岗位职责: 1. 全面负责前厅部的日常运营与管理工作，确保服务流程高效顺畅。 2. 组织并指导前厅各岗位人员完成接待、登记、问询等基础服务工作。 3. 协调与其他部门的工作衔接，提升整体服务质量和客户满意度。 4. 监督前厅服务标准执行情况，及时发现并解决现场问题。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力，能有效带领团队完成工作任务； 2. 沟通表达良好，应变能力强，能够妥善处理客户投诉与突发状况； 3. 工作责任心强，注重细节，具备良好的服务意识和职业素养； 4. 能适应轮班工作安排，承受一定工作压力。

【绿茵场餐饮店急招】前厅主管、收银！地点：南昌夜宵餐吧，新店，环境好，生意稳定前厅主管要求：有餐饮夜宵管理经验，能带团队，处理客诉，配合门店日常运营薪资：5500‑7000，包吃住，绩效奖金，新店晋升空间大收银要求：会基础收银系统，细心仔细，对账清晰，有餐饮收银优先薪资：4200‑5000，提供住宿条件，月休3天联系电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前台、餐饮、安保等各部门工作协调与执行 2.制定并落实经营目标、预算计划及服务质量标准，持续提升客户满意度与复购率 3. 主导员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务文化 4.处理重大客户投诉、突发事件及跨部门协作事项，保障运营安全与合规 5.分析市场动态与竞品情况，优化服务流程与营销策略，推动酒店业绩增长 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备出色的沟通协调与领导决策能力 2. 有酒店管理相关工作经验者优先，行业经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.熟悉酒店PMS系统及基础办公软件，具备数据分析与报表制作能力 5.责任心强、抗压能力好，能适应轮班制及节假日在岗安排

诚邀一位懂得运营住宿酒店经理，我有三家住宿酒店，分别在青云谱两家（CYK国际假日酒店83间客房，思英克花园酒店49间客房）高新区一家（CYK连锁酒店43间客房）诚邀有能力实力的店长（经理）。无底薪，与合作方式产生收益。若有真才实学可来酒店现场了解，并提供半年流水供参考。联系电话朱建云，每天上午9点至下午5点可联系。

职位详情 分享 前厅经理招聘中 职位名称前厅经理 薪资待遇6000-8000元/月 福利待遇包住、包吃、加班补助 工作要求本科|3-5年工作经验 工作地点江西省樟树市滨江新城民德路89号 职位描述任职要求： 1．自然条件：年龄：24-40岁；身高：1.65米以上。 2．文化程度：大学本科毕业或同等学历以上，酒店管理相关专业。 3．工作经验：曾在同档星级酒店前厅部任经理职务，熟悉前厅部运作及管理程序。 4．语言能力：流利国语、较强的英语口语表达能力 岗位职责： 1．向饭店总经理或房务总监负责，贯彻执行所下达的指令，提供有关信息，协助领导决策。 2．根据饭店的年度计划，制定前厅部的各项业务指标、规划和预算，并确保各项计划任务的完成。 3．每天审阅有关报表，掌握客房的预定、销售情况，并直接参与预订管理及客源预测等项工作，使客房销售达到最佳状态。 4．经常巡视检查总台及各服务岗位，确保各岗大堂位高效运行、规范服务和保持大堂卫生与秩序处于良好状态。 5．督导下属员工的工作，负责前厅部员工的挑选、培训、评估、调动及提升等事宜。 6．协调、联络其他部门，进行良好的沟通，保证前厅部各项工作顺利进行。 7．掌握每天客人抵离数量及类别，负责迎送重要客人并安排其住宿。亲自指挥大型活动，亲自接待重要团队与客人。 8．批阅大堂副理的投诉记录和工作建议，亲自处理重要客人投诉和疑难问题。 9．与饭店销售部门合作，保持与客源单位的经常联系。 10．负责本部门的安全、消防工作。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法及相关法规，持有健康证，有消防培训经历者优先 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

