酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客，处理入住和退房手续，确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求，提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工，提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务，监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程，确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护，保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算，优化资源配置，提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动，向宾客介绍酒店的特色服务和设施，吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁，处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求：
管理能力：具备较强的组织、协调和领导能力，能够有效管理团队。
沟通能力：良好的沟通技巧，能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力：迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识：以宾客为中心，注重服务质量和客户满意度。
行业知识：熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力：具备基本的英语听说能力，以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营，为宾客提供优质的服务体验。
餐饮主管
年龄25-40岁男女不限，经验：2年以上的餐饮管理经验，具有前厅后厨协调与团队领导能力，抗压能力与服务意识
餐饮主管
好的，这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明，您可以根据餐厅的具体定位（如正餐、快餐、休闲餐饮等）进行微调。
餐厅主管/经理招聘启事（标准模板）
职位名称：餐厅主管/餐厅经理
我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营，带领团队为客人提供卓越的用餐体验，并实现商业目标。
一、核心职责
日常运营管理：确保餐厅开门、闭店、各餐段（早/午/晚市）的运营顺畅、高效、符合标准。
团队管理与培训：负责前台（服务生、领位、收银）和后台（传菜、保洁）团队的排班、培训、激励和绩效评估，营造积极向上的工作氛围。
客户服务：处理客人咨询、投诉和特殊需求，提升顾客满意度，维护餐厅声誉，培养忠实客户群体。
品质与安全：严格执行食品安全（HACCP）、卫生清洁和安全生产标准，确保菜品出品质量稳定。
财务管理：控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销，协助进行库存管理，努力提升餐厅profitability（盈利能力）。
销售与营销：执行总部营销活动，并能结合本地市场特点，提出并实施有效的促销方案，提升营业额。
二、任职资格条件
（一）硬性条件与经验
学历与经验：
通常要求高中及以上学历，大专或本科以上学历优先。
具备至少2-3年餐饮行业工作经验，其中至少有1-2年餐厅管理岗位（如主管、副理）经验。
有同类型餐厅（如中餐、西餐、火锅、快餐等）管理经验者尤佳。
餐厅主管，服务员
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职有晋升空间
银行培训中心餐厅招聘：
1、餐厅主管：形象气质佳，有团餐、自助餐或酒店工作经验，年龄40岁以下，工资4000～4500元。
2、服务员，形象气质佳， 有星级酒店工作经验优先，年龄40岁以下，工资4000元。
月休四天，节假日员工福利，定期员工聚餐，良好的晋升机制，欢迎加入我们。
工作地点：蓬莱区蓬莱阁街道公寓路1号工银研修中心(山东银蓬)
联系人：贺经理
上海闵行区后厨明厨明档，会摆菜切肉，管理人员，会做员工餐。前厅服务员接客翻台，补酒水
餐饮主管
后厨明厨明档，会摆菜切肉，管理人员，会做员工餐。
前厅服务员接客翻台，补酒水
酒店经理
杭州临安百顺风尚酒店
招聘：
一、前台 3000-5000
要求：
1、35岁以下，工作认真负责，有服务意识；
2、有相关工作经验者优先（无经验可学）；
福利待遇：社保补贴、培训、包午餐、加班费、节假日补贴
二、酒店经理 4000-7000
要求：
1、40岁以下，工作认真负责，有服务意识；
2、至少要3年酒店相关工作经验；
福利待遇：社保补贴、培训、包午餐、加班费、节假日补贴、大小休、8小时工作制
联系电话：
酒店经理1-2人
前厅经理
有1年以上酒店前厅管理经验，熟悉掌握OTA，酒店管理系统；具备良好的团队管理、沟通协调及抗压能力；服务意识强，能统筹处理前厅各类事务。统筹前厅日常运营管理，优化接待服务流程；管理前台团队，做好培训、考核与工作安排；处理宾客投诉及突发问题，提升宾客满意度；做好房态、账务等核心数据把控与上报。
薪资福利:行业竞争力薪资，带薪岗前培训，良好的内部晋升通道，工作氛围轻松和谐。
招工人数:1名
有意者可直接到店面试，或电话咨询详情
工作地址:临河区清宜林海岸S5号楼（开源路庆丰街交汇处）
饭店宾馆经理
2000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职饭店宾馆
要求，，18-40岁，做过饭店宾馆经验，品貌端正，聪明伶俐，会开车优先，另招服务员二名，
服务员保洁开荒保洁
酒店招前台一名，18岁至35岁，保洁一名，18至50岁，有经验优先，台球室招服务员一名，18岁至28岁，有经验的优先。联系电话
酒店前台
瑞金达大酒店招聘:前台收银一名，，形象气质佳，有良好的语言表达能力和沟通能力，服务意识强，有责任心，能做长期的，有酒店工作经验者优先，工资面议。
地址:孟定镇中缅街红旗桥旁
联系电话
酒店客房服务员
2000-4000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责：
1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准
2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资，保障物品齐全、摆放规范
3.检查房间设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录
4.协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求，提供礼貌、高效、有温度的服务
5.配合楼层主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务，服从工作调配，保障运营顺畅
任职要求：
1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力
2.无经验要求，接受应届生及转行人员，公司提供系统岗前培训与带教支持
3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排
4. 遵守酒店规章制度，无不良从业记录，具备基本安全与消防常识
服务员保洁开荒保洁
酒店招前台一名，18岁至35岁，保洁一名，18至50岁，有经验优先，台球室招服务员一名，18岁至28岁，有经验的优先。联系电话
酒店前台
孟定龍腾智能酒店招聘前台。要求18到40岁五官端正，对工作认真负责热情。联系电话/有经验者也可以联系做**，工资**。
酒店前台月结
瑞金达大酒店招聘:前台收银一名，，形象气质佳，有良好的语言表达能力和沟通能力，服务意识强，有责任心，能做长期的，有酒店工作经验者优先，工资面议。
地址:孟定镇中缅街红旗桥旁
联系电话
酒店前台
孟定龍腾智能酒店招聘前台。要求18到40岁五官端正，对工作认真负责热情。联系电话/有经验者也可以联系做**，工资**。
栏目概述
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