招聘： 店长 要求有从业餐饮管理3年以上经验，待遇面谈联系电话:

招聘 店长 工资：3500-4000以上 福利：底薪+全勤 店员 工资：2800-3500以上 福利：底薪+全勤 地址：流下村40-2号 工作8小时，月休4天 要求： 年龄18-45岁，水果店、饮品制作工作经验者优先。 五一急招兼职，工资美丽可谈！联系（）！！。

招聘：店长 薪资：3-5千/月 负责门店日常经营及管理员工； 25-35周岁，认真负责管理，有零售行业店长经验优先。 工资：3000-5000元/月。 联系电话：()

店长 有责任心，有工作经验优先 薪资福利:薪资面议，可提供食宿

招聘：远方安选北海社区门店店长 薪资：5-9千/月 远方安选北海社区门店店长招聘 负责门店运营+会员社群维护。会拍小视频。有零售/社区店/新媒体经验优先，薪资5000-9000元（底薪+绩效+提成+奖金） 福利:五险，节日福利，有股权激励 地址:北海市云南路银湾花园远方安选社区店 远方安选-精选健康粮油生鲜食品，线上线下服务社区。 岗位职责: 1、全面管理门店日常:人员、货品管理 2、线上营销:策划社群活动，拍摄短视频。 3、制定销售目标:执行营销方案，带领团队完成业绩。 招聘要求: 1、25-45岁，有一年以上社区店/生鲜/零售/便利店店长经验 2、性格开朗，沟通能力强，责任心重，能稳定长期工作。

招聘：新新力踏浪店长/导购员 薪资：2.4-4.8千/月 底薪2400+提成（3个点）+社保+其他 招有经验资深销售精英，另招店长一名（待遇面谈），联系人岑总：

店长, 4000-8000元, 招聘人数：1 人, 到岗时间：不限, 性别要求：不限性别, 婚况要求：不限婚况 岗位职责： 1、统筹门店运营，制定销售策略，确保月度业绩目标达成； 2、管理奶茶原料库存，把控饮品质量与出品速度； 3、培训店员奶茶制作、客户服务及收银系统操作； 4、策划新品推广活动，维护线上平台（美团/饿了么）订单及评价； 5、 处理客诉，提升顾客复购率及品牌口碑。 任职要求： 1、25-40岁，有奶茶/餐饮行业管理工作经验（包括店铺运营、人员管理、成本控制等），2年以上经验优先（优秀者可放宽工作年限要求）； 2、热情开朗，工作积极向上，有良好的服务意识和团队组织能力。 薪资待遇：4000-8000元/月 ＋（具体面议） （薪资结构：底薪+饭补+交通通补+全勤+提成） 应聘电话：

招聘：粉店店长 薪资：3001-5000元/月 有过店长经验

负责整个钓虾馆的运营 岗位职责： 1.全面负责钓虾馆日常运营管理，包括客流管理、服务流程优化及现场秩序维护 2. 统筹员工排班、培训与绩效管理，提升团队服务意识与执行效率 3.监控食材采购、库存及出品质量，确保食品安全与经营成本可控 4.策划并执行门店营销活动，提升顾客复购率与品牌口碑 5.处理顾客咨询与投诉，及时响应突发状况，保障顾客体验与门店形象 任职要求： 1. 有餐饮或休闲娱乐类门店管理经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.责任心强，注重细节，能独立统筹多线程事务 4.熟悉基础财务核算与进销存管理逻辑 5.学历不限，热爱服务行业，认同钓虾馆经营理念

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

招聘小区保安3名: 年龄:60岁一65岁，8小时三班倒。月休4天。 联糸电话: 地址:银海区银滩大道金域熙城物业。

做户用光伏的会一点拉焊不会一点不要打电话，45岁以下会拉焊的来15天结一次

找一个装玻璃淋浴房的师傅四套

岗位职责： 1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2.保持洗碗间整洁卫生，定期清洁设备与操作区域 3.配合后厨人员及时周转餐具，保障高峰时段供应顺畅 4.检查餐具破损情况并及时上报，协助控制损耗 5.严格遵守食品安全与操作安全规范，杜绝交叉污染 任职要求： 1.工作认真负责，能适应快节奏餐饮环境 2. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 3.吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 4. 有洗碗或餐饮后厨工作经验者优先 5. 学历不限，年龄18-55周岁