1年以上宴会服务管理经验，能统筹现场服务，具备团队管理能力

前厅部经理岗位职责：负责前厅部日常运营管理，提升宾客满意度；熟悉本地协议客、会员、OTA平台及新媒体营销策略；组织开展前厅员工培训，确保服务标准；熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求：30岁以下，形象气质佳，沟通能力强；具备2年以上连锁酒店同岗位工作经验；熟悉前厅运营流程，有较强的团队管理能力。薪资待遇：4000-5000元/月

【岗位职责】 负责前厅日常管理、巡台、客诉处理；人员排班调配，统筹高峰期接待翻台；员工培训带教；监督前厅卫生及标准化执行；打造稳定服务团队。 【任职要求】 25-45岁；有夜宵 / 餐饮前厅管理带班经验；善于沟通带团队，适应夜宵晚班，亲和力强、责任心足。 【福利】包吃包住｜月休固定｜全勤奖 + 绩效｜节日福利｜晋升稳定｜优待老员工

诚聘 大堂经理 本酒店环境优良、客源稳定，现面向社会招募优秀前厅管理人才，携手共赢！ 工作内容 1. 统筹前厅整体运营，规范服务流程与礼仪标准，树立门店服务口碑 2. 负责VIP客户接待、宴席统筹、客情维护，维护老客户、拓展新客源 3. 管理前厅团队，开展岗前培训、日常督导，提升团队专业度 4. 对接后厨、收银等部门，协调门店各项工作，高效处理各类突发状况 任职条件 1. 有2年以上中高端餐饮/酒楼前厅管理经验，熟悉宴席、散客服务流程 2. 谈吐大方，形象气质佳，具备优秀的沟通、管理及临场应变能力 3. 工作认真负责，抗压能力强，有良好的职业素养与服务理念 薪酬待遇 - 薪资：待遇面议 - 福利：包吃住、工龄奖、年终奖、节日礼品、完善晋升通道 - 作息：合理排班，每月固定休假 有意者请致电咨询，或直接到店面试！ 地址：江西省九江市浔阳区八里湖大道保利八里翡翠赣味甲 联系电话叶先生

现在需要挖掘机代班人员。

招高速公路服务区便利店店长,薪资3500元以上/月,有经验者优先!联系刘小芳

招聘：防疫消杀员薪资：1950元以上/月消毒、疫苗接种、疫病观察

招收发货员,薪资7000元以上/月,有经验者优先!联系邹婷

高新区电子厂【长白班直招】小墨盒车间｜全坐班！贴标打包，简单轻松，16-45岁男女不限硒鼓车间｜组装、机台测试，要人机灵，16-53岁男女不限薪资4000-6000，正式工同工同酬7:50上班入职包三餐、包住，水电费平摊，月休2-4天（）

前厅经理统筹前厅运营，打造高效服务体系，带领团队提升服务品质，维护品牌口碑，有酒店前厅管理经验优先工作地址:靖江外国语后门

高级主管薪资福利:5300+200满勤+4天公休+绩效+夜补工作地址:本溪市银亿国际酒店附近

招聘：前厅经理薪资：4500-7000元/月岗位职责1.负责前厅整体运营管理，确保高效服务2.管理员工排班，处理客户投诉与反馈3.把控餐厅用餐环境，提升顾客满意度任职要求1.大专以上学历，酒店管理等相关专业2.具备良好沟通、抗压及团队协作能力3.有2年以上餐饮前厅管理经验者优先

宾客服务经理1、有1-3年同岗位酒店前厅管理经验，熟悉星级酒店服务流程；2、身高：175cm以上，165cm以上3、沟通应变能力强，有责任心、服务意识佳；4、保证向酒店内部和外部客人提供高质量的服务。1、统筹前厅日常运营管理，把控酒店对客服务标准；2、负责宾客接待、客诉处理、VIP服务跟进，维护良好宾客关系；3、监督前厅服务流程，协助团队培训与日常管理，提升整体服务品质。薪资福利:5K包吃包住、宿舍环境舒适、月休+法定节假日福利、节日福利、员工团建、生日福利、正规排班、晋升通道透明、万达体系稳定平台。工作地址:银川市西夏区镇北堡贺兰山万达美华酒店

