
酒店经理酒店前台
九华山陌上花间堂雾涧酒店隶属于华住集团高端自然度假花间堂品牌,位于九华山西麓,拥有3800亩山林面积,工作环境优美。现因业务需求招聘前厅经理和前台。招聘要求:有相关工作经验者优先;身体健康,性格良好;具备正向价值观,工作态度端正。
客房服务员
汉庭酒店招聘客房服务员和值班经理。客房服务员:招聘数名,上班时间为8:00至16:30,月休4天,薪资为保底加提成。值班经理:招聘1名,上班时间为14:00至22:00,月休4天,薪资面议,。需长期工作。
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能承受工作压力
4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统
5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
餐饮主管
火锅店新店开业,招聘前厅经理。薪资7500元以上,包食宿,环境好待遇优。年龄要求26-38岁,有意向可以电话联系!
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心和执行力,注重细节,具备成本意识与服务意识
4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范
5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
岗位职责
1. 负责包间整体运营管理,包间服务质量、接待流程、人员排班,把控包间翻台率、上座率、客户满意度。
2. 高端宴请、商务接待、家庭聚餐接待统筹,对接预定、客户需求,处理客诉,维护老客户,提升复购。
3. 包间人员管理:服务员培训、服务标准落地、现场带教,督导仪容仪表、上菜流程、餐前布置、餐后收尾。
4. 管控包间物料消耗、餐具损耗,做好成本管控;盘点包间物资,报损申购。
5. 配合门店营销,跟进包间订单、宴会、小包团建预定,统计包间经营数据,优化接待效率。
6. 协同厨房沟通出品,协调包间出餐节奏,避免漏单、错单。
任职要求
1. 餐饮包间/包厢管理经验1‑3年。
2. 熟悉包间全套服务流程,善于沟通,能处理各类客诉。
3. 能适应餐饮排班,晚班、节假日在岗,抗压能力强。
4. 做事细心,有服务意识,会做营销管理;有客户维护、预定接待经验加分。
5. 学历不限,看重实操管理能力。
点菜员 领班 主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳
4.具备基础团队协作与协调能力,能适应轮班制工作节奏
5.有连锁餐饮品牌工作经验者优先
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池州东至县招铆工,配铆,二保焊工,做过钢结构,能实图的铆工,二把刀要会气割,二保焊要会焊简单的探伤缝
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新疆乌鲁木齐招聘前厅经理1名。要求有中高端餐厅、星级酒店销售经理工作经验。薪资福利为800
酒店经理1-2人月结
招聘前厅经理1名。要求有中高端餐厅、星级酒店销售经理工作经验。薪资福利为8000元以上每月。
酒店经理月结
合肥庐江度假酒店招聘副手职位。提供五险一金,月薪7000元,月休4天。有意者请联系贾同步。酒店位于安徽合肥。
湖北武汉汉阳区美爵酒店招聘管事部经理。要求大专及以上学历,具备1-2年以上酒店相关工作经验
7000-9000元/月
酒店经理月结
武汉汉阳美爵酒店招聘管事部经理。要求大专及以上学历,具备1-2年以上酒店相关工作经验。薪资范围7K-9K,享有五险一金、月休8天、人才公寓等福利待遇。欢迎自荐,可通过邮箱投递简历至湖北武汉。
酒店经理1-2人月结全职
招聘|酒店主管(需有主管从业经验)地址:杭州市萧山区新塘街道广泽里倾宿酒店薪资:月薪5000起工作内容:前台系统操作与对账、客房查房、检查餐厅出餐品质;店长不在时全权代管门店,处理客诉,配合店长统筹店内所有日常事务。社保:可缴纳,月休4天,提成另算福利:五一、十一、元旦、春节四个法定节假日享有三倍工资,其他节日发放慰问品联系电话:
河南许昌招聘前厅部经理1名。要求专科及以上学历,酒店或旅游管理专业,具备星级酒店或高端连锁
5000-6999元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅部经理1名。要求专科及以上学历,酒店或旅游管理专业,具备星级酒店或高端连锁酒店2年以上管理经验。薪资为5000-6999元/月,福利待遇包括缴纳五险。工作地址位于许昌市文峰中路东侧。
安徽池州九华山山下游客中心民宿招聘管家,需在店内常住。薪资3500~5000。要求善于沟通
3500-5000元/月
民宿管家月结
九华山山下游客中心民宿招聘管家,需在店内常住。薪资3500~5000。要求善于沟通、礼貌待客,负责前台接待工作。
民宿管家酒店前台
梵音初心楠庭别院民宿(位于九华山柯村皖土三期)招聘长期员工。招聘岗位为前台管家1名,工作制度为做一休一,过年过节有红包,做满一年多发一个月工资。提供食宿。要求年龄22至45周岁,能吃苦耐劳,有两年以上工作经验者优先。
民宿管家酒店前台
九华山(柯村皖土三期)梵音初心楠庭别院民宿招聘前台管家一名。该岗位为长期员工,实行做一休一的工作制度,过年过节有红包,做满一年多发一个月工资。包吃包住。年龄要求22至45周岁,。要求能吃苦耐劳,有两年以上工作经验者优先。
安徽池州招聘奶茶店店长。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括:负责门店日常运营管理
4000-6000元/月
餐饮店长月结
招聘奶茶店店长。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括:负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品库存及服务质量把控;制定并执行门店销售计划,提升门店业绩与客户满意度。任职要求:具备1年以上餐饮或零售行业管理经验,有奶茶店相关经验者优先;持有健康证,具备良好的沟通能力与团队协作精神。
安徽池州九华山山下民宿(位于游客中心50米处)招聘管家一名。要求常住店内,善于沟通,礼貌待
4000-6000元/月
民宿管家月结
九华山山下民宿(位于游客中心50米处)招聘管家一名。要求常住店内,善于沟通,礼貌待客,负责前台接待工作。月休3天,薪资4000~6000元。
民宿管家
九华山(柯村皖土三期)梵音初心楠庭别院民宿诚招长期员工.前台管家1名做一休一、过年过节有红包,做满一年多发一个月工资包吃包住,年龄22—45周岁,能吃苦耐劳两年以上工作经验优先!非诚勿扰!联系电话:曾
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鱼泡直聘为工人提供石台大堂经理找工作在线招聘信息,主要招聘池州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。