
酒店经理
前台经理薪资福利:缴纳五险底薪+提成节日福利高温补助员工活动工作环境温馨,免费提供工作餐和住宿。工作地址:崔寨黄河大道与王河北街交叉口往东300米汉庭酒店
酒店经理月结
济阳孙耿街道中型酒店诚聘前厅经理数名、主管两名及店助两名。岗位月薪6000元起,提供住宿,月休四天。有意者请联系程总,电话。期待加入!
房务经理
5000-10000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与公共关系
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立推动业绩增长
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5. 持有酒店管理类专业证书或行业认证者优先
山东济南酒店管培生(含实习生)1.酒店管理、旅游管理、乘务等相关专业优先考虑;2.大专及以
2800-3200元/月
酒店经理11-20人月结
酒店管培生(含实习生)1.酒店管理、旅游管理、乘务等相关专业优先考虑;2.大专及以上学历、形象气质佳;3.应届毕业生。工作时间:月休6天,8:30-17:30薪资福利:实习生:2800元-3200元/月招工人数:12-15名实习生:商业保险,免费食宿,带薪培训。工作地址:济南起步区大桥街道鹊华荟(鹊山生态文化区)动感草坪东北侧80米
烟台芝罘区1年以上的管理经验,学历中专及以上,能吃苦耐劳,喜欢餐饮行业,月薪5000-6000
餐饮主管
1年以上的管理经验,学历中专及以上,能吃苦耐劳,喜欢餐饮行业,月薪5000-6000
前厅经理
1-1.5万元/月
餐厅领班月结全职雷厉风行的,勇于担当。越挫越勇
1.食品安全
2. 统筹前厅全流程运营,规范服务标准,督导接待、点餐、上菜、结账等环节,保障服务高效优质。
3. 负责前厅团队排班、培训、考核与激励,强化员工服务礼仪、菜品知识与客诉处理能力,打造高效协作团队。
4. 深耕客户关系,妥善处理客诉,维护VIP及常客黏性,收集客户意见优化服务与菜品。
5 牵头前厅销售工作,配合营销活动推进菜品、套餐、会员卡推广,达成营收、毛利核心指标。
6 管控前厅成本,规范收银、账目、物料管理,杜绝跑单、浪费;协同后厨、财务等跨部门工作,保障宴会及日常运营顺畅。
食品安全
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保食材品质与供应及时性
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,认同企业文化并具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责:
1. 协助前厅经理做好前厅日常运营管理,统筹餐前准备、餐中服务、餐后收尾全流程,保障门店正常接待。
2. 主持班前会,布置当日接待重点,检查员工出勤、仪容仪表及在岗纪律。
3. 督导服务员落实服务标准与操作流程(迎宾、引座、点餐、上菜、结账等),现场巡检并及时纠正不规范服务行为。
4. 负责前厅人员排班、考勤及岗位调配,合理分配接待、收银、传菜等岗位。
5. 负责新员工带教及在岗员工技能培训,定期考核评估员工表现。
6. 主动巡台,响应宾客需求,妥善处理顾客投诉及突发纠纷,提升顾客满意度。
7. 协调前厅与后厨的沟通衔接,跟踪上菜速度,保障前后台配合顺畅。
8. 负责前厅物资、餐具、耗材的领用与盘点,控制物料消耗,杜绝浪费。
9. 落实食品安全、消防安全及卫生规范,确保营业区域环境整洁达标。
10. 完成上级经理交办的其他工作任务。
任职要求:
1.35岁以下,大专学历,酒店管理专业学历优先。
2.2. 1-3年餐饮前厅管理或领班经验,有中餐或酒店餐饮经验者优先。
3.熟悉前厅服务流程及标准,能独立主持班前会及现场控场。
4. 形象气质佳,普通话标准,沟通表达能力强。
5. 具备较强的团队协调能力、客诉处理能力和服务意识。
6. 责任心强,执行力好,能适应轮班制及节假日值班。
7. 会基本电脑操作,能完成排班、盘点等日常台账工作。
电焊工厂焊工
招长期电焊工5人,要求会二保焊,年龄55岁以下。工作时间9小时,试用期三天,工资260元,多劳多得。工作地点在章丘圣井工业园。
甘肃定西【新城酒店招聘】1收银员:2名2主管:3名3服务员:5名4洗碗:3名5荷台:3名6
服务员配菜
【新城酒店招聘】收银员:2名主管:3名服务员:5名洗碗:3名荷台:3名配菜:3名联系:
酒店经理月结
前厅部经理年满18周岁,身体健康,品行端正,无违法记录及不良嗜好,服从酒店管理服务意识强、踏实稳定;热爱服务行业,应届生及转行新人均可培养。薪资福利:待遇优厚,岗位薪资面议,能力越强薪资越高;包食宿,配套齐全,生活后勤保障到位;品牌平台加持,标准化培训体系,专业技能持续提升;团队氛围轻松融洽,同事简单好相处;全程参与酒店筹建开业,伴随酒店共同成长,晋升通道清晰工作地址:商洛市商州区商鞅大道体育馆旁