招聘：诚聘大堂经理8000-10000/月薪资：8000-10000元/月【要求】熟悉中餐前厅运营，懂服务、会管理、善沟通，能统筹前厅日常工作，有相关从业经验，执行力强，责任心强，能吃苦耐劳。【薪资】底薪元+绩效+提成，****【福利】包吃住、**、节日福利、团队年轻化、氛围轻松、生意稳定【工作地址】淮安市涟水县上海路【联系电话诚招靠谱管理者，长期稳定合作，非诚勿扰！**优先！

招聘小黑哥流动宴席在家办酒席，就找小黑厨师长1名：必须会炒大锅菜，责任心强，会开小货车能独当一面，懂点更好，底薪6000+看能力，具体工资面议厨师2名：会炒大锅菜人品端正，有责任心，400~500元/天，薪资日结看具体桌数和综合能力地址：高新区新鑫驾校对日出东辉小区小黑宴席门店电话：李（）

岗位名称：小酒馆前台；岗位要求：1.年龄需20岁以上；2.能适应晚班工作；3.活泼外向，工作认真细心；薪资待遇：底薪3000+，另加提成；上班时间：19点至凌晨1点30；月休：3天。

学校食堂大餐团餐 岗位职责： 1.全面负责学校食堂日常餐饮运营与团队管理，确保供餐安全、营养、准时 2.制定每周食谱，兼顾学生营养需求与季节特点，控制食材成本与浪费 3.严格执行食品安全法规及食堂卫生标准，落实晨检、留样、消毒等全流程管理 4. 带队完成大份量团餐制作，保障高峰期出餐效率与菜品质量稳定 5.培训指导厨师及帮厨人员，提升团队操作规范性与服务意识 任职要求： 1. 具备厨师长相关工作经验，有学校、企事业单位食堂管理经验者优先 2.熟悉团餐流程与食品安全管理体系，持有有效健康证及食品安全管理员证书 3.具备基础营养学知识和成本管控意识 4.责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.学历不限，热爱餐饮服务工作，认同教育后勤育人理念

招聘小黑哥流动宴席在家办酒席，就找小黑厨师长1名：必须会炒大锅菜，责任心强，会开小货车能独当一面，懂点更好，底薪6000+看能力，具体工资面议厨师2名：会炒大锅菜人品端正，有责任心，400~500元/天，薪资日结看具体桌数和综合能力地址：高新区新鑫驾校对日出东辉小区小黑宴席门店电话：李（）

诚聘：一、食堂管理员1名1、身体健康，年龄35-45岁之间；2、有行政后勤管理经验，熟练使用办公软件；3、有良好的沟通协调能力和解决问题能力。能适应后勤一线岗位。福利待遇：包工作餐，享受五险一金，法定节假日，交通补贴、节假日福利、工会福利等联系人：敖（）

负责酒店客房清洁整理，更换布草，补充客房用品，检查客房设施； 包吃住，月休4天，多劳多得，身体健康、做事勤快即可。 年龄58岁以内

大餐厨师长，岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织团队培训与考核，提升厨师技能水平与服务意识 4. 合理安排人员排班与工作分工，保障高峰时段高效运转 5. 配合门店运营需求，参与菜单优化、活动策划及客户反馈处理 任职要求： 1.具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作流程 2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3.具备良好的团队管理能力与跨部门协作意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应餐饮行业工作节奏 5.持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先

骏怡连锁酒店，位于抱石公园附近现招聘前台接待收银一名有经验者优先工作时间:上四休二，年龄18~35，服从管理，勤奋好学热爱工作工资2500~3500有意者可致电

前台中专以上，熟悉酒店入住办理、研学团队接待薪资福利:面议招工人数:1名福利待遇：五险、节日福利、提供食宿、晋升空间良好。工作地址:分宜县袁山西路（原分宜电厂教育楼）401室

【欢迎加入华住怡莱酒店】 招聘岗位：前台服务大使一名 薪资待遇：全职底薪+会员卡提成+优秀员工奖+全勤奖 工作时间：上二休二 要求：25—38岁，有酒店前台工作经验者优先 联系人：钟 工作地点：站前西路1号怡莱酒店（原大富豪）