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酒店经理酒店前台
岗位名称:前台主管;酒店管理。 岗位要求:1.大专以上学历;2.有酒店管理1年以上工作经验;3.有上进心,责任心。 薪资待遇:综合工资40005000,上班时间9:3021:00,月休4天,全勤奖+提成+工龄工资+年终奖+节日福利。岗位提供三餐和住宿。
德宏
1月28日 11:13拨打电话
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事(标准模板) 职位名称:餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。 客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。 品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。 财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。 销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。 二、任职资格条件 (一)硬性条件与经验 学历与经验: 通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。 有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
玉溪红塔区诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
昆明西山区餐厅管理,火锅店管理,等等
餐饮主管
餐厅管理,火锅店管理,等等
夜班前厅管理服务
餐厅领班
负责夜班点菜服务管理
餐饮主管
年龄25-40岁男女不限,经验:2年以上的餐饮管理经验,具有前厅后厨协调与团队领导能力,抗压能力与服务意识
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务 迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求: 管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。 沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。 行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
餐饮主管
底薪 5500+房补800元+绩效奖金 月休四天, 晋升通道 根据工作表现可以涨工资升职,经理,店长有专业餐饮管理培训课程等 工作时间: 11:00-14:30 17:00-22:30
餐饮主管
岗位职责: 1.按公司每月下达的经营指标、销售指标,作出分解任务,制定属下员工的销售任务,带领团队完成各项经营指标、销售任务、服务指标、客户开拓等工作; 2.组织部门人员为顾客提供优质的餐前、餐中、餐后的客户服务工作,跟进落实顾客用餐关怀,提高顾客满意度,灵活应用客诉技巧和工具处理客诉事件; 3.根据集团的培训计划,制定门店运营部的人员培训计划,提升属下员工的工作技能、管理能力; 4.统筹店品管理,维护门店内外环境,为顾客提供良好的用餐环境; 5.按集团要求做好门店食品安全、生产安全工作,处理门店运营过程中的各种突发事件; 6.统筹门店人员招聘、配置、排班、考勤的工作,保障满足运营需求。 任职要求: 1.良好的从业经历,至少3-5年的餐饮管理经验,欢迎有(山野板扎、PINTXOSTAPAS、LaTablée融合料理)等知名Bistro或精致餐饮管理经验的人才加入; 2.“餐+酒”专业度:对葡萄酒、自然酒或创意调酒有一定了解和选品能力; 3.性格外向,形象气质佳,具有较好的个人素养,善于交际,工作责任心强,抗压能力强; 4.不仅懂前厅服务后厨管理,还需具备数字化运营(如会员管理、线上营销)、成本控制和团队培训能力。
温州乐清市食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
餐饮主管
食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
水电工保洁开荒保洁护工
岗位:保洁(包吃+八小时制) 薪资:2600元/月 公司:芒市观鸟谷假日酒店 点链接-投简历:井号:///yUu7UOHiAdJrh3n ————————————— 岗位:ICU护理员 薪资:2500-2700元/月 公司:云南立辉物业管理有限公司德宏分公司 点链接-投简历:井号:///ZPURFu5ATh55zbg ————————————— 岗位:水电工(长白班+意外险) 薪资:2500-3500元/月 公司:云南泰源物业管理有限公司 点链接-投简历:井号:///buBoaH4vonIyBDG ————————————— 【提示:感兴趣的岗位1、申请职位 2、联系企业】 ————————————— 官方招平台推广员 140/次 联系
德宏 芒市
2月6日 22:30拨打电话
德宏瑞丽市傣族景颇族自治州招给排水
200-300元/天
给排水工3-5人周结
德宏傣族景颇族自治州瑞丽市招给排水
长白班糖果厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职 涉及工作地点:苏州
普工寒假工包吃餐补社保包住20人以上月结
主推本地短期日结工[玫瑰][玫瑰] 主推本地短期日结工[玫瑰][玫瑰] 主推本地短期日结工[玫瑰][玫瑰] ———————————— 京东物流/日结工 企业亮点: [红包]本地企业,离家近,提供住宿 [红包]工资日结165-180元/天 [红包]工资日结165-180元/天 [红包]工资日结165-180元/天 【招聘岗位】:普工。 【工作内容】:分拣。 【招聘要求】:工为主,。年龄23-45岁,需会26个字母,无案底,身体健康、吃苦耐劳、无不良嗜好。 【薪资待遇】:小时工15元/小时,工资165-180元/天,工资,第5天开始发第4天工资,以此类推。 【食宿情况】:提供住宿,吃饭食堂自费,10元餐补/天。 【其他事项】:。 []备注:本周末两天可以试岗,试岗通过的统一周一26号办入职。 【工作地址】:呈贡七甸 【合同期】:2月15号 [玫瑰][玫瑰]
