招待所所长 大专（非全日制）及以上，不限专业，初级技能，不限户籍，不限性别，具有3年以上酒店管理工作经历，熟悉酒店管理工作。招待所管理 招工人数:1 岗位代码：26010018，招录数量：1，面试比例：1:3，岗位类型：技术工，岗位等级：专业技能五级 工作地址:江西九江

工资4000到6000，吃苦耐劳

餐饮酒店诚聘前厅经理 岗位职责 1. 全面管理餐饮前厅日常运营，管理服务团队，制定服务流程与标准； 2. 宴席、包厢预订统筹，客户维护，跟进婚宴、团建等大型用餐； 3. 协调厨房、处理用餐投诉、把控酒水、餐具物资； 4. 员工日常培训、考勤、绩效考核。 任职要求 1. 1年以上中餐/宴席酒店前厅管理经验，熟悉餐饮收银、点餐系统； 2. 善于沟通，能带团队，懂宴席统筹优先； 3. 形象端正，服从门店排班。 薪资 :5000-8000（面议，能力优秀上不封顶） 福利 :包吃住月休4天节日福利工龄奖带薪年假晋升空间 工作地址：和宴（艾溪湖二路店）

需要有管理经验，会做方案

前厅领班，男女不限，年龄在40岁以下，有管理经验者优先，工资在4500元—6000元，另聘服务员两位，男女不限，工资4000元—4500元不等，包吃住，一个月休4天，工作地址:河北涿州马头镇总台嘉园社区食堂，联系人何，

负责管理服务员，服务客人，完成店里日常工作

招有经验长期人员；服务员（4000），领班+咨客（4500），主管+前厅经理（5500），工作比较辛苦，有意愿在餐饮行业深耕，服从管理，晋升空间大，小型连锁企业，包吃住（住朝南维岗半岛小区）离店走路5-6分钟，月休4天，年假4天，20号发工资。

有餐饮经验，会点评运营，能保持高分

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全、卫生标准及各项制度的落地执行 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及劳动用工相关法律法规 4.具备基础财务知识，能熟练使用办公软件及POS系统 5. 责任心强，注重细节，具备较强的执行力与团队领导力

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应稳定 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4. 责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5. 学历不限，有成功带店经验者优先

浙江一公司食堂招洗碗切素菜阿姨一名50岁以内，公资5000一个月，工作轻松，时间短，做个食堂优秀，厨师九江人。

招聘仁爱医学院食堂招阿姨2名，6点半上班休息1小时7点半下班一个月休息一天4500一个月25到55岁，联系电话打电话在下午点期间打

【招聘】市区工地招聘5名普工联系电话。年龄65岁左右，以前做过工地优先

九江各地区银行引导员招聘： 1，负责银行大堂客户接待与引导服务。 2，维护大堂秩序。 3，专业不限学历不限年龄53岁以下。 月工资2100-2400元，周末双休，工作内容简单，有意者联系

工作内容1.有带教，长期短期都可以2.与团队对接，按要求发布至抖音平台。任职要求:1.能提供账号数据者优先。(不限制账号粉丝数量，新号也可以)1时完成任务，确保内容发布及时、准确3.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。

泉北，商贸城附近一酒店，招经理一名，要求有一定的管理能力和营销经验的优先录用，联系电话丁先生。

[庆祝][庆祝]招聘客房服务员3名 月薪3200元+全勤奖200+超额提成工程经理2名6000+500绩效+200全勤+奖励前厅经理1名6000+500绩效+200全勤+提成前台月薪3600+200全勤+提成销售月薪4800+200全勤1.任职要求：55周岁以下，不限学历，身体健康，服从管理，酒店工作经验优先录用;2.月休6天;3.工作地址:城东区丹霞路9号希尔顿欢朋酒店（提供食宿，）5.联系电话:

