
酒店经理
值班经理
1.20~35岁,性别不限,身体健康,五官端正;2.有相关酒店、影院管理经验者优先;3.能够熟练操作办公系统软件;4.具有较强的领导能力和团队管理能力、良好的执行能力及独立处理问题的能力;5.能适应倒班工作。1.独立管理营运班次,确保操作流程符合规范、处理各类营运过程中的突发事件;2.负责门店各类日常工作如:排班、卖品、员工培训等;3.服从工作安排,完成其他工作任务。
薪资福利:面议;免费观影,晋升机会,带薪休假,节日礼品,团建旅游、岗位补助、免费住宿等
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酒店经理
值班经理
1.20~35岁,性别不限,身体健康,五官端正;2.有相关酒店、影院管理经验者优先;3.能够熟练操作办公系统软件;4.具有较强的领导能力和团队管理能力、良好的执行能力及独立处理问题的能力;5.能适应倒班工作。1.独立管理营运班次,确保操作流程符合规范、处理各类营运过程中的突发事件;2.负责门店各类日常工作如:排班、卖品、员工培训等;3.服从工作安排,完成其他工作任务。
薪资福利:面议;免费观影,晋升机会,带薪休假,节日礼品,团建旅游、岗位补助、免费住宿等
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酒店经理
值班经理1.20~35岁,性别不限,身体健康,五官端正;2.有相关酒店、影院管理经验者优先;3.能够熟练操作办公系统软件;4.具有较强的领导能力和团队管理能力、良好的执行能力及独立处理问题的能力;5.能适应倒班工作。1.独立管理营运班次,确保操作流程符合规范、处理各类营运过程中的突发事件;2.负责门店各类日常工作如:排班、卖品、员工培训等;3.服从工作安排,完成其他工作任务。薪资福利:面议,免费观影,晋升机会,带薪休假,节日礼品,团建旅游、岗位补助、免费住宿等,添加好友请备注:应聘
餐厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职有相关经历,23以上
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营统筹,包括人员排班、服务流程监督及客户接待协调
2.主持餐前例会,传达当日菜品重点、服务标准及特殊客需
3.现场督导服务质量,及时处理客户反馈与突发状况,保障中高端商务宴请体验
4.协同厨师长把控出餐节奏与出品质量,确保国宴级豫菜呈现水准
5.参与食堂及劳务外包项目现场管理,落实食药监相关规范要求
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强
3.形象气质佳,普通话流利,具备一定应变与抗压能力
4. 认同公司长期发展目标,愿在专注豫菜传承与科技化餐饮管理方向深耕发展
5.学历不限,有餐饮管理培训经历或连锁餐饮经验者优先
会议中心经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责人才公寓整体运营管理工作,包括会议、培训、餐饮、住宿等各项事务的统筹安排;
2. 制定并执行公寓服务流程,提升客户满意度与服务质量;
3. 管理团队日常运作,协调各部门资源,确保各项活动高效开展;
4. 推动千人级大型活动的组织与执行,保障活动顺利进行。
任职要求:
1. 有酒店或公寓管理相关经验,具备较强的组织协调能力;
2. 熟悉会议、培训及餐饮服务流程,有大型活动策划经验者优先;
3. 沟通能力强,能独立处理突发事件,具备良好的服务意识。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店的日常运营管理,确保服务流程顺畅与运营效率;
2. 组织实施门店运营标准,提升顾客用餐体验与满意度;
3. 统筹人员排班与工作分配,保障团队高效协作;
4. 监督食品安全、卫生规范及设备维护,确保合规运营;
5. 协助推动门店业绩目标达成,配合上级完成运营优化任务。
上班时间:
9:30-14:30
17:00-22:00
薪资待遇:底薪4000+绩效提成+社保
月休3天
任职要求:
1.年龄26-35岁
2. 具备餐饮行业运营管理经验,熟悉门店运作流程;
3. 具有较强的团队组织与协调能力,能有效带动员工积极性;
4.沟通表达清晰,具备处理现场问题和客户反馈的能力;
5.责任心强,注重服务细节与运营规范;
餐厅领班
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责前厅日常运营管理工作,确保服务流程高效有序;
2. 组织并指导前厅员工执行服务标准,提升顾客用餐体验;
3. 协调人员排班与岗位分配,保障各班次运营顺畅;
4. 监督前厅环境卫生、设备使用及服务规范的落实;
5. 协助处理顾客反馈与突发情况,维护良好服务形象。
上班时间:
9:30-14:30
17:00-22:00
薪资待遇:底薪3500+绩效提成+社保
月休3天
任职要求:
1.年龄26-35岁
2.具备餐饮前厅工作经验,熟悉前厅运作流程;
3.具有良好的组织协调能力,能有效带领团队完成任务;
4.沟通表达能力强,能够妥善应对现场服务问题;
5.工作认真负责,注重服务细节与客户满意度;
6.具备较强应变能力。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法及相关法规,持有健康证,有消防培训经历者优先
4.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
小工日结
周口市淮阳城区周边,30-40 岁,收入110-180,最好是城区南关西关的,钱稳定活稳定,能吃苦的下午三点以后联系
厨师长
招聘啦招聘啦招聘啦新华广场附近酒店厨师长一名前厅服务员1名前台值班经理1名客房服务员员数名销售经理1名以上人员享受1月4天带薪休息,免费住宿,员工餐,法定节假日三倍工资,五险,年终奖,节日福利,联系电话
营口站前区某酒店诚聘客房服务员早8晚5倒休工资4000左右酒店经理工资面议联系电话.