北海市铁山港区招随车吊司机

欧亚国际丝路梦工场餐饮店 店长1名，要求有1-3年管理经验，4500加业绩提成 服务员3名，18-40岁，3600-4000 后厨厨工3名，18-45岁，3800-4000 ()

[庆祝]招聘，招聘[庆祝]惠州市生鲜连锁超市，由于业务发展，现招聘以下职位。1.水果主管:7000-8000元/月+社保+分红2.水产主管:9000-11000元/月+社保+分红3.猪肉主管:9000-11000元/月+社保+分红4.猪肉师傅:7500-8000元/月+社保+工龄奖5.猪肉中工:5500_6000/月+社保+工龄奖包吃住，每天9小时，月休3天，人员配置齐全，，要求：有责任心，服从管理，酒鬼，鬼，打酱油和半桶水勿扰！有意向面谈。地址：惠州市惠城区联系电话:电话未接+。

、生鲜超市招聘蔬菜主管：1名工资：7500加提成要求：年龄50岁以下、做销售，会叫卖、懂控损、有责任心电话：同步李生：工作地点：佛山南海区

FOE轻运动品牌南岗宣化店：招聘店长，导购任职资格：年龄25-40有亲和力，有经验者优先福利待遇：底薪+满勤+提成+节假日三薪+工龄公司缴纳五险+休息上下午倒班联系电话:

招聘：独代门店 店长 薪资：4000.0-15000.0 职位详情： 运营专属代理店（个体工商户形式），通过“坐商”模式开展客户咨询、保单体检、资源整合服务。

招聘：店员/营业员薪资：3-5千/月岗位职责：1. 负责凉拌菜日常制作、食材切配、酱料调配，严格按照店铺标准把控菜品口感、分量与卫生。2. 做好门店食材保鲜、冷藏存放、食材盘点工作。协助完成菜品摆盘、门店简单陈列整理。3. 热情接待到店顾客，精准完成点餐、称重、打包、收银等服务。4. 负责门店前厅、操作台、餐具、厨具的清洁消毒，维持店铺干净整洁的就餐与操作环境。薪酬补充：1. 薪资构成：底薪+全勤奖+节日福利，综合薪资3000-4500元，多劳多得，上不封顶。2. 晋升空间：工作表现优异者，可晋升为门店组长、店长，享受更高薪资与管理补贴。特别优秀者可作为合伙人培养。3. 工作氛围：团队氛围轻松融洽，老板亲和，无复杂职场关系，上手简单，专人带教。

银海超市·急聘启事 银海区超市现诚招收银员、导购员共10名，岗位灵活、工时规范，期待你的加入！ 薪资待遇 月薪3000元，薪酬稳定有保障 每日工作8小时，无超长工时压力 工作班次（任选适配） 早班：08:00 — 16:00 中班：16:00 — 24:00 夜班：00:00 — 08:00 工作内容 1. 负责日常收银结算，保障账目清晰准确； 2. 协助货架理货、补货，维护卖场整洁； 3. 承接门店租电车相关服务工作。 工作地址 北海市银海区万达商圈 无需经验，上手快！有意者速到门店咨询，或致电联系，即刻上岗！

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.保持收银台整洁有序，及时补充相关物料，维护良好服务形象 3.解答顾客关于支付、优惠及商品的简单咨询，提供热情周到的服务 4.配合门店盘点与对账工作，协助处理退换货等售后事务 5.发现异常情况及时上报，遵守公司财务安全规范 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练操作收银设备 2.工作认真负责，有良好的服务意识和沟通能力 3.能适应轮班制，遵守劳动纪律，无不良从业记录 4.有零售或服务业经验者优先，接受应届生或转行人员 5.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，团队协作佳 岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.保持收银区域整洁有序，及时补充收银所需物料和票据 3.解答顾客关于支付、优惠及商品的基本咨询，提供良好服务体验 4.配合门店盘点与对账工作，协助处理退换货等售后事务 5.发现异常情况及时上报店长或相关负责人，保障资金安全 任职要求： 1.学历不限，具备基本的识字和计算能力 2.工作认真细致，有责任心，能适应轮班安排 3.具备良好的沟通能力和服务意识，态度亲和 4.有收银或零售行业工作经验者优先，无经验可培训 5.遵守职业道德，不私拿公款，诚信可靠

