搜索
登录注册
OpenMini
餐饮主管
岗位职责: 1、负责前厅日常运营管理工作,确保服务流程顺畅高效;2、协调安排前厅人员班次,监督服务质量与工作执行情况; 3、处理顾客现场反馈及突发问题,提升顾客满意度; 4、配合店长完成经营目标,推动前厅标准化建设与执行; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和团队管理意识,能有效带领前厅团队; 2、熟悉餐饮前厅服务流程及相关操作标准; 3、有较强的责任心和应变能力,能适应快节奏工作环境; 4、具备基本的数据记录与整理能力,能配合完成日常运营报表
酒店店长
8千-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职社保,包吃包住
岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与激励 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4. 有责任心、服务意识强
实习主管
4-5千/月
餐厅领班月结全职
以身作则 带动氛围 维护顾客 岗位通会
餐厅领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中餐厅的运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐厅领班月结全职
餐饮领班需具备高中或以上文化程度,拥有高级餐厅2年以上工作经验。需熟悉餐厅服务与管理知识,掌握服务技能,具备良好的沟通能力、应变能力及一定的销售技能。同时需热爱服务工作,有责任心、事业心及团队合作精神。‌‌
主管
5-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责将厨房制作完成的菜品准确、及时、安全地传送至指定餐桌 2.协助餐厅服务员做好餐前准备、餐具摆放及台面整理工作 3. 保持传菜通道整洁畅通,及时清理残渣、擦拭托盘及工具 4.配合前后场沟通,核对菜品数量与订单信息,避免错漏上菜 5.遵守食品安全与卫生规范,全程佩戴口罩、手套等防护用品 任职要求: 1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病 2.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 无学历限制,有餐饮行业工作经验者优先 4.行动敏捷,具备基本体力与平衡能力,能适应快节奏工作环境 5.遵守门店规章制度,服从工作安排,无不良从业记录
餐厅领班月结全职熟
麓湘人家壕塘店|春节储备为迎战春节旺季,现诚聘:前厅主管1名|50岁以下,有餐饮管理经验,4000-5000元+提成前厅领班1名|50岁以下,有餐饮管理经验,3200-3500元+提成待遇实在,有意向欢迎联系!马小姐:
餐厅领班月结全职
【诚聘】餐厅诚聘主管 年龄:20-42岁以内 有管理经验 工资待遇面议 包吃包住 地址:星沙大道楚天西苑莫林酒店4楼 联系电话️ :彭经理(同微信)
餐厅领班月结全职有经验者优先
中餐厅领班,餐前、餐中、餐后服务工作,带领班组完成区域工作,工作积极主动,有团队合作精神,有一定的领队能力,对客人热情周到。包吃住,月薪3800-4500另有提成,有经验者优先。
酒店管理,有经验优先录用,工资底薪8000加提成!
酒店经理
年龄28岁至52岁,要长相端正,有管理经验,普通话标准,处事反应能力强!
驾校教练
7千-1.5万/月
驾校教练月结全职
只须把学员服务好,带学员练好科二科三
推广任务
20-30元/时
地推包吃20人以上日结兼职
娄底招兼职 时间自由,可根据自己空余时间安排,工资日结,包中餐 男女不限,适合宝妈、有空的朋友 想多一份收入的直接私信我!