客房服务员酒店经理
站前某酒店诚聘
客房服务员早8晚5 倒休 工资4000左右
酒店经理
工资面议
联系电话
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昌吉玛纳斯县一酒店招聘前厅管理岗【岗位职责】·负责前厅日常运营管理,确保服务流程顺畅;·管
6500-8500元/月
大堂经理月结
玛纳斯一酒店招聘前厅管理岗
【岗位职责】
· 负责前厅日常运营管理,确保服务流程顺畅;
· 管理团队工 作安排,协调前后台协作;
· 处理客户投诉,提升顾客满意度;
· 完成上级交办的其他任务。
【职位要求】
· 1-3年餐饮行业经验,有领班或大堂经理经验者优先;
· 高中及以上学历;
· 熟悉中餐厅、会所或连锁餐饮运营模式;
· 具备良好的沟通与执行能力。
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
· 综合薪资6500-8500元/月;
· 提成:菜品提成 + 酒水提成;
· 奖金:绩效奖金 + 全勤奖金;
· 福利:包住 + 包吃
联系方式
客房服务员酒店经理酒店前台酒店迎宾员
盘锦辽滨海景酒店
招聘岗位:
1、客房房扫若干人:月薪4000元(底薪+提成)月休3天入职
2、客房保洁4人:月薪2400元 月休3天
3、前台主管2人:工资面议,年龄48岁以下;入职
4、前台接待4人:月薪3000元;年龄45岁以下;入职
电话:李经理
酒店地址:辽滨华源时代城
餐饮主管
【周口某餐饮企业】现因业务发展需要,诚聘项目经理一名。岗位主要负责餐饮项目的整体运营与团队管理工作,包括项目进度把控、资源协调、成本控制以及各方沟通对接,确保项目高效有序推进。具备良好的沟通能力、执行力和抗压能力,有餐饮行业项目管理经验者优先考虑。
工作地点位于河南省周口市,薪资待遇面议,具体根据个人能力与经验而定,提供具有市场竞争力的薪酬。入职后将参与五一假期后的全面启动工作,期待有志之士加入我们的团队,共创餐饮事业新篇章。有意者请于假期前致电咨询详情并预约面试。
周口沈丘县铜锅店,中餐店店长1名主管1名厨师长2名配菜3名洗刷2名服务员5名切配5名
厨师长月结全职
铜锅店,中餐店
店长1名
主管1名
厨师长2名
配菜3名
洗刷2名
服务员5名
切配5名
凉菜副厨师长烧烤厨师厨师长
周口市区巷里记砂锅大牌档(谷万家餐饮管理有限公司) 诚聘英才
连锁品牌·稳定靠谱·包吃包住·月休3天·零基础可教!
家门口的好工作,薪资透明,晋升空间大,欢迎有意者咨询应聘!
热招岗位
✅ 厨师长2名,薪资面议
✅ 副厨2名,薪资:
6000---7000元
✅ 烧烤师 5名 薪资:4500--6500元
✅ 档口砂锅 5名 薪资:2800-4500元
✅ 后厨炒锅 6名 薪资:4500-6000元
✅ 凉菜中工 2名 薪资:
3000---4000元
福利待遇
⭐ 包吃包住,省心省力
⭐ 每月固定休息3天,节假日有福利,有奖金
⭐ 连锁门店,工作稳定,持续招聘中,非诚勿扰
联系我们
陈经理:
,欢迎随时致电咨询!
河南周口区招凉菜一名工资5000-6000厨师长一名工资7000电话史老板
凉菜厨师长
周口市区招
凉菜一名工资5000-6000
厨师长一名工资
7000
电话
史老板
服务员厨师长
故事里海鲜大餐
服务员 3 名底薪 3000
厨师长一名 底薪6000
全勤奖300,月休3天
上班时间上午10:30—14:00
下午:17:00—22:30
周末节假日全天营业
联系电话:
酒店前台月结
【酒店前台招聘】
✅岗位:酒店前台
地址:扶沟县东大桥路92号
✨要求:熟悉前台工作流程,稳重有责任心
薪资:面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太康大堂经理找工作在线招聘信息,主要招聘周口酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。