实习生 酒店管理、旅游等相关专业在校生，具备良好的学习意愿、主动性和团队协作精神。根据分配，协助前厅、餐饮等部门完成基础运营支持工作。 薪资福利:面议，社保、公积金、带薪年假、酒店提供工作餐、高级人才标准住宿环境（智能家居系统、提供空调、热水器、洗衣机、网络）工龄补贴、高温津贴、生日福利、员工培训等等 招工人数:5名 工作地址:浙江省金华市金东区金义新区塘雅镇拱月路与尚美街交叉路口金华科技城F区块

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酒店管理 有相关工作经验 薪资福利:每周单休 招工人数:1名 工作地址:长松岗广福东街1199号(浙江金象科技有限公司B区)

东阳那边假发店需要一个前台经理，薪资6000加提成，。

实习生 1. 酒店管理、旅游等相关专业在校生。2. 具备良好的学习意愿、主动性和团队协作精神。3. 能保证约定的实习时间，遵守酒店规章制度。 薪资福利:3000 - 3800元／月，正式员工酒店福利：五险一金、工作餐补、交通补贴、工龄补贴、高温补贴、高档公寓住宿、生日福利等。 招工人数:5名 应聘请注应聘岗位+来源于 工作地址:金华市金东区金义新区塘雅镇拱月路与尚美街交叉路口金华科技城F区块

吃苦耐劳，稳定的过年不回家，男女不限

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营统筹，包括排班、服务流程监督及现场突发情况处理 2. 指导并培训服务员提升服务标准与宾客沟通技巧，确保四星级服务品质 3. 协同厨房及前厅部门完成宴会、会议等大型接待任务，保障服务连贯高效 4. 巡查餐厅环境、餐具摆设及卫生状况，落实开元酒店服务规范与安全要求 5. 收集顾客反馈，及时优化服务细节，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备餐饮服务行业相关工作经验，熟悉星级酒店服务标准者优先 2. 具有良好的组织协调能力与团队管理意识，能独立带领班组完成运营目标 3. 形象气质佳，普通话流利，具备基础英语沟通能力更佳 4. 责任心强，抗压能力好，适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，认同开元酒店企业文化

招聘门店助理一名，有一定餐饮工作经验优先，每天工作10小时，需要面试，年龄25—35岁，试用期3个月，试用期工资4500—5000，试用期过工资5500—6000

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2:配合上级安排的工作和下发指标的完成。 3:有餐饮管理经验者优先。打酱油勿扰

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的企业文化氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门的合规对接工作 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作机制 2.具有较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

招聘：酒店前厅主管 薪资：4000.0-8000.0 职位详情： 工作职责： 1. 全面负责前厅部的日常运营管理，包括宾客接待、入住退房、预订管理等核心流程的落地执行。 2. 制定并优化前厅服务标准与操作规范，提升宾客满意度与服务效率。 3. 带领前厅团队完成服务目标，负责员工的培训、排班及绩效评估。 4. 协调与酒店其他部门的工作衔接，及时处理宾客投诉与突发问题。 5. 参与酒店开业筹备工作，协助完成前厅系统调试、物资准备及人员培训。 任职要求： 1. 具备3年以上酒店前厅管理经验，有新酒店开业筹备经验者优先。 2. 熟悉酒店预订系统（PMS）操作，掌握前厅服务流程与标准。 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能灵活应对各类宾客需求。 4. 具备团队管理能力，能有效激励团队达成服务目标。 补充说明 1. 工作地点：丽枫酒店（江海区） 2. 薪酬福利：底薪+提成+五险 3. 酒店状态：预计5月1日开业

莱西酒店招聘厨师长一名工资面议 莱西酒店招聘前厅经理两名工资面议 电话

招聘：值班经理薪资：8000.0-10000.0职位详情：1.每天关注OTA渠道以及官网价格的调控2.关注酒店收益节点以及法定节假日的预订情况3.定期组织员工开会培训提升服务质量4.检查员工的仪容仪表以及服务礼仪礼貌是否达标5.每月盘点前台物资看是否需要申领或申购6.协助店总完成日常工作以及每月集团下达的营收指标和二级指标等

阿勒泰市酒店招聘前厅部经理

前台接待，

招聘：长期打扫客房阿姨 要求：熟手优先，服从安排，工资面谈，

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前厅接待高中及以上，形象端正，具备良好的服务意识、沟通表达能力及应变能力，能适应轮班工作制。负责前台日常接待、问询解答及电话转接工作。薪资福利:4000-5000元/月，社保、公积金、带薪年假、酒店提供工作餐、高级人才标准住宿环境（智能家居系统、提供空调、热水器、洗衣机、网络）工龄补贴、高温津贴、生日福利、员工培训等等招工人数:2名工作地址:浙江省金华市金东区金义新区塘雅镇拱月路与尚美街交叉路口金华科技城F区块

【海鲜餐厅招聘】诚聘餐厅主管1名，工作地点位于浙江省金华市。薪资待遇为综合工资，底薪5500至6000元，包吃包住，月休三天，非诚勿扰。作为主管，您将全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务监督、客户关系维护及后厨前厅协调等工作。要求具备良好的沟通能力与团队管理经验，能吃苦耐劳，适应餐饮行业节奏，有海鲜餐厅管理经验者优先考虑。加入我们，您将拥有良好的晋升空间与团队氛围，期待有责任心、热爱餐饮事业的您加入，共同打造高品质海鲜餐饮品牌！联系电话：。

单位名称：浦江全季酒店 1.招聘岗位：前台接待（3-5人） 职位要求：形象好气质佳，有良好的沟通能力，年龄在18-35岁，能适应倒班工作（有夜班） 薪资待遇：3500-5000 工作福利：包吃住，节假日三薪，节日福利，晋升空间大 工作时间：倒班工作 2.招聘岗位：客房服务员（3-5人） 职位要求：能吃苦耐劳，有经验的优先考虑，年龄在35-55岁 薪资待遇：3000-5000 工作福利：包吃住，节假日三薪，节日福利 工作时间：早八晚五 3.招聘岗位：厨工（1-2人） 职位要求：能吃苦耐劳，负责酒店早餐出餐，有经验的优先考虑，年龄在35-55岁 薪资待遇：3000-4000 工作福利：包吃住，节假日三薪，节日福利 工作时间:早五点-下午一点 4.招聘岗位：销售经理（1人） 职位要求：负责外出销售，维护协议客户，有经验的优先考虑，年龄在22-40岁 薪资待遇：5000-7000 工作福利：包吃住，节假日三薪，节日福利 工作时间:早五点-下午一点 联系电话： 工作地址：浦江县浦江大桥北路8号（原浦江大厦宾馆）

新中医院食堂急招厨师长1名，工资面议 送餐员2名，工资4000一5000元／月，以上员工缴纳社保，包吃住，月休4天，法定节假日轮休，电话 地址，迎宾大道新中医院，教授路999号

【最新招聘】湖南浦金茉莉花国际酒店有限公司招聘 前台接待 18-35岁，待遇2200-3800，包吃住 要求：形象气质佳，有相关工作经验者优先录用， 联系电话：陈 工作地址：澧县澧阳镇澧浦路8号

青口白玉兰酒店正在招聘客房清扫员两名和烧饭大姐一名，要求应聘者能吃苦耐劳，客房清扫员需有相关工作经历优先，两者均提供包工作餐和面议薪资的待遇，工作地点在浙江金华。

负责中式 快餐连锁店全面管理，包括员工招聘，培训，营运，出品，服务，卫生等。