
外卖打包员
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结全职
夜班 !白班!
外卖打包员
岗位职责:
1. 负责餐品的整理与打包,确保外卖订单准确无误;
2. 协助完成出餐流程,保证打包效率与速度;
3. 维护打包区域的整洁卫生,符合食品安全标准;
4. 执行门店交办的其他相关辅助工作。
任职要求:
1. 工作认真负责,具备较强的责任心和执行力;
2. 能适应餐饮行业快节奏的工作环境;
3. 具备基础沟通能力,能与团队成员有效协作;
4. 有食品安全意识,注重个人与环境卫生。
月休2天 每个月15号发工资
薪资待遇: 3000——4000
服务员包住包吃3-5人月结
昆明金鹰广场附近招聘:
后厨2人
洗碗2人
厅面服务员2人 迎宾1人
包吃包住,月休4天,工资面议
联系电话:
餐厅服务员
3-4千/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
1.为客户提供优质的餐饮体验,确保服务流程顺畅;
2.精通餐厅菜单,向客户准确传达菜品信息;
3.保持工作区域清洁,遵守所有相关卫生规定;
4.与团队成员紧密合作,确保服务效率。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.能在快节奏环境中保持工作效率;
3.具有团队合作精神,能与同事共同完成任务;
4.具备基本的餐饮服务技能,包括但不限于接待、点餐及收银。
ota运营经理
4-9千/月
酒店经理3-5人月结全职
我们正在寻找优秀的酒店OTA运营,加入我们的团队,共同推动酒店业务的持续增长和发展。
岗位职责:
1. 负责酒店在各大OTA平台(如携程、美团、去哪儿、飞猪等)的日常运营及管理,包括但不限于房源信息维护、价格策略制定与调整、促销活动策划与执行。
2. 密切关注OTA平台规则变化,及时调整运营策略以确保酒店在平台上的良好表现和竞争优势。
3. 分析运营数据,对流量、转化率、客单价等关键指标进行深入研究,提出改进方案并实施。
4. 与OTA平台保持良好沟通,争取更多资源和曝光机会,提升酒店的知名度和预订量。
5. 处理客户评价和投诉,维护酒店良好的口碑和形象。
任职要求:
1. 具备酒店行业工作经验。
2. 熟悉各大OTA平台的运营规则和流程。
3. 具备较强的数据分析能力和市场敏感度。
4. 拥有良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。
5. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力。
我们提供:
1. 有竞争力的薪资和福利待遇。
2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。
3. 积极向上、团结协作的工作氛围。
如果您对这个职位感兴趣,欢迎发送简历至[具体邮箱],期待您的加入!
服务员包住包吃3-5人月结
岗位:1、迎宾(收银,点餐,接待)要求:20-30岁,形象气质佳,活泼开朗,有工作经验优先
2、后厨(有火锅店工作经验优先)要求:23-45岁工作配合度好学习能力强
3、前厅服务员20-35岁(收银,点菜,接待,上菜)要求:外向开朗,手脚麻利,勤快
工资待遇:包吃包住3000+300左右元/月,月休5天(节假日,过年不休)
上班时间:10:00-13:30
16:30-22:00(需轮流值班)
地址:程碟衣火锅馆(西山区创库艺术社区百年老别墅)
电话:()
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服务员
3-6千/月
服务员包吃6-10人月结全职
服务员2名工资2700-3000
迎宾1名工资3000-3200
主播1名3500-6000
(年龄18岁-35岁)
1日三餐月休四至五天
全勤奖月奖金节日福利
组装工五险一金五险夜班补贴高温补贴社保20人以上月结
厂区赶订单,为保证生产进度,现批量招聘员工。
当天办理入职入住,入职无费用
【薪资待遇]
1,300一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣)
2,包吃包住
二,【福利待遇]
1,厂区统-提供食宿吃住条件非常好
2,签合同当天安排宿舍
3,公寓式住宿4-6人间(独立卫生间,阳台空调洗衣
机
主要生产:手机配件,电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班,当天安排住宿,无金押,住宿空调热水器齐全,主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。
