招聘店长1名。薪资范围为6000-8000。提供社会保险。有意者请联系。

招聘店长，薪资为3001-5000元每月。岗位职责包括全面负责烘焙店日常运营管理，制定并执行每月的运营计划，确保店铺正常高效运转，包括门店清洁、陈列布局优化、食材及物料的进销存管理，保障产品供应充足且不过期，控制运营成本。制定合理的销售目标，带领团队完成并超越销售任务，分析销售数据，挖掘顾客需求，策划并组织各类促销活动。负责店员的招聘、培训、排班及日常管理工作，明确各岗位工作职责，定期组织技能培训，如产品知识、服务礼仪、销售技巧等。及时处理顾客的咨询、投诉及建议，妥善解决服务过程中出现的问题。严格遵守食品安全相关法律法规及行业标准，落实食品卫生安全管理制度，定期开展安全检查，包括食材安全、设备安全、消防安全等，排除安全隐患，确保门店运营合规。每日整理销售报表、库存报表等运营数据，及时向上级汇报店铺运营情况，保持与公司各部门的良好沟通，传达上级指令，反馈门店问题及需求。跟踪市场流行趋势，结合顾客反馈，向研发团队提出产品优化或新品引进建议，提升产品竞争力。完成公司上级领导临时交办的其他工作。工作地点在合浦县城南春天附近。任职要求为高中及以上学历，有1-2年及以上烘焙行业或零售行业店长管理经验者优先，熟悉烘焙产品特性及门店运营流程，具备独立管理门店的能力。具备较强的销售策划能力、团队管理能力及沟通协调能力，具备一定的应急处理能力，能妥善应对门店突发情况。热爱烘焙行业，工作认真负责，有较强的责任心和抗压能力，具备良好的服务意识和客户导向思维，注重顾客体验。身体健康，持有健康证，能适应烘焙店工作时间，包括早班、晚班及节假日轮班。完成公司上级领导临时交办的其他工作。

招聘店长，年龄要求25岁至45岁，。薪资福利为高薪聘请。

招聘店长1名，有餐饮经验，责任心强工资5000加提成

招聘超市店长，薪资为4000-6000元每月。岗位职责：负责超市日常管理、商品展示、销售指标达成等相关工作，拟订并落实运营计划，及时发现问题并制定应对措施。负责组织员工进行规范化管理与操作，规范操作流程，提升员工服务意识和销售技能水平，以提供更好的购物体验。岗位要求：有商超管理经验，熟悉运营流程，沟通协调能力强，责任心强，能抗压，具备团队管理与目标执行能力。有意者请联系陈总。

招聘头疗师。要求手法好，肯努力。薪资福利为月薪保底3000-10000元，上不封顶，帮买社保。招工人数为店长1名，头疗师数名。上班时间为早班10：00—19：00，中班12：00—22：00。客源稳定，环境舒适，工资准时发。工作地址为云南路北云市场对面嘉和公寓商铺。

招聘歪马送酒店长，需要倒班。薪资为4-8千/月。招募店长，需要夜班，有经验者优先录用。岗位职责包括统筹安排门店人员日常工作分工，保证门店正常运转。关注履约过程，将极速送达的核心价值通过日常的配送和服务深植用户心中。关注门店HC满编情况，日常保持人员关怀，保证人员留存。关注门店人员业绩产出及稳定性和储备管理层培养。为门店的商品、人、事、营收负责。岗位要求年龄22-35岁，大专学历以上，能力突出者学历可降低标准，有相关门店管理经验优先，男女不限。可接受全城调配安排。薪资构成包括底薪、绩效和各项补贴，综合薪资4300-8500。工作时间为弹性时间，月休3天。白班时间为11:00-20:00，夜班时间为17:00-02:00。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

招聘店长，薪资为4000至5000元每月。负责统筹门店运营，带领团队冲刺业绩，要求懂服务、懂营销，有餐饮管理经验者优先。

招聘移动营业厅店长，薪资为4000-8000元每月。负责厅店整体运营。任职要求：具备良好的协调能力、沟通能力、责任心与亲和力。有两年以上移动营业厅店面或移动外呼管理工作经验，懂电脑基本操作，有一定的抗压能力，有经验能带领好团队完成公司下达的工作。

合浦公司招厨师一名，到手4千，8个人吃饭，三菜1汤，6点半到7点半，十点半到12点半，下午5点到6点半。联系电话:杨师傅

北海铁山港厂房区域有两千多方加气块砖墙，现招砌筑加气块的兄弟班组，有兴趣工友欢迎来电咨询，加入！！！

有修空调的吗？制冷效果不好联系我。

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招聘招小区晚班保安1名，年龄60一64周岁，身体健康，工作时间为12小时(8:00至8:00)，月工资2800元，月休3天，每月15号左右开资，地址:四川路与浙江路交汇处，海湾茗园小区，有符合条件的请联系我，电话