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本职位为厂区招聘,!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入7800-9000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄17-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 ------------------------------------ 无锡
服务员大堂经理
武威市 河州山城 招聘 大堂经理1名 主管3名 部长5名 服务员数名 工资面议 马总
武威
2月6日 21:58拨打电话
酒店经理
主要负责前厅管理,有接待餐的时候做好服务,安排好接待流程(会有人带,一年只做两个季度,一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务),要求有一定服务意识,有酒店管理经验者优先。
饭店服务经理
4000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职到店经理,服务经理
服务经理,会核对酒水库存,微笑服务,上菜撤台,早十晚十,
酒店运营经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求: 1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先) 2.拥有5年以上星级酒店管理工作经验,其中至少2年同岗位管理经历 3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强 5.持有酒店职业经理人资格证或PMS系统操作经验者优先
云野山舍度假民宿
1-1.3万元/月
酒店经理1-2人
急聘 诚聘
保洁开荒保洁
安澜假日酒店招聘楼层保洁2名有保洁工作经验者优先录用 前台3名董电脑操作即可 公卫1名 ✅ 要求:工作细心认真,有责任心 ✅ 薪资:面谈 联系电话:
德宏
1月28日 08:16拨打电话
服务员
芒市机场附近酒店诚聘,上夜班的前台服务员一名,上白班的前台服务员一名,楼层服务员一名,有责任心。工作认真负责,服从管理,吃住自理,有意者请联系
德宏 芒市
1月30日 05:02拨打电话
德宏芒市机场附近招聘一名上白班的前台服务员一名,上夜班的一名楼层一名,新资面谈。电话
服务员
芒市机场附近招聘一名上白班的前台服务员一名,上夜班的一名楼层一名,新资面谈。 电话
德宏 芒市
1月29日 11:51拨打电话
酒店前台
瑞丽嘉悦酒店诚聘酒店前台接待 岗位:前台接待 招聘人数:2名 薪资待遇:底薪四千五加三百全勤 相关要求:四班三倒,时间轻松,形象好,气质佳,无不良 嗜好,具备良好的沟通能力,服从企业下发的各项任务 工作地点:锡林浩特市德城小区南瑞丽嘉悦酒店 联系电话:
德宏 瑞丽市
1月28日 17:52拨打电话
酒店前台月结
招聘:酒店前台 薪资:3000元 协助客人办理入住手续 - 解答客人的问题并提供相关帮助 任职要求 - 具备良好的沟通能力和服务意识 - 能够吃苦耐劳,具备较强的责任心 - 具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务 - 形象好,待人谦和有礼 - 会基本的电脑操作 - 身体健康无疾病
德宏
2月5日 18:36拨打电话
服务员
芒市机场附近酒店诚聘,上夜班的前台服务员一名,上白班的前台服务员一名,楼层服务员一名,有责任心。工作认真负责,服从管理,吃住自理,有意者请联系
德宏 芒市
1月29日 15:55拨打电话
保洁开荒保洁
安澜假日酒店招聘楼层保洁2名有保洁工作经验者优先录用 前台3名董电脑操作即可 公卫1名 ✅ 要求:工作细心认真,有责任心 ✅ 薪资:面谈 联系电话:
德宏
1月28日 21:15拨打电话
前厅经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
薪资待遇: 综合薪资5000-6000每月,包住包吃,具体面议,能力强者上升空间比较大。 工作时间:12:00-21:00 要求:(沟通/表达/应变能力优秀者可放宽其他要求) 1.年龄25-35岁,高中/中专及以上学历 2.会基本电脑操作,熟悉OTA酒店流程者更佳 3.具有良好的工作态度及责任感,具有良好的服务意识和服务态度 4.形象气质佳,有相关工作经验者优先,能承受一定的工作压力 工作内容: 1.接待客人,包括往来迎送,接听电话,办理入住退房登记手续,管理好前台 2.控制房态,处理好每日OTA相关工作。 3.按需做好客房服务,与保洁员及时沟通协调做好客房卫生 4.每日及时完成相关营业报表 5.处理客诉及突发事宜 6.协助店长完成销售、日常工作 有意向请告知我司,面试时间为9点-16点!
餐饮主管
岗位职责: 1.协助店长完成经营目标 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工稳定性与专业度 4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全 任职要求: 形象气质佳 2.愿意从事餐饮行业,有干劲有冲劲 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 4.责任心强,注重细节,能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限,认同服务为本的经营理念
餐饮主管
热爱歺饮事业,年龄25-45岁,沟通、协调、处理突发事件、动手能力强,有3年以上歺饮管理经验,具有出色的服务意识和领导能力
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鱼泡直聘为工人提供瑞丽大堂经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘德宏酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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