招聘：前厅经理 薪资：6001元以上/月 湖北省蕲春县蕲春县前厅经理

餐饮部经理 岗位职责： 1、全面负责酒店餐厅的日常运营管理，负责团餐预定计划，确保服务质量与顾客满意度； 2、监督员工工作，提升团队工作效率和服务水平； 3、处理顾客投诉，解决现场突发问题，维护餐厅秩序； 4、参与制定菜单，控制食材成本，保证菜品质量； 5、定期盘点库存，确保餐厅物资充足且管理有序。 任职要求： 1、具备餐饮行业管理经验，熟悉中餐厅运作流程； 2、优秀的团队领导能力，能够激励员工并有效沟通； 3、良好的客户服务意识，能够应对各种顾客需求； 4、较强的成本控制意识，能有效管理餐厅运营成本； 5、有餐厅主管或厨师经验者优先考虑。 餐厅可承包经营或绩效分红！！！

前厅经理1名及多名服务员

岗位职责： 1、负责开发和维护客户关系，了解客户需求，提供专业的酒店产品和服务信息； 2、策划并执行销售策略，提升酒店市场份额和品牌知名度； 3、参与谈判并签订合同，确保销售目标的达成； 4、跟进销售流程，包括预订、入住及后续服务，确保客户满意度。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能有效与客户建立信任关系； 2、熟悉酒店行业，有销售经验或相关背景者优先；

招聘：学校食堂经理 薪资：5000-6000元/月 岗位职责：全面负责食堂质量安全管理、服务满意度及外联工作;食安、消安主要责任人。 岗位要求：具备3年以上食堂或大型餐饮机构管理经验，熟悉餐饮行业运营流程与食品安全规范。具备较强的团队管理、沟通协调与问题解决能力。

工作职责： 1、深刻理解并内化酒店的核心特色（如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群），制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略，带领团队完成业绩营收指标，控制各项成本在预算范围内，对酒店整体入住率及绩效收益负责； 2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目，通过打造特色运营管理实现创收; 3、建立服务文化，通过提供优质服务体验和个性化关怀，建立并维护高价值宾客的忠诚度，鼓励复购和口碑传播。 4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队，不断为宾客创造惊喜。 任职要求： 1.学历：酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。 2.经验：3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理（如驻店经理、副总经理）经验，有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。 3.个人素养：具有商业头脑，有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力，有优秀的团队领导力和危机处理能力。。 4.其他：对特定特色领域有深刻理解和热情，如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。

运营管理：制定前厅排班表，监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程；处理房态管理，确保客房分配、入住/退房手续高效准确，减少客人等待时间。 2. 客户服务：直接对接并解决客人的复杂需求或投诉，提升客户满意度；定期收集客人反馈，优化前厅服务标准（如入住引导、行李寄存、问询响应等）。 3. 团队管理：负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估，提升团队专业能力；组织班前/班后会，传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通：与客房部、餐饮部、销售部等部门对接，确保客人需求（如清洁需求、餐饮预订、会议安排）高效落地；处理与外部合作方（如旅行社、出租车公司）的协作事宜。 5. 财务与安全：监督前厅收银流程，确保账目清晰、资金安全；配合酒店安保部门，执行入住登记核查、应急事件（如客人遗失物品、突发安全问题）处理流程。 6. 收益辅助：协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务（如接送机、景点门票）；根据房态数据，向上级反馈客房销售建议，辅助提升入住率。

核心职责 1.项目全生命周期管理： 需求分析与方案制定：深入理解客户需求（用餐人数、餐标、口味、特殊要求、场地条件、供餐时间等），设计定制化的餐饮解决方案（菜单、供餐模式、服务流程、成本预算）。 合同谈判与签订：与客户协商合同条款（价格、服务范围、KPI、违约责任等），确保双方权益。 资源协调与供应商管理： 管理厨房团队（厨师、帮厨、服务人员）或协调外包供应商。 管理食材采购、仓储物流（确保食品安全、新鲜度、成本控制）。 管理设备租赁或维护。 运营执行与现场管理： 确保厨房按计划高效运作，出品符合质量和食品安全标准。 监督供餐服务流程顺畅（分餐、收银、清洁等）。 管理现场服务团队（服务员、收餐员等）。 成本控制与预算管理：严格控制食材成本、人力成本、运营成本，确保项目在预算范围内盈利。 质量控制与食品安全：严格执行食品安全管理体系（HACCP等），确保所有环节符合卫生法规和标准，预防食品安全事故。

