
门店经理
7千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、餐饮、等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)、财务基础及劳动法律法规
5.服务意识强,注重细节,具备职业化形象与高度责任心
大堂经理3-5人月结
招聘:大堂经理/领班薪资:4000-6000招聘人数:3人招聘单位:大连中投大厦有限公司职位描述:具备酒店管理能力与协调能力,缴纳五险一金,周休一天。4500-6000元起,具体待遇面议。
大堂经理月结
招聘:大堂经理/领班薪资:4000元以上/月具备酒店管理能力与协调能力,缴纳五险一金,周休一天。4500-6000元起,具体待遇面议。
前厅经理
3-4千/月
酒店经理1-2人月结全职连锁酒店
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 有成本管控意识和数据分析能力,能独立完成经营分析与决策
4.具备良好的职业素养与服务意识,适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
连锁餐饮新店开业[庆祝]诚聘以下岗位工作人员:服务员:(4500加200)+提成服务主管:(5000加200)+提成传菜员:(4300加200)传菜主管:(4800加200)吧台员:(4300加200)+提成营销员:(5000加200)+提成保洁员:(3500加200)洗碗工:(3500加200)保安员:退伍军人优先录用(4500加200)服务经理:(6500加200,3)+提成营销经理:(6500加200,3)+提成副店:8000加200,(3)+提成厨房水台:3500加200打合:3700加200沾板:5000加200包饺工:4500到5000面点主管:5500到6000包食宿,月休4天;吃苦耐劳,爱岗敬业;工龄半年50,300封顶;工作表现突出者有晋升空间。有餐饮工作经验2年以上者优先录用;联系电话
餐厅领班月结全职
招宴会经理,4500--5000元,主要负责宴会,会议,婚宴,团建等统筹工作,跟进宴会单全流程,做好场地布置,桌椅,物资,餐饮出品各环节衔接,把控上菜节奏,现场秩序,做好部门员工排班和培训等工作。月休4天,五险一金,可包吃住
餐饮主管
一、岗位职责
全面统筹:在餐饮总监的指导下,全面负责餐厅的日常运营与管理工作。
团队管理:负责餐厅员工的排班、培训、考核及日常管理,打造高效服务团队。
客户服务:妥善处理顾客投诉与建议,持续提升客户满意度与用餐体验。
营销推广:配合公司策略,策划并执行餐厅的销售推广活动,提升营业额。
数据运营:定期分析经营数据(如营业额、成本、人效等),发现问题并提出优化方案。
二、任职要求
经验要求:具备1年以上同岗位管理经验,熟悉餐饮行业运作流程。
专业能力:精通餐厅管理实务,在员工管理、客户服务、销售推广及数据分析等方面有扎实功底。
综合素质:具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及突发事件处理能力。
三、薪资福利
基础保障:入职即缴纳五险,提供包食宿,解决您的后顾之忧。
团队氛围:定期组织不定期团建活动,工作氛围轻松愉快。
薪资范围:5000元-6000元
联系人:严女士
联系电话:
种植工
20号开始撕果套工作,要求能上树、上梯子,年龄在60岁以内。不会此项工作的人员请勿联系。有意者可报名。
辽宁大连招聘司机,要求持有B1驾照。工作时间:6:00-14:00,月休4天。底薪4000
4千/月
B2月结
招聘司机,要求持有B1驾照。
工作时间:6:00-14:00,月休4天。
底薪4000元。
酒店经理1-2人月结
首都航站楼VIP贵宾室招聘前厅经理一名,要求形象好,气质佳,有餐饮经验,有服务意识和亲和力,会微笑,薪津6-8K,需提供北京健康证(如无可协助办理),无犯罪记录证明等。联系电话:。
酒店前台主管
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先
酒店经理1-2人月结
招聘:中能万源招聘人员两名,,专科学历,酒店管理类相关专业,有经验者优先考虑。包吃住,缴纳社保。底薪5000元。招长期工作者,短期勿扰工作地点:乌鲁木齐沙依巴克区联系电话:(微信同号)
酒店前台
宾馆招聘前台,上一休一,活不累,有夜班。需要认真靠谱的,男女不限。会打扫卫生,会简单办公软件。有没有经验都可以,需要稳定。地址:三十里堡北乐大市场附近联系
厨师长月结
医院招厨师长一人早6点-晚17点。12.30-14.30休点儿。周休一天,月工资6000,节假日有加班费,提供食宿,大连医院需要一个厨师长。年龄62岁左右。可以。明天就可以上岗。有需要这份工作的,打电话联系我。[耶][耶][握手][握手]
客房服务员
老区酒店招聘房扫5名作时间:8:00-17:00,月休四天任职要求:年龄:48岁以下,身体健康,干净利落,有相关工作经验薪资福利:试用期三个月2600元/月转正3000元/月,缴纳社保+工龄奖+节日福利联系电话:常经理
客房服务员
发国酒店招聘1.前台有相关工作经验,工资3400-3500元。2.客房服务员有相关经验,早八晚五,工资2800-3000元。3.厨房打荷有无经验均可,工资3400元。4.洗衣房有无经验均可,早九晚六,月休四天,工资2200元。联系方式
厨师长月结
大连开发区连锁店。招聘炒菜厨师长1名工资9000早八点半晚九,月休四个半天。过年不放假。每个月15号发工资。联系电话张总
餐厅领班
代人转发第五郡火锅诚聘前厅经理负责前厅整体管理、员工排班培训、客诉处理,统筹前厅日常运营。要求:有餐饮前厅管理经验,沟通能力强,做事踏实有责任心,能稳定长期任职。联系电话:
楼面经理
楼面经理能接受海岛驻岛工作薪资福利:海岛专项津贴|,岛外有住宿补贴;五险一金+法定三薪+完善培训晋升集中休假,服务期满可申请调回大连市区门店工作地址:大连市长海县大长山岛肯德基
餐厅领班周结
餐厅主管|大连新世代餐饮管理有限公司|大连长兴岛恒力重工食堂|2人|6000-8000元|周经理(同步)
客房服务员月结
开发区轻轨站附近酒店招聘:客房大姐1名,工资3000-5000,月休4天,早8晚5,交保险管吃住,有意者电话:同步,刘经理
中餐厅经理
8千-1万/月
餐厅领班月结全职
店经理岗位职责:
1.实现目标的组织能力及推动能力;
2.具备指导下属的领导力和较强的现场培训能力;
3.有效进行时间管理,并善于拟定店面各项工作计划,及时完成公司下达的各种工作任务;
4.熟练运用数据分析对预算费用及各项经营指标进行有效控制和管理;
5.善于检查营业情况及目标的完成情况来发现问题并及时解决;
6.能独立做好团队建设,创造良好的工作氛围,促进团队合作
7.熟悉了解线上经营管理.
要求:
1.高中及以上学历
2.2年以上同岗位经验;熟练中餐店经营模式.
3.身高标准范围内,体型匀称,精神饱满,裸露处无大面积纹身。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大连大堂经理包吃住在线招聘信息,主要招聘大连酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。