招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
德宏瑞丽市傣族景颇族自治州招腻子/大白/墙漆200-260一天十个工结一次工资想做的联系
200-300元/天
腻子工大白工6-10人
德宏傣族景颇族自治州瑞丽市招腻子/大白/墙漆 200-260一天 十个工结一次工资 想做的联系
酒店经理1-2人
白玉兰酒店招聘:前台经理1名,有经验优先!联系电话:同步地址:丰台区四方景园五区(地铁14号线方庄站)
酒店经理月结
招聘:堰丰酒店招前厅主管前厅主管薪资:4500~5500元岗位福利:1.缴纳社保2.月休三天3.包吃包住
酒店前厅经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理,统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调;
2、制定并优化前厅服务流程与标准,提升整体服务效率与客户满意度;
3、监督前厅服务质量,及时处理宾客投诉与突发情况,维护酒店良好形象;
4、配合酒店管理层完成运营指标,推动前厅团队达成服务与营收目标;
任职要求:
1、具备良好的服务意识与团队管理能力,能有效带领前厅团队开展工作;
2、熟悉酒店前厅运营流程,掌握客房销售、客户关系维护等核心技能;
3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力,能应对各类宾客需求与突发事件;
4、注重服务细节,工作责任心强,能够适应轮班工作安排;
岗位福利:
购买五险,有餐补,工龄工资,节日福利,完善的培训体系,温德姆品牌平台发展机会。
私人会所管家
1.6-2.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备会所管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
前厅主管
3-5千/月
酒店经理月结全职
一、岗位概述
负责前厅部日常运营管理,统筹前台接待、收银、预订、礼宾、大堂卫生、宾客服务,带领前厅班组落实酒店服务标准,处理客诉,保障前厅高效有序运转,对前厅营收、服务质量、宾客满意度负责。
二、主要工作职责
1. 人员管理
• 合理安排前厅员工排班、顶岗,监督考勤、仪容仪表、站姿礼仪;
• 班前会布置当日工作、传达通知、培训服务流程;
• 督导前台接待、收银员、礼宾员工作,考核员工,反馈员工问题,做好带教。
2. 接待与服务管理
• 监督入住、退房、换房、续住、叫醒服务、行李服务等流程规范执行;
• 把控预订、锁房、房态核对,及时核对房态,避免超售、错房;
• 落实会员推广、OTA订单核对、抖音/直播套餐核销,协助完成前厅销售指标。
3. 收银、账务与物资管理
• 检查前台收银操作、押金收取、发票开具、账单核对,把控资金安全;
• 每日审核前台报表、夜审数据,跟进应收款、押金、退款;
• 管理前台物资:房卡、发票、单据、宣传物料、易耗品,定期盘点申领。
4. 宾客关系 & 客诉处理
• 主动关注大堂宾客,第一时间接待、安抚、处理宾客投诉与特殊需求;
• 记录客诉台账,跟进闭环,复盘问题,避免同类问题重复发生;
• 维护VIP接待流程,做好重点客人接待。
5. 卫生、设施与安全管理
• 巡查大堂、前台区域卫生、灯光、空调、PMS系统、对讲机、读卡器等设备;
• 落实消防、治安要求,登记访客,配合公安上传住宿信息;
• 留意大堂安全,防范跑单、财物遗失等风险,突发事件第一时间上报店长。
6. 报表、沟通协作
• 按时提交前厅各类报表:入住报表、客源分析、交接班记录;
• 和客房、工程、销售、后勤对接,同步房态、维修、团队预订信息;
• 落实店长下达的各项工作任务,定期向上汇报前厅问题与改进建议。
三、岗位权限
• 有权安排前厅员工班次、现场纠正员工不规范服务;
• 在授权范围内处理客诉、赠送小礼品、房型升级;
• 核查前台账务、叫停不合规操作,上报异常问题。
四、任职要求(可选加上)
1. 有酒店前厅主管经验,熟悉PMS酒店管理系统;
2. 熟悉接待、收银、OTA、会员流程,擅长沟通、处理客诉;
3. 有责任心,执行力强,能适应倒班、夜班。
我给你做两个版本:上面是完整版,下面是精简版(适合贴在办公室、岗位卡)
精简版(岗位卡)
前厅主管岗位职责
1. 主持前厅班组日常工作,排班、带教、督导员工服务,召开班前会;
2. 管控房态、预订、入住退房流程,核对OTA、直播套餐核销,落实销售任务;
3. 监督收银、账单、发票、押金管理,保障前台资金安全;
4. 负责宾客接待,独立处理客诉,提升宾客满意度;
5. 巡查大堂卫生、设施设备,落实治安、消防安全;
6. 做好台账、报表,对接客房、工程、销售等部门,完成上级交办工作。
需要我导出成一页Word格式文本,或者再加一份前厅主管每日工作流程表吗?