招聘：工程部经理岗位一名 【岗位职责】 1、负责工程部人员培训及管理，搭建工程团队架构，制定岗位职责与培训计划，统筹安排日常运维、检修及应急抢修工作，提升团队专业能力与工作效率。 2. 精通酒店工程系统（水电、暖通、消防、智能化）的日常保养、故障排查与大修方案设计，制定年度/季度设施设备检修计划，降低设备故障率。 3. 合理规划工程类预算（如耗材采购、设备维修、改造项目），优化采购流程与供应商管理，在保证运维质量的前提下，控制工程成本不超预算。 4. 对酒店突发工程问题（如停水停电、设备故障、消防隐患），制定应急预案并组织实施，减少对酒店运营的影响。 【任职要求】 学历专业：中专或者高级技工及以上学历，酒店管理或者相关工程类专业者优先； 工作经验：有同类型酒店经理岗位至少2年以上工作经理，需要有电工证或者高压电工证专业能力：熟悉酒店各类设施设备（如暖通、水电、中央空调、消防、电梯、智能化系统）的运维逻辑。 职业素养：具备强烈的安全意识，将设备安全、操作安全作为工作核心，杜绝违规操作与安全隐患。 -工作严谨细致，对工程图纸、检修记录、预算报表等关键文件的准确性负责，能通过数据复盘优化运维方案。 -具备良好的沟通协调能力，能跨部门对接需求，也能有效对接外部供应商、维保单位。 -抗压能力强，能适应酒店24小时应急响应需求，可统筹处理多线程工作（如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进）。 【薪资待遇】 月薪范围：具体面议，根据能力定薪 工作时间：8小时 福利待遇：五险、节日福利等 联系人：吕主任

有五年以上店长工作经验

太仓酒店招聘管事部主管 年龄 60 周岁以内 要求有管事工作经验，熟悉后厨药剂的使用，熟悉厨房设备操作，有团队管理经验，有江苏省健康证 25一小时，包三餐 可预支工资 做六休一，每天8小时 月工资5200-6000左右 住宿4-6间 节假日额外补贴100每天

庐山牯岭镇招聘长期客房服务员若干名。工作地点位于江西省九江市庐山牯岭镇。主要负责客房清洁、布草更换、物品整理及日常维护。要求年龄35-55岁左右，身体健康、吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。薪资待遇3700元每月，做满一年每月加薪100元。每月安排休息2天。有意者请联系李姐。

招聘：客房服务员（包吃住）薪资：2800-3500元/月招聘客房服务员2名，包吃包住，工作轻松，适合踏实肯干的小伙伴。岗位职责：1.负责客房日常清洁与整理；2.按要求完成房间消毒及物品补充；3.配合主管完成其他相关工作。任职要求：1.为人勤劳，做事认真；2.服从管理，有责任心；3.身体健康，能适应轮班工作。无需经验也可上岗，公司提供简单培训。工作稳定，待遇透明，不画饼、不搞套路。想找个安稳踏实的工作，欢迎来试试！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范 5.协助维护大堂区域秩序与环境，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

祥光艺邦半岛酒店招聘餐饮部副经理/主管[庆祝][庆祝]优质岗位，虚位以待简历快砸过来，offer马上到联系电话：

德安宾馆招聘酒店客房服务员1名，年龄50周岁以内身体健康身高不限，有客房工作经验者可适当放宽年龄，中班工作时间17:00-24:00，白班工作时间8:00-17:00，地址德安县东风路69号（德安宾馆），联系电话

招聘：客房服务员 薪资：2800.0-3500.0元/月 职位详情： 要求：有过客房服务员相关工作经验 薪资：2400元+提成 （平均3000以上）月休四天

招聘民宿管家。工作地点位于江西庐山思无邪•逍遥游民宿。招聘人数若干。实习期薪资按正式岗薪资的80%核算，正式岗综合薪资可观。提供食宿。每月休息4天。

瑞昌山中无老虎招厨师长一名要求:有3年以上厨师经验待遇面议杜

隐庐山庄招聘前厅主管薪资：底薪5200+300满勤，月综合5500工作内容负责前厅日常管理、人员排班、服务管控，处理客诉，协调前后厅日常事务任职要求有餐饮山庄前厅管理经验，善于沟通，责任心强，吃苦耐劳，团队意识强福利环境好，氛围轻松，薪资准时发放，晋升空间大联系电话：地址：隐庐山庄欢迎有意者致电应聘，也可互相推荐！

招聘民宿管家1名。要求为毕业两年以内的全日制高校毕业生，或16至24周岁已办理失业登记的失业青年。薪资为每月2000至4000元。