酒店前台
招聘:酒店储备干部薪资:3500元以上/月负责接待客人、办理入住,要求形象好,气质佳。(能够进行简单的英语交流)2.工作经验:有酒店前台工作经验者优先,也有部分岗位接受无经验者,会提供培训。3.技能要求:需熟练使用办公软件,能够操作酒店前台的相关系统。4.个人素质:具备良好的沟通、表达能力和理解能力,有服务意识和团队合作精神,做事踏实认真、细心负责,能够承受一定强度的工作压力5.包吃包住,8小时制,三班倒早班:8:00-16:00中班:16:00-0:00晚班:0:00-8:00
酒店经理
6000-11000元/月
酒店经理1-2人全职只要你有能力,尽情让你发光
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4. 熟悉酒店管理系统(如Opera、Micros等)及基础财务知识
5.服务意识突出,具备客户导向思维与精细化管理理念
济南市中区鲁能希尔顿酒店及公寓招聘客房服务员。提供工作餐。
5000-8000元/月
客房服务员月结兼职假期工全职
济南鲁能希尔顿酒店及公寓招聘客房服务员。提供工作餐。
山东济南招聘厨师长一名,年龄28--到45,工资7000到8000,月休两天,缴纳5险,包
7000-8000元/月
厨师长月结
招聘厨师长一名,年龄28--到45,工资7000到8000,月休两天,缴纳5险,包吃住,位置起步区张仙寨大街,中通快递,联系电话王:(同步)
客房服务员月结
山大南路96号久歌棠梨酒店招客房大姐踏实肯干、爱干净、有责任心有无经验均可带薪培训底薪3300+计件底房10间+五险一金包吃包住月休4天工作稳定,环境好,同事和睦有意者电话直接联系:
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账、换房及信息录入等全流程前台接待工作,确保PMS系统数据准确及时
2.主动解答宾客关于酒店服务、本地旅游、交通出行等咨询,提供个性化推荐与协助
3.处理电话预订、客房升级、留言转达、简单投诉协调等日常服务事务,保障客户满意度
4.规范管理前台现金、发票及单据,完成日结账目核对、报表制作与交接班手续
5.保持前台区域整洁美观、物资齐备、形象专业,持续营造温馨高效的第一印象
任职要求:
1.学历不限,形象气质佳,普通话标准流利,具备亲和力与良好沟通表达能力
2. 有酒店前台或优质客户服务经验者优先,无经验者提供系统化带薪岗前培训
3. 熟悉基础电脑操作,能快速掌握办公软件及酒店PMS系统使用
4. 工作细致耐心、责任心强,可适应倒班、夜班及节假日轮值安排
5.具备较强服务意识、应变能力与团队协作精神,能妥善应对突发状况
餐饮店长
8000-10000元/月
餐饮店长
1、全面负责门店运营:前厅服务、后厨出品、环境卫生、人员排班
2、完成营业目标:单店月流水30-40万,毛利率控制在55-60%
3、团队管理:招聘、培训、考核、保留约15人的团队
4、社区关系维护:街边店/社区店的老客维系、周边商户关系、投诉处理
5、成本控制:食材损耗、水电燃气、低值易耗品的台账管理
6、食品安全:落实日管控、周排查,确保检查80分以上
餐饮主管
月休四天,法定节假日有补休,管吃管住,通勤8分钟,五险,月薪4500-7000
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
6.执行力强,遇见误区,先执行做出结果,在解决误区
客房服务员
客房大姐薪资福利:缴纳五险底薪+提成节日福利高温补助员工活动工作环境温馨,免费提供工作餐和住宿。工作地址:崔寨黄河大道与王河北街交叉口往东300米汉庭酒店
济南历下区[庆祝][庆祝][庆祝]招聘:龙鼎大道招聘一名客房房务员要求:50岁左右福利待遇
3800-4000元/月
客房服务员月结
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘:历下区龙鼎大道招聘一名客房房务员要求:50岁左右福利待遇,管吃管住,节假日随着院里休,月休4天.上岗交意外险,工资准时发放工资:3800-4000联系电话:王老师
客房服务员
酒店客房服务人员工作地点济南CBD,华润置地广场附近底薪3000500餐补每日无保底,每间提成4元更换床单被罩等客用品,打扫房间内卫生等工作认真负责,态度端正,有工作经验者优先联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供平阴大堂经理找工作在线招聘信息,主要招聘济南酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。