（同步，请注意打这个电话和）三、市内店铺招聘炖品店/糖水店（店员、店长），要求有经验作过，五险一金。工作地点：联合路128号，联系电话：

招聘店长1名。薪资福利包括底薪四千及提成。工作地址位于四川-南充。该信息有效期为3天，用工方属于私营性质。

招聘，招聘，招聘！！！地点：红旺三楼乔丹职位：店长1名导购2名工作时间：早班8:30-3点晚班13:00-21:00薪资：底薪1500++提成（2.5-4提）+大单奖+联单奖+单品奖+公休2天+年节福利联系方式：（同步）团队氛围好，欢迎加入，非诚勿扰

急，急，急罗丽丝内衣品牌招聘店长工作地点亚泰市场薪资构成：底薪2500+，综合底薪3000（一年加100递增）+销售提成个人提，多卖多提+带薪4天休息（不休每天补助）60满勤+销售冠军300+节假日福利+晋升空间综合工资4000-7000招聘要求：1.有内衣销售经验优先，年龄：20-42岁有内衣销售优先2.有责任心，有良好的VIP维护意识和销售经验3.有团队精神，能吃苦耐劳，具有一定的抗压能力，招聘员工：若干名，有意者电联同步）

哈尔滨新一百购物广场五层七公火锅鸡招聘：店长，工资面议服务员3700300满勤奖提成一个月休息3天。供吃供住联系电话，

招聘移动综合门店店长，工作地点位于北海市南康移动营业厅。薪资范围为每月4000元至9000元，具体构成为底薪加提成。工作时间从上午9点至下午5点半。岗位职责包括负责厅店日常员工管理及销售工作，负责培训并带教员工以提升门店业绩，负责门店形象、手机陈列及库存管理，以及调动员工销售积极性并保持其积极向上的工作态度。任职要求为中专以上学历，年龄在38岁以下，具备极好的经营分析能力、沟通能力及执行能力，乐于接受挑战，熟悉OFFICE办公软件，有相关管理或通讯行业经验者优先。福利待遇包含五险及每月休息8天。联系人韩女士。

联合利华招聘万达店临促1名上班时间：至6.7（本周末）薪资待遇：110元/天要求：性格开朗，热爱销售工作。有超市工作经验优先联系方式：

招聘红木家具导购。薪资为2200-3000元每月。岗位工作流程包括日常门店迎宾、产品擦拭、展厅整理。负责接待客户、讲解产品、算价、开单、签订销售单据。需对接送货、安装、售后问题，并及时反馈处理。要求完成每日及每月的销售任务。

招聘珠江啤酒临时促销员。薪资为每日60至80元。负责啤酒促销工作。上班时间为周五和周六，每日工作四小时。薪资待遇需面谈。有意向者请拨打电话联系。

招聘生鲜理货员，薪资为3000-5000元每月。工作内容包括：每日跟踪送货同事送达情况，进行商品上架，维护店主客情；检查公司商品日期，及时下架临期商品；完成公司的陈列要求与陈列检核；完成业务同事每日的工作沟通与协助工作。任职要求为：年龄18-40周岁，男女不限，高中以上学历，执行力强，踏实勤恳，学习能力强，愿意往业务方向发展者优先。工作地点在壹海江山，面试地点在南珠大道金凯旺商贸仓库。

超市招聘1名营销人员。 1.要求 18 岁 -45 周岁以下， 主要负责商品入库，收银，工作细心认真，，每月工资2500元/月，月休息4天，早上7：50-13：00点，下午15：00：-19：00，包住，公司有吃食堂。每个月营业额超过5万奖励300元，6万以上奖励500元。 2，工作地点:乌家镇东融硅基新材料有限公司内 联系人:刘总或者联系我。 （微信同号）

收银员一名要求无纹身18至45岁，有工作经验优先3千至4千元

万达乐萌小镇（游乐场）招聘员工1名32-46岁待遇：底薪2600+全勤200+提成=3500+工作地点：北海万达广场三楼联系方式：（）注：如涉及薪资面议，具体待遇请自行与招聘单位沟通确认，最终以双方协商一致为准。最终解释权归招聘单位。

招聘，工作时间为17点至21点。要求手脚麻利，身体健康。工作内容包括摆货、分货和卖货。薪资为每月1500元。

招便利店员工