新店即将开业 《招聘精英》 1.迎宾：2名 综合薪资：3500-4000 以上职位可接受无工作经验，有工作经验者优先。 2.收银：2名 3500-4000 3.前厅领班：2名 3800-4800/月 年龄：25-45岁 收银，领班要求：要有工作经验，在风情街做过，优先考虑。 以上所有岗位要求： 1.身体健康，五官端正，形象良好。 2，态度热情有礼，工作主动热情， 3，能吃苦耐劳、领会能力强、服从安排。 4，讲够卫生，卫生观念较强。 以上岗位一经录用可享受： 1，月休3天 国家法定节假日 (补休或补工资) 2，免费相应岗位知识培训 3，评比优秀员工以及晋升空间 4，员工意外险。 5，正常工作时间为每天9小时(含员工餐用餐时间) 超时补假/补工资。 6，工作时间内免费提供员工餐，恕不提供住宿。 联系：

招聘：儿童乐园店员全职 电工 薪资：3-4.5千/月 儿童乐园门店指导师 1）在店长的领导下进行儿童乐园服务工作 2）严格执行公司管理制度、工作程序、商品销售及盘点等各项工作 3）保持良好的精神面貌、规范的仪容举止，负责好当班的对客服务工作，确保为客人提供主动、 热情、耐心、细致、准确、高效的服务 4）熟知店铺周边及内部信息，熟练使用设备 5）准确、迅速地做好销售,管理好当班账务 6）积极参加部门会议和培训，有团队合作精神； 7）完成上级领导指派的任务 任职要求 1、会电脑基本操作，普通话标准，吃苦耐劳，18-40岁。 2、有爱心，有耐心，责任心强，按要求维护场内安全和卫生。 3、具备一定的销售引导能力，对小朋友有耐心和责任心。 4、有优秀的销售能力，服务意识好。 5、有良好的团队精神，服从管理，有一定的领导力。 6、有幼师或护理经验的优先考虑。 7、会演奥特曼优先考虑 8、有电玩区导玩经验优先考虑 工作时间：早班是10-17点 晚班是15-22点 无固定班！ 面试或了解拨打：陈女士， (请8:30-12:00或15：00-18:00联系，其他时间勿扰！！！）

卖冰衣沙滩玩具

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

夜市摊

店长,7000-10000元,招聘人数：1人,到岗时间：不限,性别要求：不限性别,婚况要求：不限婚况岗位职责：1、全面统筹校区日常运营管理，制定并落地校区年度招生、营收、教学质量等核心目标，对校区整体业绩负责；2、负责校区师资团队建设，包括教师招聘、培训、考核与激励，打造一支专业、高效、有凝聚力的教学与管理团队；3、搭建完善的校区服务体系，统筹学生咨询、报名、续课、售后等全流程服务，提升家长与学生的满意度和忠诚度；4、负责校区市场推广与品牌宣传，策划并执行招生活动、公益讲座、家校活动等，扩大校区区域影响力，保障生源稳定；5、协调校区与总部的沟通对接，严格执行总部的教学标准、管理制度，同时结合校区实际情况优化运营策略；6、处理校区突发事宜，维护校区正常教学秩序，营造积极向上的校区文化氛围。任职要求：1、年龄24-35岁，本科及以上学历，教育类、管理类相关专业优先，有2年及以上文培/K12机构校区管理经验者优先（有成熟校区运营案例者可放宽条件）；2、具备强烈的目标感和责任心，有优秀的统筹规划、团队管理和沟通协调能力，能高效推动各项工作落地；3、熟悉文培行业发展趋势，了解小学至初高中学生特点及家长需求，具备敏锐的市场洞察力和招生运营思维；4、认同机构的教育理念，热爱教育事业，有良好的职业素养和抗压能力，能以身作则，带动团队成长；5、具备基本的办公软件操作能力，有较强的数据分析能力，能通过数据优化运营策略。薪资：7000-10000元加入我们，你将获得一份有温度、有价值的事业，而非单纯的工作；一个展示自我、实现价值的平台，与一群志同道合的教育人，共同见证学生成长，实现机构与个人的双向奔赴！应聘电话：唐老师 

招聘启事 急招出摊售货员2名 工作地点： 宁春城附近 / 北海夜市 任职要求： 年龄25-48岁，男女不限 手脚麻利、有责任心，服从安排，能适应晚班 ⏰工作时间： 下午4:00 — 凌晨0:00左右 薪资待遇： 月薪2500-4000元 有意者请直接电话联系：