小车司机
6千-1.5万/月
驾校教练月结全职必须持有C 1驾驶证必须持有小车C 1驾驶证满三年
服务好学生,顺利让学员拿到驾驶证,培训好科目二科目三
摄像师
完成简单的门店商品拍摄任务。 你的主要工作内容包括: 1.任务领取: 在 ”APP上浏览并领取你感兴趣且方便前往的拍摄任务。 2.实地拍摄: 根据任务要求(如:指定的门店、商店货架等),前往指定地点进行照片拍摄。 3.提交审核: 按照APP内的指引,将拍摄的照片上传,并完成简单的信息填写。 4.获取报酬: 任务审核通过后,报酬将自动存入你的APP账户,2~3周可申请提现。
主播包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
1.线上居家进行语音及打字聊天,与用户进行互动 2.与派对房间内其他8位主播共同直播,产生节目效果,和讲相声一样,为观众带来欢声笑语 3.参与八卦、日常读文、唱歌等绿色健康话题讨论 4.可以线上居家做兼职,也可以选择来公司线下发展(安徽省淮南市)公司包住宿等 5.每天仅需4小时时间,轻松简单完成 6.无需经验,普通话标准即可 7.手机即可,没有设备要求 8.提点:10% 日结提现+;纯提成的模式. 9.可接受短期或长期兼职每天可以随时提现出来部分收益
酒店经理1-2人月结全职OTA运营员工培训
岗位职责: 1.负责酒店前厅部的日常运作管理,确保服务质量; 2.处理客户的问题和投诉,确保客户满意度; 3.管理重要客户的接待和安排工作; 4.监督和检查酒店设施的维护情况; 5.确保酒店安全标准的执行。 任职要求: 1.具备良好的形象和气质; 2.熟悉酒店前厅运作流程和客户服务标准; 3.具有较强的责任心和敬业精神; 4.能够熟练使用相关软件进行工作; 5.具备良好的团队管理能力和沟通技巧。
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
北京【诚聘】【全季大观园店】服务经理1名华住经验优先,。联系电话(同):
酒店经理1-2人
【诚聘】【全季北京大观园店】服务经理1名华住经验优先,。联系电话(同):
北京
11月4日 21:22拨打电话
山西吕梁宝宏酒店招聘管理人员、服务员、出品部配菜。联系:
服务员配菜
宝宏酒店招聘管理人员、服务员、出品部配菜。联系:
吕梁
11月4日 21:11拨打电话
餐饮店长
5-7千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营 5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握基本财务与数据分析能力 4. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作节奏 5.学历不限,热爱餐饮服务行业
服务员
宴会服务员1、客房清扫:按标准完成客房卫生清理、布草更换、物品补给,保证客房整洁达标2、宾客服务:响应住客需求,及时递送物品、处理简单客诉,礼貌接待客人3、安全物资管理:检查客房设施、水电隐患,清点领用清洁物料,上报损坏物品4、有相关工作经验薪资福利:2600元/月+提成工作地址:娄底市娄星区氏星路万豪城市广场8栋
娄底 娄星区
10月30日 12:41拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项经营指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,落实各项合规管理要求 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础财务知识,能独立完成营收分析与成本管控 5.服务意识突出,认同餐饮企业文化,适应轮班制工作安排
湖南娄底娄星区松柏园食府招聘厨师长一职,可通过其他联系方式进行应聘沟通。
厨师长
湖南娄底市娄星区松柏园食府招聘厨师长一职,可通过其他联系方式进行应聘沟通。
娄底 娄星区
11月2日 10:24拨打电话
餐饮店长月结全职包吃,不包住。
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全 5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.熟悉食品安全法规及门店标准化操作流程 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能独立完成经营分析 5. 责任心强,服务意识佳,适应轮班与节假日工作安排
服从管理。有餐饮经验。懂电脑。年龄在26~45之间。气质好
餐饮主管
长沙招餐饮经理/主管
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好口碑 5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握成本控制、库存管理及服务标准 4.责任心强,注重细节,具备较强的执行力与问题解决能力 5. 学历不限,持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐饮主管
岗位职责: 1.熟练操作门店各岗位,成为岗位能手,全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,控制成本、提升营收,确保各项经营指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 4.有服务意识和团队领导力,责任心强,注重细节 5. 持有健康证,具备食品安全管理员证书者优先
酒店管家
3-6千/月
酒店经理1-2人月结全职酒店前台
酒店管家薪资:3500-6000元/月联系人:陈女士电话:
餐饮店长月结
诚聘:湖南娄底知名湘菜连锁品牌餐饮公司湘娄生炒王,目前在娄底区域5家门店,单店面积约200-500平米,主营娄底代表菜,公司正向全国其他区域拓展门店,预计未来3-5年,拓展10-20家门店!现面向全国招聘有责任心、经验丰富、有干劲店长,男女不限!我们提供待遇如下:1、基本工资7000-10000+绩效2、包食宿3、工作满3个月报销火车票4、年终奖5、公司定期组织团建6、工作满1年享受带薪3天年假7、委屈奖8、晋升渠道快递、公平、公正公司入职条件:1、要求在餐饮行业同等职位至少3年门店管理经验2、懂得团队管理3、性格开朗、无犯罪记录4、年龄22-40岁5、懂得线上业务6、会操作excerpt、word、ppt办公软件7、对数据敏感8、有连锁餐饮企业管理经验优先。有意向者可电话:同步!
娄底
10月25日 11:01拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供冷水江大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘娄底酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