酒店各部门实习生(不限于酒店前台)
2-3千/月
酒店前台月结全职
1.招聘岗位:
餐厅实习生
2.福利诗遇:
商业保险、包食宿、节假日福利、年终奖等
大专,2000元/月
本科,2200元/月
3.岗位职责/职位描述:
(1)接受6个月以上院校实习;
(2)工作自觉主动、员责任;
(3)具有良好的团队合作精神,全力支持并协助他人工作;
(4)懂得沟通及表达的重要;
(5)性格开朗,诗人友善;
(6)愿意接受轮班工作。
前台接待员
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),学习能力强
德宏陇川县饼房点心,2工作地址:5-7K有五钻酒店工作经验(筹开经验优先考虑)
5-7千/月
面点月结
饼房点心,2工作地址:德宏陇川5-7K有五钻酒店工作经验(筹开经验优先考虑)
礼仪/迎宾/接待
3-6千/月
迎宾员包吃有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待,展现专业得体的形象与礼仪素养
2.协助会务、活动、展厅等场合的现场秩序维护与流程支持
3.接听咨询电话,准确记录并转达信息,保障沟通顺畅高效
4. 管理前台区域环境整洁及基础物资配备,维护企业第一印象
5. 配合完成日常行政事务及上级交办的其他接待相关工作
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 熟悉基本商务礼仪与接待规范,有亲和力与应变能力
3.具备较强的责任心与团队协作精神,工作细致耐心
4.学历不限,有相关接待、客服优先
5. 普通话标准
客房服务员月结
地址:三星镇大岛路88号ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ★『瑞丽时尚酒店华融合生店』6:【客房打扫阿姨】3000-5000元/月;宾馆打扫卫生,有责任心吃苦耐劳,有经验者优先查看详情点击:联系电话:
客房服务员
客房服务员按标准清扫客房,补充房间所需各类物品,确保房间干净整洁。薪资福利:薪资:底薪+做房提成招工人数:1以上岗位均需要中国国籍和健康证。工作地址:达柏酒店5楼,人事办公室
德宏瑞丽市玖贤别院土菜馆招宰杀一名,包吃住,工资每月十五号发放,要求动作麻利,服从管理,不
水案包住包吃1-2人
瑞丽玖贤别院土菜馆招宰杀一名,包吃住,工资每月十五号发放,要求动作麻利,服从管理,不会可以教,:杨
餐饮服务员
3-4千/月
服务员包住包吃免费培训20人以上月结全职
1.1厅面服务员直接面对客人服务,是服务质量的直接体现,要求训练有素,能体现五星级水准;
1.2要求能够为客人介绍菜单并能进行宴会服务。
1.3服从领班领导,做好餐前准备工作、餐中服务工作及餐后收市工作。
1.4严格按照工作程序、服务程序和卫生要求执行,努力提高服务质量。
1.5按主动、热情、耐心、礼貌、周到的要求,不断完善服务态度及质量。
1.6分工不分家,团结协作,既快又好地完成接待任务。
1.7妥善安排客人就座,注意客人用餐情况,及时更换餐具、烟灰缸,主动为客人点烟;及时为客人添加酒水、饮料和清理桌面。
1.8上班时要精神集中,禁止扎堆聊天。
1.9要做到手勤、脚勤、眼勤、口勤,及时为客人提供服务。
1.10上班时要控制情绪,保持良好的心态。
1.11遇到客人投诉,应立即汇报上级领导解决,随时满足客人的服务要求。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供德宏大堂经理招工250一天在线招聘信息,主要招聘德宏酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。