最好酒店销售经验， 岗位职责： 1。维护和开发客户关系，确保客户满意度。 2。参与明档点菜，重点客户拜访预定客户 3。大方得体，沟通销售能力强。 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2。有较强的市场分析和判断能力，能准确把握市场脉络 3。形象气质佳 4。有责任心，能够承受工作压力。 5。有相关销售经验，2年以上优先。 拿销售额提成，根据能力再议

领班4人4500～6000/月 岗位要求:18-35岁 动手能力强有餐饮店工作经验优先！ 包吃住月休4天环境清雅 十堰万达商场2F

团风明天找配菜顶班，三天 联系 丰: 260 一天

招聘：驻校服务人员 薪资：3000元以上/月 黄冈驻校服务人员

招聘：行政外勤兼司机 薪资：3500元以上/月 黄冈行政外勤兼司机

黄冈市红安县太平桥镇石西湾要一名贴砖手艺好的师傅，350自带工具，明天就可以开始

黄冈市红安县太平桥镇石西湾要一名贴砖手艺好的师傅，350自带工具

招聘：宾客服务经理 薪资：4000元以上/月 武汉-江岸区宾客服务经理

招聘：大堂经理 薪资：6000元以上/月 武汉·硚口区大堂经理

【招聘】亚米大酒店诚聘客房保洁员3名，前厅主管1名 月薪：底薪+提成 福利待遇：免费早，午餐、工龄补贴，社保等。 咨询电话： 面试地址：亚米大酒店（原汉唐大酒店）

招聘：连锁酒店店长 薪资：6000元以上/月 仙桃连锁酒店店长

招贤纳士！丰台区万丰路自营酒店招聘！ 前厅经理一名！包吃住，每月6K+上六休一 前台收银员若干名！包吃住，每月4K+白夜休 客房保洁员若干名！包吃住，保底3500元14间后，单间/4，每月休4天。 机会不多名额有限！有意者联系

招聘：食堂综合管理员 薪资：4000元以上/月 岗位职责：1.对货品的规格、质量的检验、查收；2.收货单据整理、录入3.员工的出勤记录；4.每日数据总结，成本核算；5.仓库各种物料的盘点、数据录入；6.供应商发票核对、验收；岗位要求：学历：高中及以上年龄：42岁以下技能：熟练使用办公软件上班时间：7:00-12:3015:30-17:30

岗位名称：厨师长； 岗位要求：1.年龄50岁以内；2.需具备大型食堂管理经验，熟悉千人规模食堂运营流程，能统筹餐食制作、人员调度、成本管控及安全管理；3.精通厨艺，擅长标准化员工餐烹制，也能胜任精品接待餐制作； 薪资待遇：具体薪资面议，入职即购买五险一金、享有带薪年假、年度体检、团建旅游等福利，节假日发放专属福利。

招聘：万元高薪招聘餐饮店长 薪资：8000元以上/月 黄冈万元高薪招聘餐饮店长

招聘信息：索菲亚家居湖北有限公司现面向社会诚聘厨师长一名，具体要求如下： 1. 岗位核心要求：年龄50岁以内；需具备大型食堂管理经验，熟悉千人规模食堂运营流程，能统筹餐食制作、人员调度、成本管控及安全管理等工作；精通厨艺，既擅长标准化员工餐烹制，也能胜任精品接待餐制作。 2. 食堂运营规模：公司实行两班制，每日开餐需求稳定：午餐约1000人、晚餐800人、夜班300人左右；日常以员工餐为主，偶尔承接接待餐任务。 3. 设备配套情况：食堂配备5台大锅灶、2台炒菜机等专业炊事设备，助力高效标准化作业。 福利待遇 *入职即购买五险一金 *享有带薪年假、年度体检、团建旅游等福利 *节假日发放专属福利 工作地址：黄州大道368号 联系人：王女士 欢迎有相关经验的师傅踊跃投递简历，也请各位师傅帮忙推荐合适人选前来面试，谢谢！

急招客房服务员多名，，年龄33-55岁，白班，月休4天，薪资2500-3600元/月，地址：罗曼艺术酒店、万和酒店，就近分配，联系电话:占经理

因宾馆业务需要 ，诚聘： 前台收银员，有一定沟通能力，有应变能力，脾气性格好，，年龄25一45岁，工资待遇：240元一2800元另加提成，月休2天 客房保洁员，身体健康 ，能吃苦耐劳。脾气性格好，年龄：30岁一55岁，工资待遇：2300一2500元另加提成 上午半天班，工资1300元，月休1天，下午半天班，工资1400元，月休1天 有意者请联系：李经理() 地址：四路圣全商务宾馆

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招聘：民主路|酒店前台接待 薪资：2000元以上/月 湖北省武穴市武穴市民主路|酒店前台接待

招聘：餐饮前厅部长 薪资：3000元以上/月 黄冈餐饮前厅部长

有经验的优先