋城 高平市
7月20日 10:49拨打电话
客房服务员
招聘岗位:前台收银员、客房服务员各2名班次:上24休24,夜间可轮流休息坐岗|包吃包住[红包]薪资:底薪2200元要求:50岁以下,会普通话地址:高平市新浪洗浴宾馆电话:()
晋城 高平市
7月27日 06:10拨打电话
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